2021汽車(chē)修理工勞動(dòng)合同范本

2021汽車(chē)修理工勞動(dòng)合同范本甲方：乙方：簽訂地點(diǎn)：簽訂時(shí)間：合同編號(hào)：

2021汽車(chē)維修工勞動(dòng)合同范本用人單位(甲方)：___________________________________________地址：_______________________________________________________電話(huà)：_______________________________________________________法定代表人：_________________________________________________職務(wù)：_______________________________________________________勞動(dòng)者(乙方)：_____________________性別：_______年齡：_____籍貫：____________________身份證號(hào)碼：_________________________電話(huà)：____________________住址：_____________________________依照《中華人民共和國(guó)民法典》及其他有關(guān)法律和行政規(guī)矩，為進(jìn)一步明確甲乙雙方的責(zé)任、權(quán)利、義務(wù)，保障雙方的利益，遵循平等、自愿、公正和誠(chéng)實(shí)守信的原則，甲乙雙方通過(guò)友好商議達(dá)成如下協(xié)議：一、合同期限本合同期限采納下列第_________種形式1、以完成一定工作為期限的合同本合同生效日期為_(kāi)___________年____________月____________日;乙方完成_____________________________工作任務(wù)時(shí)本合同終止。2、有固定期限勞動(dòng)合同(1)期限為_(kāi)_____年。自______年______月______日至______年______月______日有效。(其中_______年_______月_______日至_______年_______月_______日為見(jiàn)習(xí)期/試用期，試用期為_(kāi)______個(gè)月，可視乙方適應(yīng)工作實(shí)力酌情增減。(2)勞動(dòng)合同期滿(mǎn)前_______個(gè)月，經(jīng)雙方商議同意，可以續(xù)訂聘用合同。(3)本合同期滿(mǎn)后，任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的，應(yīng)在合同期滿(mǎn)前_______個(gè)月通知對(duì)方。3、無(wú)固定期限勞動(dòng)合同本合同自______年______月______日至合同中商定之解除或終止合同的條件浮現(xiàn)時(shí)止。4、合同執(zhí)行期間雙方均不得擅自提出解除合同，否則視同違約并擔(dān)當(dāng)相應(yīng)違約責(zé)任。風(fēng)險(xiǎn)告訴：簽訂勞動(dòng)合同可以不商定試用期，也可以商定試用期，但試用期最長(zhǎng)不得超過(guò)6個(gè)月。勞動(dòng)合同期限在6個(gè)月以下的，試用期不得超過(guò)15日;勞動(dòng)合同期限在6個(gè)月以上1年以下的，試用期不得超過(guò)30日;勞動(dòng)合同期限在1年以上2年以下的，試用期不得超過(guò)60日。試用期包括在勞動(dòng)合同期限中。非全日制勞動(dòng)合同，不得商定試用期。二、工作崗位和工作地點(diǎn)1、甲方按照需要，聘用乙方從事____________工作。2、工作地點(diǎn)：________________________3、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守合同以及甲方各項(xiàng)工作制度和崗位責(zé)任制要求，聽(tīng)從甲方統(tǒng)一調(diào)度及布置。三、工作時(shí)光(一)甲方實(shí)行國(guó)家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，即乙方每日工作_____小時(shí)，每周工作_____小時(shí)(星期_____～星期_____)部分管理崗位和業(yè)務(wù)崗位，因工作性質(zhì)不同，可在此原則下按照工作需要靈便布置工作時(shí)光。(二)甲方因?yàn)楣ぷ鹘?jīng)營(yíng)需要，經(jīng)與受甲方商議后，可延伸工作時(shí)光，普通每日不超過(guò)_____小時(shí);因特別緣由需要延伸工作時(shí)光的，在保障受甲方身體健康的條件下延伸工作時(shí)光每日不超過(guò)_____小時(shí)。加班加點(diǎn)每月不超過(guò)_____小時(shí)。(三)如屬法律、行政規(guī)矩規(guī)定的其他情形延伸工作時(shí)光的，不受上款規(guī)定限制。四、工資(一)乙方固定月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣_(tái)_________元。(二)甲方每月____日為發(fā)薪日。(三)甲方布置加班加點(diǎn)的，按《勞動(dòng)法》第四十四條規(guī)定支付工資酬勞。(四)乙方在工作時(shí)光內(nèi)，按國(guó)家規(guī)定履行國(guó)家和社會(huì)義務(wù)時(shí)，工資照發(fā)。