眉山勞動(dòng)合同范本

眉山勞動(dòng)合同范本第一篇范文：合同編號(hào)：[填入具體編號(hào)]甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________身份證號(hào)碼：__________住址：__________聯(lián)系電話：__________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方工作的事宜，達(dá)成如下協(xié)議：第一條勞動(dòng)合同的期限1.1本勞動(dòng)合同期限為_(kāi)___年，自____年____月____日起至____年____月____日止。1.2甲方根據(jù)工作需要，可以提前解除勞動(dòng)合同，但應(yīng)提前____日以書(shū)面形式通知乙方。第二條工作內(nèi)容2.1乙方在甲方的工作崗位為：__________。2.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，完成工作任務(wù)。第三條工作時(shí)間和休息休假3.1乙方每周工作時(shí)間不超過(guò)____小時(shí)，每周休息日不少于____天。3.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日休息的權(quán)利。第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方的月工資為人民幣_(tái)___元（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“工資”），工資支付時(shí)間為每月____日。4.2甲方應(yīng)按照國(guó)家的規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，并按時(shí)足額支付乙方工資及各項(xiàng)福利待遇。第五條社會(huì)保險(xiǎn)5.1甲方應(yīng)依法為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.2乙方應(yīng)按時(shí)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，甲方代扣代繳。第六條勞動(dòng)保護(hù)6.1甲方應(yīng)按照國(guó)家的規(guī)定，為乙方提供符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)用品。6.2甲方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行安全教育和培訓(xùn)，提高乙方的安全生產(chǎn)意識(shí)。第七條勞動(dòng)紀(jì)律7.1乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理。7.2乙方如違反甲方的規(guī)章制度，甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況給予紀(jì)律處分。第八條勞動(dòng)合同的解除和終止8.1在合同期內(nèi)，任何一方均有權(quán)提前終止本合同，但應(yīng)提前____日以書(shū)面形式通知對(duì)方。8.2乙方如嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度、失職、營(yíng)私舞弊給甲方造成重大損害的，甲方有權(quán)立即解除勞動(dòng)合同。第九條爭(zhēng)議解決9.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解；調(diào)解不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。10.1本合同未盡事宜，按照國(guó)家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。10.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________簽訂日期：____年____月____日1.乙方身份證明復(fù)印件2.甲方規(guī)章制度3.甲方社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明4.乙方工作崗位相關(guān)說(shuō)明第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________身份證號(hào)碼：__________住址：__________聯(lián)系電話：__________丙方（第三方主體）：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙丙三方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方工作，并由丙方提供相關(guān)服務(wù)的事宜，達(dá)成如下協(xié)議：第一條第三方主體的責(zé)任1.1丙方作為第三方主體，負(fù)責(zé)為乙方提供____服務(wù)（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“服務(wù)”）。1.2丙方應(yīng)確保服務(wù)的質(zhì)量和效率，滿足甲方的要求。第二條甲方的主導(dǎo)權(quán)益2.1甲方作為乙方的用人單位，擁有對(duì)乙方的招聘、培訓(xùn)、考核、管理等權(quán)利。2.2甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要和丙方提供的服務(wù)情況，調(diào)整乙方的崗位和工作內(nèi)容。2.3甲方有權(quán)根據(jù)丙方提供的服務(wù)質(zhì)量和效率，給予丙方相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)或處罰。第三條乙方的權(quán)利和義務(wù)3.1乙方有權(quán)按照甲方的要求，享受丙方提供的服務(wù)。3.2乙方應(yīng)按照甲方的規(guī)定和丙方的要求，履行工作職責(zé)，完成工作任務(wù)。3.3乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度和丙方的服務(wù)規(guī)范，服從甲方的管理。第四條丙方的權(quán)利和義務(wù)4.1丙方有權(quán)按照甲方的要求，提供相應(yīng)的服務(wù)。4.2丙方應(yīng)確保服務(wù)的質(zhì)量和效率，滿足甲方的要求。4.3丙方應(yīng)協(xié)助甲方管理乙方，確保乙方遵守甲方的規(guī)章制度和丙方的服務(wù)規(guī)范。第五條勞動(dòng)報(bào)酬5.1乙方的月工資為人民幣_(tái)___元（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“工資”），工資支付時(shí)間為每月____日。5.2甲方應(yīng)按照國(guó)家的規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，并按時(shí)足額支付乙方工資及各項(xiàng)福利待遇。5.3丙方應(yīng)按照甲方的要求，提供相應(yīng)的服務(wù)，并按時(shí)足額支付服務(wù)費(fèi)用。第六條違約及限制條款6.1乙方如嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度、失職、營(yíng)私舞弊給甲方造成重大損害的，甲方有權(quán)立即解除勞動(dòng)合同。