主任醫(yī)師崗位職責(zé)（9篇）

第第頁(yè)主任醫(yī)師崗位職責(zé)（優(yōu)秀9篇）主任醫(yī)師崗位職責(zé)篇一在科主任的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)引導(dǎo)并參加本科的醫(yī)療、防備、教學(xué)和科研工作。一、管理職責(zé)1、認(rèn)真貫徹落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度并督促下級(jí)醫(yī)師認(rèn)真貫徹各項(xiàng)規(guī)章制度和醫(yī)療操作規(guī)程，適時(shí)進(jìn)行檢查督促反饋。2、參加本科室主診醫(yī)生常規(guī)工作會(huì)議，討論本科室計(jì)劃及有效管理科室人力、物力和財(cái)力等方面的事項(xiàng)。二、業(yè)務(wù)職責(zé)1、在科主任領(lǐng)導(dǎo)下，引導(dǎo)全科醫(yī)療、教學(xué)、科研、技術(shù)培育與理論提高工作。2、定期查房并親自參與、引導(dǎo)急、重、疑、難病例的搶救處理，并主持死亡和特別疑難病例的討論會(huì)診，參與院外會(huì)診和病例討論會(huì)。3、引導(dǎo)本科主治醫(yī)師和住院醫(yī)師做好各項(xiàng)醫(yī)療工作，有計(jì)劃地開(kāi)展基本功訓(xùn)練。4、定期參與門(mén)診工作。5、運(yùn)用國(guó)內(nèi)外先進(jìn)閱歷引導(dǎo)臨床實(shí)踐，不絕開(kāi)展新技術(shù)，提高醫(yī)療質(zhì)量。6、簽署住院病歷首頁(yè)、大病歷、首次病程錄、緊要的專(zhuān)科操作記錄、緊要的病程記錄等。三、教研職責(zé)1、在日常工作和教學(xué)中起模范作用。2、引導(dǎo)本科下級(jí)醫(yī)師做好各項(xiàng)醫(yī)療工作，有計(jì)劃地開(kāi)展基本功訓(xùn)練。3、引導(dǎo)全科進(jìn)行臨床閱歷總結(jié)，結(jié)合臨床開(kāi)展科學(xué)討論。4、依據(jù)學(xué)院教學(xué)工作的需要，利用各種機(jī)會(huì)如查房、上課和各類(lèi)操作對(duì)下級(jí)醫(yī)師和進(jìn)修、實(shí)習(xí)人員進(jìn)行教學(xué)和培訓(xùn)。5、把握或基本把握本科國(guó)內(nèi)外討論動(dòng)態(tài)，定期或不定期組織臨床進(jìn)展的培訓(xùn)主任醫(yī)師崗位職責(zé)篇二1、在院長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本科的'醫(yī)療、護(hù)理、教學(xué)、科研、防備、行政管理工作。不絕提高醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量。努力完成醫(yī)療任務(wù)。2、每周查房一次，親自參與危重病員的搶救處理與疑難、死亡病案的討論、會(huì)診。3、引導(dǎo)全體主治醫(yī)師，住院醫(yī)師做好各項(xiàng)醫(yī)療工作，有計(jì)劃的開(kāi)展基本功訓(xùn)練。4、緊密結(jié)合臨床實(shí)踐ジ涸鷲理討論與本專(zhuān)業(yè)有關(guān)的醫(yī)學(xué)文獻(xiàn)，總結(jié)臨床閱歷，著書(shū)立說(shuō)，并帶好助手。5、按規(guī)定時(shí)間參與門(mén)診工作，隨時(shí)解決疑難病癥。6、了解把握學(xué)術(shù)動(dòng)態(tài)和先進(jìn)閱歷，定期或隨時(shí)向科內(nèi)人員介紹引導(dǎo)臨床工作。