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第6頁共6頁2024年課程顧問年終總結經(jīng)典版?zhèn)鞲衅鞴灿嬋舾蓚€。我們已整理、維護及更換了數(shù)百米長的管路,進一步完善了地面指揮系統(tǒng)對井下各作業(yè)區(qū)域人員、有害氣體及通風狀況的實時監(jiān)控功能。為實現(xiàn)這一目標,公司投資了數(shù)百萬元,在井下增設了應急廣播系統(tǒng),此舉顯著提升了礦井整體的防災與抗災能力。至某月底,我們已依照國家、行業(yè)及省市相關標準,全面完成了“五大系統(tǒng)”的安裝工作,且各系統(tǒng)運行正常、有效,并已通過市煤炭局的初步驗收。6.自救器升級換代項目:今年上半年,公司斥資數(shù)百萬元,購入了ZY45型隔絕式壓縮氧自救器數(shù)百臺,全面替代了舊有的過濾式自救器。ZY45型自救器能有效隔絕外部環(huán)境,對環(huán)境條件要求低,構建了人與機器間獨立的呼吸系統(tǒng),有效突破了外部有害氣體的限制,極大地提升了個人在災害環(huán)境中的自救能力。7.企業(yè)安全文化建設:我們深信,管理與文化相輔相成,文化是推動管理的重要力量。缺乏自身文化的企業(yè),就如同失去靈魂的個體。今年,我們積極構建并推廣企業(yè)安全文化,旨在通過先進的安全文化引導員工自覺遵守規(guī)章制度,共同維護安全生產(chǎn)環(huán)境。具體舉措包括:(1)推行入井前安全宣誓活動,每位入井員工均需向親友、同事及自己莊嚴宣誓,承諾不傷害他人、不傷害自己、不被他人傷害。(2)實施互保聯(lián)保制度,要求每位入井員工分組簽訂互保聯(lián)保協(xié)議,將個人安全與集體安全緊密相連,強調“大安全”觀念,即大家的安全才是真正的安全。該制度實施以來,事故起數(shù)及“三違”現(xiàn)象均顯著減少。(3)豐富安全文化活動形式與內容,上半年共舉辦晚會三次及其他活動兩次,如安全知識燈謎晚會、文藝晚會、安全知識競賽、火災撤人演習、自救器佩戴演練等。同時,通過張貼安全生產(chǎn)標語、制作安全漫畫櫥窗及板報、懸掛紅色宣傳橫幅等方式,營造濃厚的安全文化氛圍,引導員工成為安全文化的傳播者與守護者。8.環(huán)境美化:我們深知環(huán)境也是生產(chǎn)力的重要組成部分。今年上半年,我們在主井及副井周邊設置了數(shù)十處花盆,對主井提升系統(tǒng)、副井提升系統(tǒng)及調度樓門前南側進行了綠化改造,新增綠化面積數(shù)千平方米,種植花草樹木數(shù)百株。同時,我們還對副井筒進行了粉刷美化、硬化道床數(shù)百米、安裝宣傳標語數(shù)十幅、增設照明電棒數(shù)十個,并對澡堂進行了數(shù)百平方米的裝修升級。如今的礦區(qū)環(huán)境優(yōu)雅、綠意盎然、鮮花盛開、景色宜人。9.安全培訓:我們始終將安全培訓作為提升員工安全意識與技能的重要途徑。堅持召開班前會、安全例會及月度礦內培訓學習會議。同時,采取“請進來、走出去”相結合的方式拓寬培訓渠道:一是邀請煤校專家來礦授課培訓員工數(shù)百人次;二是選派員工赴煤校接受專業(yè)培訓數(shù)百人次;三是鼓勵部分員工脫產(chǎn)到煤校深造學習。三、上半年安全生產(chǎn)存在問題及反思1.質量標準化工作有待加強。