長沙市2024年勞動(dòng)合約模板精要版

標(biāo)準(zhǔn)合同模板范本甲方：XXX乙方：XXX20XXPERSONALRESUMERESUMEPERSONAL標(biāo)準(zhǔn)合同模板范本甲方：XXX乙方：XXX20XXPERSONALRESUMERESUMEPERSONAL

長沙市2024年勞動(dòng)合約模板精要版本合同目錄一覽第一條：合同主體及簽訂日期1.1：甲方（用人單位）名稱、地址及聯(lián)系方式1.2：乙方（勞動(dòng)者）姓名、性別、身份證號(hào)碼及聯(lián)系方式1.3：合同簽訂日期第二條：合同期限2.1：合同起始日期2.2：合同終止日期第三條：工作內(nèi)容3.1：乙方的工作崗位及職責(zé)3.2：乙方的工作地點(diǎn)3.3：乙方的工作時(shí)間第四條：勞動(dòng)報(bào)酬4.1：乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)4.2：乙方工資的支付方式及時(shí)間4.3：乙方加班工資的計(jì)算及支付第五條：社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇5.1：甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)的費(fèi)用及比例5.2：乙方享受帶薪年休假的天數(shù)及安排5.3：乙方享受其他福利待遇第六條：勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件6.1：甲方提供的工作環(huán)境及安全措施6.2：甲方為乙方提供的勞動(dòng)保護(hù)用品6.3：乙方在工作中發(fā)生意外傷害的賠償事宜第七條：合同的變更、解除和終止7.1：合同變更的條件和程序7.2：合同解除的條件和程序7.3：合同終止的條件和程序第八條：違約責(zé)任8.1：甲方未履行合同義務(wù)的責(zé)任8.2：乙方未履行合同義務(wù)的責(zé)任第九條：爭(zhēng)議解決9.1：雙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議的解決方式9.2：雙方協(xié)商解決爭(zhēng)議的程序9.3：向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁的程序第十條：其他約定10.1：雙方認(rèn)為需要約定的其他事項(xiàng)第十一條：合同的生效、修改和解除11.1：合同的生效日期11.2：合同的修改程序11.3：合同的解除條件及程序第十二條：雙方簽字蓋章12.1：甲方簽字（蓋章）12.2：乙方簽字（蓋章）第十三條：附件13.1：乙方提供的相關(guān)證件復(fù)印件13.2：其他相關(guān)文件第十四條：其他14.1：雙方認(rèn)為需要約定的其他事項(xiàng)第一部分：合同如下：第一條：合同主體及簽訂日期1.1：甲方（用人單位）名稱：長沙市某公司1.1.1：甲方地址：湖南省長沙市區(qū)路號(hào)1.1.2：甲方聯(lián)系方式：0731X1.2：乙方（勞動(dòng)者）姓名：1.2.1：乙方性別：男1.2.2：乙方身份證號(hào)碼：1.2.3：乙方聯(lián)系方式：138X1.3：合同簽訂日期：2024年3月1日第二條：合同期限2.1：合同起始日期：2024年3月1日2.2：合同終止日期：2025年2月28日第三條：工作內(nèi)容3.1：乙方的工作崗位：軟件工程師3.2：乙方的工作地點(diǎn)：甲方公司所在地3.3：乙方的工作時(shí)間：3.3.1：標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間：每周一至周五，每日工作8小時(shí)，周末雙休3.3.2：加班時(shí)間：按照國家規(guī)定，乙方加班需提前向甲方申請(qǐng)，并按照法定標(biāo)準(zhǔn)支付加班費(fèi)第四條：勞動(dòng)報(bào)酬4.1：乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)：每月基本工資為人民幣8000元，績效獎(jiǎng)金根據(jù)乙方工作業(yè)績另行計(jì)算4.2：乙方工資的支付方式及時(shí)間：甲方通過銀行轉(zhuǎn)賬方式，每月5日前支付乙方上一個(gè)月的工資4.3：乙方加班工資的計(jì)算及支付：乙方加班工資按照不低于每小時(shí)工資的150%支付，甲方應(yīng)在支付工資時(shí)一并支付乙方加班費(fèi)第五條：社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇5.1：甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)的費(fèi)用及比例：按照國家和地方法律法規(guī)規(guī)定，甲方為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)，具體比例按照當(dāng)?shù)厣绫２块T的規(guī)定執(zhí)行5.2：乙方享受帶薪年休假的天數(shù)及安排：乙方工作滿一年后，享有帶薪年休假5天，具體安排由甲方根據(jù)工作需要提前與乙方協(xié)商確定5.3：乙方享受其他福利待遇：按照甲方制定的員工福利制度，乙方可享受生日禮物、節(jié)假日福利、健康體檢等福利待遇第六條：勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件6.1：甲方提供的工作環(huán)境及安全措施：甲方確保乙方的工作環(huán)境符合國家規(guī)定的安全標(biāo)準(zhǔn)，提供必要的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和安全防護(hù)用品6.2：甲方為乙方提供的勞動(dòng)保護(hù)用品：甲方免費(fèi)為乙方提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)用品，包