![社會(huì)工作服務(wù)協(xié)議書2024年_第1頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view3/M02/35/3B/wKhkFmazo_aAd483AAGpmHvwH_0835.jpg)
![社會(huì)工作服務(wù)協(xié)議書2024年_第2頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view3/M02/35/3B/wKhkFmazo_aAd483AAGpmHvwH_08352.jpg)
![社會(huì)工作服務(wù)協(xié)議書2024年_第3頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view3/M02/35/3B/wKhkFmazo_aAd483AAGpmHvwH_08353.jpg)
![社會(huì)工作服務(wù)協(xié)議書2024年_第4頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view3/M02/35/3B/wKhkFmazo_aAd483AAGpmHvwH_08354.jpg)
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社會(huì)工作服務(wù)協(xié)議書2024年通用合同編號(hào):__________社會(huì)工作服務(wù)協(xié)議書甲方:__________乙方:__________根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》、《中華人民共和國(guó)社會(huì)工作法》等有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)信的原則基礎(chǔ)上,就甲方委托乙方提供社會(huì)工作服務(wù)事宜,達(dá)成如下協(xié)議:一、服務(wù)內(nèi)容(1)對(duì)甲方員工進(jìn)行心理疏導(dǎo)和情緒管理培訓(xùn);(2)為甲方提供員工福利規(guī)劃及實(shí)施指導(dǎo);(3)協(xié)助甲方建立和優(yōu)化員工關(guān)系管理體系;(4)為甲方提供人力資源管理咨詢和建議。1.2乙方應(yīng)根據(jù)甲方的實(shí)際需求,制定詳細(xì)的服務(wù)方案,并提交甲方審批。二、服務(wù)期限2.1本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為____年,自____年__月__日至____年__月__日。2.2若雙方同意續(xù)約,應(yīng)提前____個(gè)月書面通知對(duì)方。三、服務(wù)費(fèi)用3.1乙方向甲方提供的社會(huì)工作服務(wù),甲方應(yīng)支付乙方服務(wù)費(fèi)用共計(jì)人民幣_(tái)___元(大寫:_________________________元整)。3.2甲方應(yīng)按照本協(xié)議約定的付款方式和付款期限向乙方支付服務(wù)費(fèi)用。四、付款方式及期限4.1甲方分期向乙方支付服務(wù)費(fèi)用,具體付款方式如下:(1)本協(xié)議簽訂后____個(gè)工作日內(nèi),甲方支付乙方服務(wù)費(fèi)用的____%;(2)乙方完成本協(xié)議約定的服務(wù)內(nèi)容后,甲方應(yīng)支付乙方剩余的服務(wù)費(fèi)用。4.2甲方應(yīng)按照約定的付款期限向乙方支付服務(wù)費(fèi)用。若甲方逾期支付,應(yīng)按照逾期部分的服務(wù)費(fèi)用___%支付違約金。五、保密條款5.1雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中所獲悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場(chǎng)信息等,應(yīng)予以嚴(yán)格保密。5.2保密期限自本協(xié)議簽訂之日起算,至協(xié)議終止或履行完畢之日止。六、違約責(zé)任6.1任何一方違反本協(xié)議的約定,導(dǎo)致協(xié)議無(wú)法履行或造成對(duì)方損失的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,向?qū)Ψ街Ц哆`約金,并賠償損失。6.2若乙方未按照約定完成服務(wù)內(nèi)容,甲方有權(quán)解除本協(xié)議,并要求乙方退還已支付的服務(wù)費(fèi)用。七、爭(zhēng)議解決7.1雙方因履行本協(xié)議發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本協(xié)議自甲乙雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(蓋章):__________乙方(蓋章):__________簽訂日期:____年__月__日一、附件列表:1.社會(huì)工作服務(wù)方案
2.乙方資質(zhì)證明文件
3.甲方公司章程或相關(guān)授權(quán)文件
4.服務(wù)費(fèi)用支付憑證
5.保密協(xié)議
6.乙方服務(wù)成果證明文件
7.合同履行過(guò)程中產(chǎn)生的其他相關(guān)文件二、違約行為及認(rèn)定:1.甲方未按約定時(shí)間支付服務(wù)費(fèi)用,視為違約。
2.乙方未按約定完成服務(wù)內(nèi)容,視為違約。
3.雙方未履行保密義務(wù),泄露對(duì)方商業(yè)秘密等,視為違約。
4.甲方未按約定提供必要的合作條件,導(dǎo)致乙方無(wú)法正常履行合同,視為違約。
5.雙方未履行協(xié)商義務(wù),導(dǎo)致合同無(wú)法履行或造成損失,視為違約。三、法律名詞及解釋:1.社會(huì)工作服務(wù):指乙方根據(jù)甲方委托,為甲方提供員工心理疏導(dǎo)、福利規(guī)劃、員工關(guān)系管理咨詢等服務(wù)的行為。
2.違約金:指一方違反合同約定,應(yīng)向?qū)Ψ街Ц兜倪`約賠償金。
3.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉,能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益,具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的信息。
4.保密義務(wù):指雙方在合同履行過(guò)程中,對(duì)獲悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等予以保密的義務(wù)。
5.服務(wù)成果:指乙方按照約定完成的服務(wù)內(nèi)容,為甲方帶來(lái)的實(shí)際效益和改善。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法:1.甲方逾期支付服務(wù)費(fèi)用:乙方可以與甲方溝通,催促其支付逾期費(fèi)用,必要時(shí)可以依法向法院提起訴訟。
2.乙方未按約定完成服務(wù)內(nèi)容:甲方可以與乙方溝通,要求其在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成服務(wù),如乙方仍無(wú)法履行,甲方有權(quán)解除合同并要求退還已支付費(fèi)用。
3.泄露商業(yè)秘密:發(fā)現(xiàn)泄露情況后,受損方可以與違約方協(xié)商,要求其停止侵權(quán)行為并賠償損失,必要時(shí)可以依法向法院提起訴訟。
4.合同履行過(guò)程中產(chǎn)生爭(zhēng)議:雙方可以通過(guò)友好協(xié)商解決,協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:1.適用于甲方為乙方提供社會(huì)工作服務(wù)的需求。
2.適用于乙方為甲方提供人力資源管理
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