衛(wèi)生所管理制度

衛(wèi)生所管理制度第一章總則第一條目的和依據(jù)為加強(qiáng)衛(wèi)生所的管理，確保醫(yī)療服務(wù)的質(zhì)量和安全，保障員工和患者的身體健康，訂立本《衛(wèi)生所管理制度》。第二條適用范圍本制度適用于我公司管理的全部衛(wèi)生所。第三條定義衛(wèi)生所：指由我公司負(fù)責(zé)經(jīng)營和管理的醫(yī)療機(jī)構(gòu)，供應(yīng)基本醫(yī)療服務(wù)和衛(wèi)生管理服務(wù)。管理負(fù)責(zé)人：指衛(wèi)生所的重要負(fù)責(zé)人，對衛(wèi)生所的日常管理和運(yùn)營負(fù)有全面的責(zé)任和權(quán)力。第二章衛(wèi)生所管理組織第四條管理負(fù)責(zé)人衛(wèi)生所的管理負(fù)責(zé)人由公司任命，負(fù)責(zé)衛(wèi)生所的全面管理和運(yùn)營。管理負(fù)責(zé)人應(yīng)具備相關(guān)衛(wèi)生管理和醫(yī)療知識，具備良好的領(lǐng)導(dǎo)本領(lǐng)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。管理負(fù)責(zé)人應(yīng)確保衛(wèi)生所依照相關(guān)法律法規(guī)的要求進(jìn)行運(yùn)營，保證醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量和安全。第五條組織架構(gòu)衛(wèi)生所設(shè)立行政部門、醫(yī)療部門、質(zhì)控部門等，各部門依照職責(zé)劃分，協(xié)同工作。行政部門負(fù)責(zé)衛(wèi)生所的日常事務(wù)管理和人員管理。醫(yī)療部門負(fù)責(zé)醫(yī)療服務(wù)的供應(yīng)和管理。質(zhì)控部門負(fù)責(zé)監(jiān)督醫(yī)療質(zhì)量，開展質(zhì)量掌控和評估工作。第三章衛(wèi)生所服務(wù)管理第六條服務(wù)項(xiàng)目衛(wèi)生所供應(yīng)基本醫(yī)療服務(wù)，包含常見病、多發(fā)病和常見急危重病的診斷和治療。衛(wèi)生所還供應(yīng)防備保健服務(wù)，包含健康體檢、疫苗接種、健康咨詢等。衛(wèi)生所應(yīng)依據(jù)實(shí)際需要，合理調(diào)整和擴(kuò)展服務(wù)項(xiàng)目。第七條服務(wù)流程患者來訪時(shí)，由接待人員進(jìn)行登記，供應(yīng)基本信息并分診。醫(yī)生依照診療流程進(jìn)行診斷和治療，確保診療過程規(guī)范、科學(xué)。醫(yī)生應(yīng)予以患者充分的解釋和建議，鼓舞患者自動(dòng)參加治療和病愈。第八條醫(yī)療設(shè)備和藥品管理衛(wèi)生所應(yīng)配備符合醫(yī)療服務(wù)要求的醫(yī)療設(shè)備和藥品。醫(yī)療設(shè)備和藥品應(yīng)定期檢修、維護(hù)和更新，確保其正常使用和安全性。醫(yī)療設(shè)備和藥品應(yīng)進(jìn)行有效的分類、存儲(chǔ)和管理，避開交叉感染和藥品失效。第九條感染掌控衛(wèi)生所應(yīng)訂立感染掌控計(jì)劃，明確感染掌控工作的責(zé)任和要求。衛(wèi)生所應(yīng)加強(qiáng)環(huán)境衛(wèi)生管理，保持衛(wèi)生所內(nèi)外環(huán)境的清潔和乾凈。衛(wèi)生所應(yīng)加強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員的個(gè)人衛(wèi)生和手衛(wèi)生培訓(xùn)，掌控醫(yī)療相關(guān)感染的風(fēng)險(xiǎn)。第四章衛(wèi)生所內(nèi)部管理第十條人員管理衛(wèi)生所應(yīng)依照崗位需求，合理配置醫(yī)務(wù)人員和行政人員。醫(yī)務(wù)人員應(yīng)具備相應(yīng)的職業(yè)資格和健康情形，并接受連續(xù)教育和培訓(xùn)。第十一條員工考核衛(wèi)生所應(yīng)建立員工績效考核制度，定期對醫(yī)務(wù)人員和行政人員進(jìn)行考核。員工考核結(jié)果將作為評價(jià)員工績效和薪資調(diào)整的緊要依據(jù)。第十二條安全管理衛(wèi)生所應(yīng)訂立安全管理制度，加強(qiáng)安全意識和安全責(zé)任的教育培訓(xùn)。衛(wèi)生所應(yīng)做好各類事故和突發(fā)事件的應(yīng)急準(zhǔn)備和處理工作，確保員工和患者的安全。第五章附則第十三條解釋權(quán)本制度由衛(wèi)生所管理負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)解釋并進(jìn)行必需的修訂。第十四條施行日期本制度自發(fā)布之日起生效，并同步告知衛(wèi)生所全體員工。第十五條其他事項(xiàng)本制度未盡事宜，由衛(wèi)生所管理負(fù)責(zé)人依據(jù)實(shí)際情況決議，并報(bào)公司相關(guān)部門備案。以上為《衛(wèi)生所管理制度》內(nèi)容，自發(fā)布之日起生效。衛(wèi)生所管理制度

