學(xué)校教師評價方案(細(xì)則)

教師評價方案（細(xì)則）一、指導(dǎo)思想教師評價是對教師的現(xiàn)實的或潛在的價值做出判斷的活動，它的基本目的是促進(jìn)教師的專業(yè)發(fā)展與提高教學(xué)效能，因此，教師評價要注重教師的專業(yè)發(fā)展，注重教師主體地位的發(fā)揮，注重全面性，注重分析性，注重內(nèi)部導(dǎo)向。強(qiáng)調(diào)評價的形成性功能的發(fā)揮，強(qiáng)調(diào)評價信息的廣泛溝通，強(qiáng)調(diào)教師過去的表現(xiàn)與未來發(fā)展的結(jié)合，強(qiáng)調(diào)多種方法的綜合運用，著眼于調(diào)動全體教師的積極性。二、評價目的通過以提高教育質(zhì)量為目的的、覆蓋教師教育全過程的、有利于實施素質(zhì)教育、推進(jìn)基礎(chǔ)教育課程改革的中小學(xué)教師評價體系，用客觀的標(biāo)準(zhǔn)，科學(xué)的方法，規(guī)范的程序?qū)處煹墓ぷ魅孀龀鰞r值判斷，從而促進(jìn)教師職業(yè)道德建設(shè)，提升教師專業(yè)水平，提高教師工作績效，全面提高教育教學(xué)質(zhì)量。三、評價方法精心設(shè)計評價工具。建立以教師自評為主，學(xué)生評教，同行評價，家長評教，考核小組評議共同參與的教師評價制度。強(qiáng)調(diào)過程評價。對教師教育教學(xué)的各項工作與活動，每學(xué)期采用多種方式進(jìn)行評價，對教師工作進(jìn)行全過程監(jiān)控，且將評價信息反饋給教師，使教師及時了解工作中的得失，不斷調(diào)整教育教學(xué)行為。動態(tài)評價與靜態(tài)評價相結(jié)合。對教師在特定時間和空間內(nèi)的現(xiàn)實水平做出分析判斷的同時，也看在原有基礎(chǔ)上的進(jìn)步。注重其發(fā)展的潛能和趨勢，做到動態(tài)評價與靜態(tài)評價相結(jié)合，全面、客觀地評價教師工作。建立教師發(fā)展檔案。學(xué)校在原有教師業(yè)務(wù)檔案的基礎(chǔ)上，建立教師個人發(fā)展檔案，隨時收集教師工作成果，記錄發(fā)展?fàn)顩r。正確處理評價結(jié)果。對教師進(jìn)行全面評價后，將評價結(jié)果作為評優(yōu)、選先、評職、晉級、聘用和發(fā)放效益工資的依據(jù)，作為能力層次認(rèn)定的主要條件之一。四、評價內(nèi)容教師素質(zhì)思想道德素質(zhì)（20分）(1)、熱愛教育事業(yè)，敬業(yè)愛崗，具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心及奉獻(xiàn)精神；正直誠信，遵紀(jì)守法，公正廉潔；熱愛學(xué)生，以身作則，為人師表，教書育人，團(tuán)結(jié)協(xié)作。（3分）（2）積極參加政治學(xué)習(xí)，做到學(xué)習(xí)有筆記。（2分）自己的教育觀念和教學(xué)行為進(jìn)行反思，并加以改進(jìn)。（1分）11、按新課程要求對學(xué)生進(jìn)行考察考評。無考核考評記錄者記零分；無故不監(jiān)考扣1分，無故不閱卷扣1分，無試卷分析、無記分表各扣1分。弄虛作假者以0分計算。（3分）12、及時填報上交有關(guān)表冊及材料，履行有關(guān)臨時性工作職責(zé)。此項按學(xué)校行政作出的有關(guān)規(guī)定給予扣分和獎勵。（1分）（三）工作業(yè)績（15分）1、在統(tǒng)考中，獲前一名獎3分，獲前二名獎2分，獲前三名獎1分。（6分）2、保證課堂40分鐘教學(xué)時間。否則扣0.5分。（1分）3、學(xué)科教學(xué)滲透德育有實效。學(xué)生學(xué)習(xí)目的明確，學(xué)習(xí)積極性高，所帶班級班風(fēng)正，學(xué)風(fēng)濃，學(xué)生品德好。（2分）4、教學(xué)資源得到充分合理的開發(fā)和利用，教學(xué)方法得當(dāng)，教學(xué)任務(wù)完成較好。（2分）5、學(xué)生學(xué)科考試合格率、優(yōu)秀率提高快，教學(xué)質(zhì)量得到學(xué)校、學(xué)生、家長、同行、領(lǐng)導(dǎo)及社會的認(rèn)可，學(xué)生學(xué)業(yè)成績評定科學(xué)，能培養(yǎng)一定比例的特長生。（4分）（四）考勤（20分）出全勤，且達(dá)到學(xué)校平均工作量。請假一天扣0.5分。遲到-早退一次扣0.2分。曠工一天扣20分。（任課教師曠課一節(jié)按半天計算）升旗儀式、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、政治學(xué)習(xí)、教研組活動、學(xué)校活動不參加一次扣0.5分。行政抽查未到一次扣0.5分。搞好個人工作的前提下，能積極主動協(xié)助校長、教導(dǎo)工作者加1分病假視其情況酌情扣分