2024年辦公室員工餐飲服務合同樣本

標準合同模板范本甲方：XXX乙方：XXX20XXPERSONALRESUMERESUMEPERSONAL標準合同模板范本甲方：XXX乙方：XXX20XXPERSONALRESUMERESUMEPERSONAL

2024年辦公室員工餐飲服務合同樣本本合同目錄一覽第一條合同主體與定義1.1甲方（雇主）1.2乙方（餐飲服務提供商）1.3合同員工第二條服務內容2.1餐飲服務范圍2.2服務時間2.3菜單與菜品第三條服務質量與標準3.1食品衛(wèi)生標準3.2服務人員規(guī)范3.3餐飲環(huán)境要求第四條費用與支付4.1服務費用4.2付費方式4.3費用調整第五條服務期限5.1合同起始日期5.2合同終止日期5.3提前終止條件第六條違約責任6.1甲方違約6.2乙方違約6.3違約賠償?shù)谄邨l爭議解決7.1協(xié)商解決7.2調解解決7.3法律途徑第八條保密條款8.1保密內容8.2保密期限8.3違約泄露責任第九條不可抗力9.1不可抗力定義9.2不可抗力影響9.3不可抗力后果處理第十條合同的修改與補充10.1修改條件10.2補充內容10.3修改與補充的生效第十一條權利與義務的轉讓11.1權利轉讓11.2義務轉讓11.3轉讓條件第十二條合同的終止與解除12.1合同終止條件12.2合同解除程序12.3終止與解除后的處理第十三條附則13.1合同的解釋13.2合同的生效13.3附加條款第十四條簽署14.1甲方代表簽字14.2乙方代表簽字14.3簽字日期第一部分：合同如下：第一條合同主體與定義1.3合同員工：指甲方所有簽訂勞動合同的員工，以及今后入職的員工。第二條服務內容2.1餐飲服務范圍：乙方負責為甲方員工提供工作餐，包括早餐、午餐和晚餐。2.2服務時間：早餐時間為_______，午餐時間為_______，晚餐時間為_______。2.3菜單與菜品：乙方需根據(jù)甲方員工的口味和營養(yǎng)需求，提供豐富多樣的菜品。每周公布一次菜單，特殊節(jié)日或特殊情況可適當調整。第三條服務質量與標準3.1食品衛(wèi)生標準：乙方必須嚴格遵守國家食品安全法律法規(guī)，確保食品衛(wèi)生安全。3.2服務人員規(guī)范：乙方服務人員需具備健康證明，并接受甲方監(jiān)督和考核。3.3餐飲環(huán)境要求：乙方需保持餐廳整潔衛(wèi)生，提供舒適的就餐環(huán)境。第四條費用與支付4.1服務費用：甲方按實際就餐人數(shù)和乙方提供的餐標支付餐飲服務費。4.2付費方式：甲方每月_______日前向乙方支付當月餐飲服務費。4.3費用調整：如遇原材料價格上漲等不可抗力因素，乙方有權提出費用調整申請，經甲方同意后生效。第五條服務期限5.1合同起始日期：_______年_______月_______日。5.2合同終止日期：_______年_______月_______日。5.3提前終止條件：如雙方協(xié)商一致，可提前終止合同，但需提前一個月通知對方。第六條違約責任6.1甲方違約：如甲方未按時支付餐飲服務費，需支付違約金，違約金為應付款項的1%。6.2乙方違約：如乙方未按約定提供餐飲服務，需支付違約金，違約金為應付款項的1%。6.3違約賠償：如因乙方提供的餐飲服務導致甲方員工食物中毒等健康問題，乙方需承擔相應的賠償責任。第七條爭議解決7.1協(xié)商解決：雙方在合同履行過程中發(fā)生爭議，應通過協(xié)商解決。7.2調解解決：如協(xié)商無果，可向甲方所在地的人民調解委員會申請調解。7.3法律途徑：如調解無效，任何一方均有權向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第八條保密條款8.1保密內容：雙方在合同履行過程中所獲悉的對方商業(yè)秘密、技術秘密、市場信息等。8.2保密期限：自合同簽訂之日起算，至合同終止或履行完畢之日止。8.3違約泄露責任：如一方違反保密義務，泄露對方秘密，需承擔違約責任，賠償對方因此遭受的損失。