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文檔簡介
專業(yè)收集整理精品文檔?。。。。?!----------------------------------精品文檔,值得下載,可以編輯!??!-----------------------------?。。。?!======================================================================================專業(yè)收集精品文檔,您的最好選擇======================江南大學(xué)大學(xué)生科協(xié)工作手冊目錄組織概況組織簡介組織宗旨組織理念組織口號組織架構(gòu)及介紹組織架構(gòu)指導(dǎo)老師指導(dǎo)老師職能介紹主席團(tuán):主席團(tuán)為大學(xué)生科協(xié)的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),負(fù)責(zé)大學(xué)生科協(xié)的整體運(yùn)作,對組織全體成員及江南大學(xué)團(tuán)委負(fù)責(zé).主席團(tuán)設(shè)主席一名,副主席三位,主席團(tuán)成員從中心主任中選舉產(chǎn)生。主席團(tuán)職責(zé)包括:主持科協(xié)日常運(yùn)作,協(xié)調(diào)各部門間的工作;制定組織年度規(guī)劃、長期規(guī)劃,掌舵整個(gè)組織的發(fā)展;維護(hù)和加強(qiáng)與各院科協(xié)之間的交流、合作;定期召開例會,聽取部門工作匯報(bào);監(jiān)督各部門工作,根據(jù)實(shí)際情況處理問題,對失職成員,建議執(zhí)行罷免程序。主席空缺時(shí)由副主席代行主席權(quán)力,受主席委托可執(zhí)行部分主席權(quán)力。辦公室辦公室是科協(xié)的樞紐,主要負(fù)責(zé)協(xié)助主席團(tuán)的工作和科協(xié)日常工作安排,建立并管理各部門的工作檔案和工作日志以及各種會議的組織、策劃、記錄、通知、考勤等。起草和發(fā)送科協(xié)文件資料,擬訂和改進(jìn)各項(xiàng)工作條例與制度,定期對新老干事進(jìn)行考核、評議,同時(shí)對科協(xié)內(nèi)部成員的思想進(jìn)行交流。中心職責(zé):負(fù)責(zé)會議的通知、組織、記錄、考勤、擬定和發(fā)送科協(xié)文件資料,保管檔案材料;分頭負(fù)責(zé)聯(lián)系各中心,檢查落實(shí)科協(xié)各項(xiàng)決議及工作安排,定期向主席團(tuán)作所聯(lián)系部門的思想?yún)R報(bào);負(fù)責(zé)科協(xié)各項(xiàng)活動、會議及日常工作的考勤、考核,組織科協(xié)成員工作考核;負(fù)責(zé)聽取和收集科協(xié)全體成員對工作及思想表現(xiàn)的意見和建議,檢查落實(shí)被采納意見的實(shí)施,負(fù)責(zé)制訂并完善科協(xié)的管理?xiàng)l例;協(xié)調(diào)各中心之間的工作,及內(nèi)部工作制度的落實(shí);負(fù)責(zé)對招新的宣傳及組織面試,安排新干事工作;負(fù)責(zé)科協(xié)內(nèi)部財(cái)物設(shè)備管理。我們的口號是:“溫馨和諧辦公室,紐帶維系為科協(xié)”創(chuàng)新實(shí)踐中心創(chuàng)新實(shí)踐是一個(gè)充滿活力與智慧的活動部門.作為一個(gè)活動中心,創(chuàng)新實(shí)踐中心充滿了創(chuàng)意與激情。敢想,敢做,勇于創(chuàng)新的同時(shí)更著力于實(shí)踐與總結(jié)。創(chuàng)新實(shí)踐中心擔(dān)任著科協(xié)的智囊團(tuán),辦好自己活動的同時(shí),也協(xié)助其他中心的活動及工作。為科協(xié)的美好明天而努力!