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文檔簡介

畢業(yè)生就業(yè)派遣

信息填報指南**就業(yè)派遣就業(yè)派遣手續(xù):畢業(yè)生除了要與用人單位簽訂《就業(yè)協(xié)議書》,還必須落實(shí)自己的檔案、戶口的接收情況,即確定就業(yè)派遣方案。就業(yè)派遣方案直接關(guān)系到畢業(yè)生《報到證》的簽發(fā),關(guān)系畢業(yè)以后報到手續(xù)、入戶手續(xù)的辦理和檔案轉(zhuǎn)遞。就業(yè)派遣方案:通過報到證形式反映出來的就業(yè)派遣信息。就業(yè)派遣信息:包括具體就業(yè)單位及單位組織機(jī)構(gòu)代碼;單位的類型、所屬行業(yè)、所屬地區(qū);就業(yè)單位的聯(lián)系人和聯(lián)系電話;職業(yè)類型、薪酬等。**3廣東省高校畢業(yè)生就業(yè)工作主要業(yè)務(wù)流程(模型)圖省就業(yè)中心審查YesNo畢業(yè)生生源信息收集、畢業(yè)生資格審查生成廣東省高校畢業(yè)生信息庫簽約管理制定建議就業(yè)方案并上報省就業(yè)中心審核YesNo下發(fā)就業(yè)方案給各高校打印就業(yè)報到證畢業(yè)生到單位報到落實(shí)就業(yè)單位、回生源地就業(yè)暫緩就業(yè)升學(xué)、其他省就業(yè)中心審核落實(shí)就業(yè)單位用人單位資格審查各類招聘活動、雙向選擇畢業(yè)生檔案交寄就業(yè)指導(dǎo)、就業(yè)咨詢畢業(yè)生追蹤調(diào)查申請調(diào)整改派就業(yè)率統(tǒng)計(jì)畢業(yè)生就業(yè)質(zhì)量報告*就業(yè)方案上報時間表上報就業(yè)方案及信息五月上報就業(yè)方案及信息四月上報就業(yè)方案及信息六月10日打印報到證、暫停報送20日補(bǔ)報方案、領(lǐng)取報到證30日調(diào)整就業(yè)方案,報送就業(yè)信息七月調(diào)整就業(yè)方案,報送就業(yè)信息八月九月調(diào)整就業(yè)方案,統(tǒng)計(jì)、核查、公布初次就業(yè)率截止報送初次就業(yè)率1日上報就業(yè)方案及信息三月*9-12月調(diào)整就業(yè)方案,報送就業(yè)信息,核查、公布總體就業(yè)率*就業(yè)方案的性質(zhì)分類就業(yè)派遣方案(就業(yè)方案即通過《報到證》形式反映出來的就業(yè)派遣信息)根據(jù)《報到證》的簽發(fā)情況作以下分類出國、出境

升學(xué)回生源地就業(yè)跨地區(qū)就業(yè)省直中央駐粵省外就業(yè)

暫緩就業(yè)民族生定向生國防生不簽發(fā)報到證簽發(fā)報到證暫不簽發(fā)報到證④正常派遣

不納入就業(yè)方案**就業(yè)方案(一):不納入就業(yè)方案(不簽發(fā)報到證)對象:港澳臺學(xué)生、外籍學(xué)生;留級生、結(jié)業(yè)生、休學(xué)、退學(xué)、因入伍未完成學(xué)業(yè)等未取得畢業(yè)資格的學(xué)生(以是否取得畢業(yè)證作為判斷依據(jù));結(jié)業(yè)生如果找到就業(yè)單位且單位確實(shí)需要就業(yè)報到證的,憑單位證明可簽發(fā)報到證,但要注明“結(jié)業(yè)生”;申請延長學(xué)制的畢業(yè)生在取得畢業(yè)資格(以畢業(yè)證核發(fā)時間為準(zhǔn))后一年內(nèi)找到工作或要求回生源地就業(yè)的,可以納入當(dāng)年就業(yè)方案派遣,簽發(fā)當(dāng)年的報到證。逾期不再受理。

