版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)
文檔簡介
第6頁共6頁2024年項目經(jīng)理個人總結(jié)例文在開展工作過程中,經(jīng)驗分享應(yīng)當秉持誠摯之心,詳盡闡述實踐歷程與內(nèi)心感悟。鑒于我們擁有一支經(jīng)驗豐富的項目經(jīng)理與實施團隊,如何更有效地促進他們分享寶貴的知識與經(jīng)驗,實為一項亟待深思的議題。鼓勵他們深入闡述實施工作中的具體操作流程、個人領(lǐng)悟、不懈努力及深刻反思,這樣的分享更為真實且富有實質(zhì),有助于團隊成員的共同成長與進步。關(guān)于____z項目,此處不作過多贅述。轉(zhuǎn)而聚焦于____z實施團隊,起初我對其寄予厚望,認為雖人數(shù)不多,但皆為精兵強將,大有可為。然而,團隊現(xiàn)狀卻令人堪憂,近乎解散之邊緣,此中緣由,值得管理層深思。我個人并不贊同明年一期實施團隊骨干的全面撤離,盡管公司自有其考量,留人確需成本,但我認為態(tài)度更為關(guān)鍵。若最終僅余兩人或更少,這無疑是對團隊建設(shè)的重大挫敗,責任當由個人及公司部分領(lǐng)導(dǎo)共擔。屆時,我將深入剖析團隊衰敗之根源。另辟蹊徑而言,企業(yè)員工責任心的培養(yǎng),直接上級扮演著至關(guān)重要的角色。在此過程中,培養(yǎng)人自身亦能收獲顯著的責任心提升。我們堅信,通過身體力行的示范,能夠激發(fā)員工對制度的敬畏與遵循,進而思考如何有效約束他人。團隊建設(shè)強調(diào)嚴格的執(zhí)行力,這一執(zhí)行力必須自上而下,身體力行,杜絕任何形式的“言行不一”。尤其對于新團隊而言,成員來自五湖四海,更需強化整合,統(tǒng)一目標,雖難以統(tǒng)一思想,但目標一致是團隊前行的基石。作為負責人,需具備敏銳的洞察力,理解沉默不代表無感,未提出要求亦非無心聲。古語云:“天下強兵在將”,將領(lǐng)之重要性不言而喻,其肩負之責任更是重大。此言深意,望諸君細品。于我而言,“相忍為公,顧全大局”八字箴言更為觸動心弦?;仡欉^去一年,工作總結(jié)之難,在于每階段均有詳盡記錄與總結(jié),此時反覺無從說起。去年所立之提升業(yè)務(wù)與技術(shù)能力之目標,自我審視之下,恐未能圓滿達成。無論工作能力還是人際交往,我皆感成長有限,此非自謙之辭,實乃自我認知之坦誠。脾氣之弊,我亦深知,然顧全大局之余,個性亦難全棄。迷茫之中,我仍堅守初心,脾氣或可助我前行。至于人際交往之不足,主要源于我未能圓滑迎合領(lǐng)導(dǎo),此為我所短,亦需努力改進。至于收獲,我深知非單純項目數(shù)量、回款金額或書籍閱讀量、文章撰寫量所能衡量。它更關(guān)乎內(nèi)心的成長與自我超越。不足之處,與去年相仿,卻也提醒我持續(xù)反思與改進。靜心閱讀、勤于筆耕、完成計劃內(nèi)文檔,皆是當前之要務(wù)。行動為先,問題自現(xiàn),改進隨之。展望來年,雖對未來去向心存迷茫,但工作計劃仍需明確。梳理項目問題、制定實施計劃、確保項目質(zhì)量,即便我不直接參與,亦應(yīng)思考貢獻。自我充實不可或缺,閱讀與思考并重,綜合素質(zhì)之提升需付諸實踐。動蕩中度過一年又一年,我初心未改,只要公司需要,我將繼續(xù)以我的方式貢獻力量。2024年項目經(jīng)理個人總結(jié)例文(二)一、采取積極措施,強化組織與管理1、進一步優(yōu)化安全質(zhì)量規(guī)章制度,強化管理體系基于多年的施工實踐經(jīng)驗,我們不斷優(yōu)化安全、質(zhì)量管理體系,建立了月檢、旬檢、日檢制度及整改機制。項目部不僅設(shè)置了一名專職安全員,各工區(qū)也設(shè)立了專職安全員,將安全工作提升到前所未有的重要地位。在質(zhì)量控制上,我們始終保持警惕,強化施工過程控制,嚴格執(zhí)行“自檢、互檢、交接檢”的三檢制度,確保質(zhì)量問題在每個作業(yè)環(huán)節(jié)中得到有效控制。