中心職責(zé):“挑戰(zhàn)杯”全國大學(xué)生課外學(xué)術(shù)作品競賽(大挑)、“挑戰(zhàn)杯”全國大學(xué)生創(chuàng)業(yè)計(jì)劃競賽(小挑);科技總動員等大型科技活動。電子服務(wù)中心電子服務(wù)中心是義務(wù)為江南大學(xué)所有宿舍園區(qū)提供免費(fèi)電腦維修服務(wù)同時(shí)為科協(xié)內(nèi)部提供培訓(xùn)和活動后臺等技術(shù)支持的技術(shù)部門,自成立起就電子服務(wù)中心就憑借著一流的維修技術(shù)和奉獻(xiàn)精神立足于江大,秉承著“源于興趣,至于專業(yè)”的服務(wù)理念,不僅得到了老師同學(xué)的一致好評,而且自身也積累了一定的經(jīng)驗(yàn),為社團(tuán)的后續(xù)發(fā)展奠定了基礎(chǔ),中心貫徹著“技術(shù)與服務(wù)就是生命”的宗旨,以服務(wù)同學(xué)為最大榮譽(yù)。電子是一個(gè)凝聚激情與夢想的地方,用一句江大膾炙人口的名言來形容電子“不是在修電腦,就是在修電腦的路上",雖然可能會很累,但是一代代電子人一直在付出中感受奉獻(xiàn)的快樂.我們是有著共同技術(shù)精神的人,是一群追逐電子夢想的人!中心職責(zé):為學(xué)校社團(tuán)提供PPT,電子雜志和DV等數(shù)字媒體培訓(xùn);提供電腦導(dǎo)購咨詢和數(shù)碼產(chǎn)品講座;品牌活動:為所有宿舍和團(tuán)委的電腦進(jìn)行免費(fèi)電腦維修,分為宿舍園區(qū)維修和周三下午的定點(diǎn)維修。對外聯(lián)絡(luò)中心以“快樂外聯(lián),快樂分享”為宗旨。交流是外聯(lián)成長的源泉,承受重壓艱苦磨煉是外聯(lián)進(jìn)步的資本。毅力和耐力是外聯(lián)成功地保障。對外聯(lián)絡(luò)中心承擔(dān)著重要的職責(zé),承受著壓力,但這一切都是外聯(lián)快樂的所在。周日的部門早鍛煉,讓每個(gè)人身心愉悅;例會上的快樂分享,讓外聯(lián)收獲彼此的歡樂;部門的讀書交流,讓大家體驗(yàn)百家爭鳴;頭腦風(fēng)暴、情報(bào)快遞等讓我們快樂的付出,快樂的收獲!中心職責(zé):負(fù)責(zé)科協(xié)各部門活動的所需物資的籌備,為活動的進(jìn)行與校內(nèi)外相關(guān)部門及商家聯(lián)絡(luò),籌備活動所需的物資,確?;顒拥倪M(jìn)負(fù)責(zé)科協(xié)的對外聯(lián)絡(luò),包括與其它組織協(xié)會,其它院校及校內(nèi)外商家的交流,擔(dān)任科協(xié)的對外聯(lián)絡(luò)和交流職責(zé).教育培訓(xùn)中心教育培訓(xùn)中心在科協(xié)主要起教育培訓(xùn)以及創(chuàng)意學(xué)術(shù)交流、創(chuàng)業(yè)就業(yè)導(dǎo)航等活動.在科協(xié)內(nèi)部對中心成員以及其他中心成員進(jìn)行系統(tǒng)有效的培訓(xùn),加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)內(nèi)部成員工作能力的鍛煉,及團(tuán)隊(duì)文化建設(shè),促進(jìn)整個(gè)科協(xié)的凝聚力,讓科協(xié)在不斷發(fā)展壯大的同時(shí)滲透“科協(xié),緣來一家人”的理念.教育培訓(xùn)中心對外面向校園大眾群體,定期或不定期舉辦知識性、技能性、趣味性強(qiáng)的各類講座以及學(xué)術(shù)交流活動。豐富江大學(xué)子的課余文化生活同時(shí)希望為江大學(xué)子的綜合素質(zhì)的提高做出貢獻(xiàn)。教育培訓(xùn)中心力圖營造一個(gè)溫馨、輕松的氣氛,讓每個(gè)成員都有家的感覺,讓他們不僅在這里能學(xué)到各類技能,也能多多為教育培訓(xùn)中心獻(xiàn)出自己的熱情中心職責(zé)“導(dǎo)航江南"創(chuàng)業(yè)就業(yè)系列活動,大學(xué)生創(chuàng)業(yè)就業(yè)第一手咨詢,為現(xiàn)代大學(xué)生成為符合社會需求的多功能型人才提供有力的支持?!