作為安全工作的基石,質量標準化工作的不足直接影響了安全生產(chǎn)的保障水平。目前井下部分巷道亟需整修以符合安全標準。2.互保聯(lián)保制度實施過程中出現(xiàn)一些問題。主要表現(xiàn)為個別員工的違章行為影響了所在小組其他成員的安全獎金分配導致不滿情緒。我們需進一步優(yōu)化制度設計并加強員工溝通與引導工作。3.工作中存在推諉扯皮現(xiàn)象。部分員工對自身職責認識不清缺乏大局觀念和集體觀念導致工作推進不暢。我們將通過明確職責分工加強團隊協(xié)作培訓等措施予以改進。4.安全生產(chǎn)工作中仍存在漏洞和“三違”現(xiàn)象。我們將繼續(xù)加大隱患排查力度強化安全監(jiān)管確保安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉。四、下半年主要工作安排與展望1.圍繞“安全生產(chǎn)”核心任務繼續(xù)深化質量標準化建設推動企業(yè)安全文化建設向更高層次發(fā)展;同時加大隱患排查力度打造安全生產(chǎn)和諧局面。2.加速推進緊急避難硐室建設工程按照既定計劃確保至某月底前完成全部工程及后期安裝調試工作。3.精心組織采煤工作面輕型液壓支架及采煤機的運輸安裝聯(lián)合試運行等工作確保設備安全高效投入生產(chǎn)使用。安全是煤炭企業(yè)永恒的主題和不懈追求。在安全生產(chǎn)道路上我們始終保持著從零開始、向零奮斗的決心和勇氣。面對未來我們深感責任重大但更加堅信只要我們不忘初心牢記使命繼續(xù)發(fā)揚不怕困難勇于奮斗的精神腳踏實地做好每一項工作就一定能夠實現(xiàn)“安全生產(chǎn)”的美好愿景為企業(yè)的持續(xù)健康發(fā)展貢獻力量!2024年課程顧問年終總結經(jīng)典版(二)大學時光轉瞬即逝,臨近畢業(yè),我選擇在一家早教中心擔任課程顧問。初次踏入中心應聘,即被其如家般的溫馨氛圍所打動,每位員工的微笑都向我敞開歡迎之門,這使我堅定地選擇了這個專業(yè)領域。通過嚴謹?shù)呐嘤柡碗娫挏贤▽嵺`,我對早期教育的理論與實踐有了深入理解,更加認識到早教工作的專業(yè)價值和深遠影響。我們作為一家國際早教中心,致力于依據(jù)嬰幼兒的成長特性,提供醫(yī)學支持的教育方案和適宜的環(huán)境刺激,旨在培養(yǎng)身心健康、活潑好奇的兒童,并協(xié)助家長樹立先進的教養(yǎng)觀念,提供科學育兒的指導,這是我們每位員工引以為傲之處。每當家長收到孩子晉升的喜訊,我們都會與他們共享這份喜悅。隨著時間推移,我的工作逐漸步入正軌?;貞浧鸪醮谓哟蛻魰r,介紹中心環(huán)境時的緊張與激動,如今,我的溝通和交際能力已得到顯著提升。我擁有了自己的會員群體,看到他們在課程中取得的進步,我為家長感到欣慰,同時也對我的工作能力有了更深的認同。特別值得驕傲的是,許多家長因認可我們的專業(yè)課程和我熱忱的工作態(tài)度,將我們的早教課程推薦給他們的朋友。在中心的工作期間,我們組織了眾多大型親子活動。我與其他同事共同負責活動的策劃與主持,這些經(jīng)歷鍛煉了我多方面的能力。在每次活動中,看到父母與孩子共享游戲和競賽的時光,我深感感動。其中,生日會上的“父親誓言”環(huán)節(jié)給我留下深刻印象,多位寶寶的父親并肩站立,莊嚴承諾:“我將努力工作,為寶寶和媽媽奮斗,給他們帶來幸福?!痹缃讨行氖呛⒆觽兛鞓烦砷L的樂園,是家長們交流心得的專業(yè)平臺,更是我們每位員工溫暖的大家庭。