會(huì)計(jì)人員勞動(dòng)合同模板

會(huì)計(jì)人員勞動(dòng)合同模板這是小編精心編寫的合同文檔，其中清晰明確的闡述了合同的各項(xiàng)重要內(nèi)容與條款，請(qǐng)基于您自己的需求，在此基礎(chǔ)上再修改以得到最終合同版本，謝謝！

標(biāo)題：會(huì)計(jì)人員勞動(dòng)合同模板

甲方（用人單位）：

乙方（勞動(dòng)者）：

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂本勞動(dòng)合同。

第一條工作內(nèi)容

1.1乙方在甲方從事會(huì)計(jì)工作，負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)核算、報(bào)表編制、稅務(wù)申報(bào)等相關(guān)工作。

1.2乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家的財(cái)經(jīng)紀(jì)律和甲方的財(cái)務(wù)管理制度，保證會(huì)計(jì)信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和及時(shí)性。

第二條工作時(shí)間

2.1乙方每周工作五天，周一至周五，每天工作8小時(shí)，如需加班，按照甲方的加班規(guī)定執(zhí)行。

2.2乙方享受國(guó)家法定節(jié)假日，具體假期按照甲方制定的假期制度執(zhí)行。

第三條勞動(dòng)報(bào)酬

3.1乙方的工資由基本工資、績(jī)效獎(jiǎng)金等組成，具體金額雙方協(xié)商確定。

3.2乙方工資支付周期為每月一次，實(shí)行銀行代發(fā)。

第四條社會(huì)保險(xiǎn)

4.1甲方按照國(guó)家和地方規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

4.2乙方應(yīng)按時(shí)繳納個(gè)人應(yīng)承擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。

第五條勞動(dòng)保護(hù)

5.1甲方應(yīng)提供乙方符合國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件，保障乙方的人身安全。

5.2乙方應(yīng)遵守甲方的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，積極參加安全培訓(xùn)。

第六條勞動(dòng)合同的解除和終止

6.1雙方協(xié)商一致，可以解除或終止勞動(dòng)合同。

6.2乙方有以下情形之一，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同：

(1)在試用期內(nèi)，乙方不符合錄用條件的；

(2)乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；

(3)乙方嚴(yán)重失職，給甲方造成重大損害的；

(4)乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；

(5)乙方以欺詐、脅迫等手段迫使甲方解除勞動(dòng)合同的。

6.3勞動(dòng)合同期滿，雙方未續(xù)簽的，自動(dòng)終止。

第七條爭(zhēng)議解決

7.1雙方在履行勞動(dòng)合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。

7.2協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

7.3仲裁不成的，可以向人民法院提起訴訟。

第八條其他約定

8.1本勞動(dòng)合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

8.2本勞動(dòng)合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

甲方（用人單位）：

乙方（勞動(dòng)者）：

簽訂日期：____年____月____日

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