2024年人力資源合作協(xié)議書(shū)范本

?2024年人力資源合作協(xié)議書(shū)范本合同編號(hào)：____________甲方（委托方）：_______乙方（受托方）：_______一、合作內(nèi)容1.1乙方根據(jù)甲方的要求，提供符合甲方招聘需求的人才，并協(xié)助甲方完成招聘、面試、錄用等相關(guān)工作。1.2乙方負(fù)責(zé)對(duì)甲方提供的人力資源管理咨詢、培訓(xùn)等服務(wù)。1.3甲方應(yīng)向乙方提供真實(shí)、準(zhǔn)確、完整的招聘需求信息，以便乙方更好地為甲方提供服務(wù)。二、合作期限2.1本協(xié)議自雙方簽訂之日起生效，有效期為_(kāi)___年，自____年____月____日至____年____月____日。2.2若雙方同意續(xù)約，應(yīng)在本協(xié)議到期前____個(gè)工作日內(nèi)簽訂書(shū)面續(xù)約協(xié)議。三、甲乙雙方的權(quán)利與義務(wù)3.1甲方的權(quán)利與義務(wù)（1）甲方有權(quán)要求乙方按照本協(xié)議約定提供人力資源服務(wù)。（2）甲方應(yīng)按照本協(xié)議約定向乙方支付服務(wù)費(fèi)用。（3）甲方應(yīng)保證提供的招聘需求信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性。（4）甲方應(yīng)遵守國(guó)家及地方有關(guān)勞動(dòng)法律法規(guī)，保障勞動(dòng)者權(quán)益。3.2乙方的權(quán)利與義務(wù)（1）乙方有權(quán)按照本協(xié)議約定向甲方收取服務(wù)費(fèi)用。（2）乙方應(yīng)按照甲方的要求，提供符合招聘需求的人才。（3）乙方應(yīng)對(duì)甲方提供的人力資源管理咨詢、培訓(xùn)等服務(wù)負(fù)責(zé)。（4）乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給第三方。四、服務(wù)費(fèi)用及支付方式4.2甲方應(yīng)在與乙方推薦的候選人簽訂勞動(dòng)合同之日起____個(gè)工作日內(nèi)，向乙方支付服務(wù)費(fèi)用。4.3甲方支付服務(wù)費(fèi)用的方式為：______。五、違約責(zé)任5.1若任何一方違反本協(xié)議的約定，導(dǎo)致協(xié)議無(wú)法履行，違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向守約方支付違約金，違約金為本協(xié)議服務(wù)費(fèi)用總額的____%。5.2若因不可抗力因素導(dǎo)致本協(xié)議無(wú)法履行，雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任。六、爭(zhēng)議解決6.1雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、其他約定7.1本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。7.2本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：____________乙方（蓋章）：____________簽訂日期：____年____月____日注意事項(xiàng)：1.確保合同雙方主體資格合法，即甲方（委托方）和乙方（受托方）均具有簽訂和履行合同的資格。2.明確合作內(nèi)容，包括服務(wù)的具體范圍和標(biāo)準(zhǔn)。3.注意合作期限的約定，確保合同有效期內(nèi)各項(xiàng)服務(wù)的順利進(jìn)行。一、法律名詞解釋：合作內(nèi)容：指合同雙方約定的具體服務(wù)事項(xiàng)，此處的“法律名詞”為服務(wù)范圍。合作期限：指合同有效的時(shí)間段，法律名詞為“合同期限”。解決辦法：解決辦法：解決辦法：解決辦法：合作期限：合作期限：合同期限：明確約定合同的有效期，避免合同到期后服務(wù)繼續(xù)產(chǎn)生的糾紛。合同期限：指合同規(guī)定的雙方權(quán)利義務(wù)的有效時(shí)間。解決辦法：明確費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)、支付時(shí)間及支付方式，防止費(fèi)用糾紛。服務(wù)費(fèi)用：指乙方為甲方提供服務(wù)所應(yīng)得的報(bào)酬。支付方式：指甲方支付服務(wù)費(fèi)用的具體方法和形式。2.違約責(zé)任：確保違約責(zé)任條款明確，包括違約金的計(jì)算方式和支付時(shí)間。解決辦法：設(shè)定合理的違約金，明確違約責(zé)任，保障雙方權(quán)益。違約責(zé)任：指合同一方未履行或未完全履行合同義務(wù)所應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任。違約金：指違約方按照合同約定向守約方支付的金錢賠償。不可抗力：指無(wú)法預(yù)見(jiàn)、無(wú)法避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、政府行為等。爭(zhēng)議解決：指合同雙方對(duì)合同履行發(fā)生的爭(zhēng)議所采取的解決方式，如協(xié)商、調(diào)解、仲裁、訴訟等。1.特殊場(chǎng)合：甲方為初創(chuàng)公司，預(yù)算有限補(bǔ)充條款：甲方因初創(chuàng)階段資金緊張，乙方同意在服務(wù)費(fèi)用上給予一定的優(yōu)惠，并在付款方式上提供分期付款的選項(xiàng)。2.特殊場(chǎng)合：甲方需要乙方提供長(zhǎng)期人才培訓(xùn)服務(wù)補(bǔ)充條款：鑒于甲方對(duì)人才有長(zhǎng)期的培養(yǎng)需求，乙方同意在合同期限內(nèi)提供一定次數(shù)的人才培訓(xùn)服務(wù)，并確保培訓(xùn)質(zhì)量。3.特殊場(chǎng)合：甲方對(duì)人才的安全背景有特殊要求補(bǔ)充條款：甲方因業(yè)務(wù)性質(zhì)特殊，要求乙方在推薦人才時(shí)必須進(jìn)行嚴(yán)格的安全背景調(diào)查，并將調(diào)查結(jié)果提交給甲方。4.特殊場(chǎng)合：乙方需要進(jìn)入甲方公司內(nèi)部進(jìn)行工作補(bǔ)充條款：乙方工作人員因工作需要進(jìn)入甲方公司，應(yīng)遵守甲方的內(nèi)部規(guī)章制度，并簽訂保密協(xié)議。1.附件一：招聘需求詳細(xì)說(shuō)明這個(gè)附件里會(huì)詳細(xì)說(shuō)明甲方需要的職位要求、崗位職責(zé)等信息。2.附件二：服務(wù)費(fèi)用報(bào)價(jià)單這個(gè)附件會(huì)列出乙方提供的服務(wù)項(xiàng)目、單價(jià)、總價(jià)以及付款方式和期限。3.附件三：培訓(xùn)服務(wù)內(nèi)容大綱如果涉及到培訓(xùn)服務(wù)，這個(gè)附件會(huì)詳細(xì)說(shuō)明培訓(xùn)的課程內(nèi)容、時(shí)間安排等。4.附件四：安全背景調(diào)查模板這個(gè)附件是針對(duì)需要安全背景調(diào)查的情況，提供一個(gè)調(diào)查的