(PS:詳見群文件《廣東海洋大學(xué)學(xué)生延長學(xué)習(xí)年限審批表》)就業(yè)方案(一):不納入就業(yè)方案(不簽發(fā)報到證)就業(yè)方案(二):升學(xué)(不簽發(fā)報到證)對象:攻讀碩士的高校應(yīng)屆本科畢業(yè)生政策:不再簽發(fā)報到證。流程:*學(xué)生本人網(wǎng)上申請?jiān)盒I蟼鞑牧稀徍耸【蜆I(yè)中心審批學(xué)生操作流程1、登錄網(wǎng)站:2、激活帳號,激活用身份證號為帳號、用設(shè)置的密碼登錄.3、進(jìn)入“個人中心”-“應(yīng)屆畢業(yè)生專用”,進(jìn)入“不參加就業(yè)申請”,填寫“升學(xué)不參加就業(yè)申請”的內(nèi)容,最后提交申請。4、將升學(xué)的錄取通知書、調(diào)檔函等相關(guān)材料上傳到省就業(yè)系統(tǒng),材料復(fù)印件交校就業(yè)中心。

PS:詳見群文件《升學(xué)操作說明》*就業(yè)方案(二):升學(xué)(不簽發(fā)報到證)**升學(xué)非派遣申請**學(xué)生激活頁面**升學(xué)學(xué)生網(wǎng)上填寫不參加就業(yè)申請選擇升學(xué),然后填寫如下內(nèi)容**就業(yè)方案(三):暫緩就業(yè)(暫不簽發(fā)報到證)暫緩就業(yè):暫緩辦理就業(yè)派遣手續(xù)。申請時間:畢業(yè)當(dāng)年的6月10日前提出申請,逾期不予辦理。(結(jié)業(yè)生不能申請暫緩就業(yè))暫緩時間:畢業(yè)當(dāng)年的7月1日至兩年后的6月30日。戶檔存放:戶口保留在原戶口所在地,檔案存放省就業(yè)指導(dǎo)中心(農(nóng)林下路72號1樓大廳,區(qū)莊地鐵B出口)取消暫緩:暫緩就業(yè)期內(nèi),畢業(yè)生可以直接到省中心取消,也可以網(wǎng)上或委托取消;暫緩就業(yè)期滿后,畢業(yè)生未辦理相關(guān)手續(xù),省就業(yè)指導(dǎo)中心有權(quán)將檔案轉(zhuǎn)回畢業(yè)生生源地畢業(yè)生就業(yè)主管部門,并將《報到證》交由學(xué)校就業(yè)管理部門。

(PS:詳見群文件《廣東海洋大學(xué)2016屆畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)簡明手冊》)**

暫緩就業(yè)之利:一般可以以應(yīng)屆生身份報考公務(wù)員、事業(yè)單位、部分國有企業(yè)。(注:目前沒有明文,具體實(shí)施情況因招錄單位而異)準(zhǔn)備升學(xué)的同學(xué),檔案、戶口可以暫時不遷回生源地。為部分被用人單位要求先實(shí)習(xí)后簽約的畢業(yè)生,提供了緩沖時間。

暫緩就業(yè)之弊:造成誤解:暫緩就業(yè)容易被用人單位先入為主的認(rèn)為是就業(yè)能力不佳的學(xué)生。工齡缺失:暫緩就業(yè)期間不能計(jì)算工齡,導(dǎo)致職稱評定時間推遲。身份尷尬:既非學(xué)生,又非社會人,部分證件或證明難以辦理。譬如:可以辦理有關(guān)升序、報考公務(wù)員的證明,不能辦理失業(yè)、結(jié)婚、計(jì)劃生育或申請出國留學(xué)的手續(xù)。其他弊端:取消暫緩后改派時間與轉(zhuǎn)正定級時間沖突,二次就業(yè)或有困難;需本人到省就業(yè)指導(dǎo)中心辦理手續(xù),或有不便。**就業(yè)方案(三):暫緩就業(yè)(暫不簽發(fā)報到證)適合辦理暫緩就業(yè)的畢業(yè)生:未落實(shí)就業(yè)單位,但不愿回生源地就業(yè),不想將檔案派遣回生源地。準(zhǔn)備升學(xué)和以應(yīng)屆生身份報考公務(wù)員、事業(yè)單位。有就業(yè)單位但尚未辦理接收手續(xù);自主創(chuàng)辦企業(yè)暫未獲有關(guān)部門正式批準(zhǔn)。