2、完善激勵機制,激發(fā)員工積極性通過完善內(nèi)部承包機制,制定循環(huán)獎勵措施和月度目標考核獎勵,極大地提升了員工的勞動積極性,部分緩解了資金緊張帶來的負面影響。3、提升生產(chǎn)效率,降低成本我們不斷優(yōu)化施工工藝,合理配置人力資源,精心組織施工,全體員工的共同努力下,施工產(chǎn)量和效率持續(xù)提升。4、加強成本控制,強化數(shù)據(jù)管理項目部每月固定日期召開成本分析會議,深入分析存在的問題,層層落實改進措施,要求各項對比數(shù)據(jù)實現(xiàn)量化,確保數(shù)據(jù)的準確性和可靠性。施工現(xiàn)場的每個環(huán)節(jié)都實施嚴格控制,每道工序都有據(jù)可查,確保數(shù)據(jù)的真實性。所有進場材料均由材料員簽收,確保準確入庫。5、推進文明工地建設(shè)我們加強現(xiàn)場文明施工管理,設(shè)立了兩個文明施工班組,專門負責文明工地建設(shè)相關(guān)工作,保持工地整潔,減少對周邊居民和環(huán)境的影響。設(shè)備物資標識清晰,擺放有序。6、認真開展環(huán)保、水保工作我們主動與業(yè)主、地方水務(wù)和水保部門溝通,邀請他們進行現(xiàn)場檢查,征求改進建議,逐步完善環(huán)保、水保方案和措施。7、關(guān)心員工生活,以人為本冬季來臨,我們竭盡全力籌集資金,確保工資、獎金的及時發(fā)放,關(guān)心員工的冷暖疾苦。二、及時總結(jié),及時調(diào)整項目部定期組織安全、質(zhì)量、環(huán)保等檢查與總結(jié)會議,總結(jié)成功經(jīng)驗,查找不足,將成功的做法推廣,對存在的問題采取措施防止重演,使工作在良好的循環(huán)中不斷進步。我們堅持“以質(zhì)量保安全,以安全保進度”的理念,實施全面、細致、人性化管理,將安全質(zhì)量落實到每個環(huán)節(jié),每個人員。三、提升自我修養(yǎng),做好表率領(lǐng)導(dǎo)的行動是無聲的命令,因此,我注重自身修養(yǎng),努力做好表率,將其作為實現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)職責的重要方式。1、我不斷充實知識,提升工作能力。2、我認真履行崗位職責,精心做好本職工作。3、我嚴格要求自己,力求公正公平,遵守各項規(guī)章制度,不搞特殊化,倡導(dǎo)勤儉節(jié)約,避免奢侈浪費。工作中堅持“對事不對人”和“實物工作量考核”原則??偟膩碚f,過去的一年是我們豐收的一年。在各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下,我們克服了工期緊、任務(wù)重、質(zhì)量要求高等困難,嚴格按照設(shè)計圖紙、施工技術(shù)要求及相關(guān)規(guī)程規(guī)范進行施工,保質(zhì)保量完成了工程任務(wù)。在此,我們對業(yè)主、設(shè)計、總承包、質(zhì)監(jiān)站和監(jiān)理單位給予的大力支持和指導(dǎo)表示最深的感謝。我們將更加努力,認真完成后續(xù)工作,以回饋各方的信任和支持。2024年項目經(jīng)理個人總結(jié)例文(三)一、采取措施,有效降低能源消耗,預(yù)計通過調(diào)整變壓器運行策略減少無功損耗等方式,可節(jié)省約____萬元的能耗支出。同時,通過培訓(xùn),全體員工已樹立起“節(jié)約為榮”的觀念。今年____月,我們成功與施工方協(xié)商,接管了電梯轎廂的保護措施,節(jié)省了近萬元的開支;____月,工程班組在地下車庫入口處的雨篦子被損壞后,創(chuàng)新思維,利用廢舊鋼筋自制臨時雨篦子,既保護了業(yè)主的車輛,又節(jié)約了近千元的成本。____,項目經(jīng)理部積極調(diào)動全體員工的積極性,共同致力于增收節(jié)支工作。