2024年財務經(jīng)理年終個人工作總結簡單版（三篇）

第3頁共3頁2024年財務經(jīng)理年終個人工作總結簡單版我在一家4s店擔任會計職務，盡管任期短暫，但我認為有些經(jīng)驗值得總結。該店專注于某品牌汽車的銷售和服務，業(yè)務涵蓋兩方面：一是整車銷售，二是提供維修服務。我的工作重點是售后維修服務部分，因此我將就工作中遇到的挑戰(zhàn)提出一些觀點。該店的售后業(yè)務涉及汽車配件銷售和維修費用，由于其一般納稅人身份，需執(zhí)行____%的增值稅率。配件的利潤率通常保持在____%左右，而采購配件時需支付____%的進項稅額。為降低增值稅負擔，公司考慮將售后服務業(yè)務分離，注冊為小規(guī)模納稅人，適用____%的稅率。然而，我認為這一策略并不適宜，理由如下：以單一配件銷售業(yè)務為例，本月采購配件1,____件，每件成本____元，總計10,____元。本月售出配件1,____件，每件保持____%的利潤率，即售價為____元/件，所有金額均為不含稅，通過銀行存款結算?，F(xiàn)分別計算一般納稅人和小規(guī)模納稅人兩種情況下本月的增值稅額及會計處理：1.作為一般納稅人：購買時，進項稅額=1,000____10____%=1,____元會計處理：借：庫存商品10,000，應交稅費-應交增值稅（進項稅額）1,700，貸：銀行存款11,700銷售時，銷項稅額=1,000____12____%=2,____元會計處理：借：銀行存款14,040，貸：主營業(yè)務收入12,000，應交稅費-應交增值稅（銷項稅額）2,040本月應交增值稅=銷項稅額-進項稅額=2,040-1,700=____元2.作為小規(guī)模納稅人：購買時支付價款=1,000____10____(1+____%)=11,____元單位產(chǎn)品成本=11,700/1,000=____元/件會計處理：借：原材料11,700，貸：銀行存款11,700銷售時，銷售收入=數(shù)量____單價=1,000____12=12,____元應交增值稅額=銷售收入____售價____%=1,000____12____%=____元會計處理：借：銀行存款12,720，貸：主營業(yè)務收入12,000，應交稅費-應交增值稅720本月應交納增值稅額為____元3.增值稅額比較：差額比較=小規(guī)模納稅人應交增值稅額-一般納稅人應交增值稅額=720-340=____元比例比較=小規(guī)模納稅人應交增值稅額/一般納稅人應交增值稅額=720/340=2.12根據(jù)上述分析，將4s店的售后服務部門設立為小規(guī)模納稅人，從增值稅繳納的角度來看，并不具備顯著優(yōu)勢。2024年財務經(jīng)理年終個人工作總結簡單版（二）自入駐____以來，依托____的迅猛發(fā)展，我亦蛻變成為新上海的一員。鑒于房地產(chǎn)行業(yè)的蓬勃態(tài)勢及公司業(yè)務的顯著成就，我感受到了前所未有的穩(wěn)定，然而，這也使得我內心的緊迫感與進取精神有所淡化。此次公司領導會議的主題恰如及時雨，促使我深刻反思自身在工作與意識層面上的諸多不足。基于此，回顧近期工作歷程，并與其他財務經(jīng)理相較，我意識到自身尚存諸多亟待改進之處，期望在____年度能夠持續(xù)精進，不斷提升，以更好地適應崗位需求。一、當前財務工作與財務管理標準間存在顯著差距。具體而言，陽城的財務工作仍停留于傳統(tǒng)的會計職能范疇，即事中記賬與事后核算，缺乏對未來事務發(fā)展的前瞻性預判，未能實現(xiàn)工作的前置性布局，往往是在問題浮現(xiàn)后才進行應對，而非未雨綢繆。此外，作為財務負責人，我對于企業(yè)經(jīng)營活動的參與度不足，未能深入洞悉其內在特性，僅是依據(jù)公司或領導的指令提供數(shù)據(jù)與資料，在經(jīng)營分析時易忽略企業(yè)實際狀況，僅依據(jù)理論指標進行闡釋與計算，這與領導的要求相去甚遠。二、會計工作中仍存在諸多待完善之處。盡管集團公司財務管理部已頒布《大華集團財務管理制度》，并組織我們學習了財政部《會計工作基礎規(guī)范》，對會計工作提出了明確要求，但在實際工作中，我們仍發(fā)現(xiàn)諸多不足，特別是在執(zhí)行某些細節(jié)問題時缺乏堅定性，對于已形成習慣的問題處理上，變革仍面臨一定挑戰(zhàn)。