軍工行業(yè)-計劃財務部部長崗位說明書

計劃財務部部長職務說明書崗位名稱計劃財務部部長崗位編號所在部門計劃財務部崗位定員直接上級董事長工資等級直接下級計劃財務部副部長、計劃財務部崗位薪酬類型所轄人員崗位分析日期2002年８月本職：負責公司的綜合計劃以及財務管理工作職責與工作任務：職責一職責表述：負責編制公司戰(zhàn)略規(guī)劃、年度經(jīng)營計劃工作時間百分比：15%工作任務負責提出、擬定公司戰(zhàn)略規(guī)劃頻次：1次/5年負責編制公司總體的年度經(jīng)營計劃頻次：1次/年組織各事業(yè)部以及公司各部門編制年度計劃頻次：1次/年職責二職責表述：負責制定公司財務的整體規(guī)劃方案及階段性計劃，健全財務制度工作時間百分比：10%工作任務根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，組織制定財務規(guī)劃，全面規(guī)劃公司財務管理工作頻次：1次/年依據(jù)公司年度經(jīng)營計劃，組織制定計劃財務部年度工作計劃和階段性工作計劃，并完成工作總結頻次：日常負責建立健全各項財務管理制度職責三職責表述：負責編制公司財務預算并督促執(zhí)行，擬訂資金籌措計劃工作時間百分比：15%工作任務編制年度財務預算，并負責具體的監(jiān)控執(zhí)行頻次：1次/年管理調(diào)度公司的資金，負責公司的信貸和債務管理頻次：日常組織擬訂公司重大資金籌措計劃頻次：不定期職責四職責表述：負責其他具體的財務管理工作工作時間百分比：30%工作任務負責指導、監(jiān)督并按規(guī)定完成各種財務會計報表頻次：1次/月負責組織實施及完善各種原始記錄及會計憑證頻次：日常負責指導建立健全各類會計賬簿，以及按會計核算要求設立科目頻次：日常組織公司及事業(yè)部的成本核算與成本管理頻次：日常負責資金的綜合平衡工作頻次：日常負責公司投融資的分析與財務建議頻次：日常負責銷售的核算工作，并且負責組織進行應收賬款的清理、監(jiān)督與催收工作頻次：日常組織負責資產(chǎn)及在建工程核算工作頻次：日常指導監(jiān)控公司內(nèi)部資金流轉頻次：日常職責五職責表述：負責分析評價公司預算和經(jīng)營計劃執(zhí)行情況工作時間百分比：15%工作任務負責分析并反饋公司的經(jīng)營計劃執(zhí)行情況頻次：日常負責分析并反饋公司的財務預算執(zhí)行情況頻次：日常負責有針對性的提出經(jīng)營建議及其他改進建議頻次：日常職責六職責表述：負責公司的稅務工作工作時間百分比：10%工作任務研究國家和地方稅收政策，籌劃公司稅務活動頻次：日常安排稅費申報與繳納頻次：1次/月負責辦理外貿(mào)出口的退稅工作頻次：日常職責七職責表述：完成上級交辦的其他任務工作時間百分比：5%權力：公司年度經(jīng)營計劃的擬定權公司經(jīng)營信息的知悉權公司財務預算的編制權公司財務管理制度的制定權授權范圍內(nèi)對公司資金的管理權對公司各部門進行資金、成本管理的業(yè)務指導權向公司高層提出資金籌措、運用的建議權對各事業(yè)部財務活動的監(jiān)督權、指導權預算內(nèi)費用的審批權有對直接下級人員獎懲的決策權，任免的提名權對所屬下級的工作有監(jiān)督、檢查權對所屬下級的管理水平、業(yè)務水平和業(yè)績有考核評價權工作協(xié)作關系：內(nèi)部協(xié)調(diào)關系公司各部門，軍、民品事業(yè)部外部協(xié)調(diào)關系貴航集團、金融機構、稅務機關、客戶及供應商等任職資格：教育水平大學專科及以上學歷專業(yè)會計、財務管理專業(yè)培訓經(jīng)歷財會知識培訓、財經(jīng)法律培訓、稅務培訓、工商管理培訓等經(jīng)驗5年以上工作經(jīng)驗，3年以上財會工作經(jīng)驗，2年以上管理崗位工作經(jīng)驗知識掌握財務管理知識，熟悉政策、稅務、法律法規(guī)知識，了解企業(yè)管理知識技能技巧熟練使用辦公軟件，有較高的寫作水平和一定的語言表達能力、組具備較強的分析判斷能力、計劃和執(zhí)行能力其它：使用工具設備計算機，一般辦公設備（電話、傳真機、打印機、Internet/Intr