2024年安全知識安全生產(chǎn)知識競賽-煤礦安全培訓(xùn)機構(gòu)師資知識考試近5年真題集錦（頻考類試題）帶答案

（圖片大小可自由調(diào)整）2024年安全知識安全生產(chǎn)知識競賽-煤礦安全培訓(xùn)機構(gòu)師資知識考試近5年真題集錦（頻考類試題）帶答案第I卷一.參考題庫(共100題)1.高危企業(yè)主要負(fù)責(zé)人、安全生產(chǎn)管理人員經(jīng)考核合格后，頒發(fā)（）2.承擔(dān)安全培訓(xùn)的機構(gòu)要建立健全安全培訓(xùn)專職教師考核合格后上崗制度，保證專職教師定期參加（），積極組織教師參加國際學(xué)術(shù)交流。3.強化《決定》落實的有效措施有哪些？4.什么是正向引導(dǎo)教育？5.應(yīng)認(rèn)真貫徹“（）、（）、（）”的瓦斯治理方針，真正建立起“通風(fēng)可靠、抽采達標(biāo)、監(jiān)控有效、管理到位”的瓦斯綜合治理體系。6.培訓(xùn)沒有建立在科學(xué)的需求分析上，培訓(xùn)沒有針對性，培訓(xùn)項目設(shè)置不合理，不會導(dǎo)致培訓(xùn)效果事倍功半。7.強制淘汰落后技術(shù)產(chǎn)品。對（）存在的企業(yè)，要予以公布，責(zé)令限期整改，逾期未整改的依法予以關(guān)閉。A、落后技術(shù)裝備、構(gòu)成嚴(yán)重安全威脅B、落后硬件設(shè)施、構(gòu)成重大安全隱患C、落后硬件設(shè)施、構(gòu)成嚴(yán)重安全威脅D、落后技術(shù)裝備、構(gòu)成重大安全隱患8.緊緊圍繞“（）”總體目標(biāo)，以科學(xué)發(fā)展安全發(fā)展為指導(dǎo)，以落實企業(yè)安全培訓(xùn)主體責(zé)任和提高安全培訓(xùn)質(zhì)量為重點做好安全培訓(xùn)工作。9.教師應(yīng)如何對教學(xué)過程進行有效地調(diào)控？10.特種作業(yè)人員必須經(jīng)專門的安全技術(shù)培訓(xùn)并考核合格，取得（）后，方可上崗作業(yè)。11.煤礦企業(yè)的管理人員違章指揮、強令職工冒險作業(yè)，發(fā)生重大傷亡事故的，依照刑法有關(guān)規(guī)定追究刑事責(zé)任。12.沉默是教師最有力的工具之一，這能引起學(xué)員注意培訓(xùn)內(nèi)容，激發(fā)思維。13.全面開展安全達標(biāo)。深入開展以（）為內(nèi)容的安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，凡在規(guī)定時間內(nèi)未實現(xiàn)達標(biāo)的企業(yè)要依法暫扣其生產(chǎn)許可證、安全生產(chǎn)許可證，責(zé)令停產(chǎn)整頓；對整改逾期未達標(biāo)的，地方政府要依法予以關(guān)閉。A、生產(chǎn)達標(biāo)、專業(yè)達標(biāo)和企業(yè)達標(biāo)B、崗位達標(biāo)、項目達標(biāo)和企業(yè)達標(biāo)C、生產(chǎn)達標(biāo)、項目達標(biāo)和企業(yè)達標(biāo)D、崗位達標(biāo)、專業(yè)達標(biāo)和企業(yè)達標(biāo)14.下列哪些屬于教師觀察技能的要素（）A、視覺感知B、聽覺感知C、需求判斷D、策略調(diào)整15.如何抓好以“三項崗位”人員為重點的安全培訓(xùn)？16.按照“（）”要求，以煤炭主體企業(yè)為主導(dǎo)，統(tǒng)籌培訓(xùn)規(guī)劃、統(tǒng)一培訓(xùn)師資力量、統(tǒng)一培訓(xùn)工作制度機制。