遵守組織紀(jì)律承諾書(shū)

遵守組織紀(jì)律承諾書(shū)合同編號(hào)：__________甲方（承諾方）：________________地址：________________聯(lián)系人：________________聯(lián)系電話：________________乙方（受益方）：________________地址：________________聯(lián)系人：________________聯(lián)系電話：________________鑒于甲乙雙方本著平等、自愿、誠(chéng)信的原則，甲方向乙方承諾遵守組織紀(jì)律，雙方達(dá)成如下協(xié)議：第一條承諾內(nèi)容甲方承諾如下：1.1甲方自愿遵守我國(guó)法律法規(guī)、社會(huì)公德和乙方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度；1.2甲方在履行職務(wù)過(guò)程中，將嚴(yán)格按照乙方的要求，確保工作質(zhì)量，不高估、不低估、不虛報(bào)；1.3甲方在乙方內(nèi)部活動(dòng)中，將積極參與，服從組織安排，不遲到、不早退、不缺席；1.4甲方在涉密工作中，將嚴(yán)格遵守保密規(guī)定，確保乙方信息安全；1.5甲方在職業(yè)道德方面，將堅(jiān)守誠(chéng)信，不利用職務(wù)之便謀取私利，不泄露乙方商業(yè)秘密；1.6甲方在團(tuán)隊(duì)協(xié)作中，將尊重同事，公平競(jìng)爭(zhēng)，共同維護(hù)乙方利益。第二條違約責(zé)任2.1若甲方違反本承諾書(shū)，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任；2.2甲方違反法律法規(guī)、社會(huì)公德導(dǎo)致的違約，由甲方自行承擔(dān)法律責(zé)任；2.3甲方因故意或重大過(guò)失導(dǎo)致乙方損失的，乙方有權(quán)要求甲方賠償。第三條合同期限本承諾書(shū)的期限自甲方簽署之日起至________年____月____日止。第四條其他約定4.1本承諾書(shū)一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份；4.2本承諾書(shū)未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補(bǔ)充；4.3本承諾書(shū)自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（承諾方）：________________乙方（受益方）：________________簽訂日期：________________一、附件列表：1.甲方（承諾方）企業(yè)法人營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件2.乙方（受益方）組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件3.甲方負(fù)責(zé)人身份證明復(fù)印件4.乙方聯(lián)系人身份證明復(fù)印件5.雙方簽訂的保密協(xié)議6.甲方所在行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)匯編7.乙方內(nèi)部規(guī)章制度匯編二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方違反法律法規(guī)、社會(huì)公德導(dǎo)致的違約，包括但不限于：a.違法行為b.違反社會(huì)公德的行為c.違反合同約定的行為2.甲方在履行職務(wù)過(guò)程中，高估、低估、虛報(bào)工作質(zhì)量的，視為違約。3.甲方在乙方內(nèi)部活動(dòng)中，遲到、早退、缺席的，視為違約。4.甲方未遵守保密規(guī)定，導(dǎo)致乙方信息安全受損的，視為違約。5.甲方泄露乙方商業(yè)秘密，或利用職務(wù)之便謀取私利的，視為違約。6.甲方在團(tuán)隊(duì)協(xié)作中，不尊重同事、不公平競(jìng)爭(zhēng)的，視為違約。三、法律名詞及解釋?zhuān)?.組織紀(jì)律：指企業(yè)、機(jī)關(guān)、團(tuán)體等組織內(nèi)部的行為規(guī)范和紀(jì)律要求。2.社會(huì)公德：指在社會(huì)生活中，公民應(yīng)當(dāng)遵循的道德規(guī)范和行為準(zhǔn)則。3.違約責(zé)任：指當(dāng)事人不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定所應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的民事責(zé)任。4.賠償：指因違約行為導(dǎo)致對(duì)方損失，違約方依法應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的財(cái)產(chǎn)責(zé)任。5.保密協(xié)議：指雙方約定對(duì)特定信息保密的協(xié)議。6.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.甲方不遵守組織紀(jì)律，乙方可以：a.進(jìn)行口頭警告b.進(jìn)行書(shū)面警告c.暫停甲方職務(wù)d.解除合同關(guān)系2.甲方在工作中出現(xiàn)質(zhì)量問(wèn)題，乙方可以：a.要求甲方整改b.要求甲方重新執(zhí)行c.扣除甲方獎(jiǎng)金d.依法索賠3.甲方泄露乙方商業(yè)秘密，乙方可以：a.要求甲方停止侵權(quán)行為b.要求甲方賠償損失c.向法院提起訴訟d.解除合同關(guān)系五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.企業(yè)與員工之