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PAGEPAGE1市場營銷人員勞務(wù)合同范本甲方(雇主):____________________乙方(雇員):____________________根據(jù)《中華人民共和國合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎(chǔ)上,就甲方聘請乙方擔任市場營銷人員事宜,經(jīng)充分協(xié)商,達成以下合同條款:第一條合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止,合同期滿后,如雙方無異議,可續(xù)簽。第二條工作內(nèi)容乙方在甲方處擔任市場營銷人員,主要負責產(chǎn)品推廣、市場開拓、客戶維護等工作。具體工作內(nèi)容根據(jù)甲方業(yè)務(wù)需求及乙方能力進行調(diào)整。第三條工作時間乙方實行標準工作制,每周工作5天,每天工作8小時。如因工作需要加班,乙方應(yīng)無條件配合,甲方按國家規(guī)定支付加班費。第四條勞動報酬甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)及業(yè)績,支付乙方相應(yīng)的勞務(wù)報酬。具體支付標準及支付方式如下:1.基本工資:人民幣____元/月,按月支付;2.績效獎金:根據(jù)乙方完成的銷售任務(wù)及甲方業(yè)績考核結(jié)果,甲方支付乙方相應(yīng)的績效獎金,具體標準及支付時間由甲方制定;3.其他福利:根據(jù)甲方相關(guān)規(guī)定,乙方享有相應(yīng)的福利待遇。第五條保密義務(wù)乙方在合同期間及合同終止后,應(yīng)對甲方的商業(yè)秘密、客戶信息等保密信息予以嚴格保密,不得泄露給任何第三方。如有違反,乙方應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。第六條合同解除1.甲乙雙方協(xié)商一致,可以解除本合同;2.乙方違反合同規(guī)定,甲方有權(quán)解除本合同;3.甲方違反合同規(guī)定,乙方有權(quán)解除本合同;4.合同期滿,雙方未續(xù)簽,本合同自然解除。第七條違約責任甲乙雙方應(yīng)嚴格履行本合同約定的各項義務(wù)。如有違約行為,違約方應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任,并賠償對方因此造成的損失。第八條爭議解決本合同履行過程中,如發(fā)生爭議,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第九條其他約定1.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效;2.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份;3.本合同未盡事宜,可另行簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方(蓋章):____________________乙方(簽字):____________________簽訂日期:____年__月__日2024帶目錄帶附件詳細版-市場營銷人員勞務(wù)合同范本目錄一、合同雙方基本信息二、合同期限三、工作內(nèi)容四、工作時間五、勞動報酬六、保密義務(wù)七、合同解除八、違約責任九、爭議解決十、其他約定十一、附件正文一、合同雙方基本信息甲方(雇主):____________________乙方(雇員):____________________二、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止,合同期滿后,如雙方無異議,可續(xù)簽。三、工作內(nèi)容乙方在甲方處擔任市場營銷人員,主要負責產(chǎn)品推廣、市場開拓、客戶維護等工作。具體工作內(nèi)容根據(jù)甲方業(yè)務(wù)需求及乙方能力進行調(diào)整。四、工作時間乙方實行標準工作制,每周工作5天,每天工作8小時。如因工作需要加班,乙方應(yīng)無條件配合,甲方按國家規(guī)定支付加班費。五、勞動報酬甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)及業(yè)績,支付乙方相應(yīng)的勞務(wù)報酬。具體支付標準及支付方式如下:1.基本工資:人民幣____元/月,按月支付;2.績效獎金:根據(jù)乙方完成的銷售任務(wù)及甲方業(yè)績考核結(jié)果,甲方支付乙方相應(yīng)的績效獎金,具體標準及支付時間由甲方制定;3.其他福利:根據(jù)甲方相關(guān)規(guī)定,乙方享有相應(yīng)的福利待遇。六、保密義務(wù)乙方在合同期間及合同終止后,應(yīng)對甲方的商業(yè)秘密、客戶信息等保密信息予以嚴格保密,不得泄露給任何第三方。如有違反,乙方應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。七、合同解除1.甲乙雙方協(xié)商一致,可以解除本合同;2.乙方違反合同規(guī)定,甲方有權(quán)解除本合同;3.甲方違反合同規(guī)定,乙方有權(quán)解除本合同;4.合同期滿,雙方未續(xù)簽,本合同自然解除。八、違約責任甲乙雙方應(yīng)嚴格履行本合同約定的各項義務(wù)。如有違約行為,違約方應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任,并賠償對方因此造成的損失。九、爭議解決本合同履行過程中,如發(fā)生爭議,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。十、其他約定1.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效;2.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份;3.本合同未盡事宜,可另行簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方(蓋章):____________________乙方(簽字):____________________簽訂日期:____年__月__日附件:1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件2.乙方身份證復(fù)印件3.乙方學(xué)歷證明復(fù)印件4.甲方與乙方簽訂的保密協(xié)議5.甲方與乙方簽訂的績效考核標準附件列表:1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件2.乙方身份證復(fù)印件3.乙方學(xué)歷證明復(fù)印件4.甲方與乙方簽訂的保密協(xié)議5.甲方與乙方簽訂的績效考核標準法律名詞及解釋:1.勞務(wù)合同:指勞動者與用人單位之間,勞動者提供勞動,用人單位支付報酬的協(xié)議。2.勞動報酬:指勞動者為用人單位提供勞動所取得的貨幣報酬。3.保密義務(wù):指合同雙方對于在合同期間知悉的對方的商業(yè)秘密、客戶信息等保密信息予以嚴格保密的義務(wù)。4.違約責任:指合同當事人違反合同義務(wù)所應(yīng)承擔的法律責任。5.爭議解決:指合同履行過程中發(fā)生爭議時,雙方通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決爭議。實際執(zhí)行過程中可能遇到的相關(guān)問題及注意事項:1.工作內(nèi)容變更:甲方在合同期間可能因業(yè)務(wù)需求調(diào)整乙方的工作內(nèi)容,應(yīng)及時與乙方溝通并達成一致。2.加班費支付:甲方應(yīng)按照國家規(guī)定支付乙方加班費,避免因加班費支付問題產(chǎn)生糾紛。3.績效考核標準:甲方制定的績效考核標準應(yīng)公平、合理,確保乙方權(quán)益。4.保密協(xié)議執(zhí)行:乙方應(yīng)嚴格遵守保密協(xié)議,防止泄露甲方商業(yè)秘密、客戶信息等保密信息。5.合同解除:雙方在解除合同時,應(yīng)按照合同約定辦理相關(guān)手續(xù),避免產(chǎn)生糾紛。解決辦法:1.工作內(nèi)容變更:甲方與乙方充分溝通,達成一致后簽訂補充協(xié)議,明確新的工作內(nèi)容。2.加班費支付:甲方按照國家規(guī)定支付加班費,確保支付記錄清晰、完整。3.績效考核標準:甲方制定合理的績效考核標準,與乙方充分溝通,確保乙方權(quán)益。4.保密協(xié)議執(zhí)行:乙方加強保密意識,遵守

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