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離職后的責(zé)任與義務(wù)保證合同編號:__________合同各方:甲方(用人單位):__________地址:__________聯(lián)系方式:__________法定代表人:__________乙方(離職員工):__________身份證號:__________聯(lián)系方式:__________鑒于甲方與乙方之間存在的勞動合同關(guān)系,為確保雙方權(quán)益,經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,就乙方離職后的責(zé)任與義務(wù)達成如下協(xié)議:一、離職后的保密義務(wù)1.2保密信息包括:客戶名單、供應(yīng)商信息、產(chǎn)品配方、技術(shù)資料、經(jīng)營策略、財務(wù)數(shù)據(jù)等不為公眾所知的任何信息。1.3乙方同意,在離職后繼續(xù)承擔(dān)對保密信息的保密義務(wù),不得以任何方式泄露給第三方。1.4乙方同意,如違反保密義務(wù),將承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,賠償甲方因此遭受的損失。二、離職后的競業(yè)限制2.1乙方同意,在離職后的一年內(nèi),不得在與甲方業(yè)務(wù)相同的行業(yè)從事與甲方業(yè)務(wù)相同或相似的工作。2.2乙方同意,在競業(yè)限制期間,不得自行創(chuàng)業(yè)或加入與甲方業(yè)務(wù)相同的企業(yè)。2.3乙方同意,如違反競業(yè)限制約定,將承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,賠償甲方因此遭受的損失。三、離職后的權(quán)利與義務(wù)3.1乙方同意,離職后不再享有甲方的任何福利待遇,包括但不限于醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險等。3.2乙方同意,離職后應(yīng)按照甲方的要求,辦理相關(guān)離職手續(xù),包括但不限于工作交接、歸還公司財產(chǎn)等。3.3甲方同意,按照法律規(guī)定和雙方約定,支付乙方離職后的工資、獎金、加班費等。四、違約責(zé)任4.1如乙方違反本合同約定的保密義務(wù)或競業(yè)限制,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。4.2違約責(zé)任包括但不限于:賠償甲方因此遭受的損失、支付違約金等。4.3甲方在追究乙方違約責(zé)任時,應(yīng)依法行事,不得濫用權(quán)力。五、爭議解決5.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。5.2雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院起訴。六、其他約定6.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。6.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,至乙方離職后的保密義務(wù)和競業(yè)限制期限屆滿之日終止。甲方(用人單位):__________乙方(離職員工):__________簽訂日期:__________一、附件列表:1.離職員工個人信息表2.保密信息清單3.競業(yè)限制行業(yè)清單4.離職證明5.工資、獎金、加班費計算明細6.違約金計算公式7.損失計算公式二、違約行為及認定:1.違反保密義務(wù):未經(jīng)甲方同意,泄露或透露任何保密信息給第三方。2.違反競業(yè)限制:在競業(yè)限制期間,從事與甲方業(yè)務(wù)相同或相似的工作。3.未按約定辦理離職手續(xù):未按要求完成工作交接、未歸還公司財產(chǎn)等。4.未支付離職后的工資、獎金、加班費:未依法支付乙方離職后的工資、獎金、加班費。三、法律名詞及解釋:1.商業(yè)秘密:不為公眾所知,具有經(jīng)濟價值,能為權(quán)利人帶來競爭優(yōu)勢的信息。2.技術(shù)秘密:技術(shù)信息、技術(shù)成果、技術(shù)方案等不為公眾所知的信息。3.競業(yè)限制:在一定期限內(nèi),離職員工不得從事與原雇主業(yè)務(wù)相同或相似的工作。4.違約金:按約定向守約方支付的,因違約行為造成的損失賠償。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.乙方泄露保密信息:立即采取措施阻止信息泄露,搜集證據(jù),向乙方追責(zé)。2.乙方違反競業(yè)限制:搜集證據(jù),向乙方追責(zé),要求其停止違反行為。3.乙方未按約定辦理離職手續(xù):督促乙方完成離職手續(xù),必要時可通過法律手段強制執(zhí)行。4.甲方未支付離職后的工資、獎金、加班費:協(xié)商解決,如協(xié)商不成,可向勞動仲裁委員會申請仲裁。五、所有應(yīng)用場景:1.離職員工與用人單位之間的保密義務(wù)和競業(yè)限制約定。2.離職員工在離職后繼續(xù)承擔(dān)保密義務(wù)和競業(yè)限制的責(zé)任。

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