第九條不可抗力9.1不可抗力定義：指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災害、社會事件等。9.2不可抗力影響：如甲方因不可抗力導致無法支付餐飲服務費，乙方應暫停服務，待不可抗力消除后恢復服務。9.3不可抗力后果處理：雙方應協(xié)商解決因不可抗力導致的合同履行問題，必要時可依法申請合同變更或解除。第十條合同的修改與補充10.1修改條件：合同履行過程中，如因法律法規(guī)變化、甲方需求變化等原因，需要修改合同的，雙方可協(xié)商一致進行修改。10.2補充內容：雙方可以在合同履行期間，就合同未涉及的事宜進行補充。10.3修改與補充的生效：合同修改或補充內容，應以書面形式簽訂，經雙方代表簽字蓋章后生效。第十一條權利與義務的轉讓11.1權利轉讓：未經對方同意，任何一方不得將合同權利轉讓給第三方。11.2義務轉讓：雙方同意，合同義務不得轉讓。11.3轉讓條件：如甲方因合并、分立等原因需要將合同權利義務轉讓給第三方，應提前書面通知乙方，并在新合同中承擔原合同義務。第十二條合同的終止與解除12.1合同終止條件：合同履行期滿，雙方未續(xù)簽；甲方提前終止合同且乙方同意；乙方嚴重違約，甲方解除合同。12.2合同解除程序：甲方擬解除合同時，應提前一個月書面通知乙方，并在通知中說明解除原因。12.3終止與解除后的處理：合同終止或解除后，乙方應按照甲方要求，辦理相關交接手續(xù)，確保甲方員工正常就餐。第十三條附則13.1合同的解釋：本合同未盡事宜，雙方可友好協(xié)商解決。合同簽訂后，如有爭議，雙方應通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向甲方所在地人民法院提起訴訟。13.2合同的生效：本合同自雙方代表簽字蓋章之日起生效。13.3附加條款：本合同附件為重要組成部分，與合同具有同等法律效力。附件包括：菜單、服務標準、費用明細等。第十四條簽署14.1甲方代表簽字：14.2乙方代表簽字：14.3簽字日期：_______年_______月_______日。第二部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：菜單詳細列出甲方員工每日的早餐、午餐和晚餐菜單，包括菜品名稱、配料、口味等。附件二：服務標準詳細規(guī)定乙方提供餐飲服務的人員規(guī)范、食品衛(wèi)生標準、餐飲環(huán)境要求等。附件三：費用明細詳細列出甲方應支付給乙方的餐飲服務費用的計算方式、費用明細等。附件四：違約金計算方式詳細規(guī)定甲方未按時支付餐飲服務費、乙方未按約定提供餐飲服務的違約金計算方式。附件五：損失計算方式詳細規(guī)定因乙方提供的餐飲服務導致甲方員工食物中毒等健康問題的損失計算方式。說明二：違約行為及責任認定：違約行為一：甲方未按時支付餐飲服務費責任認定：甲方需支付違約金，違約金為應付款項的1%。示例說明：若甲方應支付給乙方10000元餐飲服務費，甲方遲延支付，則需支付違約金100元。違約行為二：乙方未按約定提供餐飲服務責任認定：乙方需支付違約金，違約金為應付款項的1%。示例說明：若乙方答應提供100份午餐，實際僅提供90份，則需支付違約金10元。違約行為三：乙方泄露甲方商業(yè)秘密責任認定：乙方需承擔違約責任，賠償甲方因此遭受的損失。示例說明：若乙方泄露甲方商業(yè)秘密導致甲方遭受10000元損失，則乙方需賠償甲方10000元。說明三：法律名詞及解釋：1.不可抗力：指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災害、社會事件等。2.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉、能為權利人帶來經濟利益、具有實用性并經權利人采取保密措施的信息。3.違約金：指一方違反合同約定，按照約定或者依法應當承擔的違約責任。4.損失：指因違約行為導致的實際損失，包括直接損失和間接損失。5.合同解除：指合同當事人依法或者