提示:按照省有關(guān)文件規(guī)定外籍生源、港澳臺生源、未取得畢業(yè)資格、畢業(yè)前申請出國(出境)的學(xué)生不能申請暫緩就業(yè)。**就業(yè)方案(三):暫緩就業(yè)(暫不簽發(fā)報到證)**就業(yè)方案(三):暫緩就業(yè)(暫不簽發(fā)報到證)暫緩就業(yè)申請流程圖**就業(yè)方案(三):暫緩就業(yè)(暫不簽發(fā)報到證)就業(yè)方案(四):正常派遣(簽發(fā)報到證)**1、什么是《報到證》?2、怎樣拿到《報到證》?3、什么時候能拿到《報到證》?4、哪些畢業(yè)生可以拿到《報到證》?就業(yè)方案(四):正常派遣(簽發(fā)報到證)**什么是《報到證》?

全稱為《全國普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)報到證》,是目前我國唯一合法辦理畢業(yè)生就業(yè)報到手續(xù)和辦理落戶的有效證明?!秷蟮阶C》是畢業(yè)生離開學(xué)校走向社會的介紹信,是畢業(yè)生的學(xué)歷證明之一。學(xué)校相關(guān)部門依據(jù)《報到證》為畢業(yè)生辦理檔案投遞、組織關(guān)系轉(zhuǎn)移和戶籍遷移等手續(xù);就業(yè)單位所在地公安部門憑《報到證》為畢業(yè)生辦理落戶手續(xù);就業(yè)單位憑《報到證》為畢業(yè)生辦理相關(guān)工作手續(xù)。就業(yè)方案(四):正常派遣(簽發(fā)報到證)**正聯(lián):畢業(yè)生持正聯(lián)到主管單位報到副聯(lián):學(xué)校裝入畢業(yè)生人事檔案就業(yè)方案(四):正常派遣(簽發(fā)報到證)**《報到證》的作用?到接收單位報到的唯一憑證;辦理人事檔案、戶口遷移等手續(xù)的證明;轉(zhuǎn)正和辦理干部身份的證明;人才服務(wù)機(jī)構(gòu)存檔的證明。

沒有《報到證》的后果?沒有報到證,外地生源無法落戶;沒有報到證,人事部門、人才市場不予接收檔案,檔案不能在人才市場流動;沒有報到證,國家的企事業(yè)單位都無法將其作為正式員工聘用,日后的職稱評定等也將受到一定的限制;因此除升學(xué)和辦理了暫緩就業(yè)手續(xù)的畢業(yè)生外,其他能正常畢業(yè)的學(xué)生都應(yīng)該在規(guī)定時間內(nèi)拿到報到證,在規(guī)定時間內(nèi)報到。就業(yè)方案(四):正常派遣(簽發(fā)報到證)**《報到證》與干部身份?

什么是干部身份?干部身份是原來計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制下,人事管理的制度,一直沿用到今天。僅在一些情況下還有用,比如報考公務(wù)員,一些國有企業(yè)、事業(yè)單位職稱的認(rèn)定、評定,工齡的審核等也和此有關(guān)。在目前的中國社會體系中,正常從業(yè)人員分三種身份:農(nóng)民、工人、干部。農(nóng)民歸農(nóng)業(yè)部管理,工人歸勞動局管理,而干部歸人事局管理。大學(xué)生屬于國家培養(yǎng)的專業(yè)人才,屬于國家干部身份。

干部身份有什么用?因人而異,有些同學(xué)可能畢業(yè)后自己做生意,或者在私人企業(yè)上班,這樣干部身份好像沒什么用。但是一旦你以后想考公務(wù)員,事業(yè)單位,國有企業(yè)單位,干部身份是必備的。如果沒有干部身份,即使你考上了也入不了職,也是要作廢的。因此,要求每位符合條件的畢業(yè)生都必須在規(guī)定時間內(nèi)拿到報到證,并履行報到手續(xù)。