預(yù)計到____月底,全年將超額完成收入391、____萬元,利潤率4、____%的年度經(jīng)濟指標。二、秉持“品質(zhì)服務(wù)、精細管理”的原則,明確責任分工,梳理并優(yōu)化工作流程,以提升服務(wù)質(zhì)量和管理水平,從而提高業(yè)主滿意度。1、我們已將交房手續(xù)、裝修辦理、整改配合等工作流程標準化。自____月下旬的集中交房至業(yè)主裝修手續(xù)辦理,再到整改問題的協(xié)調(diào)處理,客服團隊在挑戰(zhàn)中成長。目前,客服班組在流程規(guī)范上已取得顯著成效,既保證了服務(wù)質(zhì)量,又規(guī)避了潛在風險。至____月初,已完成交房____余戶,辦理裝修____戶,處理各類整改單____余張,提供訴求服務(wù)____余次,發(fā)放各類提示____份,工作聯(lián)系單____份。2、工程班組堅持對業(yè)主戶內(nèi)裝修和公共區(qū)域、設(shè)施設(shè)備的日常巡查與保養(yǎng)。處理裝修違規(guī)____余次,罰款和賠償收入____余元。同時,我們借鑒其他項目經(jīng)驗,與各施工單位逐步辦理公共設(shè)施設(shè)備的移交,建立設(shè)備臺賬,嚴格執(zhí)行各類巡檢保養(yǎng)制度,設(shè)施設(shè)備管理得到顯著提升。3、安防工作作為重點,我們始終保持高度警惕。面對小區(qū)的復(fù)雜環(huán)境,秩序維護隊及時妥善處理突發(fā)事件____起,有效降低了風險。隨著電子圍欄、大門及行人門禁等安防設(shè)施的逐步完善,消防安全工作的加強,小區(qū)的安全防范水平有了顯著提升。4、外包單位、維保單位、便民服務(wù)及駐場維保人員的監(jiān)管制度化。我們強化對保潔外包的監(jiān)管,每周兩次專人打分考評,確保環(huán)境衛(wèi)生達標。同時,對綠化、電梯維保等人員的管理日益規(guī)范,有效解決了項目日常難題。項目經(jīng)理部在管理上強調(diào)走動式服務(wù),提升溝通效率,改進工作方法,業(yè)主滿意度持續(xù)提高,共收到錦旗兩面,感謝信兩封。三、反思自我,明確改進方向。1、部分班組長和員工仍存在本位主義,需加強大局觀和責任意識的培養(yǎng),以促進團隊和諧和改革深化。2、安全防范工作仍有提升空間,全體員工應(yīng)保持警覺,持續(xù)查找并彌補安全漏洞,強化人防與技防的結(jié)合。3、公共區(qū)域的增收工作有待加強,項目經(jīng)理部將積極探索新的增收途徑,如廣告、網(wǎng)絡(luò)覆蓋、特約服務(wù)等。回顧____年,都市陽光項目經(jīng)理部經(jīng)歷了從籌建到磨合再到年末的成熟,這是一個充滿挑戰(zhàn)的時期。2024年項目經(jīng)理個人總結(jié)例文(四)在分公司領(lǐng)導(dǎo)的深切信任與精心培養(yǎng)下,我于____月榮任____項目經(jīng)理一職,至今已滿十個月。在此期間,得益于分公司的大力支持與深切關(guān)懷,項目部各項工作均得以順利推進?,F(xiàn)將過去近一年來的工作情況總結(jié)如下:一、工作概況在工作中,我始終以身作則,嚴格自律,力求樹立良好榜樣。鑒于業(yè)主的迫切需求,我于____月____日(即農(nóng)歷正月初四)即組織設(shè)備及人員提前進駐電站,迅速展開工作。面對電站地理位置偏遠、交通通訊不暢等不利條件,我?guī)ьI(lǐng)團隊克服重重困難,包括廠內(nèi)設(shè)備缺陷及設(shè)計施工圖紙不全等問題,成功完成了前期的預(yù)埋工作,并獲得了業(yè)主的高度認可。進入直線期后,面對設(shè)備延期交貨、設(shè)計制造缺陷等挑戰(zhàn),我積極組織項目部資源,通過咨詢專家、研究解決方案、加班加點等措施,有效推進了工程進度,目前已完成升壓站安裝、1#機匯裝及2#機發(fā)電機預(yù)裝等關(guān)鍵任務(wù)。