人員聘用合同模板簡單

人員聘用合同模板簡單第一篇范文：合同編號：[填寫合同編號]甲方（用人單位）：[填寫甲方全稱]地址：[填寫甲方地址]聯(lián)系方式：[填寫甲方聯(lián)系方式]乙方（員工）：[填寫乙方姓名]身份證號：[填寫乙方身份證號碼]住址：[填寫乙方住址]聯(lián)系方式：[填寫乙方聯(lián)系方式]鑒于甲方為乙方提供就業(yè)機(jī)會，乙方愿意到甲方工作，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，同意簽訂本聘用合同，共同遵守以下條款：第一條聘用崗位1.1甲方聘用乙方擔(dān)任[填寫職位名稱]職務(wù)。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時完成工作任務(wù)，并服從甲方的管理和調(diào)度。第二條聘用期限2.1本合同期限為[填寫起始日期]至[填寫終止日期]，共計(jì)[填寫總期限天數(shù)]天。2.2如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)在本合同期滿前[填寫提前通知期限]天，協(xié)商達(dá)成一致，并簽訂新的聘用合同。第三條勞動報(bào)酬3.1甲方應(yīng)按照本合同約定的崗位和職責(zé)，向乙方支付約定的工資待遇。3.2乙方的工資由基本工資、獎金、津貼等組成，具體金額和發(fā)放方式詳見附件一。第四條福利待遇4.1甲方應(yīng)為乙方提供國家規(guī)定的社會保險(xiǎn)福利待遇，具體內(nèi)容詳見附件二。4.2甲方應(yīng)為乙方提供必要的工作條件和培訓(xùn)機(jī)會，以保證乙方能夠順利履行工作職責(zé)。第五條工作時間和休息休假5.1乙方的工作時間按照甲方規(guī)定的正常工作時間執(zhí)行，每周工作[填寫工作天數(shù)]天，每天工作[填寫工作小時數(shù)]小時。5.2乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假等休假待遇，具體內(nèi)容詳見附件三。第六條保密協(xié)議6.1乙方同意在合同期內(nèi)和解除合同后一定期限內(nèi)，保守甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等非公開信息。6.2如乙方違反保密協(xié)議，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，具體內(nèi)容詳見附件四。第七條合同解除和終止7.1在合同期內(nèi)，如甲方解除合同，應(yīng)提前[填寫提前通知期限]天通知乙方，并支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。7.2在合同期內(nèi)，如乙方解除合同，應(yīng)提前[填寫提前通知期限]天通知甲方，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第八條爭議解決8.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。8.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。9.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（用人單位）：[填寫甲方全稱]乙方（員工）：[填寫乙方姓名]簽訂日期：[填寫簽訂日期]附件一：工資待遇明細(xì)表附件二：社會保險(xiǎn)福利待遇說明附件三：休假待遇說明附件四：保密協(xié)議第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)甲方（用人單位）：[填寫甲方全稱]地址：[填寫甲方地址]聯(lián)系方式：[填寫甲方聯(lián)系方式]乙方（員工）：[填寫乙方姓名]身份證號：[填寫乙方身份證號碼]住址：[填寫乙方住址]聯(lián)系方式：[填寫乙方聯(lián)系方式]第三方（服務(wù)提供方）：[填寫第三方全稱]地址：[填寫第三方地址]聯(lián)系方式：[填寫第三方聯(lián)系方式]鑒于甲方為乙方提供就業(yè)機(jī)會，乙方愿意到甲方工作，同時甲方為了確保乙方的工作質(zhì)量和效率，引入第三方作為服務(wù)提供方，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，同意簽訂本聘用合同，共同遵守以下條款：第一條第三方主體職責(zé)1.1第三方作為服務(wù)提供方，應(yīng)按照甲方的要求，向乙方提供必要的工作條件和培訓(xùn)機(jī)會，以保證乙方能夠順利履行工作職責(zé)。1.2第三方應(yīng)負(fù)責(zé)乙方的績效考核，確保乙方的工資、獎金、津貼等勞動報(bào)酬的合理性。1.3第三方應(yīng)協(xié)助甲方處理與乙方的工作糾紛和爭議。第二條第三方主體權(quán)益2.1第三方作為服務(wù)提供方，有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整乙方的工資待遇和工作條件。2.2第三方有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行評價和考核，并根據(jù)考核結(jié)果對乙方的工資和獎金進(jìn)行調(diào)整。2.3第三方有權(quán)要求乙方遵守甲方的規(guī)章制度和保密協(xié)議。第三條乙方的權(quán)利和義務(wù)3.1乙方有權(quán)按照甲方的要求，享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假等休假待遇。3.2乙方有權(quán)獲得甲方提供的工資、獎金、津貼等勞動報(bào)酬。