17.企業(yè)應(yīng)急預(yù)案要與當(dāng)?shù)卣畱?yīng)急預(yù)案保持銜接，并定期進行演練。賦予企業(yè)生產(chǎn)現(xiàn)場（）在遇到險情時第一時間下達停產(chǎn)撤人命令的直接決策權(quán)和指揮權(quán)。因撤離不及時導(dǎo)致人身傷亡事故的，要從重追究相關(guān)人員的法律責(zé)任。A、班組長、帶班副組長、調(diào)度負(fù)責(zé)人B、帶班人員、班組長、調(diào)度人員C、班組長、帶班副組長、調(diào)度人員D、帶班人員、班組長、調(diào)度負(fù)責(zé)人18.煤礦必須證照（），嚴(yán)禁無證照或者證照失效非法生產(chǎn)。19.某次事故造成6000萬元的直接經(jīng)濟損失，按照《生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理條例》，該事故屬于（）A、一般事故B、較大事故C、重大事故D、特別重大事故20.企業(yè)新任用或者招錄“（）”人員，要組織其參加安全培訓(xùn)，經(jīng)考試合格持證后上崗。21.關(guān)于封閉式提問描述不正確的是（）A、引導(dǎo)學(xué)員思考某些問題B、促使討論沿著正常軌道進行C、通過提供幾種選擇減輕答題者的壓力D、封閉式提問不適宜成年人培訓(xùn)22.美國得克薩斯大學(xué)教授加里.鮑里奇認(rèn)為有效的課堂教學(xué)包括七個方面的要素：有效的班級管理、良好的課堂氛圍、（）、（）、（）、（）、有效的教學(xué)表達。23.制定安全培訓(xùn)工作（）指標(biāo)體系，做到定性與定量、內(nèi)部考核與外部評議相結(jié)合。24.礦山企業(yè)必須對職工進行安全教育、培訓(xùn)，未經(jīng)安全教育、培訓(xùn)的，不得上崗作業(yè)；礦山企業(yè)安全的特種作業(yè)人員必須接受專門培訓(xùn)，經(jīng)考核合格取得操作資格證書的，方可上崗作業(yè)。25.什么是本質(zhì)安全型礦井？26.架線電機車必須裝設(shè)便攜式甲烷檢測報警儀。27.按照“（）、（）、（）、（）”的總體要求，為促進安全培訓(xùn)工作有序進行、持續(xù)發(fā)展。28.特種作業(yè)人員經(jīng)考核合格后，頒發(fā)《安全資格證》。29.對應(yīng)持證未持證或者未經(jīng)培訓(xùn)就上崗的人員，一律先離崗、培訓(xùn)持證后再上崗，并依法對企業(yè)按規(guī)定上限處罰，直至停產(chǎn)整頓和關(guān)閉。30.安全生產(chǎn)技術(shù)研發(fā)、裝備制造單位不需要與使用單位共同承擔(dān)新工藝、新技術(shù)、新設(shè)備、新材料培訓(xùn)責(zé)任。31.煤礦企業(yè)要抓好以《鄭州市煤礦特有工種崗位作業(yè)規(guī)范》為基本內(nèi)容的（）拓展培訓(xùn)，不斷提高煤礦從業(yè)人員的技術(shù)操作水平和安全作業(yè)水平。32.在培訓(xùn)教學(xué)中，培訓(xùn)的環(huán)節(jié)包括：導(dǎo)入環(huán)節(jié)、（）、（）33.礦山、危險物品等高危企業(yè)要對新職工進行至少（）學(xué)時的安全培訓(xùn)，建筑企業(yè)要對新職工進行至少32學(xué)時的安全培訓(xùn)，每年進行至少20學(xué)時的再培訓(xùn)。A、24B、48C、72D、9634.對項目建設(shè)生產(chǎn)經(jīng)營單位存在違法（）等行為的，立即依法停工停產(chǎn)整頓，并追究項目業(yè)主、承包方等各方責(zé)任。