環(huán)境保護行業(yè)聘用合同模板

環(huán)境保護行業(yè)聘用合同模板合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（員工）：__________身份證號碼：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為一家致力于環(huán)境保護行業(yè)的公司，乙方愿意加入甲方，共同為環(huán)境保護事業(yè)做出貢獻，雙方本著平等自愿、誠實守信的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方工作期間的相關(guān)事項達成如下協(xié)議：第一條工作內(nèi)容1.1乙方在甲方的工作崗位為：__________1.2乙方的工作職責(zé)包括但不限于：__________第二條合同期限2.1本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2在合同期限內(nèi)，雙方如需終止或解除合同，應(yīng)提前____天書面通知對方。第三條工資待遇3.1乙方工資為每月____元人民幣，按月支付。3.2乙方享有____%的績效獎金，績效獎金根據(jù)乙方工作表現(xiàn)評定。3.3乙方依法享受國家規(guī)定的節(jié)假日、年假、病假等休假待遇。3.4乙方在工作期間，甲方提供必要的工作條件和培訓(xùn)機會。第四條社會保險4.1甲方按照國家和地方法律法規(guī)為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。4.2乙方應(yīng)按時足額繳納社會保險費，如有逾期，甲方有權(quán)予以追繳。第五條保密協(xié)議5.1乙方同意在合同期限內(nèi)及解除合同后____年內(nèi)，對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營策略等予以保密。5.2乙方違反保密協(xié)議的，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，違約金為____元人民幣。第六條知識產(chǎn)權(quán)6.1乙方在合同期限內(nèi)所創(chuàng)作的知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。6.2乙方在合同期限內(nèi)如需使用甲方的知識產(chǎn)權(quán)，應(yīng)提前書面申請，經(jīng)甲方批準后方可使用。第七條解除和終止合同7.1在合同期限內(nèi)，甲方有權(quán)根據(jù)實際情況提前解除或終止合同，但應(yīng)提前書面通知乙方。7.2乙方有權(quán)在合同期限內(nèi)提前解除合同，但應(yīng)提前書面通知甲方。7.3雙方解除或終止合同時，甲方應(yīng)支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟補償，具體金額雙方協(xié)商確定。第八條爭議解決8.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。8.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第九條其他9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（員工）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件4.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件5.甲方組織機構(gòu)代碼證復(fù)印件6.甲方稅務(wù)登記證復(fù)印件7.社會保險繳納證明8.甲方銀行賬戶信息9.保密協(xié)議10.知識產(chǎn)權(quán)歸屬確認書二、違約行為及認定：1.乙方未按照約定履行工作職責(zé)，視為違約。2.乙方未按照約定保守甲方商業(yè)秘密，視為違約。3.乙方未按照約定繳納社會保險費，視為違約。4.甲方未按照約定支付乙方工資，視為違約。5.甲方未按照約定提供工作條件，視為違約。6.雙方未按照約定解除或終止合同，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.環(huán)境保護行業(yè)：指從事環(huán)境保護、污染防治、資源循環(huán)利用等活動的行業(yè)。2.用人單位：指依法成立，招聘員工提供勞動條件并支付工資的企業(yè)、個體經(jīng)濟組織、機關(guān)、事業(yè)單位、社會團體等。3.員工：指與用人單位建立勞動關(guān)系，接受用人單位管理，按照約定提供勞動的一方。4.社會保險：指國家為保障勞動者基本生活，依法實行的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益，具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方在工作中受傷，如何解決？解決辦法：按照《工傷保險條例》進行處理，為乙方提供醫(yī)療救治，并支付相應(yīng)待遇。2.問題：乙方違反保密協(xié)議，如何解決？解決辦法：按照合同約定，要求乙方支付違約金，并采取其他必要措施維護甲方權(quán)益。3.問題：甲方未按時支付乙方工資，如何解決？解決辦法：甲方應(yīng)及時支付乙方工資，如逾期支付，應(yīng)支付逾期付款違約金，并承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。五、所有應(yīng)用場景：1.