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職位說明書基礎(chǔ)情況職位名稱設(shè)備副廠長職位編號30003所屬單位煉鋼廠所屬部門廠部直接上級職位廠長直接下屬職位機動科科長、機修車間主任、副主任職位設(shè)置目標(biāo)設(shè)備管理工作職責(zé)和工作內(nèi)容在廠長領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)全分廠設(shè)備管理工作,確保設(shè)備正常運轉(zhuǎn)。負(fù)責(zé)工程計改工作,確保設(shè)備和生產(chǎn)發(fā)展相適應(yīng)。負(fù)責(zé)組織設(shè)備點檢、維護保養(yǎng)和維修工作。負(fù)責(zé)組織分廠設(shè)備大、中修、項修工作。負(fù)責(zé)組織設(shè)備事故和生產(chǎn)事故搶修工作。負(fù)責(zé)審核多種檢修計劃。負(fù)責(zé)審核備品備件及材料供給計劃。負(fù)責(zé)審核相關(guān)設(shè)備管理多種報表。負(fù)責(zé)組織對維修人員進行專業(yè)技能培訓(xùn)工作負(fù)責(zé)組織對操作人員進行崗位培訓(xùn)工作。負(fù)責(zé)維修人員安全文明生產(chǎn)工作。工作職權(quán)監(jiān)督權(quán):對所管轄部門工作完成情況進行監(jiān)督.提案權(quán):對本單位設(shè)備、技改、新建項目提出合理化提議。審批權(quán):對本單位大、中修項目及技改技措項目審批??荚u權(quán):對設(shè)備管理制度落實和實施情況進行考評。獎懲權(quán):對所管轄部門職員成績進行獎懲。-辦公設(shè)備個人專用手提電腦、手機、固定電話、班組共用車間共用分廠共用企業(yè)共用工作關(guān)系內(nèi)部工作關(guān)系匯報向廠長匯報設(shè)備運行情況。向廠長匯報技改項目內(nèi)容。督導(dǎo)督導(dǎo)機動科、機修車間各項工作。督導(dǎo)操作工正確操作設(shè)備、維護設(shè)備和檢驗設(shè)備。協(xié)調(diào)協(xié)調(diào)生產(chǎn)口和設(shè)備口之間關(guān)系。協(xié)調(diào)好企業(yè)處室協(xié)作關(guān)系。外部工作關(guān)系基礎(chǔ)任職資格學(xué)歷中專專業(yè)機制年紀(jì)30-50歲性別個性外向、工作經(jīng)驗5年以上相關(guān)技術(shù)工作和5年以上管理工作經(jīng)驗工作技能含有一定溝通協(xié)調(diào)能力含有較強組織和管理能力含有較強表示能力職前培訓(xùn)
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