2024年臨時雇傭合同電子版（三篇）

第3頁共3頁2024年臨時雇傭合同電子版聘用單位(甲方)：_____受聘人(乙方)：_____身份證號碼：_____受聘人的擔(dān)保人(丙方)：_____身份證號碼：_____茲有聘用單位(甲方)_____決定聘用乙方(受聘人)_____從事相關(guān)工作，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：一、聘用期限：自____年____月____日至____年____月____日止，共____年____月，其中試用期自____年____月____日至____年____月____日止，共____月。二、乙方應(yīng)服從甲方工作安排，在聘用期內(nèi)履行以下義務(wù)：1.工作崗位：________________________________________。2.職責(zé)范圍和要求：__________________________________。3.遵守國家的法律法規(guī)、甲方的各種規(guī)章制度，接受甲方的安全教育、遵守安全規(guī)章制度和操作規(guī)程，確保安全生產(chǎn)。三、乙方完成本合同規(guī)定的崗位工作職責(zé)后，甲方應(yīng)向乙方支付以下待遇：1.甲方以現(xiàn)金的形式按月支付乙方工資，月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣____元;2.甲方支付乙方的其他待遇;3.甲方支付乙方必要的勞保用品和工作工具。四、出現(xiàn)以下情況之一，甲方可以提前解除本合同。1.乙方在試用期內(nèi)不符合聘用條件的;2.乙方違反國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度，情節(jié)較為嚴(yán)重的;3.甲方因工作原因必須撤崗，又無法重新安排工作的;4.乙方因病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原崗位工作的;5.照國家有關(guān)規(guī)定和《_____》有關(guān)條款可以解除勞動合同的。五、有關(guān)乙方聘用期間的因病、非因工負(fù)傷、因工負(fù)傷等保險(xiǎn)福利待遇按相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。六、有關(guān)因本合同的履行而產(chǎn)生的爭議由甲方人事部門和工會組織共同負(fù)責(zé)調(diào)解;調(diào)解不成，任何一方可提請_____仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行仲裁。七、甲、乙雙方違反本合同，按國家現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任。丙方自愿為乙方提供擔(dān)保，并對乙方因本人原因給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。八、其他甲、乙雙方商定的39;事項(xiàng)：___________________。九、本合同經(jīng)甲、乙、丙三方簽(章)后生效，合同期限屆滿，合同即行終止，甲乙雙方自然終止勞動關(guān)系。十、本合同一式四份，甲、乙、丙三方，勞動服務(wù)公司各一份。甲方(蓋章)：_________年____月____日乙方(簽字)：_________年____月____日丙方(簽字)：_________年____月____日2024年臨時雇傭合同電子版（2）臨時雇傭合同本合同由下列雙方自愿簽署，以確保雙方在雇傭期內(nèi)的權(quán)利和義務(wù)。雇主：（公司名字）地址：電話：法定代表人：雇員：（個人姓名）地址：電話：一、合同目的本合同的目的是為了規(guī)范雇主與雇員之間的雇傭關(guān)系，明確雙方在雇傭期內(nèi)的權(quán)利和義務(wù)，并約定雙方的雇傭期限、工作職責(zé)、薪資待遇等。本合同基于公平、公正和誠實(shí)的原則簽署，并受相關(guān)法律和法規(guī)的約束。二、雇傭期限1.雇傭期限自________________（起始日期）起，至________________（終止日期）止。2.若雇主或雇員在合同期滿前通知對方，都可以提前解除合同。三、工作職責(zé)1.雇員應(yīng)按照雇主的安排和要求按時上班，并履行與崗位相符的工作職責(zé)。