供應(yīng)鏈管理新員工試用合同樣本

供應(yīng)鏈管理新員工試用合同樣本合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________法定代表人：__________聯(lián)系電話：__________乙方（試用員工）：__________身份證號：__________聯(lián)系電話：__________住址：__________鑒于甲方為一家依法成立的供應(yīng)鏈管理公司，乙方愿意加入甲方，雙方經(jīng)協(xié)商一致，特訂立本試用合同，共同遵照執(zhí)行。第一條試用期限1.1本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效，試用期為____個月。1.2試用期間，乙方應(yīng)認真履行崗位職責，表現(xiàn)甲方企業(yè)文化與價值觀。第二條乙方義務(wù)2.1乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時完成工作任務(wù)，達到工作標準。2.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的工作安排與管理。2.3乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，未經(jīng)甲方許可，不得泄露給第三方。第三條甲方義務(wù)3.1甲方應(yīng)按照合同約定，為乙方提供工作條件與環(huán)境。3.2甲方應(yīng)給予乙方等同于其他員工的培訓、晉升機會。3.3甲方應(yīng)保障乙方的合法權(quán)益，包括但不限于勞動報酬、福利待遇等。第四條試用期工資及待遇4.1乙方在試用期的工資為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元/月。4.2乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇。4.3乙方在試用期內(nèi)，按照甲方規(guī)定的社會保險及公積金繳納標準，參加社會保險及住房公積金。第五條合同解除及終止5.1在試用期內(nèi)，甲方或乙方有權(quán)解除本合同，無需提前通知對方。5.2試用期內(nèi)，乙方如嚴重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)立即解除本合同。5.3試用期內(nèi)，甲方如發(fā)現(xiàn)乙方不符合崗位需求，有權(quán)終止本合同。第六條保密協(xié)議6.1乙方同意，在試用期內(nèi)及解除或終止本合同后一年內(nèi)，不得在與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的行業(yè)或領(lǐng)域內(nèi)，以任何形式直接或間接從事與甲方業(yè)務(wù)相同或相似的經(jīng)營活動。6.2乙方同意，在試用期內(nèi)及解除或終止本合同后，不得泄露甲方的商業(yè)秘密、客戶信息等。第七條其他約定7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。7.3本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（試用員工）：__________甲方法定代表人：__________乙方身份證號：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方個人簡歷2.乙方學歷證明3.乙方身份證明4.甲方公司規(guī)章制度5.甲方公司組織架構(gòu)6.甲方公司業(yè)務(wù)介紹7.社會保險及公積金繳納標準證明8.乙方崗位說明文檔9.乙方培訓計劃二、違約行為及認定：1.乙方在試用期內(nèi)嚴重違反甲方規(guī)章制度，包括但不限于遲到、早退、曠工、違反工作紀律等。2.乙方在試用期內(nèi)泄露甲方商業(yè)秘密、客戶信息等。3.乙方在試用期內(nèi)未經(jīng)甲方許可，直接或間接從事與甲方業(yè)務(wù)相同或相似的經(jīng)營活動。4.甲方未按時支付乙方工資。5.甲方未按照約定提供乙方工作條件與環(huán)境。6.甲方未給予乙方等同于其他員工的培訓、晉升機會。三、法律名詞及解釋：1.試用期：指用人單位與勞動者在勞動合同中約定的，勞動者在正式上崗前進行工作和能力考核的期限。2.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。3.社會保險：指國家通過立法，采取強制手段對國民收入進行分配與再分配，形成專門消費基金，對勞動者在喪失勞動能力或失去工作機會時進行社會幫助以保障其基本生活的一種制度。4.公積金：指住房公積金，是一種住房保障制度，旨在解決職工住房問題，由職工個人及其所在單位共同繳納。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方在試用期內(nèi)遲到、早退。解決辦法：甲方應(yīng)完善考勤制度，對乙方進行考核，如有遲到、早退等情況，可進行警告或處罰。2.問題：乙方泄露甲方商業(yè)秘密。解決辦法：甲方應(yīng)加強商業(yè)秘密保護意識，與乙方簽訂保密協(xié)議，對泄露商業(yè)秘密的行為進行追究法律責任。3.問題：甲方未按時支付乙方工資。解決辦法：甲方應(yīng)按照約定時間支付乙方工資，如有延遲，應(yīng)支付遲延支付工資的違約金。4.問題：甲方未按照約定提供乙方工作條件與環(huán)境。解決辦法：甲方應(yīng)按照合同約定，為乙方提供合適的工作條件與環(huán)境，確保乙方能夠正常開展工作。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為新招聘的供應(yīng)鏈管理新員工提供試