2024建筑施工企業(yè)外地農(nóng)民工勞動合同書范本

?合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方（勞動者）：__________身份證號碼：__________家庭地址：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，甲方同意乙方到外地施工工地務(wù)工，乙方愿意接受甲方的管理和工資待遇，經(jīng)雙方友好協(xié)商，特訂立本勞動合同，以便共同遵守。一、合同期限1.本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.若乙方同意續(xù)簽，應(yīng)在合同到期前一個月內(nèi)與甲方協(xié)商，并簽訂新的勞動合同。二、工作內(nèi)容1.乙方在甲方外地施工工地從事__________工作。2.乙方應(yīng)遵守甲方的勞動紀(jì)律和工地管理制度，服從甲方及現(xiàn)場負(fù)責(zé)人的指揮。三、勞動報酬1.乙方工資按月發(fā)放，月工資為人民幣（大寫）：__________元整（小寫）：￥__________元。2.乙方加班工資按照《中華人民共和國勞動法》的有關(guān)規(guī)定計算。3.甲方依法為乙方繳納社會保險費，具體待遇按照甲乙雙方協(xié)商確定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。四、工作時間與休息休假1.乙方每周工作時間不超過40小時，實行____小時工作制。2.乙方享有國家法定節(jié)假日休息的權(quán)利，如工作需要加班，應(yīng)按照《中華人民共和國勞動法》的有關(guān)規(guī)定支付加班費。五、勞動保護(hù)與培訓(xùn)1.甲方應(yīng)按照國家和地方有關(guān)法律法規(guī)，為乙方提供符合安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動條件，保障乙方的人身安全和健康。2.甲方有權(quán)對乙方進(jìn)行必要的職業(yè)技能培訓(xùn)，提高乙方的業(yè)務(wù)水平。六、保密條款1.乙方在合同期間和解除合同后一年內(nèi)，不得泄露甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。2.乙方違反本保密條款的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。七、解除和終止合同1.合同期內(nèi)，甲乙雙方解除或終止合同的，應(yīng)提前一個月通知對方。2.乙方提前解除合同的，應(yīng)支付甲方違約金人民幣（大寫）：__________元整（小寫）：￥__________元。八、爭議解決1.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會申請調(diào)解。2.調(diào)解不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。九、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動者）：__________簽訂日期：____年__月__日注意事項：1.確保合同雙方主體的合法性，即甲方為合法的用人單位，乙方為具備勞動權(quán)利能力和勞動行為能力的勞動者。2.合同內(nèi)容應(yīng)符合《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定。3.合同中的工資、工時、加班費等標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)符合國家和地方的相關(guān)規(guī)定。4.甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險費，并按時足額支付乙方工資。5.雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守合同中關(guān)于保密條款的約定，防止泄露對方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。6.合同中關(guān)于違約金的約定應(yīng)明確、合理，符合法律法規(guī)的規(guī)定。7.合同的簽訂、變更、解除或終止等環(huán)節(jié)應(yīng)遵循相關(guān)法律法規(guī)的要求，確保雙方的權(quán)益。解決辦法：1.如合同雙方在合同履行過程中發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.若協(xié)商不成，可向甲方所在地的人民調(diào)解委員會申請調(diào)解。3.調(diào)解不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。法律名詞及名詞解釋：1.用人單位：指依法成立，具有用人資格，雇傭勞動者從事勞動活動的組織或個人。2.勞動者：指具有勞動權(quán)利能力和勞動行為能力，為用人單位提供勞動的個人。3.勞動合同：指用人單位與勞動者確立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。4.勞動報酬：指用人單位支付給勞動者的工資、獎金、津貼和補(bǔ)帖等。5.工作時間：指勞動者在用人單位從事勞動的時間。7.社會保險費：指用人單位依法為勞動者繳納的養(yǎng)老保險費、醫(yī)療保險費、失業(yè)保險費、工傷保險費和生育保險費。8.勞動保護(hù)：指用人單位為勞動者提供符合安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動條件和環(huán)境，保障勞動者的人身安全和健康。9.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益，具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。10.違約金：指合同當(dāng)事人違反合同約定，按照約定向?qū)Ψ街Ц兜倪`約賠償金。應(yīng)用場合：1.建筑施工企業(yè)與外地農(nóng)民工簽訂的勞動合同。2.合同雙方在合同期內(nèi)發(fā)生爭議，需要解決糾紛時。3.合同到期，雙方需要續(xù)簽或終止合。補(bǔ)充條款：1.甲方應(yīng)在乙方入職時提供詳盡的崗位職責(zé)、工作內(nèi)容和要求。2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，參加必要的職業(yè)技能培訓(xùn)和安全教育。3.乙方在工作期間應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，不得從事違法亂紀(jì)的活動。4.乙方應(yīng)妥善保管甲方的財物，如有損壞或遺失，應(yīng)按價賠償。5.甲方應(yīng)按照國家和地方的相關(guān)規(guī)定，為乙方提供勞動保護(hù)和福利。6.雙方在簽訂合應(yīng)如實提供個人信息，如有虛假，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。附件列表：1