商場聘用合同協(xié)議書

商場聘用合同協(xié)議書這是小編精心編寫的合同文檔，其中清晰明確的闡述了合同的各項重要內(nèi)容與條款，請基于您自己的需求，在此基礎(chǔ)上再修改以得到最終合同版本，謝謝！

商場聘用合同協(xié)議書

甲方（聘用方）：__________商場

乙方（受聘方）：__________

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方擔(dān)任甲方員工一事，達(dá)成如下協(xié)議：

一、崗位及職責(zé)

1.1乙方同意在甲方擔(dān)任__________崗位，具體職責(zé)如下：

（1）__________

（2）__________

（3）__________

二、聘用期限

2.1本合同期限為__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.2合同期滿后，如甲乙雙方同意續(xù)約，應(yīng)提前一個月書面通知對方。

三、勞動報酬

3.1乙方工資為每月__________元，按月支付。

3.2乙方享受國家規(guī)定的帶薪年休假、節(jié)假日福利等待遇。

四、工作時間及休息休假

4.1乙方每周工作時間不超過__________小時，執(zhí)行__________制度。

4.2乙方按國家規(guī)定享受法定節(jié)假日休息，特殊情況需加班的，應(yīng)按國家規(guī)定支付加班費(fèi)。

五、社會保險及福利待遇

5.1甲方為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

5.2乙方享受甲方提供的其他福利待遇，如健康體檢、培訓(xùn)學(xué)習(xí)等。

六、勞動紀(jì)律

6.1乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。

6.2乙方不得泄露甲方的商業(yè)秘密和客戶信息，否則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。

七、解除和終止合同

7.1在合同期內(nèi)，甲乙雙方提前解除合同的，應(yīng)提前一個月書面通知對方。

7.2乙方如嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度、失職瀆職或有其他嚴(yán)重違法行為的，甲方有權(quán)立即解除合同。

八、爭議解決

8.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

九、其他約定

9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

9.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

甲方（聘用方）：__________商場

乙方（受聘方）：__________

甲方代表（簽字）：__________

乙方代表（簽字）：__________

簽訂日期：__________年__________月_____