2024勞務(wù)派遣勞動合同書范本3

2024勞務(wù)派遣勞動合同書范本(3合同目錄第一章：合同總則1.1合同目的和適用范圍1.2合同的法律效力1.3合同的解釋原則第二章：合同主體2.1勞務(wù)派遣單位（甲方）基本信息2.2接受勞務(wù)單位（乙方）基本信息2.3勞務(wù)人員（丙方）基本信息第三章：勞務(wù)派遣內(nèi)容3.1派遣崗位及職責3.2派遣工作地點3.3派遣期限及工作班次第四章：勞務(wù)費用及支付4.1勞務(wù)費用構(gòu)成4.2支付方式和周期4.3費用結(jié)算和調(diào)整第五章：勞務(wù)人員的權(quán)利和義務(wù)5.1勞務(wù)人員的權(quán)利5.2勞務(wù)人員的義務(wù)5.3勞務(wù)人員的考核與評價第六章：勞動保護和工作條件6.1勞動安全保護措施6.2工作場所環(huán)境要求6.3職業(yè)健康與衛(wèi)生條件第七章：合同的變更、續(xù)簽和解除7.1合同變更的條件和程序7.2合同續(xù)簽的規(guī)定7.3合同解除的條件和后果第八章：違約責任8.1違約情形的界定8.2違約責任的承擔8.3賠償范圍和計算方法第九章：爭議解決9.1爭議解決的原則9.2爭議解決的方式和程序9.3法律適用和管轄第十章：保密和知識產(chǎn)權(quán)10.1商業(yè)秘密和保密信息10.2保密期限和違約責任10.3知識產(chǎn)權(quán)的歸屬和使用第十一章：附加條款11.1特殊約定事項11.2合同附件的效力11.3其他補充條款第十二章：簽字蓋章12.1甲方代表簽字12.2乙方代表簽字12.3丙方簽字12.4簽訂時間和地點（合同目錄結(jié)束）合同編號：_______第一章：合同總則1.1合同目的和適用范圍本合同旨在明確甲、乙、丙三方在勞務(wù)派遣過程中的權(quán)利、義務(wù)和責任，適用于丙方被派遣至乙方工作期間的所有事宜。1.2合同的法律效力本合同自三方簽字蓋章之日起生效，對三方均具有法律約束力。1.3合同的解釋原則本合同的條款應(yīng)根據(jù)合同目的和相關(guān)法律法規(guī)進行解釋。第二章：合同主體2.1勞務(wù)派遣單位（甲方）基本信息甲方名稱：______甲方地址：______法定代表人：______2.2接受勞務(wù)單位（乙方）基本信息乙方名稱：______乙方地址：______法定代表人：______2.3勞務(wù)人員（丙方）基本信息丙方姓名：______身份證號碼：______聯(lián)系方式：______第三章：勞務(wù)派遣內(nèi)容3.1派遣崗位及職責丙方同意根據(jù)甲方的派遣，至乙方擔任______崗位，履行以下職責：______。3.2派遣工作地點丙方的工作地點為乙方指定的______。3.3派遣期限及工作班次派遣期限自______年______月______日起至______年______月______日止，工作班次為______。第四章：勞務(wù)費用及支付4.1勞務(wù)費用構(gòu)成勞務(wù)費用由基本工資、崗位津貼、績效獎金等構(gòu)成，具體標準為______。4.2支付方式和周期甲方應(yīng)于每月______日前，通過______方式向丙方支付上月勞務(wù)費用。4.3費用結(jié)算和調(diào)整勞務(wù)費用根據(jù)丙方的工作表現(xiàn)和乙方的反饋，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致后可進行調(diào)整。第五章：勞務(wù)人員的權(quán)利和義務(wù)5.1勞務(wù)人員的權(quán)利丙方享有獲得約定勞務(wù)費用、工作條件和勞動保護的權(quán)利。5.2勞務(wù)人員的義務(wù)丙方應(yīng)遵守乙方的工作紀律和規(guī)章制度，完成指派的工作任務(wù)。5.3勞務(wù)人員的考核與評價丙方的工作表現(xiàn)將由乙方進行考核，考核結(jié)果作為勞務(wù)費用調(diào)整的依據(jù)。第六章：勞動保護和工作條件6.1勞動安全保護措施乙方應(yīng)為丙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全保護措施。6.2工作場所環(huán)境要求丙方的工作場所應(yīng)符合國家關(guān)于工作環(huán)境的各項標準。6.3職業(yè)健康與衛(wèi)生條件乙方應(yīng)保證丙方的職業(yè)健康，提供必要的衛(wèi)生條件和定期健康檢查。（合同前半部分正文結(jié)束）第七章：合同的變更、續(xù)簽和解除7.1合同變更的條件和程序合同在履行過程中如需變更，須經(jīng)甲、乙、丙三方協(xié)商一致，并以書面形式確定變更內(nèi)容。7.2合同續(xù)簽的規(guī)定合同期滿前，任何一方均有權(quán)提出續(xù)簽請求，經(jīng)三方協(xié)商一致后可續(xù)簽合同。7.3合同解除的條件和后果合同可因丙方嚴重違反工作紀律、乙方嚴重違反合同條款等原因解除。解除方應(yīng)提前______天書面通知其他方，并說明解除理由。第八章：違約責任8.1違約情形的界定違約情形包括但不限于未按時支付勞務(wù)費用、未提供符合規(guī)定的勞動保護、丙方無故缺勤等。8.2違約責任的承擔違約方應(yīng)承擔違約責任，并賠償由此給對方造成的損失。8.3賠償范圍和計算方法賠償范圍包括直接損失和合理的間接損失，具體計算方法由甲乙雙方協(xié)商確定。第九章：爭議解決9.1爭議解決的原則爭議解決應(yīng)遵循公平、公正、及時的原則。9.2爭議解決的方式和程序爭議發(fā)生時，三方應(yīng)首先通過協(xié)商解決；協(xié)商不成時，可提交至______仲裁委員會進行仲裁。9.3法律適用和管轄本合同的解釋、適用及爭議解決均適用中華人民共和國法律，管轄權(quán)歸甲方所在地人民法院。第十章：保密和知識產(chǎn)權(quán)10.1商業(yè)秘密和保密信息丙方在工作期間知悉的甲乙雙方的商業(yè)秘密和保密信息應(yīng)予以保密。10.2保密期限和違約責任保密期限為合同終止之日起______年內(nèi)。違反保密義務(wù)的，應(yīng)賠償由此造成的損失。10.3知識產(chǎn)權(quán)的歸屬和使用丙方在工作期間產(chǎn)生的知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有，甲方有權(quán)無償使用。第十一章：附加條款11.1特殊約定事項本合同可根據(jù)具體情況，由甲乙雙方協(xié)商確定特殊約定事項。11.2合同附件的效力合同附件包括但不限于勞務(wù)人員名單、崗位職責說明書等，與本合同具有同等法律效力。11.3其他補充條款本合同未盡事宜，由甲乙雙方協(xié)商一致后，可另行簽訂補充協(xié)議。第十二章：簽字蓋章12.1甲方代表簽字甲方代表簽字：______12.2乙方代表簽字乙