2024年教師崗位聘任合同參考范文(二篇)_第1頁
2024年教師崗位聘任合同參考范文(二篇)_第2頁
2024年教師崗位聘任合同參考范文(二篇)_第3頁
2024年教師崗位聘任合同參考范文(二篇)_第4頁
2024年教師崗位聘任合同參考范文(二篇)_第5頁
已閱讀5頁,還剩1頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

第4頁共4頁2024年教師崗位聘任合同參考范文聘任方:_____(簡稱甲方)受聘方:_____(簡稱乙方)受聘崗位:_____學(xué)院_____學(xué)科_____崗位根據(jù)《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國勞動法》等法律法規(guī)的有關(guān)規(guī)定,經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商,簽訂本合同。第一條聘期本崗位首次聘期為三年,即自____年____月____日至____年____月____日。第二條乙方的崗位工作目標(biāo)及任務(wù)一、乙方在聘期內(nèi)應(yīng)完成的工作目標(biāo):_____二、乙方在聘期內(nèi)應(yīng)承擔(dān)的工作任務(wù):1.教學(xué)任務(wù)(包括承擔(dān)核心課程講授任務(wù)、培養(yǎng)博士、碩士研究生,指導(dǎo)博士后研究人員、高級訪問學(xué)者):_____2.科研任務(wù):_____3.學(xué)科建設(shè)任務(wù):_____4.人才培養(yǎng)任務(wù):_____5.隊伍建設(shè)及其他任務(wù):_____第三條權(quán)利和義務(wù)一、甲方的權(quán)利和義務(wù)1.依照國家法律、法規(guī)及甲方的有關(guān)規(guī)定對乙方進(jìn)行管理。2.依照本合同第二條規(guī)定的工作目標(biāo)及任務(wù),對乙方進(jìn)行考核和獎懲。3.根據(jù)乙方的工作任務(wù),向乙方支付相應(yīng)的工資、報酬及福利待遇,提供相應(yīng)的工作條件。4.依法維護(hù)乙方的各項合法權(quán)利。二、乙方權(quán)利和義務(wù)1.獲得相應(yīng)的工資、報酬及福利待遇。2.若甲方不能按規(guī)定履行其應(yīng)盡義務(wù)時,有權(quán)向上級有關(guān)部門提起申訴。3.遵守《中華人民共和國教師法》及國家有關(guān)法律法規(guī),遵守甲方的各項規(guī)章制度。4.履行本崗位職責(zé),完成本崗位的工作目標(biāo)及任務(wù);接受甲方的考核及管理。第四條考核與續(xù)聘1.甲方按本合同確定的崗位目標(biāo)和工作任務(wù)對乙方進(jìn)行年度考核,本合同期滿后進(jìn)行聘期考核??己藭r,乙方須向甲方匯報履行崗位職責(zé)情況和工作進(jìn)展情況,填寫相關(guān)考核表。2.對考核不合格者,甲方可以解除聘任合同。3.聘期考核合格者,甲、乙雙方協(xié)商簽訂續(xù)聘合同。第五條合同的變更、解除和終止1.乙方在聘期內(nèi)有違法違紀(jì)行為,甲方可視其情節(jié)依照有關(guān)規(guī)定予以解聘,終止本合同。2.甲方根據(jù)本合同規(guī)定對乙方解除聘約后,允許乙方有1_3個月的過渡期,過渡期內(nèi)乙方除享受基本工資外,不享受甲方其它的福利待遇和津貼。3.乙方在聘期內(nèi)因特殊原因提出辭聘的,需提前三個月向甲方提出申請,經(jīng)甲方同意后方可辭聘。4.乙方未經(jīng)甲方同意,有三個月以上時間不在甲方工作時,甲方可予以解聘,并追究其違約責(zé)任。5.聘任期間如發(fā)生雙方無法預(yù)見、無法防范,致使本合同無法正常履行的事由,需要變更或解除合同的,聘任雙方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定妥善處理。6.本合同聘期到期時,如甲方?jīng)]有續(xù)聘乙方,則本合同自動中止。第六條違約責(zé)任1.本合同一經(jīng)簽訂,雙方必須嚴(yán)格執(zhí)行。