電工職責(zé)安全承諾

電工職責(zé)安全承諾合同編號：__________合同各方：鑒于甲乙雙方同意遵守國家相關(guān)法律法規(guī)，確保工程安全，經(jīng)雙方友好協(xié)商，就電工職責(zé)安全承諾事項達(dá)成如下協(xié)議：第一條電工職責(zé)1.1電工應(yīng)具備國家規(guī)定的相關(guān)資格證書，并嚴(yán)格遵守國家關(guān)于電工行業(yè)的法律法規(guī)。1.2電工應(yīng)按照雇主提供的施工圖紙、技術(shù)要求和操作規(guī)程進(jìn)行作業(yè)，確保施工安全。1.3電工在施工過程中應(yīng)遵守施工現(xiàn)場的安全管理制度，服從現(xiàn)場安全員的管理。1.4電工應(yīng)定期對施工設(shè)備進(jìn)行檢查、維護(hù)，確保設(shè)備安全運(yùn)行。1.5電工在作業(yè)過程中發(fā)現(xiàn)安全隱患應(yīng)及時報告雇主，并采取措施消除隱患。第二條安全防護(hù)措施2.1電工應(yīng)按照施工要求，正確佩戴安全防護(hù)用品，如安全帽、安全帶、防護(hù)眼鏡等。2.2電工在作業(yè)過程中應(yīng)遵守高空作業(yè)、電氣作業(yè)等特殊作業(yè)的安全規(guī)定。2.3電工應(yīng)嚴(yán)格按照操作規(guī)程進(jìn)行作業(yè)，避免因操作不當(dāng)造成的人身傷害和財產(chǎn)損失。第三條事故處理3.1電工在作業(yè)過程中若發(fā)生安全事故，應(yīng)立即啟動應(yīng)急預(yù)案，采取有效措施進(jìn)行救援。3.2電工應(yīng)如實(shí)向雇主報告事故情況，并積極配合雇主進(jìn)行事故調(diào)查。3.3電工應(yīng)承擔(dān)因自身原因造成的事故責(zé)任，雇主不承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。第四條培訓(xùn)與教育4.1雇主應(yīng)定期對電工進(jìn)行安全培訓(xùn)，提高電工的安全意識和操作技能。4.2電工應(yīng)積極參加雇主組織的安全培訓(xùn)，不斷提高自身安全素質(zhì)。第五條保密條款5.1電工應(yīng)對在作業(yè)過程中獲取的雇主商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等信息予以保密。5.2電工違反保密條款的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第六條合同的解除和終止6.1雙方同意，合同的解除和終止不影響雙方在合同有效期內(nèi)產(chǎn)生的權(quán)利和義務(wù)。6.2合同解除或終止后，電工應(yīng)立即停止作業(yè)，交還相關(guān)證件和工具。第七條爭議解決7.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。7.2若協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年。8.2合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（簽字/蓋章）：乙方（簽字/蓋章）：簽訂日期：____年____月____日一、附件列表：1.電工資格證書2.施工圖紙3.安全管理制度4.應(yīng)急預(yù)案5.安全培訓(xùn)資料6.保密協(xié)議7.補(bǔ)充協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.未持有有效電工資格證書2.未按照施工圖紙、技術(shù)要求和操作規(guī)程進(jìn)行作業(yè)3.未遵守施工現(xiàn)場的安全管理制度4.未定期檢查、維護(hù)施工設(shè)備5.未報告發(fā)現(xiàn)的安全隱患6.未如實(shí)報告事故情況7.未承擔(dān)因自身原因造成的事故責(zé)任8.未保密雇主商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等信息三、法律名詞及解釋：1.電工：指具備國家規(guī)定的電工資格證書，從事電氣設(shè)備安裝、維修、保養(yǎng)等工作的人員。2.雇主：指與電工簽訂合同，委托電工從事電工工作的個人或單位。3.安全防護(hù)用品：指為保護(hù)電工人身安全，防止事故發(fā)生的各類防護(hù)用品，如安全帽、安全帶、防護(hù)眼鏡等。5.電氣作業(yè)：指涉及電氣設(shè)備的工作，包括安裝、維修、保養(yǎng)等。6.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為雇主帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)雇主采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。7.技術(shù)秘密：指不為公眾所知悉，能為雇主帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)雇主采取保密措施的技術(shù)信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.電工未持有有效資格證書解決辦法：雇主應(yīng)要求電工提供有效資格證書，未提供者不得錄用。2.電工未按照施工圖紙、技術(shù)要求和操作規(guī)程進(jìn)行作業(yè)解決辦法：雇主應(yīng)加強(qiáng)對電工的監(jiān)督和管理，確保其按照要求進(jìn)行作業(yè)。3.電工未遵守施工現(xiàn)場的安全管理制度解決辦法：雇主應(yīng)建立健全施工現(xiàn)場的安全管理制度，并對電工進(jìn)行培訓(xùn)和指導(dǎo)。4.電工未定期檢查、維護(hù)施工設(shè)備解決辦法：雇主應(yīng)制定設(shè)備檢查、維護(hù)計劃，并要求電工嚴(yán)格執(zhí)行。5.電工未報告發(fā)現(xiàn)的安全隱患解決辦法：雇主應(yīng)鼓勵電工積極報告安全隱患，并對報告者給予獎勵。6.電工未如實(shí)報告事故情況解決辦法：雇主應(yīng)要求電工如實(shí)報告事故情況，并對隱瞞、謊報者進(jìn)行處理。7.電工未承擔(dān)因自身原因造成的事故責(zé)任解決辦法：雇主應(yīng)與電工明確事故責(zé)任，并要求其承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。8.電工未保密雇主商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等信息解決辦法：雇主應(yīng)與電工簽訂保密協(xié)議，明確規(guī)定保密內(nèi)容和違約責(zé)任。五、所有應(yīng)用場景：1.建筑工程中的電氣設(shè)備安裝、維修、保養(yǎng)2.企事業(yè)單位的電氣設(shè)備維護(hù)3.