癆ll-star制造工程”,通過各類生活百科培訓(xùn),豐富大學(xué)生的業(yè)余文化生活,促進(jìn)大學(xué)生綜合素質(zhì)的提高.科普活動中心科普活動中心是負(fù)責(zé)科學(xué)技術(shù)普及工作和開展以傳播科技知識、建設(shè)創(chuàng)新型校園為目的各類活動的活動部門.通過開展科技活動培養(yǎng)大家對科學(xué)的興趣和創(chuàng)造能力,提高科學(xué)素質(zhì),普及科學(xué)知識,以各種形式調(diào)動人們對科技知識的興趣,宣傳科技知識,努力建設(shè)創(chuàng)新型校園中心職責(zé):科普進(jìn)社區(qū)活動,為社區(qū)提供科技志愿服務(wù),奉獻(xiàn)社會;江南才子佳人(科普知識大擂臺),組織校內(nèi)科普精神,傳播科學(xué)知識;科技巡禮大型活動。新聞傳媒中心新聞傳媒中心是一個(gè)負(fù)責(zé)對校大學(xué)生科協(xié)及科協(xié)聯(lián)合會的活動進(jìn)行前期的媒體預(yù)告、活動中實(shí)時(shí)報(bào)道和活動后期宣傳圖片和文稿的處理、發(fā)布的職能部門。中心職責(zé):每次活動之前的媒體的預(yù)告和相關(guān)網(wǎng)絡(luò)宣傳的準(zhǔn)備;活動中實(shí)時(shí)的報(bào)道,以及活動照片的拍攝和活動內(nèi)容的記錄;同時(shí)負(fù)責(zé)科協(xié)內(nèi)部主持人團(tuán)隊(duì)的相關(guān)工作宣傳策劃中心宣傳策劃中心是大學(xué)生科協(xié)的重要宣傳窗口,負(fù)責(zé)校大學(xué)生科協(xié)各項(xiàng)活動的宣傳策劃工作,中心倡導(dǎo)“專業(yè)、高效”的工作理念,秉承科協(xié)“以人為本”的核心理念,重在實(shí)踐與創(chuàng)新。通過真誠的交流與細(xì)致、耐心的工作協(xié)助科協(xié)各中心進(jìn)行活動宣傳,達(dá)到最理想的宣傳效果.同時(shí),豐富我們的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)、提高了我們的專業(yè)技能;中心擁有一支專業(yè)熱情、精力充沛、團(tuán)結(jié)高效的執(zhí)行團(tuán)隊(duì),通過細(xì)致完善的分工合作,確保宣傳方案得到最經(jīng)濟(jì)、高效的執(zhí)行。中心職責(zé)制作每次活動的海報(bào),包括手繪海報(bào)和電子海報(bào),做好宣傳動員工作;對校內(nèi)同學(xué)宣傳科協(xié),提高科協(xié)的知名度和美譽(yù)度,突出科協(xié)的學(xué)術(shù)性、大眾性;與校內(nèi)其他宣傳機(jī)構(gòu)加強(qiáng)合作,營造良好的校園文化氛圍;協(xié)助其他中心參與活動的舉辦。組織調(diào)研中心組織調(diào)研中心是各學(xué)院科協(xié)與??茀f(xié)的粘合劑,同時(shí)為科協(xié)舉辦的各類活動作調(diào)查報(bào)告??茀f(xié)作為一個(gè)整體,很多活動需要各學(xué)院配合完成,我們依托科協(xié)聯(lián)合會,并通過舉辦各類活動,讓大學(xué)生科協(xié)與各學(xué)院科協(xié)有一個(gè)良好的信息交流和互助合作的平臺.我們繼承了良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,調(diào)動每個(gè)人的積極性,加強(qiáng)每個(gè)人的責(zé)任感。組織調(diào)研中心是凝聚大家力量的地方,也是鍛煉自己人際關(guān)系,協(xié)調(diào)能力和組織能力的地方。中心職責(zé):組織調(diào)動各院學(xué)生科協(xié);對各院學(xué)生科協(xié)進(jìn)行調(diào)研考查;對各院學(xué)生科協(xié)工作、活動的調(diào)研考查;協(xié)助其他中心工作。