勞動(dòng)安全衛(wèi)生專項(xiàng)集體合同

勞動(dòng)安全衛(wèi)生專項(xiàng)集體合同合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________法定代表人：__________聯(lián)系電話：__________乙方（勞動(dòng)者集體）：__________地址：__________代表：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方是依法成立的用人單位，乙方是甲方的勞動(dòng)者，為維護(hù)雙方合法權(quán)益，加強(qiáng)勞動(dòng)安全衛(wèi)生管理，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國(guó)工會(huì)法》等相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，就勞動(dòng)安全衛(wèi)生事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議：一、勞動(dòng)安全衛(wèi)生管理1.1甲方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)安全衛(wèi)生的法律法規(guī)，建立健全勞動(dòng)安全衛(wèi)生管理制度，確保勞動(dòng)者生命安全和身體健康。1.2甲方應(yīng)定期對(duì)勞動(dòng)者進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育和培訓(xùn)，提高勞動(dòng)者的安全意識(shí)和防護(hù)能力。1.3甲方應(yīng)定期進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)整改，確保勞動(dòng)場(chǎng)所的安全與衛(wèi)生。1.4乙方應(yīng)遵守甲方的勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)章制度，正確使用勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施，積極參與勞動(dòng)安全衛(wèi)生管理和監(jiān)督。二、勞動(dòng)保護(hù)2.1甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，為乙方提供符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和用品，并確保其正常使用。2.2甲方應(yīng)定期對(duì)勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和用品進(jìn)行檢驗(yàn)、維修和更換，保障其安全有效。2.3乙方應(yīng)正確使用勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和用品，不得隨意損壞或浪費(fèi)。三、職業(yè)病防治3.1甲方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)職業(yè)病防治的法律法規(guī)，開(kāi)展職業(yè)健康檢查，加強(qiáng)職業(yè)病防治管理。3.2甲方應(yīng)定期對(duì)從事有害作業(yè)的勞動(dòng)者進(jìn)行職業(yè)健康檢查，確保其身體健康。3.3甲方應(yīng)建立健全職業(yè)病危害事故報(bào)告和處理制度，及時(shí)報(bào)告和處理職業(yè)病危害事故。四、勞動(dòng)強(qiáng)度和工時(shí)4.1甲方應(yīng)按照法律法規(guī)規(guī)定，合理確定勞動(dòng)強(qiáng)度和工時(shí)，保障乙方身心健康。4.2甲方應(yīng)合理安排作業(yè)時(shí)間和休息時(shí)間，確保乙方每周至少休息一天。4.3甲方應(yīng)在高溫、噪聲、有毒、有害等特殊環(huán)境下為乙方提供相應(yīng)的防護(hù)措施和待遇。五、勞動(dòng)安全衛(wèi)生監(jiān)督和爭(zhēng)議處理5.1甲方應(yīng)設(shè)立勞動(dòng)安全衛(wèi)生委員會(huì)或者指定專人負(fù)責(zé)勞動(dòng)安全衛(wèi)生管理工作，接受乙方監(jiān)督。5.2乙方有權(quán)對(duì)甲方的勞動(dòng)安全衛(wèi)生管理工作進(jìn)行監(jiān)督，提出意見(jiàn)和建議。5.3甲乙雙方發(fā)生勞動(dòng)安全衛(wèi)生爭(zhēng)議的，應(yīng)通過(guò)協(xié)商、調(diào)解、仲裁或者訴訟等途徑解決。六、違約責(zé)任6.1甲方違反本合同規(guī)定的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，賠償乙方損失。6.2乙方違反本合同規(guī)定的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，賠償甲方損失。七、合同的生效、變更和解除7.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為_(kāi)___年。7.2本合同的變更或解除，應(yīng)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并書面確認(rèn)。7.3本合同期滿前，甲乙雙方應(yīng)提前____個(gè)月協(xié)商續(xù)簽事宜。八、其他約定8.1甲乙雙方應(yīng)遵守國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)安全衛(wèi)生的法律法規(guī)，共同維護(hù)勞動(dòng)安全衛(wèi)生。8.2本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。8.3本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動(dòng)者集體）：__________代表（簽字）：__________代表（簽字）：__________日期：__________一、附件列表：1.