溫馨提示:

干部身份是要到人社局等有接收檔案權(quán)限的政府部門或省直主管單位開具,如南方人才中心也無權(quán)開具;

只要持報到證辦理完有關(guān)報到手續(xù)干部身份就會保留;

省中心、學(xué)校就業(yè)中心沒有和任何人事代理機(jī)構(gòu)合作,所有以中心名義要辦理人事代理服務(wù)均為騙子。就業(yè)方案(四):正常派遣(簽發(fā)報到證)**拿到《報到證》后要特別注意什么?拿到《報到證》后立即檢查信息是否有誤,信息有誤的必須立即報所在學(xué)院負(fù)責(zé)就業(yè)的老師,由學(xué)院協(xié)助重新辦理,以免造成嚴(yán)重后果。畢業(yè)生拿到《報到證》后,必須在規(guī)定報到期內(nèi)(一般是30天),到所在用人單位或生源地人事主管部門辦理完報到手續(xù)(一般為報到證抬頭單位),因超期而導(dǎo)致的后果(不能報到、不能改派等)由畢業(yè)生自己負(fù)責(zé)!《報到證》只能一人一份,畢業(yè)生必須妥善保管報到證。不論什么原因,不能自行涂改、撕毀報到證。自行涂改的報到證一律作廢。《報到證》在報到期限內(nèi)若遺失,可以申請補(bǔ)辦,逾期不受理。申請補(bǔ)辦程序:(1)在遺失地市級日報上聲明作廢(要注明畢業(yè)生學(xué)校、專業(yè)、修業(yè)年限、姓名、性別、畢業(yè)時間、報到單位、簽發(fā)日期、報到日期、報到證號碼等)。(2)在報到證有效期內(nèi)(一般為30天),畢業(yè)生將遺失聲明報紙、補(bǔ)辦書面申請書、主管單位(報到證抬頭單位)未報到證明,交予學(xué)校招生與就業(yè)指導(dǎo)中心。(3)由學(xué)校招生與就業(yè)指導(dǎo)中心上報廣東省高校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心。(4)廣東省高校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心核實(shí)后予以補(bǔ)發(fā)。PS:詳見群文件《2015年廣東省內(nèi)各地生源畢業(yè)生報到須知》、《廣東省派遣證明申請表》、《廣東海洋大學(xué)畢業(yè)生<報到證>補(bǔ)辦、改派申請表》、《補(bǔ)辦報到證信息證明申請表》

就業(yè)方案(四):正常派遣(簽發(fā)報到證)**怎樣拿到《報到證》?應(yīng)屆畢業(yè)生簽約、報到流程圖(以簽訂三方協(xié)議為例)就業(yè)方案(四):正常派遣(簽發(fā)報到證)**什么時候能拿到《報到證》?

第一批就業(yè)方案報到證正常畢業(yè)當(dāng)年6月5日前,上報畢業(yè)生就業(yè)信息者,畢業(yè)生在6月20日前后可領(lǐng)取《報到證》。畢業(yè)當(dāng)年6月5日前,未上報畢業(yè)生就業(yè)信息或未申請暫緩就業(yè)者,一律視為回生源地就業(yè)。

第二批就業(yè)方案報到證畢業(yè)當(dāng)年6月10日至6月30日,落實(shí)就業(yè)單位或就業(yè)方案有變更或已領(lǐng)的《報到證》有信息錯漏,備齊有關(guān)材料并交回原《報到證》,畢業(yè)生可在7月5日左右領(lǐng)取《報到證》。

第三批就業(yè)方案報到證畢業(yè)當(dāng)年7月至兩年后的6月,調(diào)整改派的《報到證》視畢業(yè)生辦理時間而定,我校視情況定期集中到省中心辦理。出國、出境回生源地就業(yè)跨地區(qū)就業(yè)省直中央駐粵省外就業(yè)民族生定向生國防生簽發(fā)報到證正常派遣*就業(yè)方案(四):正常派遣(簽發(fā)報到證)哪些畢業(yè)生可以拿到《報到證》?就業(yè)方案(四):正常派遣(簽發(fā)報到證)**

