2024版圓通快遞員合同范本

2024版圓通快遞員合同范本合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：圓通速遞有限公司乙方（勞動(dòng)者）：根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本勞動(dòng)合同。一、合同期限第一條本合同期限為固定期限，自____年__月__日起至____年__月__日止。二、工作內(nèi)容第二條乙方在甲方從事快遞員工作，具體工作崗位及任務(wù)按甲方的實(shí)際工作需要安排。三、工作時(shí)間和休息休假第三條乙方每周工作時(shí)間不超過40小時(shí)，具體工作時(shí)間按甲方規(guī)定執(zhí)行。乙方享有國家法定節(jié)假日休息的權(quán)利，甲方按國家規(guī)定支付加班費(fèi)。第四條乙方享有帶薪年休假，具體按照甲方制定的休假制度執(zhí)行。四、勞動(dòng)報(bào)酬第五條乙方的工資由基本工資、績(jī)效獎(jiǎng)金、加班費(fèi)等組成。具體工資標(biāo)準(zhǔn)和發(fā)放辦法按甲方制定的工資制度執(zhí)行。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇第六條甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)，具體繳納標(biāo)準(zhǔn)和辦法按國家和地方政策執(zhí)行。第七條乙方享有住房公積金待遇，具體按照甲方制定的住房公積金制度執(zhí)行。第八條乙方在工作中發(fā)生意外傷害的，甲方按國家規(guī)定負(fù)責(zé)申報(bào)工傷，并承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第九條乙方因病、非因工負(fù)傷需要休息的，甲方按國家規(guī)定支付病假工資。六、保密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)第十條乙方應(yīng)遵守甲方的保密制度，不得泄露甲方商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。第十一條乙方在合同期間創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，歸甲方所有。七、合同解除和終止第十二條合同期內(nèi)，甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除或終止合同。第十三條乙方有下列情形之一的，甲方可以解除或終止合同：1.在試用期間被證明不符合錄用條件的；2.嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；3.嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；4.同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；5.因《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第三十九條規(guī)定的其他情形，甲方可以解除合同的。第十四條乙方解除合同的，應(yīng)提前三十日書面通知甲方。八、爭(zhēng)議解決第十五條甲乙雙方在履行合同過程中發(fā)生糾紛的，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。九、其他約定第十六條本合同未盡事宜，按國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度執(zhí)行。第十七條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（用人單位）：圓通速遞有限公司乙方（勞動(dòng)者）：簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.圓通速遞有限公司營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件2.圓通速遞有限公司組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件3.圓通速遞有限公司稅務(wù)登記證復(fù)印件4.乙方身份證明復(fù)印件5.乙方學(xué)歷證明復(fù)印件6.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件7.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明8.住房公積金繳納證明9.勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)聯(lián)系方式10.圓通速遞有限公司規(guī)章制度二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按照合同約定提供工作條件，包括但不限于工作環(huán)境、勞動(dòng)保護(hù)、工資待遇等。2.甲方未按照合同約定支付乙方工資、加班費(fèi)、獎(jiǎng)金等。3.甲方未按照合同約定繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。4.甲方未按照合同約定提供休假權(quán)益。5.乙方未按照合同約定完成工作任務(wù)，或者工作質(zhì)量不符合甲方要求。6.乙方未按照合同約定泄露甲方商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。7.乙方未按照合同約定解除或終止合同，未經(jīng)甲方同意與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同法：《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》是調(diào)整勞動(dòng)合同雙方權(quán)利義務(wù)關(guān)系的法律。2.固定期限：指勞動(dòng)合同雙方約定期限的起始和終止時(shí)間。3.試用期間：指用人單位與勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同期限內(nèi)為互相了解、考察而約定的一定期限。4.社會(huì)保險(xiǎn)：指國家通過法律強(qiáng)制實(shí)施，為工薪勞動(dòng)者在喪失勞動(dòng)能力或失去工作機(jī)會(huì)時(shí)提供基本生活保障的制度。5.住房公積金：指用人單位和職工按照一定比例繳存的，專門用于職工購房、建房、大修、租房及償還購房貸款本息等住房相關(guān)支出的一種長期住房?jī)?chǔ)金。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.工作條件不符合約定：乙方應(yīng)及時(shí)與甲方溝通，提出改善工作條件的請(qǐng)求，協(xié)商解決。如協(xié)商不成，可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴。2.工資支付問題：乙方應(yīng)保留相關(guān)工資支付的證據(jù)，如工資條、銀行轉(zhuǎn)賬記錄等。如發(fā)現(xiàn)工資支付不符合約定，可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴或申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。3.社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金繳納問題：乙方應(yīng)了解國家和地方政策，核對(duì)甲方繳納情況。如發(fā)現(xiàn)未繳納或繳納不足，可以向相關(guān)部門投訴或申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。4.休假權(quán)益問題：乙方應(yīng)了解國家法定節(jié)假日及年休假政策，如發(fā)現(xiàn)甲方未按約定提供休假權(quán)益，可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴或申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。5.保密協(xié)議問題：乙方應(yīng)遵守保密協(xié)議，如發(fā)現(xiàn)泄露商業(yè)秘密和技術(shù)秘密，甲方可以要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.圓通速遞有限公司與新招聘的快遞員簽訂勞動(dòng)合同。2.圓通速遞有限公