勞動(dòng)安全衛(wèi)生管理制度2.勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和用品檢驗(yàn)、維修、更換記錄3.職業(yè)健康檢查報(bào)告4.職業(yè)病危害事故報(bào)告和處理記錄5.勞動(dòng)強(qiáng)度和工時(shí)安排表6.勞動(dòng)安全衛(wèi)生委員會(huì)設(shè)立文件或指定專人任命書7.勞動(dòng)安全衛(wèi)生爭(zhēng)議處理相關(guān)文件二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)安全衛(wèi)生的法律法規(guī)，未建立健全勞動(dòng)安全衛(wèi)生管理制度。2.甲方未定期對(duì)勞動(dòng)者進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育和培訓(xùn)。3.甲方未定期進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生檢查，或未及時(shí)整改發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題。4.乙方未遵守甲方的勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)章制度，未正確使用勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施。5.甲方未為國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和用品的提供及保障其正常使用。6.甲方未定期對(duì)勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和用品進(jìn)行檢驗(yàn)、維修和更換。7.乙方未正確使用勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和用品，隨意損壞或浪費(fèi)。8.甲方未嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)職業(yè)病防治的法律法規(guī)，未開(kāi)展職業(yè)健康檢查，未加強(qiáng)職業(yè)病防治管理。9.甲方未定期對(duì)從事有害作業(yè)的勞動(dòng)者進(jìn)行職業(yè)健康檢查。10.甲方未建立健全職業(yè)病危害事故報(bào)告和處理制度。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)安全衛(wèi)生：指在勞動(dòng)過(guò)程中，為保障勞動(dòng)者生命安全和身體健康，防止事故和職業(yè)病發(fā)生，采取的各種措施和管理活動(dòng)。2.職業(yè)?。褐冈诼殬I(yè)活動(dòng)中，因接觸粉塵、放射性物質(zhì)、化學(xué)性物質(zhì)、物理性因素、生物因素等有害因素，導(dǎo)致的疾病。3.職業(yè)病防治：指采取各種措施，預(yù)防、控制和治療職業(yè)病的發(fā)生和發(fā)展。4.勞動(dòng)保護(hù)：指為保障勞動(dòng)者在勞動(dòng)過(guò)程中的安全和健康，采取的各種措施和管理活動(dòng)。5.勞動(dòng)強(qiáng)度：指勞動(dòng)者在單位時(shí)間內(nèi)完成的勞動(dòng)量。6.工時(shí)：指勞動(dòng)者在一定時(shí)間內(nèi)應(yīng)完成的勞動(dòng)量。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.問(wèn)題：甲方未提供符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和用品。解決辦法：乙方有權(quán)要求甲方提供符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和用品，并確保其正常使用。2.問(wèn)題：甲方未定期進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生檢查，或未及時(shí)整改發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題。解決辦法：乙方有權(quán)要求甲方定期進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生檢查，并對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)整改。3.問(wèn)題：乙方未正確使用勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和用品。解決辦法：甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育，提高其安全意識(shí)和防護(hù)能力。4.問(wèn)題：甲方未嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)職業(yè)病防治的法律法規(guī)。解決辦法：乙方有權(quán)要求甲方嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)職業(yè)病防治的法律法規(guī)，開(kāi)展職業(yè)健康檢查，加強(qiáng)職業(yè)病防治管理。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.用人單位與勞動(dòng)者之間就勞動(dòng)安全衛(wèi)生事項(xiàng)達(dá)成一致。2.用人單位為勞動(dòng)者提供符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和用品。3.用人單位對(duì)勞動(dòng)者進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育和培訓(xùn)。4.用人單位進(jìn)行勞動(dòng)