清工在海外勞務(wù)分包中的合規(guī)性分析

清工在海外勞務(wù)分包中的合規(guī)性分析合同編號：__________合同各方信息：甲方：（全稱）地址：聯(lián)系方式：代表人：乙方：（全稱）地址：聯(lián)系方式：代表人：鑒于：1.甲方為某項(xiàng)目的業(yè)主或總承包商，需在海外進(jìn)行勞務(wù)分包；2.乙方為具備相關(guān)資質(zhì)和經(jīng)驗(yàn)的勞務(wù)分包商，愿意承接甲方在海外的勞務(wù)分包項(xiàng)目；3.雙方本著平等自愿、誠實(shí)守信的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成一致，簽訂本合同。第一條勞務(wù)內(nèi)容1.1乙方應(yīng)根據(jù)甲方的要求，提供具備技能和經(jīng)驗(yàn)的勞務(wù)人員，負(fù)責(zé)在海外進(jìn)行下列工作：（1）____________________；（2）____________________；（3）____________________；（4）____________________；1.2乙方應(yīng)保證勞務(wù)人員的質(zhì)量和數(shù)量，滿足甲方的項(xiàng)目需求。第二條勞務(wù)人員的要求（1）年滿18周歲，具有完全民事行為能力；（2）身體健康，符合從事相應(yīng)工作的身體條件；（3）具備從事相關(guān)工作所需的技能和經(jīng)驗(yàn)；（4）無犯罪記錄，符合甲方項(xiàng)目所在國家的入境條件。2.2乙方應(yīng)負(fù)責(zé)為勞務(wù)人員辦理出國手續(xù)，并提供必要的培訓(xùn)和指導(dǎo)。第三條合同期限3.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為____年。3.2乙方向甲方派遣勞務(wù)人員的時(shí)間自甲方通知之日起計(jì)算。第四條勞務(wù)費(fèi)用4.1乙方向甲方提供的勞務(wù)費(fèi)用為：（1）____________________；（2）____________________；（3）____________________；4.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)提交相關(guān)費(fèi)用。第五條質(zhì)量與驗(yàn)收5.1乙方應(yīng)保證勞務(wù)人員的服務(wù)質(zhì)量，符合甲方的要求。5.2甲方應(yīng)對乙方提供的勞務(wù)人員進(jìn)行驗(yàn)收，如不符合要求，乙方應(yīng)負(fù)責(zé)整改。第六條保密條款6.1雙方在合同履行過程中所獲悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息等，應(yīng)予以嚴(yán)格保密。6.2保密期限自本合同簽訂之日起算，至合同終止或履行完畢之日止。第七條違約責(zé)任7.1任何一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同無法履行或造成對方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。7.2乙方應(yīng)承擔(dān)因勞務(wù)人員質(zhì)量、數(shù)量等原因引起的甲方損失。第八條爭議解決8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第九條其他條款9.1本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方（蓋章）：__________乙方（蓋章）：__________代表人（簽字）：__________代表人（簽字）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.勞務(wù)人員名單及資質(zhì)證明2.出國手續(xù)辦理文件3.培訓(xùn)和指導(dǎo)資料4.勞務(wù)費(fèi)用明細(xì)表5.保密協(xié)議6.補(bǔ)充協(xié)議（如有）二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按照約定提供合格的勞務(wù)人員，或勞務(wù)人員數(shù)量不足。2.乙方未按照甲方要求完成工作任務(wù)。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密或市場信息。4.甲方未按時(shí)支付勞務(wù)費(fèi)用。5.甲方未按照約定提供工作條件或環(huán)境。6.雙方未履行友好協(xié)商解決爭議的義務(wù)。三、法律名詞及解釋：1.勞務(wù)分包：指甲方將項(xiàng)目的部分工作內(nèi)容交由乙方承擔(dān)，乙方按照甲方的要求提供勞務(wù)人員完成工作。2.勞務(wù)人員：指乙方提供給甲方從事具體工作的人員。3.違約行為：指合同一方未履行合同約定的義務(wù)。4.保密義務(wù)：指合同雙方在合同履行過程中對獲悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息等予以保密的義務(wù)。5.爭議解決：指雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議通過協(xié)商或法律途徑解決的方式。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.勞務(wù)人員素質(zhì)不達(dá)標(biāo)：乙方應(yīng)加強(qiáng)對勞務(wù)人員的選拔和培訓(xùn)，確保其具備相應(yīng)的技能和經(jīng)驗(yàn)。2.工作進(jìn)度延誤：乙方應(yīng)合理安排勞務(wù)人員的工作計(jì)劃，確保按時(shí)完成工作任務(wù)。3.勞務(wù)費(fèi)用支付問題：甲方應(yīng)按時(shí)支付勞務(wù)費(fèi)用，確保乙方正常履行合同義務(wù)。4.保密義務(wù)違反：乙方應(yīng)加強(qiáng)保密意識，防止泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密或市場信息。5.工作條件或環(huán)境不滿足：甲方應(yīng)按照約定提供合適的工作條件或環(huán)境，確保乙方正常開展工作。6.爭議解決不順利：雙方應(yīng)積極履行協(xié)商義務(wù)，如協(xié)商不成，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。五、