二、項目管理在人事管理方面,我堅持人本管理原則,充分考慮員工需求與工作環(huán)境特點,經(jīng)廣泛征詢意見后制定了合理的作息時間表,努力改善生活、住宿、醫(yī)療及施工條件,為員工創(chuàng)造無憂的工作環(huán)境,激發(fā)其工作熱情與創(chuàng)造力。同時,我根據(jù)員工技術(shù)特長與工作特點優(yōu)化施工班組配置,提高團隊協(xié)作效率。在質(zhì)量與安全管理方面,我嚴格遵循“安全第一、質(zhì)量為本”的原則,設(shè)立了專職安全員并實行施工班組三檢制,確保施工安全與質(zhì)量。對于大件設(shè)備吊裝等高風險作業(yè),我均親自進行安全技術(shù)交底并制定周密施工方案。同時,我嚴格要求施工人員佩戴勞動保護用品、遵守高空作業(yè)規(guī)范,并在施工場地設(shè)置危險源警示標志。在施工過程中,我嚴格依據(jù)圖紙與設(shè)計文件指導(dǎo)施工,確保工程質(zhì)量達標。在施工協(xié)調(diào)方面,我注重與各施工單位建立良好關(guān)系,積極與業(yè)主及監(jiān)理單位溝通協(xié)作,及時解決項目部內(nèi)部問題,營造了一個團結(jié)、和諧、互助的施工氛圍。同時,我緊密跟蹤施工進度,協(xié)調(diào)業(yè)主方及時組織設(shè)備及材料進場,并妥善辦理各類工期延誤手續(xù)。在財務(wù)管理方面,我嚴格把控施工成本,按照公司規(guī)定認真記錄現(xiàn)金流水賬與總分類賬,并定期進行財務(wù)報銷。鑒于電站交通不便的實際情況,我采取少次多量的采購策略以減少運輸成本,并指定專人管理輔消材料、設(shè)備與工具以杜絕浪費現(xiàn)象發(fā)生。三、學(xué)習(xí)提升過去近一年的工作經(jīng)歷讓我深刻認識到作為項目管理者所肩負的責任與挑戰(zhàn)以及自身在項目總體施工策劃等方面的不足。我深知唯有不斷學(xué)習(xí)、積累知識與經(jīng)驗方能在未來的工作中更加游刃有余。因此我將以更加飽滿的熱情投入到學(xué)習(xí)中去不斷總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)、揚長避短以期在未來的項目管理中取得更加優(yōu)異的成績。2024年項目經(jīng)理個人總結(jié)例文(五)全年的工作任務(wù)中,我依次承擔了程宇廣場酒吧、防洪處、長青安防公司、龍南書店的裝修工程監(jiān)理,以及宏偉園區(qū)裝修工程的項目經(jīng)理職責?,F(xiàn)將工作概況總結(jié)如下:1、持續(xù)學(xué)習(xí),提升自我能力。作為裝飾行業(yè)的新人,我深感自身在專業(yè)知識和業(yè)務(wù)素質(zhì)上的不足。因此,我積極學(xué)習(xí)相關(guān)知識,研讀了《裝飾施工手冊》、《工程驗收標準》和《項目經(jīng)理管理手冊》等文獻,同時,我也向周圍經(jīng)驗豐富的同事請教,通過不斷積累和進步,逐步適應(yīng)并滿足了工作需求。2、積極宣傳,塑造公司形象。利用工作接觸面廣的優(yōu)勢,我在每個工地都向甲方及工作人員介紹公司的實力、團隊素質(zhì)、過往業(yè)績和未來發(fā)展,以建立長期聯(lián)系和信任。在擔任項目經(jīng)理期間,我以身作則,要求團隊嚴格遵守行為規(guī)范,以維護公司的專業(yè)形象。3、建立制度,規(guī)范施工管理。針對宏偉園區(qū)工地存在的制度不完善和管理松散問題,我制定了《早會制度》、《獎懲制度》和《材料管理制度》,以強化工地秩序。我始終堅持高標準自我要求,通過表揚和獎勵優(yōu)秀表現(xiàn),以及對違規(guī)行為的堅決懲罰,培養(yǎng)了團隊良好的工作習(xí)慣。4、有效協(xié)調(diào),推動工作進展。在項目初期,面對復(fù)雜的協(xié)調(diào)問題,我積極與甲方、設(shè)計部門溝通,成功解決了圖紙不匹配、材料采購限制等問題。同時,我也協(xié)調(diào)監(jiān)理方,減少了不必要的麻煩,他們提供了許多支持,幫助我們節(jié)省了大量成本。