7、組織全科人員進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，進(jìn)行科研工作，開(kāi)展新療法，新技術(shù)，不絕總結(jié)閱歷提高醫(yī)療效果。8、檢查督促本科人員，認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和各項(xiàng)技術(shù)操作規(guī)程，嚴(yán)格并適時(shí)處理差錯(cuò)事故。9、確定本科醫(yī)師的輪換、值班、會(huì)診、出診，組織臨床病案討論。10、做好對(duì)下級(jí)醫(yī)師的業(yè)務(wù)引導(dǎo)、技術(shù)考核、提出升、降、獎(jiǎng)、懲的看法，組織臨床教學(xué)、布置進(jìn)修、實(shí)習(xí)人員的學(xué)習(xí)和工作。主任醫(yī)師崗位職責(zé)篇三1、科主任領(lǐng)導(dǎo)下對(duì)本專(zhuān)業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行嫻熟把握。2、定期需要查房，并親自參與引導(dǎo)各種危重急癥疑難雜病的'診斷與治療。3、對(duì)本科以下級(jí)別的醫(yī)生以及醫(yī)療工作進(jìn)行引導(dǎo)。4、對(duì)本科范圍內(nèi)的國(guó)內(nèi)以及國(guó)外學(xué)術(shù)動(dòng)態(tài)進(jìn)行把握，汲取并應(yīng)用新技術(shù)引導(dǎo)臨床工作的開(kāi)展。5、實(shí)行崗位的其他職責(zé)。主任醫(yī)師崗位職責(zé)篇四中西醫(yī)結(jié)合科主治醫(yī)師職責(zé)1、在科主任領(lǐng)導(dǎo)下和正副主任醫(yī)師引導(dǎo)下，運(yùn)用中西醫(yī)理論，參加本科肯定范圍的醫(yī)療、教學(xué)、科研和技術(shù)培訓(xùn)工作。2、每晨交班后，領(lǐng)導(dǎo)病區(qū)醫(yī)師對(duì)新病人、手術(shù)病人、危重疑難病人進(jìn)行查房，討論分析有關(guān)治療方案，引導(dǎo)下級(jí)醫(yī)師進(jìn)行中西結(jié)合辨證施治，手術(shù)治療及特別診療操作，組織搶救危重病人。3、把握本病區(qū)重點(diǎn)病人的病情變動(dòng)，適時(shí)組織對(duì)危重病員、死亡病員、嚴(yán)重差錯(cuò)醫(yī)療事故的討論并提出初步處理看法。對(duì)醫(yī)療事故及本科發(fā)生的重點(diǎn)問(wèn)題，應(yīng)適時(shí)向科主任醫(yī)師匯報(bào)。4、組織病區(qū)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，病案討論，決議提請(qǐng)主任醫(yī)師討論的病例，并負(fù)責(zé)組織有關(guān)資料準(zhǔn)備。參與值班、門(mén)診、會(huì)診及出診工作。（決議病人會(huì)診、手術(shù)、出院、審簽出（轉(zhuǎn)）院病案）。5、以身作則并嚴(yán)格要求上級(jí)醫(yī)師在醫(yī)療及臨床討論工作中突出中西醫(yī)結(jié)合的特色，病歷書(shū)寫(xiě)格式統(tǒng)一，內(nèi)容完整，理法方藥一致。親自引導(dǎo)修改，并常常檢查。甲類(lèi)病歷不少于90%，杜絕丙類(lèi)病歷。出院病歷于當(dāng)日內(nèi)審簽后送病案室。6、組織本組醫(yī)師學(xué)習(xí)并正確運(yùn)用中西醫(yī)結(jié)合理論及國(guó)內(nèi)外與本專(zhuān)業(yè)有關(guān)的先進(jìn)科學(xué)技術(shù)，開(kāi)展新技術(shù)、新療法，進(jìn)行科研工作，做好資料積累適時(shí)總結(jié)閱歷。