類型一:出國、出境畢業(yè)前申請出國、出境的畢業(yè)生由院校編制派遣回生源地的就業(yè)方案,畢業(yè)生需在就業(yè)報到證有效期內(nèi)前往生源地畢業(yè)生就業(yè)主管部門辦理報到手續(xù)。出國(出境)畢業(yè)生就業(yè)信息報送內(nèi)容簽發(fā)報到證就業(yè)方案(四):正常派遣(簽發(fā)報到證)**

類型二:回生源地就業(yè)只需要當(dāng)?shù)氐膯挝唤邮兆C明。(如:就業(yè)協(xié)議書)

例:學(xué)生陳**,汕頭市生源,經(jīng)雙向選擇與汕頭市***有限公司簽訂了就業(yè)協(xié)議,在公司從事管理類工作,并解決其人事關(guān)系。只要該生與用人單位簽訂了就業(yè)協(xié)議書(甲乙雙方簽字蓋章)即可,不需要其上級主管部門(人社局)蓋章審核,該生戶口及檔案將派往汕頭市。就業(yè)方案(四):正常派遣(簽發(fā)報到證)**

類型三:跨地區(qū)就業(yè)到生源所在地級市以外的地區(qū)就業(yè)。必須有單位所在地畢業(yè)生就業(yè)主管部門的接收證明。

例:學(xué)生孫**,湛江市生源,經(jīng)雙向選擇與美國友邦保險有限公司深圳分公司簽訂了三方就業(yè)協(xié)議,并向深圳市人事局申請指標(biāo),解決其戶口及人事關(guān)系。該生與單位需要簽訂的就業(yè)協(xié)議書需要經(jīng)過當(dāng)?shù)鼐蜆I(yè)主管單位批準(zhǔn)(協(xié)議書蓋章或另行發(fā)函),方可將其檔案、戶口派遣至工作地。否則,可能會造成檔案丟失等情況。無有效接收證明的,畢業(yè)派遣將其檔案、戶口派遣至生源地。就業(yè)方案(四):正常派遣(簽發(fā)報到證)**

類型四:到省直及中央駐粵單位就業(yè)必須有省直及中央駐粵單位主管部門的接收證明。

例:學(xué)生趙**,清遠(yuǎn)市生源,經(jīng)雙向選擇與廣東省工程技術(shù)研究所簽訂了三方就業(yè)協(xié)議,并得到其上級主管廣東省廣業(yè)資產(chǎn)經(jīng)營有限公司批準(zhǔn),解決其戶口及人事關(guān)系。該生與單位簽訂的就業(yè)協(xié)議書需要經(jīng)過其上級主管單位批準(zhǔn)(協(xié)議書蓋章或另行發(fā)函)。就業(yè)方案(四):正常派遣(簽發(fā)報到證)**

類型五:到省外就業(yè)有單位所在地畢業(yè)生就業(yè)主管部門的接收證明。

例:學(xué)生黃**,湖南省生源,經(jīng)雙向選擇與福建省廈門市****有限公司簽訂了三方就業(yè)協(xié)議,并取得廈門市人事局同意接收證明,解決其戶口及人事關(guān)系。該生與單位簽訂三方協(xié)議需要經(jīng)過當(dāng)?shù)鼐蜆I(yè)主管單位批準(zhǔn)(協(xié)議書蓋章或另行發(fā)函)。就業(yè)方案(四):正常派遣(簽發(fā)報到證)**

有效接收證明1、各地市(縣、區(qū))人力資源和社會保障局、教育局簽發(fā)的錄用通知書(函)(在生源地級市落實(shí)就業(yè)單位除外);2、省直及中央駐粵單位主管部門簽發(fā)的錄用通知書(函);3、省外單位所在地人事部門簽發(fā)的錄用通知書(函)(外省學(xué)生在生源地級市落實(shí)單位除外);4、公務(wù)員錄用通知書。5、就業(yè)主管部門簽章同意的就業(yè)協(xié)議書。注:北京、上海、天津必須就業(yè)主管部門接收證明。省內(nèi)幾種有效的接收證明*京津滬的接收證明*就業(yè)方案(四):正常派遣(簽發(fā)報到證)**