學(xué)術(shù)文化中心學(xué)術(shù)文化中心是江南大學(xué)大學(xué)生科協(xié)下設(shè)的重要職能部門之一,工作宗旨意在“為學(xué)生服務(wù),促進(jìn)校內(nèi)學(xué)術(shù)文化的交流與發(fā)展”,并以“提高學(xué)術(shù)水平,營造學(xué)術(shù)氣氛”為中心原則綻開一系列活動。學(xué)術(shù)文化中心全面負(fù)責(zé)學(xué)校各項(xiàng)學(xué)術(shù)活動,密切關(guān)注并反映學(xué)生生在學(xué)術(shù)上的學(xué)習(xí)交流需求,積極聯(lián)系整合校內(nèi)外的資源,開展學(xué)術(shù)系列特色活動.學(xué)術(shù)文化中心一直秉持著“同中求異”的信念,在與科協(xié)發(fā)展方向同步的前提下力求創(chuàng)造自己獨(dú)具特色的發(fā)展道路。在沿承了“篤學(xué)江南”學(xué)術(shù)系列講座的同時(shí)也開辟了“讀書文化節(jié)”這一新天地,并著力將其辦好.中心職責(zé):整合各方面的學(xué)術(shù)文化相關(guān)資源,滿足同學(xué)們的需求;不定期聯(lián)系校內(nèi)外名人舉辦學(xué)術(shù)性講座,拓展同學(xué)們的視野;維護(hù)圖書館自修室秩序,最大限度的為同學(xué)們服務(wù);引領(lǐng)學(xué)校學(xué)風(fēng)建設(shè),積極開展特色的各類大小活動??蒲兄行目蒲兄行氖且粋€(gè)以促進(jìn)學(xué)校學(xué)風(fēng)建設(shè),增加學(xué)生項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)為目的,讓同學(xué)們互相學(xué)習(xí)并及早地參與科學(xué)項(xiàng)目研究,培養(yǎng)創(chuàng)新時(shí)間意識,提高動手操作能力,促進(jìn)對學(xué)科的認(rèn)識,增加同學(xué)之間交流合作的中心.同時(shí),科研中心是目前為止唯一一個(gè)校級學(xué)生科技研發(fā)中心.部門負(fù)責(zé)活動及特色活動:科研基地技術(shù)成果發(fā)布會,數(shù)媒小組,項(xiàng)目小組技術(shù)交流會等。中心職責(zé):研究關(guān)于計(jì)算機(jī)方面的技術(shù)開發(fā)與研究。??茀f(xié)與校外公司的合作,承擔(dān)部分項(xiàng)目的研究與開發(fā),并以發(fā)布會的形式向全校發(fā)布組織運(yùn)作機(jī)制例會制度:大學(xué)生科協(xié)會議本著提出和解決問題的態(tài)度,以務(wù)實(shí)、高效、簡練為原則.大學(xué)生科協(xié)全會:與會人員:所有科協(xié)同仁.會議時(shí)間:每學(xué)期一次.會議內(nèi)容:各中心向全體科協(xié)同仁匯報(bào)本學(xué)期活動及心得,各中心進(jìn)行部門展示,進(jìn)一步促進(jìn)部門間交流??茀f(xié)全會結(jié)束,科協(xié)本學(xué)期活動即告一段落,所有例會停止。主席團(tuán)例會3、主任例會:與會人員:主席團(tuán)成員及各中心主任。會議時(shí)間:每周一下午17:30。會議內(nèi)容:各中心總結(jié)及匯報(bào)上一周的工作情況,并對本周活動做好初步規(guī)劃及報(bào)告.4、中心例會:與會人員:本中心干事及中層,辦公室人員。會議時(shí)間:每周一次。會議內(nèi)容:總結(jié)本中心上一周的活動,并對本周活動做好相應(yīng)部署。時(shí)間及地點(diǎn)自行安排。值會:為監(jiān)督各中心工作情況,并對各中心工作提出建議,每個(gè)中心的例會都有一名辦公室成員進(jìn)行值會,對會議出席人員及會議內(nèi)容進(jìn)行記錄。