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財(cái)務(wù)人員聘用合同書2024年通用合同編號(hào):__________甲方(用人單位):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________乙方(聘用人員):__________身份證號(hào):__________聯(lián)系電話:__________根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上,就乙方擔(dān)任甲方財(cái)務(wù)人員事宜,達(dá)成如下協(xié)議:第一條崗位及職責(zé)1.1乙方擔(dān)任甲方的財(cái)務(wù)人員,負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)核算、報(bào)表編制、稅務(wù)申報(bào)等工作。1.2乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家的財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)和公司的財(cái)務(wù)管理制度,保證會(huì)計(jì)信息的真實(shí)、完整、準(zhǔn)確。第二條聘用期限2.1本合同期限為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2合同期滿后,如甲乙雙方同意續(xù)簽,應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方。第三條工資待遇3.1乙方的月工資為人民幣_(tái)___元(稅前),按月支付。3.2乙方享受國家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇。3.3乙方的工作業(yè)績優(yōu)秀,甲方可視情況給予適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)金及晉升。第四條工作時(shí)間和休息休假4.1乙方每周工作__天,每天工作__小時(shí),超出工作時(shí)間按國家規(guī)定支付加班費(fèi)。4.2乙方享受國家法定的帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假待遇。第五條保密條款5.1乙方在任職期間及離職后,對(duì)甲方的商業(yè)秘密、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)等保密信息予以保密。5.2乙方違反保密義務(wù)的,甲方有權(quán)要求乙方支付違約金,并追究其法律責(zé)任。第六條違約責(zé)任6.1甲乙雙方違反合同約定的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.2乙方提前解除合同的,應(yīng)提前一個(gè)月通知甲方,并支付一個(gè)月工資作為違約金。第七條爭議解決7.1甲乙雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條其他8.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(用人單位):__________乙方(聘用人員):__________簽訂日期:____年__月__日一、附件列表:
1.乙方個(gè)人簡歷
2.乙方身份證復(fù)印件
3.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件
4.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件
5.甲方公司規(guī)章制度
6.甲方公司財(cái)務(wù)管理制度
7.國家相關(guān)法律法規(guī)三、法律名詞及解釋:
1.勞動(dòng)法:《中華人民共和國勞動(dòng)法》
2.勞動(dòng)合同法:《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》
3.社會(huì)保險(xiǎn):國家為保障勞動(dòng)者基本生活,實(shí)行的一種社會(huì)福利制度。
4.加班費(fèi):員工在法定工作時(shí)間之外工作,應(yīng)支付的工資報(bào)酬。
5.商業(yè)秘密:不為公眾所知悉,具有商業(yè)價(jià)值并經(jīng)甲方采取保密措施的信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:
1.乙方未按約定時(shí)間履行職務(wù):與乙方溝通,協(xié)商調(diào)整工作時(shí)間,必要時(shí)根據(jù)合同約定追究違約責(zé)任。
2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密:立即啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案,采取補(bǔ)救措施,追究乙方法律責(zé)任。
3.乙方違反公司規(guī)章制度:按照公司規(guī)章制度進(jìn)行紀(jì)律處分,如警告、罰款、解除合同等。
4.乙方提前解除合同未支付違約金:追究乙方違約責(zé)任,要求支付違約金。
5.甲方未按約定時(shí)間支付乙方工資及加班費(fèi):及時(shí)支付工資及加班費(fèi),如有延遲,按國家法律規(guī)定支付賠償金。
6.甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn):立即補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn),并根據(jù)國家法律規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。五、所有應(yīng)用場景:
1.甲方為乙方提供工作崗位及職責(zé)。
2.甲方按時(shí)支付乙方工資及加班費(fèi)。
3.甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。
4.乙方在甲方公司擔(dān)任財(cái)務(wù)人員,負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)核
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