類型六:民族生、定向生、國防生民族生、定向生、國防生和享受專項(xiàng)獎學(xué)金的畢業(yè)生,不能在網(wǎng)上直接修改就業(yè)信息,請把相關(guān)書面材料交學(xué)校,由學(xué)校向省就業(yè)中心申請統(tǒng)一制定就業(yè)方案。就業(yè)方案(四):正常派遣(簽發(fā)報到證)**1、畢業(yè)生出國(出境)信息報送2、其他形式再學(xué)習(xí)信息報送3、畢業(yè)后應(yīng)征入伍信息報送4、從事家教的就業(yè)信息報送5、經(jīng)營網(wǎng)店的就業(yè)信息報送6、畢業(yè)生從事自由職業(yè)的就業(yè)信息報送7、畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)的就業(yè)信息報送特殊就業(yè)類型請直接與輔導(dǎo)員聯(lián)系,以便準(zhǔn)備填寫信息就業(yè)派遣信息統(tǒng)計(jì)與錄入

正常派遣的畢業(yè)生必須準(zhǔn)確提供如下信息并于5月30日前交由輔導(dǎo)員上報省就業(yè)系統(tǒng),才能在6月20日以后拿到《報到證》。

畢業(yè)去向具體就業(yè)單位

組織機(jī)構(gòu)代碼

單位聯(lián)系人

單位聯(lián)系電話(必填項(xiàng)目)單位類型

單位所屬行業(yè)

單位所屬地區(qū)

職業(yè)類型薪酬使用意圖專業(yè)是否對口就業(yè)是否困難

**調(diào)整改派政策:畢業(yè)生調(diào)整改派須在兩年內(nèi)辦理,逾期不再辦理有關(guān)調(diào)整改派手續(xù)。畢業(yè)生就業(yè)后的調(diào)整按在職人員有關(guān)規(guī)定辦理。時間:畢業(yè)當(dāng)年的7月至畢業(yè)后兩年的6月每個月的最后一周方式:學(xué)校統(tǒng)一報送材料:原派遣單位的退函、新錄用單位的接收函原報到證、學(xué)校的意見等材料

PS:詳見群文件《廣東海洋大學(xué)畢業(yè)生<報到證>補(bǔ)辦、改派申請表》**調(diào)整改派政策:有下列情形之一者,由學(xué)校報地方主管畢業(yè)生調(diào)配部門批準(zhǔn),不再負(fù)責(zé)其就業(yè)。

1、不顧國家需要,堅(jiān)持個人無理要求,經(jīng)多方教育仍拒絕改正的。

2、自派遣之日起,無正當(dāng)理由超過三個月不去就業(yè)單位報到的。

3、報到后,拒不服從安排或無理要求用人單位退回的。

4、其他違反畢業(yè)生就業(yè)規(guī)定的。

在人才市場辦理空掛檔案的,不作調(diào)整改派。**就業(yè)信息的組成單位組織機(jī)構(gòu)代碼:畢業(yè)去向代碼是“簽就業(yè)協(xié)議形式就業(yè)、簽勞動合同形式就業(yè)、其他錄用形式就業(yè)”,須填寫9位數(shù)的單位組織機(jī)構(gòu)代碼或15位數(shù)的企業(yè)工商注冊號,個別機(jī)關(guān)、事業(yè)或部隊(duì)單位無法查到組織機(jī)構(gòu)代碼,可以填寫“無”,不能用其他代碼代替。畢業(yè)去向是“其他情況”時,可不填單位組織機(jī)構(gòu)代碼。單位組織機(jī)構(gòu)代碼查詢