3.3乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度和保密協(xié)議，如違反保密協(xié)議，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第四條違約及限制條款4.1乙方如違反甲方的規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。4.2乙方如違反保密協(xié)議，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并要求乙方支付違約金。4.3乙方在合同期內(nèi)不得以任何方式損害甲方的利益，如有損害，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第五條第三方介入的意義和目的5.1第三方作為服務(wù)提供方，可以為乙方提供必要的工作條件和培訓(xùn)機(jī)會，確保乙方能夠順利履行工作職責(zé)。5.2第三方可以協(xié)助甲方處理與乙方的工作糾紛和爭議，維護(hù)甲方的合法權(quán)益。5.3第三方可以對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行評價和考核，確保乙方的工資、獎金、津貼等勞動報(bào)酬的合理性。第六條甲方權(quán)益主導(dǎo)的目的和意義6.1甲方作為用人單位，有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整乙方的工資待遇和工作條件，確保甲方的利益不受損害。6.2甲方可以借助第三方的專業(yè)力量，提高乙方的工作效率和質(zhì)量，提升甲方的競爭力。6.3甲方可以借助第三方的服務(wù)，降低甲方的管理成本和人力資源風(fēng)險(xiǎn)，提高甲方的運(yùn)營效率。本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（用人單位）：[填寫甲方全稱]乙方（員工）：[填寫乙方姓名]第三方（服務(wù)提供方）：[填寫第三方全稱]簽訂日期：[填寫簽訂日期]第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)乙方（員工）：[填寫乙方姓名]身份證號：[填寫乙方身份證號碼]住址：[填寫乙方住址]聯(lián)系方式：[填寫乙方聯(lián)系方式]甲方（用人單位）：[填寫甲方全稱]地址：[填寫甲方地址]聯(lián)系方式：[填寫甲方聯(lián)系方式]第三方（服務(wù)提供方）：[填寫第三方全稱]地址：[填寫第三方地址]聯(lián)系方式：[填寫第三方聯(lián)系方式]鑒于乙方愿意到甲方工作，甲方為了確保乙方的工作質(zhì)量和效率，引入第三方作為服務(wù)提供方，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，同意簽訂本聘用合同，共同遵守以下條款：第一條第三方主體職責(zé)1.1第三方作為服務(wù)提供方，應(yīng)按照乙方的要求，向甲方提供必要的工作條件和培訓(xùn)機(jī)會，以保證乙方能夠順利履行工作職責(zé)。1.2第三方應(yīng)負(fù)責(zé)乙方的績效考核，確保乙方的工資、獎金、津貼等勞動報(bào)酬的合理性。1.3第三方應(yīng)協(xié)助乙方處理與甲方的工作糾紛和爭議。第二條第三方主體權(quán)益2.1第三方作為服務(wù)提供方，有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整乙方的工資待遇和工作條件。2.2第三方有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行評價和考核，并根據(jù)考核結(jié)果對乙方的工資和獎金進(jìn)行調(diào)整。2.3第三方有權(quán)要求乙方遵守甲方的規(guī)章制度和保密協(xié)議。第三條乙方的權(quán)利和義務(wù)3.1乙方有權(quán)按照甲方的要求，享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假等休假待遇。3.2乙方有權(quán)獲得甲方提供的工資、獎金、津貼等勞動報(bào)酬。3.3乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度和保密協(xié)議，如違反保密協(xié)議，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第四條違約及限制條款4.1甲方如違反甲方的規(guī)章制度，乙方有權(quán)解除本合同，并要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。4.2甲方如違反保密協(xié)議，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任，并要求甲方支付違約金。4.3甲方在合同期內(nèi)不得以任何方式損害乙方的利益，如有損害，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第五條第三方介入的意義和目的5.1第三方作為服務(wù)提供方，可以為乙方提供必要的工作條件和培訓(xùn)機(jī)會，確保乙方能夠順利履行工作職責(zé)。5.2第三方可以協(xié)助乙方處理與甲方的工作糾紛和爭議，維護(hù)乙方的合法權(quán)益。5.3第三方可以對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行評價和考核，確保乙方的工資、獎金、津貼等勞動報(bào)酬的合理性。第六條乙方權(quán)益主導(dǎo)的目的和意義6.1乙方作為勞動者，有權(quán)享受甲方提供的工作條件和福利待遇，確保乙方的權(quán)益得到保障。6.2乙方可以借助第三方的專業(yè)力量，提高乙方的工作效率和質(zhì)量