第一章總則

第一條目的和依據(jù)

為加強(qiáng)衛(wèi)生所的管理，確保醫(yī)療服務(wù)的質(zhì)量和安全，保障員工和患者的身體健康，訂立本《衛(wèi)生所管理制度》。

第二條適用范圍

本制度適用于我公司管理的全部衛(wèi)生所。

第三條定義

1.衛(wèi)生所：指由我公司負(fù)責(zé)經(jīng)營和管理的醫(yī)療機(jī)構(gòu)，供應(yīng)基本醫(yī)療服務(wù)和衛(wèi)生管理服務(wù)。

2.管理負(fù)責(zé)人：指衛(wèi)生所的重要負(fù)責(zé)人，對衛(wèi)生所的日常管理和運(yùn)營負(fù)有全面的責(zé)任和權(quán)力。

第二章衛(wèi)生所管理組織

第四條管理負(fù)責(zé)人

1.衛(wèi)生所的管理負(fù)責(zé)人由公司任命，負(fù)責(zé)衛(wèi)生所的全面管理和運(yùn)營。

2.管理負(fù)責(zé)人應(yīng)具備相關(guān)衛(wèi)生管理和醫(yī)療知識，具備良好的領(lǐng)導(dǎo)本領(lǐng)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

3.管理負(fù)責(zé)人應(yīng)確保衛(wèi)生所依照相關(guān)法律法規(guī)的要求進(jìn)行運(yùn)營，保證醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量和安全。

第五條組織架構(gòu)

1.衛(wèi)生所設(shè)立行政部門、醫(yī)療部門、質(zhì)控部門等，各部門依照職責(zé)劃分，協(xié)同工作。

2.行政部門負(fù)責(zé)衛(wèi)生所的日常事務(wù)管理和人員管理。

3.醫(yī)療部門負(fù)責(zé)醫(yī)療服務(wù)的供應(yīng)和管理。

4.質(zhì)控部門負(fù)責(zé)監(jiān)督醫(yī)療質(zhì)量，開展質(zhì)量掌控和評估工作。

第三章衛(wèi)生所服務(wù)管理

第六條服務(wù)項(xiàng)目

1.衛(wèi)生所供應(yīng)基本醫(yī)療服務(wù)，包含常見病、多發(fā)病和常見急危重病的診斷和治療。

2.衛(wèi)生所還供應(yīng)防備保健服務(wù)，包含健康體檢、疫苗接種、健康咨詢等。

3.衛(wèi)生所應(yīng)依據(jù)實(shí)際需要，合理調(diào)整和擴(kuò)展服務(wù)項(xiàng)目。

第七條服務(wù)流程

1.患者來訪時(shí)，由接待人員進(jìn)行登記，供應(yīng)基本信息并分診。

2.醫(yī)生依照診療流程進(jìn)行診斷和治療，確保診療過程規(guī)范、科學(xué)。

3.醫(yī)生應(yīng)予以患者充分的解釋和建議，鼓舞患者自動(dòng)參加治療和病愈。

第八條醫(yī)療設(shè)備和藥品管理

1.衛(wèi)生所應(yīng)配備符合醫(yī)療服務(wù)要求的醫(yī)療設(shè)備和藥品。

2.醫(yī)療設(shè)備和藥品應(yīng)定期檢修、維護(hù)和更新，確保其正常使用和安全性。

3.醫(yī)療設(shè)備和藥品應(yīng)進(jìn)行有效的分類、存儲(chǔ)和管理，避開交叉感染和藥品失效。

第九條感染掌控

1.衛(wèi)生所應(yīng)訂立感染掌控計(jì)劃，明確感染掌控工作的責(zé)任和要求。

2.衛(wèi)生所應(yīng)加強(qiáng)環(huán)境衛(wèi)生管理，保持衛(wèi)生所內(nèi)外環(huán)境的清潔和乾凈。

3.衛(wèi)生所應(yīng)加強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員的個(gè)人衛(wèi)生和手衛(wèi)生培訓(xùn)，掌控醫(yī)療相關(guān)感染的風(fēng)險(xiǎn)。

第四章衛(wèi)生所內(nèi)部管理

第十條人員管理

1.衛(wèi)生所應(yīng)依照崗位需求，合理配置醫(yī)務(wù)人員和行政人員。

2.醫(yī)務(wù)人員應(yīng)具備相應(yīng)的職業(yè)資格和健康情形，并接受連續(xù)教育和培訓(xùn)。

第十一條員工考核

1.衛(wèi)生所應(yīng)建立員工績效考核制度，定期對醫(yī)務(wù)人員和行政人員進(jìn)行考核。

2.員工考核結(jié)果將作為評價(jià)員工績效和薪資調(diào)整的緊要依據(jù)。

第十二條安全管理

1.衛(wèi)生所應(yīng)訂立安全管理制度，加強(qiáng)安全意識和安全責(zé)任的教育培訓(xùn)。

2.衛(wèi)生所應(yīng)做好各類事故和突發(fā)事件的應(yīng)急準(zhǔn)備和處理工作，確保員工和患者的安全。

第五章附則

第十三條解釋權(quán)

本制度由衛(wèi)生所管理負(fù)責(zé)人負(fù)