我將繼續(xù)在這個大家庭中學習、發(fā)展,為更多孩子的成長之路貢獻力量。2024年課程顧問年終總結經(jīng)典版(三)大學時光轉瞬即逝,臨近畢業(yè),我選擇在一家早教中心擔任課程顧問。初次踏入中心應聘,即被其如家般的溫馨氛圍所打動,每位員工的微笑都向我敞開歡迎之門,這使我堅定地選擇了這個專業(yè)領域。通過嚴謹?shù)呐嘤柡碗娫挏贤▽嵺`,我對早期教育的理論與實踐有了深入理解,更加認識到早教工作的專業(yè)價值和重要使命。我們作為一家國際早教中心,致力于依據(jù)嬰幼兒的成長特性,提供醫(yī)學支持的教育方案和適宜的環(huán)境刺激,旨在培養(yǎng)身心健康、活潑好奇的兒童,并協(xié)助家長樹立先進的教養(yǎng)觀念,提供科學育兒的指導,這是我們每位員工引以為榮之處。每當家長收到孩子晉升的喜訊,我們都會與他們共享這份喜悅。隨著時間推移,我的工作逐漸步入正軌?;貞浧鸪醮谓哟蛻魰r,介紹中心環(huán)境時的緊張與激動,如今,我的溝通和交際能力已得到顯著提升。我擁有了自己的會員群體,看到他們在課程中取得的進步,我為家長感到欣慰,同時也對我的工作充滿信心。我深感榮幸的是,許多家長因認可我們的專業(yè)課程和我熱忱的工作態(tài)度,將我們的早教課程推薦給他們的朋友。在中心的一年時光里,我們組織了眾多大型親子活動。我與其他同事共同負責活動的策劃與主持,這些經(jīng)歷鍛煉了我的多方面能力。在每次活動中,看到父母與孩子共享游戲和競賽的時刻,我深感感動。尤其難忘的是在生日會上的“父親誓言”環(huán)節(jié),多位寶寶的父親并肩站立,莊嚴承諾:“我將努力工作,為寶寶和媽媽奮斗,給他們帶來幸福?!痹缃讨行氖呛⒆觽兛鞓烦砷L的樂園,是家長們交流心得的專業(yè)平臺,更是我們每位員工的溫馨大家庭。我將繼續(xù)在這個大家庭中學習、發(fā)展,為更多孩子的成長之路貢獻力量。2024年課程顧問年終總結經(jīng)典版(四)大學時光轉瞬即逝,臨近畢業(yè),我選擇在一家早教中心擔任課程顧問。初次踏入中心應聘,即被其如家般的溫馨氛圍所打動,每位員工的微笑都向我敞開歡迎之門,這使我堅定地選擇了這個專業(yè)領域。通過嚴謹?shù)呐嘤柡碗娫挏贤▽嵺`,我對早期教育的理論與實踐有了深入理解,更加認識到早教工作的專業(yè)價值和深遠影響。我們作為一家國際早教中心,致力于依據(jù)嬰幼兒的成長特性,提供醫(yī)學支持的教育方案和適宜的環(huán)境刺激,旨在培養(yǎng)身心健康、活潑好奇的兒童,并協(xié)助家長樹立先進的教養(yǎng)觀念,提供科學育兒的指導,這是我們每位員工引以為傲之處。每當家長收到孩子晉升的喜訊,我們都會與他們共享這份喜悅。隨著時間推移,我的工作逐漸步入正軌?;貞浧鸪醮谓哟蛻魰r,介紹中心環(huán)境時的緊張與激動,如今,我的溝通和交際能力已得到顯著提升。我擁有了自己的會員群體,看到他們在課程中取得的進步,我為家長感到欣慰,同時也對我的工作能力有了更深的認同。特別值得驕傲的是,許多家長因認可我們的專業(yè)課程和我熱忱的工作態(tài)度,將我們的早教課程推薦給他們的朋友。在中心的工作期間,我們組織了眾多大型親子活動。我與其他同事共同負責活動的策劃與主持,這些

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