兼職領(lǐng)隊合約(2024版)

兼職領(lǐng)隊合約(2024版)合同目錄第一章：合同總則1.1合同目的1.2合同性質(zhì)1.3合同的法律依據(jù)第二章：合同雙方2.1甲方（雇主）信息2.2乙方（兼職領(lǐng)隊）信息2.3雙方基本權(quán)利與義務(wù)第三章：工作內(nèi)容與職責(zé)3.1工作內(nèi)容概述3.2工作職責(zé)明細(xì)3.3工作地點與時間第四章：合同期限4.1合同生效日期4.2合同終止條件4.3合同續(xù)簽與解除第五章：報酬與支付5.1報酬標(biāo)準(zhǔn)5.2支付方式與周期5.3報酬的調(diào)整第六章：工作時間與休息休假6.1工作時間安排6.2休息日與休假規(guī)定6.3加班與補休第七章：保密與知識產(chǎn)權(quán)7.1保密義務(wù)7.2知識產(chǎn)權(quán)歸屬7.3違約責(zé)任第八章：合同變更與解除8.1合同變更條件8.2合同解除條件8.3變更與解除的程序第九章：違約責(zé)任9.1違約情形9.2違約責(zé)任承擔(dān)9.3賠償范圍與方式第十章：爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決程序10.3法律適用與管轄第十一章：其他約定11.1特殊約定11.2通知與送達(dá)11.3不可抗力第十二章：簽字欄12.1甲方簽字12.2乙方簽字12.3簽訂日期12.4簽訂地點合同編號______第一章：合同總則1.1合同目的本合同旨在明確甲方與乙方之間關(guān)于兼職領(lǐng)隊工作的合作關(guān)系，確保雙方權(quán)利與義務(wù)的履行。1.2合同性質(zhì)本合同為兼職工作合同，乙方作為兼職領(lǐng)隊，為甲方提供約定的領(lǐng)隊服務(wù)。1.3合同的法律依據(jù)本合同的訂立、解釋、履行和爭議解決均適用中華人民共和國相關(guān)法律法規(guī)。第二章：合同雙方2.1甲方（雇主）信息甲方名稱：______地址：______法定代表人：______2.2乙方（兼職領(lǐng)隊）信息乙方姓名：______身份證號碼：______地址：______2.3雙方基本權(quán)利與義務(wù)2.3.1甲方權(quán)利與義務(wù)甲方有權(quán)對乙方的工作進行監(jiān)督和指導(dǎo)，按時支付報酬，并提供必要的工作條件。2.3.2乙方權(quán)利與義務(wù)乙方有權(quán)獲得約定的報酬，遵守甲方的工作安排和規(guī)章制度，完成工作任務(wù)。第三章：工作內(nèi)容與職責(zé)3.1工作內(nèi)容概述乙方將為甲方提供領(lǐng)隊服務(wù)，包括但不限于團隊管理、活動組織、客戶服務(wù)等。3.2工作職責(zé)明細(xì)3.2.1團隊管理負(fù)責(zé)管理團隊成員，確保團隊活動順利進行。3.2.2活動組織策劃和執(zhí)行團隊活動，確?；顒淤|(zhì)量和安全。3.2.3客戶服務(wù)提供客戶咨詢和服務(wù)，處理客戶反饋和投訴。3.3工作地點與時間3.3.1工作地點乙方的工作地點為甲方指定的以下地點：______。3.3.2工作時間乙方的工作時間根據(jù)活動安排確定，具體時間由甲方提前通知。第四章：合同期限4.1合同生效日期本合同自____年__月__日起生效。4.2合同終止條件合同終止條件包括但不限于合同期限屆滿、雙方協(xié)商一致解除合同等。4.3合同續(xù)簽與解除4.3.1合同續(xù)簽合同期滿前，雙方可協(xié)商續(xù)簽事宜。4.3.2合同解除雙方可依據(jù)合同約定或法律規(guī)定解除合同。第五章：報酬與支付5.1報酬標(biāo)準(zhǔn)乙方的報酬根據(jù)工作內(nèi)容、工作時間和工作量確定，具體金額為：______。5.2支付方式與周期報酬按次支付，甲方應(yīng)在每次活動結(jié)束后的____天內(nèi)支付乙方報酬。5.3報酬的調(diào)整如遇特殊情況，雙方可協(xié)商調(diào)整報酬標(biāo)準(zhǔn)。第六章：工作時間與休息休假6.1工作時間安排乙方的工作時間根據(jù)甲方的活動安排確定，具體時間由甲方提前通知。6.2休息日與休假規(guī)定乙方享有法定節(jié)假日休假權(quán)利，具體休假安排由甲方根據(jù)活動需要安排。6.3加班與補休如乙方需加班，甲方應(yīng)提前通知，并按照相關(guān)規(guī)定安排補休或支付加班費。第七章：保密與知識產(chǎn)權(quán)7.1保密義務(wù)乙方應(yīng)對在工作期間獲知的甲方商業(yè)秘密、客戶信息等保密，未經(jīng)甲方書面同意，不得泄露或使用。7.2知識產(chǎn)權(quán)歸屬乙方在工作期間創(chuàng)作的與工作相關(guān)的知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有，乙方有義務(wù)協(xié)助甲方完成知識產(chǎn)權(quán)的申請和登記。7.3違約責(zé)任如乙方違反保密義務(wù)或知識產(chǎn)權(quán)歸屬約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的損失。第八章：合同變更與解除8.1合同變更條件合同一經(jīng)雙方簽字蓋章，不得擅自變更。如確需變更，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式確定。8.2合同解除條件雙方可在協(xié)商一致或符合法律規(guī)定的情況下解除合同。8.3變更與解除的程序任何合同的變更或解除都應(yīng)遵循書面通知、協(xié)商確定、書面確認(rèn)的程序。第九章：違約責(zé)任9.1違約情形包括但不限于未履行合同義務(wù)、遲延履行、不完全履行等情形。9.2違約責(zé)任承擔(dān)違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括支付違約金、賠償損失等。9.3賠償范圍與方式賠償范圍包括直接損失和合理的間接損失，賠償方式由雙方協(xié)商確定。第十章：爭議解決10.1爭議解決方式雙方因履行合同發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過協(xié)商解決；協(xié)商不成時，可提交甲方所在地人民法院訴訟解決。10.2爭議解決程序雙方應(yīng)遵循提出爭議、協(xié)商解決、訴訟或仲裁的程序。10.3法律適用與管轄本合同的解釋、適用及爭議解決，均適用中華人民共和國法律。第十一章：其他約定11.1特殊約定雙方可根據(jù)實際情況，就工作細(xì)節(jié)、特殊要求等事項作出特殊約定。11.2通知與送達(dá)雙方約定的通知方式包括但不限于郵件、短信、書面通知等，送達(dá)地址以本合同所列地址為準(zhǔn)。11.3不可抗力因不可抗力導(dǎo)致不能履行或需延遲履行合同義務(wù)的一方，可根據(jù)不可抗力的影響部分或全部免除責(zé)任。第十二章：簽字欄12.1甲方簽字甲方（雇主）法定代表人或授權(quán)代表簽字：_____