企業(yè)工商注冊號查詢**就業(yè)信息的組成具體就業(yè)單位:畢業(yè)生就業(yè)單位的全稱,不可以填報單位的簡稱或縮寫。(就業(yè)單位名稱不規(guī)范、不詳細(xì),如僅報送“廣州市公務(wù)員”、“自主創(chuàng)業(yè)”、“個體戶”、“在家做生意”、“廣州南方人才市場”、“中國銀行”等。)因監(jiān)測系統(tǒng)要單位名稱和機(jī)構(gòu)代碼或注冊號匹配,建議大家先百度學(xué)生報的單位名稱確定全稱后再查找代碼或工商注冊號。**就業(yè)信息的組成單位類型:畢業(yè)生就業(yè)單位所屬性質(zhì),主要包括國家機(jī)關(guān)等公務(wù)員單位、事業(yè)單位和企業(yè)單位,其中企業(yè)單位可以用人單位工商企業(yè)登記注冊的類型進(jìn)行報送。注:還要和畢業(yè)生畢業(yè)去向選項(xiàng)對應(yīng)。單位所屬地區(qū):省內(nèi)一般要具體到縣區(qū),省外一般要具體地級市。**就業(yè)信息的組成單位所屬行業(yè):指用人單位所屬的行業(yè)分類,以國家統(tǒng)計(jì)局發(fā)布的國民經(jīng)濟(jì)行業(yè)分類標(biāo)準(zhǔn)(GB/T4754-2011)為劃分標(biāo)準(zhǔn)職業(yè)類型:指畢業(yè)生所從事工作崗位的職業(yè)分類,是以《中華人民共和國職業(yè)分類大典》為劃分標(biāo)準(zhǔn)。共有8個職業(yè)大類。**就業(yè)信息的組成單位聯(lián)系人、單位聯(lián)系電話:盡量填報部門主管或同事,最好不要填報單位老總或老板。如果聯(lián)系電話為固定電話時應(yīng)加上區(qū)號(錯誤如填寫如:校長、科長、經(jīng)理等一定會被處理)薪酬:指用人單位聘用畢業(yè)生所支付的每月的薪資。(錯誤填報:如有些公務(wù)員單位,薪酬填為500,或一個專業(yè)的薪酬全為2000)**就業(yè)信息的組成使用意圖:指畢業(yè)生所從事崗位的工作性質(zhì)。分為科研、教學(xué)、設(shè)計(jì)、管理、生產(chǎn)、行政、讀書、服役、待業(yè)、出國、其他等11種類型簽約時間:簽訂就業(yè)協(xié)議書或勞動合同、自主創(chuàng)業(yè)、升學(xué)、出國等時間是否專業(yè)對口、是否就業(yè)困難:如實(shí)填寫**就業(yè)信息上報的幾種特殊類型

