公司雇傭關系合同協(xié)議書

公司雇傭關系合同協(xié)議書這是小編精心編寫的合同文檔，其中清晰明確的闡述了合同的各項重要內容與條款，請基于您自己的需求，在此基礎上再修改以得到最終合同版本，謝謝！

公司雇傭關系合同協(xié)議書

甲方（雇傭公司）：【公司全稱】

地址：【公司地址】

聯(lián)系人：【聯(lián)系人姓名】

聯(lián)系電話：【聯(lián)系電話】

乙方（雇傭員工）：【員工姓名】

身份證號碼：【員工身份證號碼】

聯(lián)系電話：【員工聯(lián)系電話】

鑒于甲方是一家合法成立并有效運營的公司，乙方愿意加入甲方工作，甲乙雙方為明確雙方的權利義務，經友好協(xié)商，特訂立本合同，以便共同遵守。

一、雇傭崗位與職責

1.1甲方雇傭乙方擔任【職位名稱】，具體職責和要求如下：

【具體職責和要求】

1.2乙方應嚴格按照甲方的規(guī)章制度和領導安排，認真履行崗位職責，努力提高工作效率，確保工作質量。

二、雇傭期限

2.1本合同期限為【起始日期】至【終止日期】，共計【期限長度】個月。

2.2在合同期限內，如甲乙雙方同意續(xù)約，應提前一個月書面通知對方。

三、勞動報酬

3.1甲方應按照本合同約定的工資標準支付乙方工資。

3.2乙方工資由基本工資和績效獎金兩部分組成，具體標準如下：

【工資標準】

3.3甲方應按時足額支付乙方工資，每月【支付日期】前支付上月工資。

四、福利待遇

4.1甲方為乙方提供國家規(guī)定的社會保險待遇，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

4.2甲方為乙方提供帶薪年假、病假等休假待遇，具體規(guī)定按國家法律法規(guī)及甲方規(guī)章制度執(zhí)行。

4.3甲方為乙方提供良好的工作環(huán)境和發(fā)展空間，支持乙方參加各類專業(yè)培訓和技能提升。

五、保密協(xié)議

5.1乙方在合同期限內及合同終止后，對甲方商業(yè)秘密、技術秘密、客戶信息等予以嚴格保密。

5.2乙方違反保密協(xié)議的，應承擔違約責任，賠償甲方損失。

六、合同解除與終止

6.1在合同期限內，甲乙雙方均有權提前解除合同，但需提前一個月書面通知對方。

6.2乙方如嚴重違反甲方規(guī)章制度、失職、營私舞弊等，甲方有權立即解除合同。

6.3合同終止后，乙方應立即辦理工作交接手續(xù)，歸還甲方提供的辦公設備、資料等。

七、爭議解決

本合同履行過程中如發(fā)生爭議，雙方應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

八、其他約定

8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

甲方（雇傭公司）：【公司全稱】

乙方（雇傭員工）：【員工姓名】

簽訂日期：【簽訂