7、擔(dān)負(fù)臨床教學(xué)、引導(dǎo)進(jìn)修、實(shí)習(xí)醫(yī)師工作，負(fù)責(zé)向科主任供給各項(xiàng)征詢(xún)看法。8、開(kāi)展手術(shù)治療的臨床科室，主治醫(yī)師以身作則并嚴(yán)格要求下級(jí)醫(yī)師把握手術(shù)指征，積極開(kāi)展非手術(shù)的中西醫(yī)結(jié)合治療及臨床討論。9、努力完成科主任和主任醫(yī)師交辦的其它工作。中西醫(yī)結(jié)合住院醫(yī)師職責(zé)1、在科主任領(lǐng)導(dǎo)和主治醫(yī)師引導(dǎo)下，依據(jù)工作本領(lǐng)、年限，負(fù)責(zé)肯定數(shù)病員的醫(yī)療工作。新畢業(yè)的醫(yī)師實(shí)行三年二十四小時(shí)住院醫(yī)師負(fù)責(zé)制。擔(dān)負(fù)住院、門(mén)診、急診的值班工作。2、對(duì)病員進(jìn)行檢查、診斷、治療、開(kāi)寫(xiě)醫(yī)囑并檢查執(zhí)行情況。3.書(shū)寫(xiě)病歷。新入院病人的病歷，一般應(yīng)于24小時(shí)內(nèi)完成，檢查和修改實(shí)習(xí)醫(yī)師的病歷記錄。并負(fù)責(zé)病員住院期間的病程記錄，適時(shí)完成病員的病案小結(jié)。4、向主治醫(yī)師適時(shí)報(bào)告診斷，治療上的困難以及病員病情的變動(dòng)，提出需要轉(zhuǎn)科或出院的看法。5、住院醫(yī)師對(duì)所管的病員應(yīng)全面負(fù)責(zé)，在下班以前作好交班工作，對(duì)需要特別察看的重癥病員，用口頭方式向值班醫(yī)師交班。6、參與科內(nèi)查房。對(duì)所管的病員每天至少上、下午各巡察一次，主治醫(yī)師查房（巡診）時(shí)，應(yīng)仔細(xì)匯報(bào)病員的病情及診療看法。請(qǐng)他科會(huì)診時(shí)，應(yīng)陪伴診視。7、認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī)，親自操作或引導(dǎo)護(hù)士進(jìn)行各種緊要的檢查和治療，嚴(yán)防差錯(cuò)事故。8、認(rèn)真學(xué)習(xí)、運(yùn)用國(guó)內(nèi)外的先進(jìn)醫(yī)學(xué)科學(xué)技術(shù)，積極開(kāi)展新技術(shù)、新療法，參與科研工作適時(shí)總結(jié)閱歷。9、隨時(shí)了解病員及病員家屬的思想和生活情況，征求病員及病員家屬對(duì)醫(yī)療護(hù)理工作的看法，做好思想工作。10、在門(mén)診或急診時(shí)，應(yīng)按門(mén)診、急診室工作制度進(jìn)行工作。中西醫(yī)結(jié)合科主任職責(zé)1、在院長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本科的醫(yī)療、護(hù)理、教學(xué)、科研、防備及不絕地組織總結(jié)中西醫(yī)結(jié)合臨床閱歷工作，不絕提高醫(yī)療質(zhì)量，努力完成中西結(jié)合醫(yī)療任務(wù)。2、訂立本科工作計(jì)劃和業(yè)務(wù)建設(shè)計(jì)劃，組織實(shí)施，常常督促檢查，定期總結(jié)匯報(bào)。3、每周進(jìn)行一次行政查房，解決有關(guān)行政管理方面的問(wèn)題。4、組織全科人員進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，努力繼承、發(fā)掘、整理、提高中西醫(yī)結(jié)合，進(jìn)行科研工作，開(kāi)展新療法和新技術(shù)，不絕總結(jié)閱歷提高中西醫(yī)結(jié)合療效。