A、分包、承包B、分包、轉(zhuǎn)包C、承包、分包35.為了確?！睹旱V礦長保護礦工生命安全七條規(guī)定》的貫徹實施，采取的措施包括（）A、集中發(fā)放、當(dāng)面承諾B、集中培訓(xùn)、現(xiàn)場考核C、廣泛宣傳、營造氛圍D、加強監(jiān)督、嚴(yán)格執(zhí)法36.掘進設(shè)備（）及其配套系統(tǒng)升級是礦井實現(xiàn)高效快掘的有效途徑，為礦井高產(chǎn)高掘提供了保障。37.在掘進設(shè)備方面，推廣應(yīng)用綜合機械化掘進機特別是重型機械化掘進機，（）是煤巷掘進核心設(shè)備的發(fā)展方向。38.正向引導(dǎo)教育的四情特點？39.平巷推車時，巷道坡度大于（）時，嚴(yán)禁人力推車。A、3%B、5%C、7%D、9%40.板書的主要格式：提綱式、詞語式、（）、（）、（）41.衡量學(xué)習(xí)的有效性的三方面指標(biāo)（）A、學(xué)習(xí)速度B、學(xué)習(xí)結(jié)果C、學(xué)習(xí)體驗42.采用機車運輸時，列車的制動距離每年至少測定一次。運送物料時不得超過（）m；運送人員時不得超過（）m。43.建立健全機構(gòu)并配備（），保障經(jīng)費需求，嚴(yán)格落實“三項崗位”人員持證上崗和從業(yè)人員先培訓(xùn)后上崗制度，健全安全培訓(xùn)檔案。44.平巷推車時，同向推車的間距，在軌道坡度小于或等于5%時，不得小于（）45.要強化安全培訓(xùn)監(jiān)督檢查，依法嚴(yán)懲不培訓(xùn)就上崗和（）、（）、亂發(fā)證行為。46.結(jié)合近期國內(nèi)煤礦安全的形勢，談?wù)劯愫妹旱V安全員安全培訓(xùn)的重要意義。47.《礦長七條規(guī)定》規(guī)定必須堅持礦領(lǐng)導(dǎo)下井帶班，確保員工培訓(xùn)合格、持證上崗，嚴(yán)禁（）48.刨煤機開采具有開采強度大、煤炭產(chǎn)量高、生產(chǎn)效率高、但頂板不易維護。49.存在水患的煤礦可以不實行“預(yù)測預(yù)報、有疑必探、先探后掘、先治后采”的原則。50.簡述常用的四種教學(xué)模式（）A、傳遞——接受式B、引導(dǎo)——發(fā)現(xiàn)式C、情境——陶冶式D、示范——模仿式51.要把安全培訓(xùn)納入企業(yè)發(fā)展規(guī)劃，健全落實以“（）”負(fù)總責(zé)、領(lǐng)導(dǎo)班子成員“（）”為主要內(nèi)容的安全培訓(xùn)責(zé)任體系。52.如何強化各級煤炭管理部門的煤礦安全教育培訓(xùn)監(jiān)管責(zé)任？53.教學(xué)設(shè)計的主要內(nèi)容不包括（）A、分析學(xué)員特征B、教輔等人員應(yīng)做的工作C、確定教學(xué)目標(biāo)D、進行學(xué)習(xí)評價54.調(diào)控課堂教學(xué)的三個方面包括：控制思維、（）A、控制環(huán)境B、控制知識C、控制能力D、控制過程55.簡述貫徹落實《決定》的主要措施。56.螺旋鉆采煤工藝可廣泛應(yīng)用于開采圍巖（）的薄煤層和極薄煤層。A、較穩(wěn)定B、不穩(wěn)定C、沒有要求57.為什么說強化安全生產(chǎn)培訓(xùn)是保障煤礦安全生產(chǎn)的關(guān)鍵？58.煤礦企業(yè)班組長和其他人員培訓(xùn)由企業(yè)自主進行或委托相應(yīng)培訓(xùn)機構(gòu)進行培訓(xùn)，由縣（市）煤炭管理部門進行考核，并對合格人員發(fā)放相應(yīng)的安全培訓(xùn)合格證書。