任何一方如違約,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,支付違約金;違反規(guī)定擅自解除合同的,按未履行的聘期時間計算,每少一年,應(yīng)支付的違約金為____元。2.乙方在聘期內(nèi)若享受過甲方出資培訓(xùn)的,乙方違反規(guī)定擅自解除合同時還應(yīng)向甲方退回全部培訓(xùn)費用。第七條附則1.本合同一式三份,甲方、乙方、乙方所在學(xué)院各持一份,自甲乙雙方簽章、簽字之日起生效。2.雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭議,應(yīng)首先協(xié)商解決,不能協(xié)商解決的,按有關(guān)規(guī)定辦理。3.本合同中未盡事項,應(yīng)由雙方協(xié)商,做出補(bǔ)充規(guī)定。補(bǔ)充規(guī)定與本合同具有同等效力。甲方(蓋章):_____乙方(簽字):_________年____月____日____年____月____日2024年教師崗位聘任合同參考范文(二)甲方:(學(xué)校名稱)地址:乙方:(教師姓名)地址:鑒于甲方是一所合法注冊的學(xué)校,擁有開展教育教學(xué)活動的資格,乙方具備相應(yīng)的教師資格,雙方本著平等、自愿的原則,經(jīng)友好協(xié)商一致同意,簽訂本合同。第一條聘任崗位1.1甲方聘任乙方擔(dān)任教師崗位,具體聘任崗位為__________。1.2乙方接受甲方的聘任,承諾履行相應(yīng)的職責(zé)和義務(wù)。第二條工作內(nèi)容2.1乙方的主要工作內(nèi)容包括但不限于以下幾點:(1)認(rèn)真?zhèn)湔n,按照教學(xué)計劃準(zhǔn)備教案;(2)組織和開展課堂教學(xué)活動,保證教學(xué)質(zhì)量;(3)完成學(xué)校委派的其他工作任務(wù)。2.2乙方應(yīng)按照學(xué)校的規(guī)定,積極參與和組織各類教學(xué)、教研、教改和文化活動。第三條待遇和福利3.1甲方向乙方支付的工資待遇為每月人民幣__________元,具體數(shù)額以甲方發(fā)放工資時的相關(guān)文件為準(zhǔn)。3.2乙方享有法定的工傷保險和醫(yī)療保險,甲方負(fù)責(zé)按時繳納保險費并提供相應(yīng)待遇。3.3甲方為乙方提供相應(yīng)的假期,其中包括但不限于法定的帶薪年休假,婚假、產(chǎn)假、病假等,具體待遇按國家相關(guān)法律和法規(guī)執(zhí)行。第四條工作時間和工作地點4.1乙方的工作時間從周一至周五,每天工作8小時,具體上班時間由甲方安排。4.2乙方的工作地點為甲方所在的學(xué)校,如有需要,乙方可能需要前往外地或參加國內(nèi)外學(xué)術(shù)交流。第五條保密義務(wù)乙方承諾在接受甲方聘任期間,履行保密義務(wù),不泄露學(xué)校的教學(xué)、科研、行政等活動中的商業(yè)秘密和個人隱私。第六條懲罰和解除合同6.1乙方如有下列情形之一,甲方有權(quán)采取相應(yīng)處理措施,包括但不限于提出警告、停職、解除合同等:(1)違背職業(yè)道德或法律法規(guī),給學(xué)校造成嚴(yán)重?fù)p失的;(2)嚴(yán)重怠工、盡職不盡責(zé)的;(3)違反學(xué)校規(guī)章制度,妨礙學(xué)校正常運作的;(4)其他嚴(yán)重違反職責(zé)和義務(wù)的行為。6.2如乙方有解除本合同的情形,應(yīng)提前__________個月書面通知甲方,并經(jīng)甲方同意后方可解除合同。第七條爭議解決本合同的爭議應(yīng)協(xié)商解決,如協(xié)商不成,可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條其他事項8.1本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字蓋章之日起生效。8.2本合同期限為__________年,自__________年__________月__________日至________

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論