安全應(yīng)急救援工作制度

安全應(yīng)急救援工作制度第一章總則為了加強(qiáng)企業(yè)的安全管理，防范和應(yīng)對(duì)各類安全事故和突發(fā)事件，保障員工的人身安全和企業(yè)的正常運(yùn)營(yíng)，訂立本《安全應(yīng)急救援工作制度》。第二章任務(wù)與責(zé)任第一節(jié)任務(wù)企業(yè)安全應(yīng)急救援的任務(wù)是及時(shí)、有效地處理發(fā)生在企業(yè)內(nèi)的安全事故和突發(fā)事件，最大限度地減少人員傷亡和資產(chǎn)損失，恢復(fù)和維護(hù)生產(chǎn)秩序。第二節(jié)責(zé)任企業(yè)管理負(fù)責(zé)人對(duì)安全應(yīng)急救援工作負(fù)總責(zé)，應(yīng)維護(hù)安全管理工作的組織權(quán)威和決策權(quán)。安全應(yīng)急救援部門負(fù)責(zé)訂立和組織實(shí)施安全應(yīng)急救援方案，并組織開展應(yīng)急演練和培訓(xùn)。各部門負(fù)責(zé)人應(yīng)樂觀搭配安全應(yīng)急救援部門的工作，負(fù)責(zé)本部門的安全管理和事故隱患排查工作，并及時(shí)上報(bào)相關(guān)情況。第三章組織體系第一節(jié)安全應(yīng)急救援部門企業(yè)設(shè)立安全應(yīng)急救援部門，由專職人員構(gòu)成，負(fù)責(zé)訂立安全應(yīng)急救援方案、組織開展應(yīng)急培訓(xùn)和演練等工作。安全應(yīng)急救援部門的組織架構(gòu)、人員編制和職責(zé)分工應(yīng)明確，并報(bào)企業(yè)管理層備案。第二節(jié)應(yīng)急響應(yīng)小組企業(yè)成立應(yīng)急響應(yīng)小組，由安全應(yīng)急救援部門的負(fù)責(zé)人擔(dān)負(fù)組長(zhǎng)，各部門負(fù)責(zé)人以及其他相關(guān)人員構(gòu)成，負(fù)責(zé)指揮、協(xié)調(diào)和實(shí)施應(yīng)急救援工作。應(yīng)急響應(yīng)小構(gòu)成員應(yīng)定期召開會(huì)議，研判應(yīng)急響應(yīng)情況，訂立和完善應(yīng)急預(yù)案，提升應(yīng)急處理本領(lǐng)。第四章應(yīng)急預(yù)案第一節(jié)編制和修訂安全應(yīng)急救援部門負(fù)責(zé)編制和修訂安全應(yīng)急預(yù)案，確保預(yù)案內(nèi)容科學(xué)、合理、具體、可行。安全應(yīng)急預(yù)案應(yīng)定期進(jìn)行演練和修訂，及時(shí)調(diào)整適應(yīng)實(shí)際需要。第二節(jié)預(yù)案內(nèi)容應(yīng)急救援組織架構(gòu)及職責(zé)分工。安全信息收集、報(bào)告和處理流程。應(yīng)急資源調(diào)配和協(xié)調(diào)機(jī)制。應(yīng)急指揮系統(tǒng)和聯(lián)絡(luò)通信體系。應(yīng)急處理流程和具體措施。應(yīng)急演練和培訓(xùn)計(jì)劃。第五章應(yīng)急演練和培訓(xùn)第一節(jié)應(yīng)急演練企業(yè)應(yīng)定期組織各類應(yīng)急演練，包含但不限于火災(zāi)、事故、自然禍害等。應(yīng)急演練應(yīng)真實(shí)、全面、科學(xué)，確保人員的應(yīng)急意識(shí)和處理本領(lǐng)得到有效提升。第二節(jié)應(yīng)急培訓(xùn)企業(yè)應(yīng)訂立和實(shí)施應(yīng)急培訓(xùn)計(jì)劃，包含相關(guān)法律法規(guī)、應(yīng)急知識(shí)和技能等方面的培訓(xùn)。應(yīng)急培訓(xùn)應(yīng)結(jié)合實(shí)際，加強(qiáng)員工的安全意識(shí)和操作技能，提高應(yīng)急處理水平。第六章應(yīng)急事件報(bào)告與處理第一節(jié)應(yīng)急事件報(bào)告當(dāng)發(fā)生安全事故或突發(fā)事件時(shí)，相關(guān)責(zé)任人應(yīng)立刻向應(yīng)急響應(yīng)小組報(bào)告，并啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案。事件報(bào)告應(yīng)認(rèn)真、準(zhǔn)確，包含事件發(fā)生地方、時(shí)間、人員傷亡情況、資產(chǎn)損失等。第二節(jié)應(yīng)急事件處理應(yīng)急響應(yīng)小組依據(jù)應(yīng)急預(yù)案，快速組織應(yīng)急救援工作。應(yīng)急處理工作應(yīng)有條不紊，充分利用應(yīng)急資源，減少禍害影響。第七章安全評(píng)估與改進(jìn)第一節(jié)安全評(píng)估企業(yè)應(yīng)定期開展安全評(píng)估工作，全面了解安全隱患和風(fēng)險(xiǎn)情形。安全評(píng)估結(jié)果應(yīng)及時(shí)報(bào)告企業(yè)管理負(fù)責(zé)人，并采取必需的整改措施。第二節(jié)安全改進(jìn)依據(jù)安全評(píng)估結(jié)果和實(shí)際情況，企業(yè)應(yīng)訂立安全改進(jìn)方案，并按計(jì)劃實(shí)施。安全改進(jìn)工作應(yīng)確定責(zé)任人，并限期完成。第八章懲罰與嘉獎(jiǎng)第一節(jié)懲罰對(duì)違反本制度的人員，依據(jù)相關(guān)規(guī)定進(jìn)行相應(yīng)懲罰，包含但不限于通報(bào)批判、罰款、停職、開除等。第二節(jié)嘉獎(jiǎng)對(duì)在安全應(yīng)急救援工作中表現(xiàn)突出的個(gè)人或團(tuán)隊(duì)，予以嘉獎(jiǎng)和嘉獎(jiǎng)。第九章附則本制度自頒布之日起施行，修