2.雇員應(yīng)保守公司商業(yè)秘密，并在雇傭期內(nèi)不得向他人透露或運(yùn)用公司的商業(yè)信息。3.雇員應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)和公司內(nèi)部規(guī)章制度，不得從事違法違紀(jì)行為。四、薪資和福利待遇1.雇傭期內(nèi)，雇員將獲得按照約定的薪資和福利待遇。具體薪資和福利待遇見附件一。2.雇員應(yīng)按時完成工作，并接受雇主的考核，以確保獲得薪資待遇。五、工作時間與休假1.工作時間根據(jù)公司的規(guī)定執(zhí)行，雇員需按時上下班，并按照公司安排完成工作。2.雇員享受法定的帶薪假期和法定的節(jié)假日休假。六、保密條款1.雇員在雇傭期間和終止后，對于雇主的商業(yè)秘密和所有知識產(chǎn)權(quán)保密。2.雇員不得以任何方式泄露或使用雇主的商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權(quán)。七、合同解除1.若雇員在工作期間違反合同約定，雇主有權(quán)隨時解除合同，并不支付任何違約金。2.若雇主在工作期間解除合同，應(yīng)提前通知雇員，并支付合同約定的解雇賠償金。八、爭議解決本合同如發(fā)生任何爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。若協(xié)商不成，雙方可以依法向有關(guān)政府部門提起訴訟。九、其他事項(xiàng)1.本合同中未盡事宜，可由雇主和雇員協(xié)商一致后另行簽訂書面補(bǔ)充合同。2.本合同一式兩份，雇主和雇員各執(zhí)一份，具有同等效力。3.本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。雇主：公司名稱：簽字：日期：雇員：簽字：日期：附件一：薪資和福利待遇詳細(xì)說明薪資待遇：__________________________（具體薪資金額）福利待遇：__________________________（具體福利待遇，例如社保、補(bǔ)貼等）注意：此樣書僅供參考，請根據(jù)具體情況和法律法規(guī)進(jìn)行合理修改和調(diào)整。2024年臨時雇傭合同電子版（3）臨時雇傭合同（以下簡稱“合同”）雇傭方：（以下簡稱“雇傭方”）地址：電話：身份證號碼：受雇方：（以下簡稱“受雇方”）地址：電話：身份證號碼：鑒于，受雇方同意為雇傭方提供臨時勞動力，雙方達(dá)成如下協(xié)議：第一條合同目的雇傭方雇傭受雇方為其提供臨時勞動力，受雇方同意接受并履行雇傭方的工作安排和要求。第二條工作內(nèi)容1.受雇方同意按照雇傭方的安排和要求，從事以下工作：（列出具體工作內(nèi)容）2.工作地點(diǎn)：（列出具體工作地點(diǎn)）3.工作時間：（列出具體工作時間）第三條雇傭期限本合同自受雇方開始工作之日起生效，至約定的工作期限屆滿或任何一方提前終止本合同為止。第四條服務(wù)費(fèi)用1.雇傭方同意根據(jù)受雇方完成的工作數(shù)量和質(zhì)量，支付受雇方約定的服務(wù)費(fèi)用。2.服務(wù)費(fèi)用的支付方式和頻率：（列出具體的支付方式和頻率）第五條保密條款1.受雇方在履行本合同過程中所知悉的與雇傭方業(yè)務(wù)相關(guān)的一切信息均屬商業(yè)秘密，受雇方應(yīng)保守秘密，并不得向任何第三方披露、公開或使用該等信息。2.受雇方在本合同終止后仍應(yīng)遵守該保密條款，并負(fù)有保密義務(wù)。第六條違約責(zé)任1.若任何一方違反本合同約定，給對方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，并承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切費(fèi)用和損失。2.雙方約定，在合同期限屆滿前解除合同的情況下，受雇方應(yīng)向雇傭方支付相當(dāng)于剩余工作期限內(nèi)薪酬的違約金。第七條法律適用本合同的解釋、生效、履行和爭議解決均適用中國法律，任何爭議應(yīng)提交當(dāng)?shù)赜泄茌牂?quán)的人民法院裁決。第八條其他約定（可以根據(jù)實(shí)際情況增加其他約定）第九條合同變更和解除1.本合同的任何變更和解除必須經(jīng)過雙方書面協(xié)議并簽