三、管理工作存在形式化與表面化傾向。諸多日常管理工作尚不夠細致深入，往往僅停留于形式或表面，未能充分發(fā)揮其管理效能。對照制度要求，我們仍需深入剖析管理中存在的問題，并致力于將管理工作做細做深，這將成為未來工作的重點之一。四、溝通不足導致信息掌握不全面。財務工作作為企業(yè)經(jīng)營活動的鏡像與監(jiān)督者，本應及時掌握跨部門信息。目前，雖然部門間協(xié)作順暢，但對于與財務非直接相關或暫時無用的信息、知識，我們缺乏主動溝通與了解的意愿，以致在需要時不知從何入手。此外，與公司領導的溝通亦存在障礙，未能全面把握領導的工作思路及對財務工作的具體要求，導致工作有時處于被動狀態(tài)。針對上述問題及個人思考，我計劃在____年度重點從以下幾個方面進行改進與提升：1.在扎實完成日常會計核算工作的基礎上，持續(xù)學習業(yè)務知識，針對自身薄弱環(huán)節(jié)進行針對性強化；同時，積極借鑒其他公司優(yōu)秀財務主管的管理經(jīng)驗與方法，以提升自身的綜合管理能力。我將更加主動地參與企業(yè)經(jīng)營活動，加強事前了解與掌握經(jīng)營活動的第一手資料，強化預測與分析工作，嚴格按照集團公司要求制定并執(zhí)行財務計劃。在日常工作中，我將嚴格監(jiān)督企業(yè)對資金的合理有效使用，以最大化企業(yè)效益。當實際經(jīng)營活動與計劃數(shù)產(chǎn)生較大偏差時，我將及時與領導溝通分析原因并采取相應措施進行調整或糾正偏差同時為未來計劃安排積累經(jīng)驗。2.致力于實現(xiàn)會計核算工作的規(guī)范化與制度化。我將嚴格按照財政部《會計工作基礎規(guī)范》及《大華集團財務管理制度》的要求執(zhí)行日常會計核算工作。通過做好基礎工作為財務分析提供真實有效的數(shù)據(jù)支持進而為領導決策提供有價值的參考依據(jù)。同時我也將努力推動陽城公司在大華集團被評為財務信用A類企業(yè)后盡早獲得這一殊榮。3.深化日常財務管理工作。在未來一年中我將投入更多時間深入研究財務軟件及銷售軟件中的功能模塊力求充分利用現(xiàn)有功能以推動陽城財務管理工作邁上新臺階真正發(fā)揮其控制與管理作用。4.不斷拓寬知識領域完善知識結構提升政策水平。由于財務知識以外的房地產(chǎn)業(yè)、建筑業(yè)相關知識掌握不足有時會影響我的財務工作效果。因此我將加強自我學習并積極向其他部門同事請教尤其是在遇到非財務專業(yè)業(yè)務事項時要徹底搞清楚后再進行處理以確保工作的準確性。5.加強內外部溝通以搜集更多有價值的信息。在新的一年里我將加強與內部各部門的溝通聯(lián)系形成聯(lián)動效應動態(tài)掌握企業(yè)各類信息并不斷更新以把握每個項目的最新進展和動態(tài)。同時我也將積極與地方財稅部門保持密切聯(lián)系及時掌握政策信息以依法納稅并合理避稅為企業(yè)合法經(jīng)營提供有力支持。2024年財務經(jīng)理年終個人工作總結簡單版（三）作為財務經(jīng)理，我對自身在日常工作中的表現(xiàn)有著清晰的評估。我始終保持謙遜的學習態(tài)度，以提升個人能力，并在這一過程中不斷成長。年終之際，我深感有必要進行客觀的自我審視和工作總結。財務工作的精確性直接影響決策的質量，因此在年終這一關鍵時刻，我更加重視自我要求，仔細回顧過去一年，我盡職地管理著部門內部事務，作為團隊的領導者，我明白自己應成為良好行為的典范，這一職責我始終認真履行。身為財務經(jīng)理，我珍視每一次的成長機會，期望在接下來的工作中展現(xiàn)出更佳的表現(xiàn)，更加專注于自我提升。公司的財務職責我已熟稔于心，我將繼續(xù)在這一領域付出更多努力，以確保工作的意義得到充分體現(xiàn)。在公司的工作中，我深感責任重大，這使我更加堅定地提升自我，以維持良好的工作狀態(tài)。我認識到，作為一名財務經(jīng)理，學以致用的能力至關重要，這不僅對我個人，也對公司的發(fā)展有著深遠影響。我將持續(xù)完善部門制度，確保每位成員的工作得到有效執(zhí)行，這些經(jīng)歷使我感到充實且富有成就感。誠然，工作中也