括但不限于勞保手套、勞保鞋、防護(hù)眼鏡等6.3：乙方在工作中發(fā)生意外傷害的賠償事宜：乙方在工作中發(fā)生意外傷害，甲方應(yīng)按照國家和地方法律法規(guī)的規(guī)定，承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任第七條：合同的變更、解除和終止7.1：合同變更的條件和程序：合同履行過程中，如因客觀情況發(fā)生重大變化，導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行，雙方可協(xié)商一致變更合同內(nèi)容，并書面確認(rèn)7.2：合同解除的條件和程序：合同履行過程中，一方提出解除合同，需提前30日書面通知對(duì)方，并按國家法律法規(guī)和合同約定辦理相關(guān)手續(xù)7.3：合同終止的條件和程序：合同到期或者雙方協(xié)商一致終止合同，甲方應(yīng)支付乙方合同終止后的工資、獎(jiǎng)金、加班費(fèi)等，并辦理相關(guān)手續(xù)第八條：違約責(zé)任8.1：甲方未履行合同義務(wù)的責(zé)任：如甲方未按時(shí)支付乙方工資、未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)等，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，違約金為未支付工資的20%第九條：爭(zhēng)議解決9.1：雙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議的解決方式：通過協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁9.2：雙方協(xié)商解決爭(zhēng)議的程序：雙方應(yīng)在爭(zhēng)議發(fā)生后15日內(nèi)開始協(xié)商，協(xié)商地點(diǎn)為甲方辦公地點(diǎn)9.3：向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁的程序：乙方應(yīng)在爭(zhēng)議發(fā)生之日起一年內(nèi)向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，否則視為放棄仲裁權(quán)利第十條：其他約定10.1：雙方認(rèn)為需要約定的其他事項(xiàng)：雙方可協(xié)商一致的其他事項(xiàng)，包括但不限于保密協(xié)議、知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬等第十一條：合同的生效、修改和解除11.1：合同的生效日期：合同自雙方簽字蓋章之日起生效11.2：合同的修改程序：合同的修改需雙方協(xié)商一致，并書面確認(rèn)11.3：合同的解除條件及程序：合同解除的條件和程序按照第七條的規(guī)定執(zhí)行第十二條：雙方簽字蓋章12.1：甲方簽字（蓋章）：12.2：乙方簽字（蓋章）：第十三條：附件13.1：乙方提供的相關(guān)證件復(fù)印件：身份證、學(xué)歷證書、資格證書等13.2：其他相關(guān)文件：包括但不限于職位說明書、工作職責(zé)、公司規(guī)章制度等第十四條：其他14.1：雙方認(rèn)為需要約定的其他事項(xiàng)：雙方可協(xié)商一致的其他事項(xiàng)第二部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：乙方提供的相關(guān)證件復(fù)印件1.1身份證復(fù)印件1.2學(xué)歷證書復(fù)印件1.3資格證書復(fù)印件附件二：其他相關(guān)文件2.1職位說明書2.2工作職責(zé)清單2.3公司規(guī)章制度2.4勞動(dòng)合同附件說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：1.甲方未按時(shí)支付乙方工資2.甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)3.乙方未按約定時(shí)間到崗5.雙方未按約定履行合同義務(wù)違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：1.違約金為未支付工資的20%2.違約金為乙方的月工資的20%3.雙方可協(xié)商一致的其他違約責(zé)任示例說明：1.若甲方未按時(shí)支付乙方工資，甲方需支付違約金，違約金為未支付工資的20%。例如，若甲方未支付乙方2000元工資，則需支付違約金400元。2.若乙方未按約定時(shí)間到崗，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，違約金為乙方的月工資的20%。例如，若乙方未能在約定時(shí)間內(nèi)到崗，則需支付違約金，違約金金額為乙方當(dāng)月工資的20%。說明三：法律名詞及解釋：1.甲方：指長沙市某公司，本合同的用人單位。2.乙方：指，本合同的勞動(dòng)者。3.勞動(dòng)合同：指甲方與乙方簽訂的，確立勞動(dòng)關(guān)系的協(xié)議。4.工資：指乙方在甲方工作所獲得的報(bào)酬。5.社會(huì)保險(xiǎn)：指養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。6.帶薪年休假：指乙方工作滿一年后，享有的帶薪休假。7.加班費(fèi)：指乙方按照法定標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間之外工作所獲得的額外報(bào)酬。8.違約金：指違約方按照合同約定向守約方支付的賠償金。9.勞動(dòng)仲裁委員會(huì)：指依法設(shè)立，負(fù)責(zé)處理勞動(dòng)爭(zhēng)議的仲裁機(jī)構(gòu)。1.甲方和乙方是本合同的雙方主體，簽訂勞動(dòng)合同。2.工資是乙方的勞動(dòng)報(bào)酬，甲方應(yīng)按時(shí)支付乙