1、值會者需要在會議記錄本上記錄所值會部門每次會議的主要內(nèi)容并在每周例會上做值會報(bào)告.2、值會人員不得無故缺席,若遇特殊情況,須會前向辦公室主任或中心主任請假;遲到者須說明原因.3、值會人員需要熟悉所值會中心的成員,并融入其中.記錄各成員在會議中的表現(xiàn),并作為綜合測評的依據(jù)之一。4、值會人員須與所值會中心的主任及成員形成良好溝通,方便在工作上的信息傳達(dá)??己酥贫龋褐飨瘓F(tuán)考核 在各學(xué)期期末根據(jù)各中心主任及大一干事的評分和主席團(tuán)的自我評分進(jìn)行綜合的評定。主任考核在各學(xué)期期末根據(jù)各中心干事對主任的工作評分和主席團(tuán)的評分進(jìn)行綜合的評定。干事考核A.考核時(shí)間:在各學(xué)期期末,科協(xié)內(nèi)部將針對各干事表現(xiàn)情況進(jìn)行測評.也是期末綜合測評的依據(jù).B.考核內(nèi)容:例會出席情況工作積極性(如是否能夠提出建設(shè)性意見,調(diào)動氣氛等)工作完成情況參與科協(xié)其他活動的積極性C.考核依據(jù):成員互評主任評分值會人員評分(辦公室成員考評因素不包括此項(xiàng))D.在考評中成績優(yōu)秀的干事將會得到獎勵(lì)E.詳細(xì)考核表格見附錄獎懲制度1、主任獎勵(lì)制度考核成績優(yōu)異的主任,在主任大會上給予表揚(yáng);考核成績優(yōu)異的主任,在科協(xié)人人網(wǎng)平臺予以公布;對于考核成績優(yōu)異的主任,頒發(fā)優(yōu)秀主任證書。2、干事獎勵(lì)制度考核成績優(yōu)異的干事,在部門值會中給予表揚(yáng);考核成績優(yōu)異的干事,在主任例會上給予表揚(yáng);考核成績優(yōu)異的干事,在科協(xié)人人網(wǎng)上給予公布;對于考核成績優(yōu)異的干事,頒發(fā)優(yōu)秀干事證書。3、懲罰制度對于在各活動中不積極、工作懈怠的主任及干事給予通報(bào)批評,視情節(jié)嚴(yán)重情況選擇在主任例會及各部門值會中進(jìn)行通報(bào);對于情形極其嚴(yán)重者,給予勸退處理。培訓(xùn)機(jī)制大學(xué)生科協(xié)培訓(xùn)計(jì)劃,旨在讓科協(xié)成員得到在所在中心所獲得的基礎(chǔ)能力之外的綜合素質(zhì)的提高。從高低年級交流,思想啟發(fā)到技能學(xué)習(xí)訓(xùn)練,大學(xué)生科協(xié)力求打造全江大最優(yōu)質(zhì)培訓(xùn)平臺,讓每一個(gè)科協(xié)人收獲成長與成功。培訓(xùn)項(xiàng)目簡介:1、科協(xié)新人內(nèi)訓(xùn)受眾:主要針對大一干事培訓(xùn)內(nèi)容:社團(tuán)圈的精英學(xué)長學(xué)姐分享、大學(xué)生涯規(guī)劃、校園環(huán)境適應(yīng)等.培訓(xùn)時(shí)間:負(fù)責(zé)部門:教育培訓(xùn)中心、辦公室。主持人團(tuán)隊(duì)受眾:培訓(xùn)內(nèi)容:培訓(xùn)時(shí)間:負(fù)責(zé)部門:新聞傳媒中心數(shù)媒小組受眾:培訓(xùn)內(nèi)容:PPT、電子雜志、視頻影音等。培訓(xùn)時(shí)間:負(fù)責(zé)部門:電子服務(wù)中心、宣傳策劃中心。后臺培訓(xùn)受眾:大學(xué)生科協(xié)各中心成員培訓(xùn)內(nèi)容:培訓(xùn)制作各中心相關(guān)介紹資料或活動相關(guān)介紹。培訓(xùn)時(shí)間:負(fù)責(zé)部門:電子服務(wù)中心其他培訓(xùn)活動活動包括素質(zhì)拓展、室內(nèi)游戲、讀書交流、項(xiàng)目匯報(bào)、毅行、定向運(yùn)動等.其他培訓(xùn)活動包括校外部分,作為校內(nèi)活動的延伸,旨在給科協(xié)同仁帶來更多福利。