酒吧保齡球館服務(wù)員協(xié)議

酒吧保齡球館服務(wù)員協(xié)議合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話(huà)：__________乙方（服務(wù)員）：__________身份證號(hào)：__________聯(lián)系電話(huà)：__________鑒于甲乙雙方本著平等自愿、誠(chéng)實(shí)守信的原則，就乙方在甲方酒吧保齡球館提供服務(wù)員服務(wù)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、崗位職責(zé)1.1乙方擔(dān)任甲方酒吧保齡球館服務(wù)員，負(fù)責(zé)為顧客提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。1.2乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理和調(diào)度。1.3乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)，不得從事違法亂紀(jì)的活動(dòng)。二、工作時(shí)間和報(bào)酬2.1乙方每周工作時(shí)間為_(kāi)_________小時(shí)，具體工作時(shí)間根據(jù)甲方營(yíng)業(yè)需要調(diào)整。2.2乙方工資為_(kāi)_________元/小時(shí)，按實(shí)際工作小時(shí)計(jì)算。2.3乙方加班工資按照甲方的規(guī)定支付。2.4乙方工資支付時(shí)間為每月的__________日之前。三、社會(huì)保險(xiǎn)和福利3.1甲方按照國(guó)家的規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。3.2甲方為乙方提供__________元的住宿補(bǔ)貼。3.3甲方為乙方提供__________元的餐補(bǔ)。3.4乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日休息的權(quán)利。四、合同期限4.1本協(xié)議自雙方簽字之日起生效，有效期為_(kāi)_________年。4.2合同期滿(mǎn)前，雙方如需續(xù)簽，應(yīng)提前__________個(gè)月協(xié)商達(dá)成一致。五、違約責(zé)任5.1任何一方違反本協(xié)議的約定，導(dǎo)致協(xié)議無(wú)法履行，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。5.2乙方提前解除合同的，應(yīng)提前__________天通知甲方，并支付甲方違約金__________元。六、爭(zhēng)議解決6.1對(duì)于本協(xié)議的解釋或履行發(fā)生的任何爭(zhēng)議，雙方應(yīng)協(xié)商解決。6.2如協(xié)商無(wú)果，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。七、其他約定7.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。甲方（用人單位）：__________乙方（服務(wù)員）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方簡(jiǎn)歷3.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件4.甲方社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明5.甲方住宿補(bǔ)貼發(fā)放規(guī)定6.甲方餐補(bǔ)發(fā)放規(guī)定二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按約定提供服務(wù)，或違反甲方規(guī)章制度。2.乙方提前解除合同未按約定提前通知甲方。3.甲方未按約定支付乙方工資及加班工資。4.甲方未按約定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。5.甲方未按約定提供住宿補(bǔ)貼或餐補(bǔ)。三、法律名詞及解釋?zhuān)?.用人單位：依法成立，具有獨(dú)立法人資格，雇傭勞動(dòng)者提供勞動(dòng)報(bào)酬的單位。2.服務(wù)員：在酒吧保齡球館為顧客提供服務(wù)的工作人員。3.社會(huì)保險(xiǎn)：國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活，依法由用人單位為勞動(dòng)者繳納的保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.服務(wù)員短缺：提前進(jìn)行人員招聘，提高員工福利待遇，加強(qiáng)員工培訓(xùn)，提高員工滿(mǎn)意度。2.服務(wù)質(zhì)量不穩(wěn)定：加強(qiáng)服務(wù)員培訓(xùn)，建立服務(wù)員考核制度，定期進(jìn)行服務(wù)質(zhì)量評(píng)估。3.工資支付糾紛：明確工資支付時(shí)間及方式，簽訂工資支付協(xié)議，定期對(duì)工資支付情況進(jìn)行公示。4.社會(huì)保險(xiǎn)繳納糾紛：依法為服務(wù)員繳納社會(huì)保險(xiǎn)，提供社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明。5.合同續(xù)簽糾紛：提前溝通，達(dá)成一致意見(jiàn)，簽訂補(bǔ)充協(xié)議。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為新開(kāi)業(yè)的酒吧保齡球館，需要雇傭服務(wù)員提供服務(wù)。2.乙方為尋求工作，愿意在甲方酒吧保齡球館擔(dān)任服務(wù)員。3.雙方就服務(wù)員工作內(nèi)容、工資待遇、合同期