返聘退休人員的勞務(wù)合同范本

返聘退休人員的勞務(wù)合同范本合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________法定代表人：__________聯(lián)系電話：__________乙方（返聘退休人員）：__________性別：__________出生日期：__________身份證號碼：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方需要乙方以其專業(yè)技能和經(jīng)驗提供咨詢服務(wù)，乙方愿意在退休后繼續(xù)為甲方提供服務(wù)，經(jīng)雙方友好協(xié)商，特訂立本合同，共同遵照執(zhí)行：第一條合同期限1.1本合同自雙方簽字之日起生效，至____年__月__日終止。1.2如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前__天書面通知對方。第二條工作內(nèi)容2.1乙方在合同期內(nèi)，應(yīng)根據(jù)甲方的需求，提供專業(yè)的咨詢服務(wù)。2.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理。第三條工作時間和地點3.1乙方每周工作__天，每天工作__小時。3.2乙方的工作地點為甲方所在地。第四條勞動報酬4.1乙方提供咨詢服務(wù)取得的報酬為每月人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元。4.2甲方每月__日前支付乙方上個月的勞動報酬。第五條保密條款5.1乙方在合同期內(nèi)和解除合同后__年內(nèi)，應(yīng)對甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密信息予以保密。5.2乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔違約責任，賠償甲方因此遭受的損失。第六條違約責任6.1任何一方違反本合同的約定，應(yīng)承擔違約責任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金，違約金為合同總金額的__%。6.2本合同解除或終止后，乙方應(yīng)立即停止工作，交還相關(guān)的工作資料和物品。第七條爭議解決7.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。7.2雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（返聘退休人員）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.返聘退休人員個人簡歷2.返聘退休人員健康證明3.返聘退休人員退休證明4.甲方公司規(guī)章制度5.乙方提供的專業(yè)咨詢服務(wù)具體內(nèi)容說明6.保密協(xié)議7.違約金計算公式及相關(guān)依據(jù)二、違約行為及認定：1.乙方未按合同約定提供咨詢服務(wù)2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密信息3.乙方未遵守甲方規(guī)章制度4.甲方未按時支付乙方勞動報酬5.甲方提前解除或終止合同并未支付違約金6.甲方未履行合同約定的其他義務(wù)三、法律名詞及解釋：1.返聘退休人員：指已達到法定退休年齡并辦理了退休手續(xù)，但又被原單位或其他單位聘用的人員。2.勞務(wù)合同：指勞動者為用人單位提供一定量的勞動，用人單位支付相應(yīng)報酬的合同。3.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益，具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。4.違約金：指當事人不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定時，按照合同約定向?qū)Ψ街Ц兜慕疱X。5.保密義務(wù)：指對特定信息承擔保密責任，不得向任何第三方泄露該信息的義務(wù)。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.返聘退休人員提供的服務(wù)質(zhì)量不高解決辦法：甲方應(yīng)明確服務(wù)要求，乙方應(yīng)提高自身專業(yè)能力，雙方加強溝通，確保服務(wù)質(zhì)量。2.保密協(xié)議的履行問題解決辦法：甲方應(yīng)加強對保密信息的保護，乙方應(yīng)遵守保密協(xié)議，雙方共同維護信息安全。3.甲方未按時支付乙方勞動報酬解決辦法：甲方按時支付報酬，如遇特殊情況需延遲支付，應(yīng)與乙方協(xié)商一致。4.合同解除或終止爭議解決辦法：雙方按照合同約定處理解除或終止合同的事宜，如有爭議，可通過協(xié)商或法律途徑解決。五、所有應(yīng)用場景：1.企業(yè)需要利用退休人員的專業(yè)技能和經(jīng)驗進行咨詢、培訓等工作。2.機關(guān)