關于醫(yī)生聘用合同范本

關于醫(yī)生聘用合同范本合同編號：__________醫(yī)生聘用合同名稱：____________________地址：____________________法定代表人：____________________聯(lián)系電話：____________________姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：____________________聯(lián)系電話：____________________鑒于甲方為合法成立的醫(yī)療機構，乙方具備相應的醫(yī)療技術能力和資格，雙方本著平等自愿、誠實守信的原則，就乙方在甲方從事醫(yī)生工作的事宜，達成如下協(xié)議：第一條聘用崗位及職責1.1乙方擔任甲方的醫(yī)生，負責開展醫(yī)療服務工作，包括但不限于診斷、治療、康復、健康教育和宣傳等。1.2乙方應遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的管理和調度，確保醫(yī)療工作的正常進行。第二條聘用期限2.1本合同期限為__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。2.2合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應提前一個月書面通知對方。第三條勞動報酬3.1甲方按照乙方的職務、技術水平、工作業(yè)績和甲方制定的薪酬體系，按時足額支付乙方工資、獎金及各項福利待遇。3.2乙方依法享受帶薪年休假、節(jié)假日休息等福利待遇。第四條保密義務4.1乙方應對在甲方工作期間所獲悉的甲方商業(yè)秘密、患者隱私等信息予以保密，不得向任何第三方泄露。4.2乙方違反保密義務的，應承擔相應的法律責任。第五條培訓和學習5.1甲方應提供乙方必要的業(yè)務培訓和學習機會，提高乙方的醫(yī)療技術水平。5.2乙方應積極參加甲方組織的各類培訓和學習活動。第六條醫(yī)療事故處理6.1乙方在執(zhí)業(yè)過程中應嚴格遵守醫(yī)療法律法規(guī)和診療規(guī)范，確?；颊甙踩?。6.2如發(fā)生醫(yī)療事故，乙方應立即報告甲方，并積極配合甲方進行處理。第七條合同的解除和終止7.1在合同期內，甲乙雙方均有權提前解除本合同，但需提前一個月書面通知對方。7.2乙方如嚴重違反甲方規(guī)章制度、失職瀆職或損害甲方利益，甲方有權立即解除本合同。7.3合同期滿或雙方同意解除本合同的，乙方應按照甲方要求辦理相關手續(xù)，交回工作證、診療器械等物品。第八條違約責任8.1甲乙雙方違反本合同的約定，應承擔相應的違約責任。8.2乙方如因故意或重大過失造成患者損害的，應依法承擔相應的賠償責任。第九條爭議解決9.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。9.2雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。第十條其他約定10.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。10.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽名）：____________________法定代表人（簽名）：____________________簽訂日期：____________________一、附件列表：1.醫(yī)生資格證書2.身份證復印件3.學歷證書復印件4.甲方醫(yī)療機構許可證復印件5.甲方商業(yè)秘密及患者隱私保護政策6.甲方規(guī)章制度7.醫(yī)療事故處理流程8.培訓和學習資料二、違約行為及認定：1.乙方未按約定時間到崗或提前解除合同未按要求通知對方的，視為違約。2.乙方未履行保密義務，泄露甲方商業(yè)秘密或患者隱私的，視為違約。3.乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度、失職瀆職或損害甲方利益的，視為違約。4.乙方在執(zhí)業(yè)過程中造成醫(yī)療事故的，視為違約。5.甲方未按時足額支付乙方工資、獎金及各項福利待遇的，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.醫(yī)療機構：依法取得醫(yī)療機構執(zhí)業(yè)許可證的單位。2.醫(yī)生：具有醫(yī)生資格證書，從事醫(yī)療工作的專業(yè)人員。3.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉，能為甲方帶來經(jīng)濟利益、競爭優(yōu)勢的信息。4.患者隱私：患者在就診過程中涉及的個人隱私信息。5.醫(yī)療事故：醫(yī)療機構及其醫(yī)務人員在醫(yī)療活動中，違反醫(yī)療衛(wèi)生管理法律、法規(guī)和診療規(guī)范，造成患者人身損害的事件。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方未按約定時間到崗或提前解除合同。解決辦法：及時書面通知對方，根據(jù)合同約定承擔相應責任。2.問題：乙方泄露甲方商業(yè)秘密或患者隱私。解決辦法：要求乙方立即停止泄露行為，消除影響，并按照約定承擔違約責任。3.問題：乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度、失職瀆職或損害甲方利益。解決辦法：立即解除合同，并要求乙方承擔相應賠償責任。4.問題：乙方在執(zhí)業(yè)過程中造成醫(yī)療事故。解決辦法：及時報告甲方，積極配合甲方進行處理，按照法律規(guī)定承擔相應責任。5.問題：甲方未按時足額支付乙方工資、獎金及各項福利待遇。解決辦法：及時與甲方溝通，要求甲方按照合同約定支付相關待遇。五、所有應用場景：1.醫(yī)療機構與具有醫(yī)生資格證書的專業(yè)人員簽