(五)乙方按國(guó)家有關(guān)規(guī)定享受休假權(quán)利，休假期間的工資按國(guó)家及省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。(六)工資支付方式為下列第_______種(1)現(xiàn)金支付(2)以銀行轉(zhuǎn)賬方式支付費(fèi)用給乙方開(kāi)戶(hù)行：__________________________________銀行賬號(hào)：________________________________五、勞動(dòng)庇護(hù)和勞動(dòng)條件(一)甲方必需為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)平安、衛(wèi)生條件和須要的勞動(dòng)防護(hù)用品，對(duì)從事有職業(yè)危害作業(yè)的勞動(dòng)者應(yīng)該定期舉行健康檢查。(二)乙方對(duì)甲方管理人員違規(guī)指揮強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)，有權(quán)否決執(zhí)行;對(duì)危害生命平安和身體健康的行為，有權(quán)提出批判、檢舉和控告。(三)甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方舉行思想政治、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)平安衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)則制度的教導(dǎo)和培訓(xùn)，乙方應(yīng)自覺(jué)遵守國(guó)家和本公司規(guī)程。六、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇1、甲乙雙方按國(guó)家規(guī)定參與社會(huì)保險(xiǎn)。甲方為乙方辦理有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)，并擔(dān)當(dāng)相應(yīng)社會(huì)保險(xiǎn)義務(wù)。乙方應(yīng)繳的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)由甲方代扣代繳。2、乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療待遇按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3、乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的待遇按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。4、乙方在孕期、產(chǎn)期、哺乳期等各項(xiàng)待遇，按國(guó)家有關(guān)生育保險(xiǎn)政策規(guī)定執(zhí)行。5、甲方在經(jīng)濟(jì)條件允許的狀況下應(yīng)不斷提高受甲方的福利待遇。七、工作紀(jì)律乙方在合同期內(nèi)應(yīng)努力做到：(1)遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)則制度。(2)乙方所接觸的各種文件、資料等信息，均屬甲方商業(yè)經(jīng)營(yíng)隱秘，乙方有義務(wù)對(duì)其保密，不對(duì)外蔓延。(3)不得以個(gè)人名義在甲方以外的任何單位擔(dān)任要職或兼職，或從事與甲方利益有矛盾的業(yè)務(wù)。(4)按時(shí)完成甲方指派的工作任務(wù)。(5)樂(lè)觀聽(tīng)從上級(jí)主管的工作調(diào)動(dòng)。(6)愛(ài)惜甲方的財(cái)產(chǎn)。(7)遵守國(guó)家和地方有關(guān)方案生育政策。八、合同的變更、解除、重新訂立和終止(一)甲方可以按照工作要求，結(jié)合乙方的實(shí)力，調(diào)節(jié)乙方的工作崗位，以達(dá)到人和崗位合理配置與利用。調(diào)節(jié)后雙方應(yīng)就崗位調(diào)動(dòng)事宜變更勞動(dòng)合同。因合同其他因素的變化，經(jīng)聘用雙方商議同意后可依法變更勞動(dòng)合同。變更后的合同或合同條款經(jīng)雙方蓋章或簽字后生效。(二)有下列情形之一的，甲方可以隨時(shí)解除聘用合同：(1)乙方在試用期被證實(shí)不符合錄取條件的;(2)乙方嚴(yán)峻違背勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)則制度的;(3)乙方嚴(yán)峻失職，營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大傷害的;(4)乙方被依法追究刑事責(zé)任的;(5)法律、規(guī)矩規(guī)定的其他情形。(三)有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但應(yīng)該提前_____日以書(shū)面形式通知乙方。