59.如何選擇有效的教學(xué)方法？60.常見的在職培訓(xùn)教育教學(xué)方法有哪些？61.礦山井下、危險化學(xué)品生產(chǎn)單位從業(yè)人員要具有（）及以上文化程度。A、高中B、大專C、初中D、中專62.鼓吹培訓(xùn)是一種福利，忽視員工參加培訓(xùn)的義務(wù)性，會造成員工漠視培訓(xùn)，想?yún)⒓泳蛥⒓?，不想?yún)⒓泳筒粎⒓印?3.我國煤礦作業(yè)場所職業(yè)病危害嚴(yán)重，（）患病率高發(fā)。64.貝爾效應(yīng)在安全培訓(xùn)方面應(yīng)用就是搞好培訓(xùn)需求。65.工人師傅一般應(yīng)當(dāng)具備中級工以上技能等級（）年以上相應(yīng)工作經(jīng)歷，成績突出，善于“傳、幫、帶”，沒有發(fā)生過“三違”行為等條件。A、4B、2C、3D、666.簡述成人教育對教師的要求？67.大采高綜放開采，即工作面采煤機割煤高度大于3.5m的綜放開采，結(jié)合了（）和（）兩種采煤方法優(yōu)點。68.有關(guān)主管部門要結(jié)合實際，制定本*行業(yè)領(lǐng)域從業(yè)人員準(zhǔn)入制度，礦山和危險物品生產(chǎn)企業(yè)專職安全管理人員要至少具備相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷或者中級以上專業(yè)技術(shù)職稱、高級工以上技能等級，或者具備注冊安全工程師資格。69.特種作業(yè)人員對造成人員死亡的生產(chǎn)安全事故負(fù)有（）的，應(yīng)當(dāng)按照《特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓(xùn)考核管理規(guī)定》重新參加安全培訓(xùn)。A、間接責(zé)任B、直接責(zé)任C、全面責(zé)任70.簡述加強安全培訓(xùn)工作的重要意義。71.煤礦安全定理中提到煤礦實現(xiàn)安全必須創(chuàng)造可靠的技術(shù)、健康的環(huán)境、良好的素質(zhì)、并（）72.貫徹落實《國務(wù)院安委會關(guān)于進一步加強安全培訓(xùn)工作的決定》要落實哪“六個必培訓(xùn)”？73.掘進后配套設(shè)備必須與掘進機能力相配套，其選型的依據(jù)是滿足運量要求及高可靠性。尤其對無條件使用矸石倉（煤倉）緩沖的后配套系統(tǒng)，在設(shè)備選型設(shè)計時要依據(jù)掘進機的最大運力而非平均運力進行選取，以免后配套系統(tǒng)對掘進機的能力（）74.根據(jù)《生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理條例》，事故分類包括下列中的哪些（）A、一般事故B、較大事故C、重大事故D、特別重大事故75.各類特種作業(yè)人員要具有（）及以上文化程度，危險化學(xué)品特種作業(yè)人員要具有高中或者相當(dāng)于高中及以上文化程度。A、初中B、高中C、大專76.教學(xué)方法選擇的標(biāo)準(zhǔn)是（）A、教學(xué)目的和任務(wù)B、教學(xué)內(nèi)容的特點C、學(xué)生學(xué)習(xí)的可能性D、教師本身的條件77.企業(yè)要建立完善（），每月進行一次安全生產(chǎn)風(fēng)險分析。78.物的不安全狀態(tài)和人的不安全行為是發(fā)生事故的（）A、間接原因B、直接原因C、既是直接原因也是間接原因D、不確定79.《礦長七條規(guī)定》規(guī)定必須落實井下探放水規(guī)定，嚴(yán)禁開采防（）80.