1、畢業(yè)生出國(出境)信息報送2、其他形式再學(xué)習(xí)信息報送3、畢業(yè)后應(yīng)征入伍信息報送4、從事家教的就業(yè)信息報送5、經(jīng)營網(wǎng)店的就業(yè)信息報送6、畢業(yè)生從事自由職業(yè)的就業(yè)信息報送7、畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)的就業(yè)信息報送*特殊就業(yè)類型請直接與輔導(dǎo)員聯(lián)系,以便準(zhǔn)備填寫信息*畢業(yè)生人事檔案*高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)可享受的優(yōu)惠政策(1)《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》:按照屬地管理的原則,畢業(yè)年度內(nèi)在校的高校畢業(yè)生,可以憑學(xué)生證向?qū)W校所在地公共就業(yè)和人才服務(wù)機(jī)構(gòu)申領(lǐng)《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》,或者委托所在高校就業(yè)指導(dǎo)中心向?qū)W校所在地公共就業(yè)和人才服務(wù)機(jī)構(gòu)代為申領(lǐng)。對于畢業(yè)年度內(nèi)離校后的高校畢業(yè)生,則可以直接向就業(yè)創(chuàng)業(yè)地公共就業(yè)和人才服務(wù)機(jī)構(gòu)申領(lǐng)《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》。(2)稅收優(yōu)惠:憑《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》,畢業(yè)生從事個體經(jīng)營(除部分行業(yè))的,在3年內(nèi)按每戶每年8000元為限額依次扣減其當(dāng)年實(shí)際應(yīng)繳納的營業(yè)稅、城市維護(hù)建設(shè)稅、教育費(fèi)附加個人所得稅;符合各級政府規(guī)定的其他稅收優(yōu)惠;(2)創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款:各地均對創(chuàng)業(yè)者設(shè)立有相應(yīng)的貸款制度,以廣州為例。對在廣州從事個體經(jīng)營創(chuàng)業(yè)大學(xué)生(含廣州生源、非廣州生源在廣州創(chuàng)業(yè))提供小額擔(dān)保貼息貸款,個人最高貸款額度20萬元,合伙最高貸款額度200萬元(貸款期限為兩年,展期一年);(3)行政收費(fèi):3年內(nèi)免收有關(guān)行政事業(yè)性收費(fèi)(免收管理類、登記類和證照類等有關(guān)行政事業(yè)性質(zhì)收費(fèi)等);(4)創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼:享受政府提供的有關(guān)補(bǔ)貼,包括場租補(bǔ)貼、一次性創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼補(bǔ)貼、社會保險補(bǔ)貼和崗位補(bǔ)貼等;(5)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn):獲得創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼;(6)創(chuàng)業(yè)孵化:進(jìn)入大學(xué)生創(chuàng)業(yè)孵化園區(qū),享受一定時期內(nèi)辦公場地租金減免、水電減免優(yōu)惠;(7)創(chuàng)業(yè)服務(wù):獲得政府創(chuàng)業(yè)政策咨詢等以及其他政策支持服務(wù)。就業(yè)法規(guī)重點(diǎn)解讀五險一金“五險”是指養(yǎng)老保險,失業(yè)保險,醫(yī)療保險,生育保險和工傷保險?!耙唤稹笔侵缸》抗e金。其中養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險和失業(yè)保險,這三種險是由企業(yè)和個人共同繳納的保費(fèi),工傷保險和生育保險完全是由企業(yè)承擔(dān)的,個人不需要繳納。“五險一金”是由政府部門頒發(fā)實(shí)施的社會保險,“五險”是法定的,規(guī)定適用單位必須無條件執(zhí)行,它也是適用單位必須承擔(dān)的基本社會義務(wù),對勞動者來說,是應(yīng)當(dāng)享受的基本權(quán)利。勞動合同勞動合同是勞動者與用人單位確立勞動關(guān)系、明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。建立勞動關(guān)系應(yīng)當(dāng)訂立勞動合同。什么情況下,用人單位不得與勞動者解除合同?①從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者未進(jìn)行離崗前職業(yè)健康檢查,或者疑似職業(yè)病病人在診斷或者醫(yī)學(xué)觀察期間的;②在本單位患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動能力的;③患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;④女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的;⑤在本單位連續(xù)工作滿十年,且距法定退休年齡不足五年的。就業(yè)法規(guī)重點(diǎn)解讀簽訂勞動合同的注意事項(xiàng)“一看“文本”:即看你簽訂的那份文本是否規(guī)范。一是政府文本,二是企業(yè)文本。如是企業(yè)文本,要看是否在勞動行政部門備案。二看“期限”:即勞動合同期限的長短,試用期是否合法。勞動合同期限與自己的期望、發(fā)展等是否存在矛盾。三看“工資”:即要看工資制度,如是計(jì)時工資還是崗位工資,有沒有固定工資,浮動工資部份如何計(jì)算與掌握,是否年底有雙薪,有些崗位是否提成工資制,提成是否在一個合理的比例等,還有就是填寫是否合法、具體。四看“社?!保杭磩趧雍贤谋臼欠褡⒚髌髽I(yè)為你參保。五看“地點(diǎn)”:即勞動合同標(biāo)明的工作地點(diǎn)是否明晰,自己能否接受,如出國、派駐外省、經(jīng)常出差等。六看“工作性質(zhì)與條件”:企業(yè)有義務(wù)告知勞動者工作崗位的具體情況,如是否存在職業(yè)病可能,是否存在危險等。七看“解除合同條款”:企業(yè)只能依法解除,如另有規(guī)定,一要看是否合法合理,二要看自己能否接受。八看“福利待遇”:

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