5、檢查督促本科人員認(rèn)真執(zhí)行各種規(guī)章制度和各項(xiàng)技術(shù)操作規(guī)程，嚴(yán)格并適時(shí)處理差錯(cuò)事故。6、確定各級(jí)人員責(zé)任制度，負(fù)責(zé)重要醫(yī)療制度，如中西醫(yī)結(jié)合科醫(yī)生的輪換、值班、會(huì)診、出診、組織中西醫(yī)結(jié)合臨床病案討論。7、做好對(duì)下級(jí)醫(yī)師的業(yè)務(wù)引導(dǎo)，技術(shù)考核，提出升調(diào)、獎(jiǎng)、懲的看法。組織臨床教學(xué)，布置進(jìn)修，學(xué)習(xí)人員的學(xué)習(xí)和工作。8、每周帶領(lǐng)科室或病區(qū)醫(yī)生重點(diǎn)查房一次，參與門(mén)診工作，親自參與或引導(dǎo)重點(diǎn)和新開(kāi)展的手術(shù)，重點(diǎn)問(wèn)題向院總匯報(bào)。9、定期對(duì)門(mén)診和病房醫(yī)療質(zhì)量進(jìn)行督促檢查，組織好專(zhuān)科醫(yī)療工作。主任醫(yī)師崗位職責(zé)篇五1、在院長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本科行政、業(yè)務(wù)和思想政治工作。2、貫徹院辦公會(huì)的決議和院長(zhǎng)的決議，訂立本科的措施，布置落實(shí)。3、領(lǐng)導(dǎo)本科人員，完成醫(yī)療防備等任務(wù)，引導(dǎo)本科護(hù)理工作，不絕提高質(zhì)量，同時(shí)開(kāi)拓業(yè)務(wù)范圍，開(kāi)展對(duì)外服務(wù)。4、組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、閱歷交流、臨床科研和新技術(shù)的開(kāi)展。督促醫(yī)學(xué)論文、譯文的撰寫(xiě)和初級(jí)醫(yī)務(wù)人員參與一年一度的考核（考試）。5、以身作則地遵守并認(rèn)真的督促本科人員執(zhí)行包含處方、出入院、分科、會(huì)診、轉(zhuǎn)科、轉(zhuǎn)院、醫(yī)囑、病案書(shū)寫(xiě)、醫(yī)療統(tǒng)計(jì)、首診負(fù)責(zé)、傳染病報(bào)告等在內(nèi)的各項(xiàng)制度和醫(yī)療操作規(guī)程。嚴(yán)防并適時(shí)處理差錯(cuò)事故。6、布置本科人員輪換、值班、休假、查體和外派工作等。組織對(duì)危重患者的搶救。7、搞好內(nèi)部團(tuán)結(jié)、科際協(xié)作和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建沒(méi)，堅(jiān)決抵制行業(yè)不正之風(fēng)。8、對(duì)本科人員的德、能、勤、績(jī)進(jìn)行考核。向院領(lǐng)導(dǎo)提出本科人員有關(guān)晉升、進(jìn)修、聘任和獎(jiǎng)懲的看法。9、依據(jù)工作數(shù)量和質(zhì)量的差異，對(duì)本科人員發(fā)放不等額的獎(jiǎng)酬金。主任醫(yī)師崗位職責(zé)篇六1、在科主任的領(lǐng)導(dǎo)下，嫻熟把握本專(zhuān)業(yè)的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，引導(dǎo)全科醫(yī)療、教學(xué)、科研、技術(shù)培育與理論提高工作。2、定期查房并親自參與引導(dǎo)急、重、疑、難病例的診斷、搶救和治療。3、定期參與門(mén)診工作，依據(jù)科內(nèi)布置，參與會(huì)議、出診。4、引導(dǎo)本科下級(jí)醫(yī)師做好各項(xiàng)醫(yī)療工作，有計(jì)劃地開(kāi)展基本功訓(xùn)練。