引導(dǎo)——發(fā)現(xiàn)式教學(xué)模式的其基本程序是：問題、假設(shè)、（）、（）81.實現(xiàn)煤礦安全生產(chǎn)，企業(yè)是責(zé)任主體，煤礦是最基本的單元，（）是最直接的責(zé)任者。A、直接責(zé)任者B、礦長C、總工程師D、投資人82.板書設(shè)計的基本要求是：（）、（）、（）83.支持大中型企業(yè)和欠發(fā)達地區(qū)建立安全培訓(xùn)機構(gòu)，重點建設(shè)一批具有（）特色的示范培訓(xùn)機構(gòu)。A、仿真B、體感C、實操D、模仿84.下列哪一個不屬于教學(xué)方法（）A、分散難點法B、比較法C、實例教學(xué)法D、板書法85.國心理學(xué)家亞伯罕.馬斯洛認(rèn)為人有五個層次的需要，（）需要、（）需要、?歸屬和愛的需要、（）需要、（）需要。86.電機車司機離開座位時，將控制手把取下，扳緊車閘但不得關(guān)閉（）87.礦山建設(shè)項目和用于生產(chǎn)、儲存危險物品的建設(shè)項目，應(yīng)當(dāng)分別按照國家有關(guān)規(guī)定進行（）和安全評價，嚴(yán)把安全生產(chǎn)準(zhǔn)入關(guān)。88.把培訓(xùn)計劃下達到所屬地區(qū)、單位，經(jīng)過層層分解落實，形成（）的培訓(xùn)工作計劃體系。89.“生產(chǎn)必須安全，安全為了生產(chǎn)”，與“安全第一”的精神是一致的。90.安全系統(tǒng)是指（）在相互聯(lián)系和作用條件下，構(gòu)成的安全有機整體。A、人B、機C、環(huán)境要素91.鯰魚效應(yīng)在培訓(xùn)教學(xué)中運用就是（）A、選擇培訓(xùn)對象B、增強教學(xué)互動性C、強化記憶D、增強教師自信心92.《礦長七條規(guī)定》規(guī)定必須確保通風(fēng)系統(tǒng)可靠，嚴(yán)禁無風(fēng)（）A、微風(fēng)B、循環(huán)風(fēng)C、空頂D、冒險作業(yè)93.企業(yè)從業(yè)人員通過培訓(xùn)，要從根本上（）（簡稱“三違”）行為。94.如何加強安全教育培訓(xùn)工作？95.傳遞——接受式教學(xué)模式的基本程序包括：激發(fā)學(xué)員學(xué)習(xí)動機、復(fù)習(xí)舊的培訓(xùn)知識、講授新的培訓(xùn)內(nèi)容、（）、（）96.堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，全面加強企業(yè)安全管理，健全（），完善（），提高企業(yè)技術(shù)水平，夯實安全生產(chǎn)基礎(chǔ)。97.煤礦一線監(jiān)督員由縣（市）安全培訓(xùn)機構(gòu)進行資格審核，并按照鄭州市有關(guān)要求組織進行培訓(xùn)，由省局組織進行考核，并對合格人員發(fā)放煤礦一線監(jiān)督員證書。98.目前世界上能源消費結(jié)構(gòu)中占主導(dǎo)地位的是石油、煤炭、天然氣等化石燃料。99.設(shè)備的集中控制化與自動化是現(xiàn)代化礦井的主要特征之一，也是礦井的（）100.各安全培訓(xùn)機構(gòu)要加強自身建設(shè)，配齊配強師資力量，落實（）、（）第I卷參考答案一.參考題庫1.參考答案：《安全資格證》2.參考答案：繼續(xù)教育3.