兼職工作人員服務合同（2024年修訂版）

兼職工作人員服務合同（2024年修訂版）本合同目錄一覽1.兼職工作人員服務合同的定義與范圍1.1定義1.2范圍2.雙方信息2.1甲方信息2.2乙方信息3.服務內(nèi)容3.1服務項目3.2服務地點3.3服務時間4.工作職責與要求4.1工作職責4.2工作要求5.報酬與結(jié)算5.1報酬標準5.2結(jié)算方式5.3報酬發(fā)放時間6.合同期限6.1合同開始日期6.2合同結(jié)束日期7.合同的終止與解除7.1終止條件7.2解除方式8.保密條款8.1保密內(nèi)容8.2保密期限9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決地點10.法律適用與管轄10.1法律適用10.2管轄法院11.合同的修訂與補充11.1修訂方式11.2補充內(nèi)容12.合同的生效、變更與解除12.1生效條件12.2變更方式12.3解除條件13.其他條款13.1不可抗力13.2通知與送達13.3甲方權(quán)益保障14.附則14.1附件列表14.2附件說明第一部分：合同如下：第一條兼職工作人員服務合同的定義與范圍1.2本合同適用于甲方所有兼職工作人員，包括但不限于學生、非全日制工作人員以及其他靈活就業(yè)人員。第二條雙方信息2.1甲方信息甲方的全稱是X公司，地址是市區(qū)路號，聯(lián)系人姓名是X，聯(lián)系方式是X。2.2乙方信息乙方的全稱是X，身份證號碼是X，聯(lián)系地址是市區(qū)路號，聯(lián)系方式是X。第三條服務內(nèi)容3.1服務項目乙方同意按照甲方的要求，提供包括但不限于銷售、推廣、協(xié)助活動組織等兼職服務。3.2服務地點乙方向甲方提供的服務將在甲方指定的地點進行，具體地點由甲方根據(jù)實際業(yè)務需要決定。3.3服務時間乙方向甲方提供的服務時間由甲方根據(jù)實際業(yè)務需要決定，并提前通知乙方。乙方應按照甲方的要求提供服務，特殊情況除外。第四條工作職責與要求4.1工作職責乙方在提供服務期間，應遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理，按照甲方的要求完成工作任務。4.2工作要求第五條報酬與結(jié)算5.1報酬標準乙方向甲方提供的服務，甲方將根據(jù)實際工作量和服務質(zhì)量支付相應的報酬。具體報酬標準由甲方根據(jù)市場行情和實際業(yè)務需要制定，并提前通知乙方。5.2結(jié)算方式5.3報酬發(fā)放時間甲方應在乙方提供服務的次日起【】個工作日內(nèi)，將報酬支付給乙方。如有特殊情況，甲方應提前通知乙方。第六條合同期限6.1合同開始日期本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。6.2合同結(jié)束日期本合同的期限為【】個月，自合同開始日期起計算。合同期滿后，如甲乙雙方同意繼續(xù)合作，可簽訂新的合同。第八條保密條款8.1保密內(nèi)容乙方同意對在提供服務期間獲得的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息等資料予以保密，未經(jīng)甲方書面同意，不得向任何第三方泄露、復制或利用。8.2保密期限乙方的保密義務自本合同簽訂之日起生效，至合同終止或解除之日起【】年有效。第九條爭議解決9.1爭議解決方式雙方在履行本合同過程中發(fā)生的任何爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。9.2爭議解決地點本合同爭議的解決地點為甲方所在地。第十條法律適用與管轄10.1法律適用本合同的簽訂、效力、解釋、履行及爭議的解決均適用中華人民共和國法律。10.2管轄法院本合同爭議的管轄法院為甲方所在地人民法院。第十一條合同的修訂與補充11.1修訂方式本合同的修訂應采用書面形式，經(jīng)雙方簽字（或蓋章）后生效。11.2補充內(nèi)容本合同的補充內(nèi)容應采用書面形式，經(jīng)雙方簽字（或蓋章）后與本合同具有同等法律效力。第十二條合同的生效、變更與解除12.1生效條件本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。12.2變更方式本合同的變更應采用書面形式，經(jīng)雙方簽字（或蓋章）后生效。12.3解除條件第十三條其他條款13.1不可抗力因不可抗力導致一方不能履行或部分履行本合同的，受影響方應立即通知對方，并在合理時間內(nèi)提供相關(guān)證明文件。不可抗力事件結(jié)束后，雙方應繼續(xù)履行本合同。13.2通知與送達雙方之間的通知與送達，應以書面形式進行，送達對方的一個通訊地址。13.3甲方權(quán)益保障乙方同意，如乙方違反本合同的任何條款，甲方有權(quán)要求乙方承擔違約責任，并有權(quán)從乙方尚未支付的報酬中扣除相應金額作為違約金。第十四條附則14.1附件列表本合同附件包括：【附件名稱列表】。14.2附件說明附件是對本合同的補充說明，與本合同具有同等法律效力。第二部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：兼職工作人員服務內(nèi)容詳細說明本附件詳細描述了乙方在提供服務期間應完成的具體工作任務、工作標準、工作要求等。附件二：報酬標準及計算方式本附件詳細說明了報酬的計算方式、支付時間、支付方式等。附件三：保密協(xié)議本附件明確了乙方應保密的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息等資料的范圍和保密期限。附件四：兼職工作人員工作時間和地點安排本附件詳細列出了乙方提供服務的工作時間和地點安排，以及特殊情況下的調(diào)整方式。附件五：甲方管理制度和規(guī)章制度本附件列出了甲方針對兼職工作人員的管理制度和規(guī)章制度，乙方應遵守的相關(guān)規(guī)定。附件六：爭議解決方式及管轄法院說明本附件詳細說明了爭議解決的方式、地點以及具體的管轄法院。附件七：合同變更、解除和終止條件本附件詳細列出了合同變更、解除和終止的條件以及相關(guān)的處理方式。說明二：違約行為及責任認定：1.乙方未按照約定提供服務，或提供的服務未達到約定的質(zhì)量標準。2.乙方泄露、復制或利用甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息等資料。3.乙方違反甲方管理制度和規(guī)章制度。4.甲方未按照約定支付報酬。違約責任認定標準：1.對于乙方未按照約定提供服務或服務未達到約定質(zhì)量標準的情況，甲方有權(quán)要求乙方在規(guī)定時間內(nèi)補正，并可以從乙方尚未支付的報酬中扣除相應金額作為違約金。2.對于乙方泄露、復制或利用甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息等資料的情況，甲方有權(quán)要求乙方立即停止違約行為，并可以從乙方尚未支付的報酬中扣除相應金額作為違約金，同時乙方還應承擔相應的賠償責任。3.對于乙方違反甲方管理制度和規(guī)章制度的情況，甲方有權(quán)要求乙方立即改正，并可以視情節(jié)嚴重程度，從乙方尚未支付的報酬中扣除相應金額作為違約金。4.對于甲方未按照約定支付報酬的情況，甲方應支付違約金，違約金計算方式為應付報酬的【百分比】。示例說明：假設乙方未按照約定提供服務，導致甲方損失了約定的服務費用，甲方可以根據(jù)附件七中的合同變更、解除和終止條件，解除本合同，并要求乙方支付違約金，違約金計算方式為應付報酬的20%。說明三：法律名詞及解釋：1.不可抗力：指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災害、社會事件等。2.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉、能為