5、把握本科范圍內(nèi)的國(guó)內(nèi)外學(xué)術(shù)動(dòng)態(tài)，不絕汲取、運(yùn)用新技術(shù)引導(dǎo)臨床實(shí)踐。6、督促下級(jí)醫(yī)師認(rèn)真貫徹各項(xiàng)規(guī)章制度和醫(yī)療操作規(guī)程。7、副主任醫(yī)師參照主任醫(yī)師職責(zé)執(zhí)行。主任醫(yī)師崗位職責(zé)篇七1、在院長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本科的醫(yī)療、教學(xué)、科研、防備及行政管理工作。2、訂立本科工作計(jì)劃，組織實(shí)施，常常督促檢查，定期總結(jié)匯報(bào)。3、領(lǐng)導(dǎo)本科人員，對(duì)病員進(jìn)行醫(yī)療護(hù)理工作，完成醫(yī)療任務(wù)。4、定時(shí)查房，共同討論解決危重疑難病例診治上的問(wèn)題。5、組織全科人員學(xué)習(xí)。運(yùn)用國(guó)內(nèi)外醫(yī)學(xué)閱歷，開(kāi)展新技術(shù)，新療法，進(jìn)行科研工作，適時(shí)總結(jié)閱歷。6、督促本科人員，認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī)，嚴(yán)防并適時(shí)處理差錯(cuò)事故。7、確定醫(yī)生輪換、值班、會(huì)診，出診。組織領(lǐng)導(dǎo)有關(guān)本科對(duì)掛鉤醫(yī)療機(jī)構(gòu)的技術(shù)引導(dǎo)工作，幫忙基層人員提高醫(yī)療技術(shù)水平。8、參與門(mén)診、會(huì)診、出診、決議科內(nèi)病員的轉(zhuǎn)科轉(zhuǎn)院和組織臨床病例討論。9、領(lǐng)導(dǎo)本科人員的業(yè)務(wù)訓(xùn)練和技術(shù)考核，提出外、調(diào)、獎(jiǎng)、懲看法。妥當(dāng)布置進(jìn)修，實(shí)習(xí)人員的培訓(xùn)工作。組織并擔(dān)負(fù)臨床教學(xué)。副主任幫助主任負(fù)責(zé)相應(yīng)的工作。主任醫(yī)師崗位職責(zé)篇八一、負(fù)責(zé)本專(zhuān)業(yè)內(nèi)的臨床診療工作，主持和擔(dān)負(fù)醫(yī)院重點(diǎn)的診療方案設(shè)計(jì)，并組織訂立實(shí)施診療方案；主持定期查房，參與門(mén)急診、會(huì)診、出診和死亡病例討論。二、主持危重、疑難病例的搶救和治療，解決本專(zhuān)業(yè)的'多而雜、疑難技術(shù)問(wèn)題。三、負(fù)責(zé)檢查、修改下級(jí)醫(yī)師書(shū)寫(xiě)的醫(yī)療文件，把好病歷質(zhì)量關(guān)。四、按醫(yī)院規(guī)定，完成討論生、進(jìn)修醫(yī)師和轉(zhuǎn)科醫(yī)師的醫(yī)學(xué)教學(xué)工作，并妥當(dāng)布置實(shí)習(xí)醫(yī)師和見(jiàn)習(xí)醫(yī)師的教學(xué)工作。主持和引導(dǎo)科研和教學(xué)工作，帶頭撰寫(xiě)和發(fā)表學(xué)術(shù)論文。五、引導(dǎo)本科主治醫(yī)師和住院醫(yī)師做好各項(xiàng)醫(yī)療工作，負(fù)責(zé)本科室內(nèi)的質(zhì)控工作。六、督促下級(jí)醫(yī)師認(rèn)真貫徹執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和醫(yī)療操作規(guī)程。七、完成醫(yī)務(wù)科和科室主任交辦的臨時(shí)任務(wù)。八、按醫(yī)院的只是參與院