參考答案： （1）是要切實落實安全培訓(xùn)責(zé)任； （2）是要充分保障安全教育培訓(xùn)投入； （3）是要加強安全教育培訓(xùn)機構(gòu)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)； （4）是要加強安全教育培訓(xùn)師資隊伍建設(shè)； （5）是要加強安全教育培訓(xùn)管理信息化、系統(tǒng)化建設(shè)。4.參考答案：正向引導(dǎo)教育是一種以人為本的安全管理模式，是一種親情管理，是一種本質(zhì)化安全管理。他突出體現(xiàn)企業(yè)生產(chǎn)與經(jīng)營的主體——人在安全生產(chǎn)中無可替代的作用，摒棄傳統(tǒng)的自上而下的安全管理模式，從安全管理的最基層著手，自下而上實施安全負(fù)責(zé)，真正實現(xiàn)“要我安全”向“我要安全”轉(zhuǎn)變。5.參考答案：先抽后采；監(jiān)測監(jiān)控；以風(fēng)定產(chǎn)6.參考答案：錯誤7.參考答案：D8.參考答案：三提三減一避免9.參考答案： 首先，教師要善于從多渠道獲取反饋信息 其次，要及時從多方面調(diào)控課堂教學(xué) 第三，要通過多種途徑培養(yǎng)學(xué)員的自控能力 總之，調(diào)控的目標(biāo)是：一個優(yōu)秀的培訓(xùn)教師從來不需要維持培訓(xùn)秩序10.參考答案：《特種作業(yè)操作證》11.參考答案：正確12.參考答案：正確13.參考答案：D14.參考答案：A,B,C,D15.參考答案： （1）抓好生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負(fù)責(zé)人、安全生產(chǎn)管理人員的安全培訓(xùn)。 （2）抓好特種作業(yè)人員安全培訓(xùn)工作。 （3）抓好生產(chǎn)經(jīng)營單位從業(yè)人員的全員培訓(xùn)。 （4）抓好各級領(lǐng)導(dǎo)干部的安全培訓(xùn)。 （5）抓好安全生產(chǎn)執(zhí)法人員的安全培訓(xùn)。16.參考答案：大培訓(xùn)、全覆蓋17.參考答案：B18.參考答案：齊全19.參考答案：C20.參考答案：三項崗位21.參考答案：D22.參考答案：教師的任務(wù)取向；學(xué)員的積極參與；學(xué)員成績與成就；多樣的教學(xué)方法23.參考答案：績效考核24.參考答案：正確25.參考答案：本質(zhì)安全型礦井就是職工主觀安全意識的充分發(fā)揮、物的安全保障作用的充分體現(xiàn)、系統(tǒng)安全作用的充分展示，人、機和環(huán)境三因素和諧統(tǒng)一的礦井；是隊伍素質(zhì)高，創(chuàng)新能力強，科技投入大，生產(chǎn)裝備良，形成了安全管理體系能夠依靠內(nèi)部系統(tǒng)和組織保證長效安全生產(chǎn)的礦井。26.參考答案：正確27.參考答案：統(tǒng)一規(guī)劃；分級實施；分類指導(dǎo)；全面覆蓋28.參考答案：錯誤29.參考答案：正確30.參考答案：錯誤31.參考答案：手指口述32.參考答案：展開環(huán)節(jié)；結(jié)課環(huán)節(jié)33.參考答案：C34.參考答案：B35.參考答案：A,B,C,D36.參考答案：重型化37.參考答案：掘錨一體機38.參考答案： 1.用親情的牽掛啟發(fā)人， 2.用熱情的宣傳引導(dǎo)人， 3.用無情的事故教育人， 4.用絕情的管理愛護人。39.參考答案：C40.參考答案：表格式；結(jié)構(gòu)式；圖示式41.參考答案：A,B,C42.參考答案：40；2043.參考答案：充足人員44.參考答案：30m45.參考答案：亂辦班；亂收費46.