盡管取得了一些成績,但也暴露出一些問題,如管理制度不完善、職責不清、溝通不暢等。為改進這些問題,我建議:一是建立全面的管理制度,明確崗位職責;二是對大型項目,需制定詳盡的前期規(guī)劃,包括可能的困難、利潤分析和施工方案;三是強化項目組管理,確保每個崗位都能勝任工作??偨Y(jié)過去,展望未來,我將繼續(xù)致力于提升工作效率和質(zhì)量,為公司的發(fā)展貢獻力量。2024年項目經(jīng)理個人總結(jié)例文(六)自今年年初以來,我項目部已成功完成了包括757皮帶矸石皮帶走廊、高山水池、藥劑庫、舊鐵路倉改造工程以及除塵設(shè)備基礎(chǔ)在內(nèi)的多項施工任務(wù),目前正全力推進機修車間材料庫的施工進程。在施工管理實踐中,我們始終堅守“科學(xué)管理、安全生產(chǎn)、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、降低成本”的核心原則,作為全年工作的重中之重。我們嚴格遵守并深入貫徹公司頒布的各項管理辦法及會議精神,積極與甲方、監(jiān)理等多方溝通協(xié)調(diào),力求工作的高效與順暢。面對工程技術(shù)難題,我們持續(xù)探索,不斷突破,以提升施工方案的可操作性與實效性。在內(nèi)部管理層面,我們堅持以人為本的理念,注重員工的思想引導(dǎo)與激勵,充分激發(fā)每位員工的積極性與創(chuàng)造力,同時,我們亦能敏銳地察覺并迅速解決存在的問題與不足。接下來,我將圍繞上述工作重點進行詳盡的總結(jié)與闡述:一、強化安全排查,確保安全生產(chǎn)安全生產(chǎn)乃是企業(yè)發(fā)展的基石,我們始終將其置于首要位置,貫穿于施工生產(chǎn)的每一個環(huán)節(jié)。公司領(lǐng)導(dǎo)層對安全工作給予了高度重視,不僅配備了專職安全員進行現(xiàn)場監(jiān)督與指導(dǎo),還組織相關(guān)管理人員進行了系統(tǒng)的安全培訓(xùn),以確保其安全意識的牢固樹立。同時,我們建立健全了安全資料檔案,確保了安全防護用品的充足供應(yīng)與及時分發(fā)。對于施工中的重點部位與關(guān)鍵工序,我們均設(shè)立了專職管理人員進行實時監(jiān)管。針對深基坑作業(yè)、高空作業(yè)及現(xiàn)場臨時用電等高風險作業(yè),我們提前進行了全面的安全隱患排查,以確保施工活動的安全進行。此外,我們還將對分包隊伍的施工用電情況進行嚴格排查,徹底杜絕私拉亂接現(xiàn)象,并對施工現(xiàn)場的安全防護措施進行全面檢查,確保無死角、無遺漏。對于發(fā)現(xiàn)
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 制造業(yè)務(wù)員工作總結(jié)
- 酒店管理崗位考核
- 美容行業(yè)前臺接待工作總結(jié)
- 教師團隊專業(yè)培訓(xùn)
- 廚具行業(yè)采購工作總結(jié)
- 2024年設(shè)備監(jiān)理師考試題庫帶答案
- 2024年熱的傳遞教案設(shè)計
- 創(chuàng)意市集活動贊助合同(2篇)
- DB33T 2111-2018 福利彩票視頻型彩票銷售管理規(guī)范
- 安徽省阜陽市阜南縣2025屆中考三模生物試題含解析
- 60周歲以上的老年人換領(lǐng)C1駕照三力測試題答案
- 社區(qū)依法執(zhí)業(yè)培訓(xùn)課件
- ISO50001能源管理體系管理評審報告OK
- 輸送機械安全培訓(xùn)
- 租房定金協(xié)議電子版本
- 人教版六年級上冊計算題專項練習(xí)1000題及答案
- 農(nóng)村文化建設(shè)培訓(xùn)
- 教育理念和教育方法
- 九小場所安全檢查表
- 第四代住宅百科知識講座
- 2022-2023學(xué)年佛山市禪城區(qū)六年級數(shù)學(xué)第一學(xué)期期末達標測試試題含解析
評論
0/150
提交評論