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醫(yī)療護理試用期協(xié)議合同編號:__________名稱:______________________地址:______________________法定代表人:_________________聯系電話:__________________電子郵箱:__________________姓名:______________________性別:______________________身份證號碼:________________聯系電話:__________________電子郵箱:__________________鑒于甲方為合法經營的醫(yī)療機構,乙方具備醫(yī)療護理專業(yè)知識及技能,雙方本著平等自愿、誠實守信的原則,經充分協(xié)商,就乙方在甲方處從事醫(yī)療護理工作試用期事宜達成如下協(xié)議:第一條試用期限1.1本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,試用期為____個月。1.2試用期滿后,如雙方同意繼續(xù)履行本協(xié)議,則本協(xié)議自動轉為正式勞動合同。第二條工作內容2.1乙方在試用期內應遵守甲方的規(guī)章制度,認真履行醫(yī)療護理職責,確?;颊甙踩c服務質量。2.2乙方應按照甲方的要求,參加相關培訓和學習,提升自身專業(yè)技能。第三條勞動報酬3.1乙方在試用期的工資為人民幣____元/月。3.2乙方加班工資、獎金、津貼等福利按照甲方的相關規(guī)定執(zhí)行。第四條勞動保護與保險4.1甲方應按照國家和地方法律法規(guī),為乙方提供必要的勞動保護措施。4.2甲方應為乙方繳納社會保險,包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。第五條合同的變更、解除和終止5.1除非雙方另有約定,本協(xié)議一經簽訂,雙方應嚴格履行。5.2如一方要求變更或解除本協(xié)議,需提前____天書面通知對方,并經雙方協(xié)商一致。5.3如乙方在試用期內嚴重違反甲方規(guī)章制度,甲方有權立即解除本協(xié)議。第六條保密條款6.1乙方同意在合同期限內及合同終止后,對甲方商業(yè)秘密、患者隱私等信息予以保密。6.2乙方違反保密義務的,甲方有權要求乙方承擔違約責任。第七條爭議解決7.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。第八條其他8.1本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(蓋章):______________________乙方(簽字):______________________簽訂日期:______________________一、附件列表:1.乙方個人簡歷2.乙方資格證書復印件3.醫(yī)療機構執(zhí)業(yè)許可證復印件4.社會保險繳納證明5.商業(yè)秘密保密協(xié)議6.培訓記錄7.工作服及防護用品清單8.崗位職責說明書9.勞動紀律告知書10.甲方規(guī)章制度二、違約行為及認定:1.乙方在試用期內提前解除合同,未經甲方同意。2.乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度。3.乙方未按照約定保守甲方商業(yè)秘密和患者隱私。4.甲方未按照約定支付乙方工資及福利。5.甲方未按照約定為乙方提供勞動保護措施。6.甲方未按照約定為乙方繳納社會保險。三、法律名詞及解釋:1.試用期:指用人單位與勞動者在勞動合同中約定的一段時間,用于考察勞動者是否符合崗位要求。2.醫(yī)療護理:指在醫(yī)療機構中,對患者進行生命體征監(jiān)測、藥物給藥、護理操作等技術性服務。3.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉,能為權利人帶來經濟利益,具有實用性并經權利人采取保密措施的技術信息和經營信息。4.社會保險:指國家為保障勞動者基本生活,減輕勞動者因病、傷、失業(yè)、養(yǎng)老等社會風險而實行的一種社會保障制度。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.問題:乙方在試用期內提前解除合同,未經甲方同意。解決辦法:甲方應與乙方進行溝通,了解解除合同的原因,如需挽留,可提出改善工作條件等方案。如乙方仍堅持解除合同,甲方應按照約定辦理手續(xù),并要求乙方承擔違約責任。2.問題:乙方未按照約定保守甲方商業(yè)秘密和患者隱私。解決辦法:甲方發(fā)現乙方泄露商業(yè)秘密或患者隱私時,應及時采取補救措施,并要求乙方承擔違約責任。必要時,甲方可依法向乙方追究法律責任。3.問題:甲方未按照約定支付乙方工資及福利。解決辦法:甲方應及時足額支付乙方工資及福利,如遇支付困難,應與乙方進行溝通,尋求雙方都能接受的解決方案。五、所有應用場景:1.醫(yī)療機構招聘醫(yī)療護理人員

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