參考答案： 做好煤炭企業(yè)安全生產(chǎn)技術(shù)培訓(xùn)工作，是國務(wù)院賦予國家煤炭安全監(jiān)察局的重要職責(zé)，是煤炭安全監(jiān)察管理體制實行垂直管理的重要組成部分，是依法行政的重要內(nèi)容，是大幅度降低煤礦事故和死亡人數(shù)的一項重要治本措施。各單位要切實加強對煤炭企業(yè)安全生產(chǎn)技術(shù)培訓(xùn)工作的領(lǐng)導(dǎo)，要從貫徹江總書記“三個代表”重要思想的高度，把安全生產(chǎn)技術(shù)培訓(xùn)工作列入重要議事日程。47.參考答案：違章指揮48.參考答案：錯誤49.參考答案：錯誤50.參考答案：A,B,C,D51.參考答案：一把手；一崗雙責(zé)52.參考答案： （1）切實建立完善、有效的監(jiān)管機制。 （2）切實把煤礦安全教育培訓(xùn)監(jiān)管工作納入整體工作當(dāng)中。 （3）切實抓好各級監(jiān)管人員安全監(jiān)管能力和執(zhí)法資格培訓(xùn)。 （4）強化煤礦安全教育培訓(xùn)執(zhí)法檢查與責(zé)任追究。53.參考答案：D54.參考答案：A,B55.參考答案： （1）抓好學(xué)習(xí)宣傳、統(tǒng)一思想認(rèn)識 （2）結(jié)合《決定》查找差距、制定貫徹措施 （3）納入年度目標(biāo)，結(jié)合《決定》抓好落實 （4）開展監(jiān)督檢查，促進《決定》貫徹落實56.參考答案：A57.參考答案：煤炭是我國的主要能源，在一次性能源結(jié)構(gòu)中將長期占據(jù)不可替代的地位，目前約占一次性能源構(gòu)成的70％。我國煤炭工業(yè)的發(fā)展，保證并促進了國民經(jīng)濟的發(fā)展。而煤炭安全生產(chǎn)則是煤炭工業(yè)高速發(fā)展的有力保障，是關(guān)系到煤炭工業(yè)健康發(fā)展的頭等大事。58.參考答案：正確59.參考答案： 1、與一定的培訓(xùn)目標(biāo)、培訓(xùn)內(nèi)容相適應(yīng) 2、考慮到培訓(xùn)對象本身的特點 3、與培訓(xùn)對象機構(gòu)文化相適應(yīng) 4、培訓(xùn)的資源與可能性（設(shè)備、場地、?時間） 5、培訓(xùn)者本人的水平和掌握方法的熟練程度 6、培訓(xùn)方法盡量多樣避免一種形式，形成混合式多種方法的組合60.參考答案： （1）角色扮演法 （2）案例教學(xué)法 （3）項目教學(xué)法 （4）任務(wù)驅(qū)動法 （5）興趣小組教學(xué)法 （6）校企協(xié)作教學(xué)法 （7）模擬教學(xué)法61.參考答案：C62.參考答案：正確63.參考答案：塵肺病64.參考答案：錯誤65.參考答案：C66.參考答案： 1.要交給學(xué)員基本的能力：就是學(xué)習(xí)方法的能力，即如何學(xué)習(xí)，如何工作的能力。 2.要交給學(xué)員生存的能力：就是如何掌握技能、掌握知識的能力；要培養(yǎng)學(xué)員的定位，不能好高騖遠(yuǎn)。 3.要交給學(xué)員適應(yīng)社會的能力：就是要培養(yǎng)學(xué)員將來的發(fā)展能力，教會學(xué)員如何與他人共處，如何做人的能力。 4.確定本教材的重、難點部分在那些章節(jié)，增刪教材。 5.針對目標(biāo)、重難點和管理部門下達的授課任務(wù)，編寫授課計劃進度表，合理分配課時，思考教學(xué)步驟、教學(xué)用具、考試等。 5.然后，編寫章、節(jié)目標(biāo)、確定章、節(jié)重難點，進行章節(jié)課程設(shè)計，正式進入教案編寫。67.參考答案：綜放工作面；大