(1)甲方瀕臨破產(chǎn)舉行法定整頓期偶爾者生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況發(fā)生嚴(yán)峻困難，經(jīng)甲方管理當(dāng)局打算確需裁減人員的;(2)乙方患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿(mǎn)后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行布置的適當(dāng)工作的;(3)乙方不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或正調(diào)節(jié)工作崗位，仍不能勝任工作的;(4)本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀狀況發(fā)生重大變化，致使原合同無(wú)法履行，經(jīng)雙方商議不能就變更聘用合同達(dá)成協(xié)議的。(四)有下列情形之一的，甲方不得依據(jù)本條第三款的規(guī)定解除聘用合同：(1)乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動(dòng)實(shí)力的;(2)乙方患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;(3)乙方在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;(4)法律、規(guī)矩規(guī)定的其他情形。(五)有下列情形之一的，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除聘用合同：(1)在試用期內(nèi)的;(2)甲方未根據(jù)聘用合同商定支付勞動(dòng)酬勞或者提供勞動(dòng)條件的;(3)甲方以暴力、威逼或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;(4)法律、規(guī)矩規(guī)定的其他情形。(六)有下列情形之一的，聘用合同自行解除：(1)甲方依法宣告破產(chǎn);(2)甲方依法解散或依法被撤消;(3)乙方死亡。(七)除本條第五款規(guī)定的情形外，乙方解除聘用合同，應(yīng)該提前_____日以書(shū)面形式通知甲方。(八)重新訂立勞動(dòng)合同：合同期滿(mǎn)，雙方同意連續(xù)聘用關(guān)系的，在合同期滿(mǎn)前三十日內(nèi)雙方重新訂立聘用合同。(九)合同終止：合同期滿(mǎn)或雙方商定的終止條件浮現(xiàn)，合同自行終止。九、違約責(zé)任(一)甲方的法律責(zé)任(1)甲方克扣或者拖欠乙方工資的，以及拒不支付乙方加班加點(diǎn)工資的，除在規(guī)定時(shí)光內(nèi)全額支付乙方工資酬勞外，還應(yīng)加發(fā)相當(dāng)于工資酬勞_____%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。(2)甲方支付乙方的工資酬勞低于市政府公布的當(dāng)年最低工資標(biāo)準(zhǔn)的，要補(bǔ)足低于標(biāo)準(zhǔn)部分，同時(shí)，對(duì)低于部分每日另按其總額的_____%補(bǔ)償員工。(3)甲方違背本合同第六條第(一)款沒(méi)有為乙方辦理有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)，給受甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，由甲方按__________市社會(huì)保險(xiǎn)的有關(guān)規(guī)定賠償受甲方。(4)甲方依本合同第八條第(三)款第2、3、4項(xiàng)解除聘用合同，未提前_____日通知受甲方的，支付受甲方_____個(gè)月平均工資作為經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。(二)受甲方的法律責(zé)任乙方違背合同商定解除聘用合同，對(duì)甲方造成損失的，乙方應(yīng)賠償甲方下列損失：(1)甲方招收錄取乙方所支付的費(fèi)用;(2)甲方為其支付的培訓(xùn)費(fèi)用;(3)對(duì)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)和工作造成的直接經(jīng)濟(jì)損失。十、爭(zhēng)議處理雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，當(dāng)事人可以向甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決不服的，可以在收到?jīng)_裁裁決書(shū)之日起15日內(nèi)向____________人民法院提起訴訟。風(fēng)險(xiǎn)告訴：關(guān)于爭(zhēng)議解決方式的商定，可以挑選到有管轄權(quán)法院訴訟或者挑選仲裁，二者的本質(zhì)區(qū)分是若商定仲裁解決仲裁一裁終局，商定向法院提起訴訟兩審終審。在商定管轄時(shí)還注重，商定了法院管轄就不能在商定仲裁管轄，兩者只能挑選其一。十一、其他商定事項(xiàng)1.本合同條款如與國(guó)家法律、規(guī)矩、政策相悖時(shí),以國(guó)家、規(guī)矩、政策為準(zhǔn)。2._____________________________________________________________3._____________________________________________________________十二、合同生效本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。本合同一式_________份，其中甲方執(zhí)________份，乙方執(zhí)________份。合同生效后，甲乙雙方對(duì)合同內(nèi)容的變更或補(bǔ)充應(yīng)實(shí)行書(shū)面形式，作為本合同的