6.2丙方如未能按照甲方的要求提供相應(yīng)的服務(wù)，或服務(wù)的質(zhì)量和效率不符合甲方的要求，甲方有權(quán)給予丙方處罰，甚至解除合作關(guān)系。第七條爭(zhēng)議解決7.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解；調(diào)解不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。第八條第三方主體介入的意義和目的8.1第三方主體的介入，旨在為甲方提供專(zhuān)業(yè)化的服務(wù)，提高甲方的生產(chǎn)效率和核心競(jìng)爭(zhēng)力。8.2第三方主體介入的意義在于，可以通過(guò)專(zhuān)業(yè)的服務(wù)和高效的管理，提高乙方的勞動(dòng)生產(chǎn)率，降低甲方的管理成本，實(shí)現(xiàn)甲方和丙方的共同發(fā)展。第九條甲方為主導(dǎo)的目的和意義9.1甲方作為乙方的用人單位，擁有對(duì)乙方的招聘、培訓(xùn)、考核、管理等權(quán)利，可以更好地發(fā)揮甲方的優(yōu)勢(shì)，提高甲方的核心競(jìng)爭(zhēng)力。9.2甲方為主導(dǎo)的目的在于，可以通過(guò)對(duì)乙方的管理和培訓(xùn)，提高乙方的專(zhuān)業(yè)技能和素質(zhì)，實(shí)現(xiàn)甲方的人才儲(chǔ)備和人才梯隊(duì)的建設(shè)。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________丙方（第三方主體）：__________簽訂日期：____年____月____日1.乙方身份證明復(fù)印件2.甲方規(guī)章制度3.甲方社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明4.丙方服務(wù)協(xié)議5.乙方工作崗位相關(guān)說(shuō)明總結(jié)：第三方主體介入勞動(dòng)合同的意義和目的在于為甲方提供專(zhuān)業(yè)化的服務(wù)，提高甲方的生產(chǎn)效率和核心競(jìng)爭(zhēng)力。甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于通過(guò)管理和培訓(xùn)乙方，提高乙方的專(zhuān)業(yè)技能和素質(zhì)，實(shí)現(xiàn)甲方的人才儲(chǔ)備和人才梯隊(duì)的建設(shè)。通過(guò)本合同的履行，甲方可以更好地發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì)，實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________身份證號(hào)碼：__________住址：__________聯(lián)系電話：__________丙方（第三方主體）：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙丙三方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方工作，并由丙方提供相關(guān)服務(wù)的事宜，達(dá)成如下協(xié)議：第一條第三方主體的責(zé)任1.1丙方作為第三方主體，負(fù)責(zé)為乙方提供____服務(wù)（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“服務(wù)”）。1.2丙方應(yīng)確保服務(wù)的質(zhì)量和效率，滿足乙方的要求。第二條乙方的主導(dǎo)權(quán)益2.1乙方作為勞動(dòng)者，享有根據(jù)甲方業(yè)務(wù)需要和個(gè)人意愿選擇工作崗位的權(quán)利。2.2乙方有權(quán)根據(jù)工作表現(xiàn)和甲方的業(yè)績(jī)，獲得相應(yīng)的薪酬和獎(jiǎng)勵(lì)。2.3乙方有權(quán)享受丙方提供的工作環(huán)境和服務(wù)，包括但不限于培訓(xùn)、咨詢(xún)等。第三條甲方的權(quán)利和義務(wù)3.1甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要和丙方提供的服務(wù)情況，調(diào)整乙方的崗位和工作內(nèi)容。3.2甲方應(yīng)按照國(guó)家的規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，并按時(shí)足額支付乙方工資及各項(xiàng)福利待遇。3.3甲方應(yīng)協(xié)助乙方管理丙方，確保丙方按照乙方的要求提供相應(yīng)的服務(wù)。第四條丙方的權(quán)利和義務(wù)4.1丙方有權(quán)按照乙方的要求，提供相應(yīng)的服務(wù)。4.2丙方應(yīng)確保服務(wù)的質(zhì)量和效率，滿足乙方的要求。4.3丙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度和乙方的要求，服從甲方的管理。第五條勞動(dòng)報(bào)酬5.1乙方的月工資為人民幣_(tái)___元（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“工資”），工資支付時(shí)間為每月____日。5.2甲方應(yīng)按照國(guó)家的規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，并按時(shí)足額支付乙方工資及各項(xiàng)福利待遇。5.3丙方應(yīng)按照乙方的要求，提供相應(yīng)的服務(wù)，并按時(shí)足額支付服務(wù)費(fèi)用。第六條違約及限制條款6.1甲方如未能按照乙方的要求提供相應(yīng)的工作條件，或未能按時(shí)足額支付乙方工資及各項(xiàng)福利待遇的，乙方有權(quán)解除勞動(dòng)合同。6.2丙方如未能按照乙方的要求提供相應(yīng)的服務(wù)，或服務(wù)的質(zhì)量和效率不符合乙方的要求的，乙方有權(quán)解除與丙方的服務(wù)合同。第七條爭(zhēng)議解決7.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解；調(diào)解不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。第八條第三方主體介入的意義和目的8.1第三方主體的介入，旨在為乙方提供專(zhuān)業(yè)化的服務(wù)，提高乙方的職業(yè)發(fā)展和個(gè)人能力。8.2第三方主體介入的意義在于，可以通過(guò)專(zhuān)業(yè)的服務(wù)和高效的管理，提高乙方的勞動(dòng)生產(chǎn)率，實(shí)現(xiàn)乙方和丙方的共同發(fā)展。第九條乙方為主導(dǎo)的目的和意義9.1乙方作為勞動(dòng)者，享有根據(jù)甲方業(yè)務(wù)需要和個(gè)人意愿選擇工作崗位的權(quán)利，可以更好地發(fā)揮乙方的優(yōu)勢(shì)，實(shí)現(xiàn)乙方的職業(yè)目標(biāo)。9.2乙方為主導(dǎo)的目的在于，可以通過(guò)對(duì)丙方的管理和培訓(xùn)，提高丙方的服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)效率，實(shí)現(xiàn)乙方和丙方的共同發(fā)展。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________丙方（第三方主體）：__________簽訂日期：____