校外部分有校外參觀活動、校外企業(yè)或其他單位(如華西村)交流,其他高校間聯(lián)誼;校外講座培訓(xùn)(包括無錫市圖書館講座、無錫市科協(xié)科技大講堂等)人事機(jī)制干事選拔干事選拔為在開學(xué)初在新生中選拔優(yōu)秀同學(xué)作為大學(xué)生科協(xié)的成員,分為筆試和面試兩部分.主任任免科協(xié)內(nèi)部各中心主任按照各中心成員主動報(bào)名競選,各部門內(nèi)部投票,主席團(tuán)面試等流程最終選舉產(chǎn)生,旨在選舉出有能力,有責(zé)任心的科協(xié)新一屆中層.主席團(tuán)任免科協(xié)主席團(tuán)在各中心主任中間選舉產(chǎn)生,在科協(xié)換屆選舉大會上通過各個(gè)環(huán)節(jié)的競選后由各選民通過選舉,最終根據(jù)得票情況確定人選.交流學(xué)習(xí)機(jī)制大學(xué)生科協(xié)致力于打造“學(xué)習(xí)型組織”,堅(jiān)持成員成長為先的原則,在組織內(nèi)部構(gòu)建學(xué)習(xí)機(jī)制,打造交流學(xué)習(xí)平臺。主題分享:通過QQ群聊/主題演講的形式,組織大二、大三成員,每半月進(jìn)行一期主題分享;每次分享由一名成員或一個(gè)小組(不超過三個(gè)人)負(fù)責(zé),包括:主題確定、話題內(nèi)容準(zhǔn)備、分享過程控制、討論成果整理等內(nèi)容,主題不限;分享主要以QQ群討論為主,如需要可以采用主題演講形式,討論過程所有成員都可以參與,并自由發(fā)表觀點(diǎn).定期沙龍:辦公室每個(gè)月針對內(nèi)部的問題,組織主題沙龍,內(nèi)容涉及:部門管理,活動策劃,活動宣傳,個(gè)人成長等方面;主席團(tuán)及主任必須參加,部門干事均可自愿參與。讀書會:建立內(nèi)部流動圖書館:統(tǒng)計(jì)內(nèi)部成員的個(gè)人書籍信息,并進(jìn)行公示,成員可根據(jù)個(gè)人興趣,向書籍所有人借閱;所有圖書借閱期為一個(gè)月,借閱者還書時(shí)要附帶自己對于書籍的評價(jià).干事“借調(diào)”:在不影響本部門工作的情況下,干事可以申請到其他部門“借調(diào)”工作;申請后由本中心主任和“借調(diào)”中心商議,確定是否可行;“借調(diào)"期限為一個(gè)月,“借調(diào)”結(jié)束后,干事要向主席團(tuán)、“借調(diào)”中心主任和本中心主任各提供一份書面總結(jié)。文化傳承機(jī)制備忘錄機(jī)制機(jī)制目的:組織在運(yùn)行中會積累很多經(jīng)驗(yàn),成為組織的內(nèi)部知識。但這種知識存在于在任的管理者頭腦中,如果不加以整理記錄,就會隨管理者的離職而喪失,新上任的管理者要重復(fù)經(jīng)驗(yàn)積累的路徑,會犯很多重復(fù)性的錯(cuò)誤,不利于組織運(yùn)作效率的提升。設(shè)立備忘錄機(jī)制,是為了使將組織的隱形知識顯性化,提高組織運(yùn)作效率。設(shè)立備忘錄機(jī)制,主席及中心主任要將在職期間遇到的問題、自己的處理方法、積累的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)、積累的資源等進(jìn)行如實(shí)整理記錄,再換屆時(shí)交接給下屆主席和中心主任。檔案管理在各個(gè)中心內(nèi)部在新一輪招新人員確定后,由各中心主任進(jìn)行人員相關(guān)資料和工作檔案的統(tǒng)計(jì),并將資料以統(tǒng)一格式上交到辦公室進(jìn)行統(tǒng)一保管。科協(xié)俱樂部科協(xié)俱樂部為連接畢業(yè)的科協(xié)前輩和大學(xué)生科協(xié)的橋梁,由大四以上的科協(xié)老成員自愿加入;對科協(xié)老成員資料進(jìn)行收集整理,建立俱樂部成員檔案;以學(xué)期為單位,本屆主席團(tuán)要向科協(xié)俱樂部成員提供科協(xié)學(xué)期總結(jié);舉辦科協(xié)俱樂部沙龍,邀請科協(xié)老前輩回校相聚;成立科協(xié)基金(待定)?;顒舆\(yùn)作機(jī)制-—項(xiàng)目組機(jī)制科協(xié)的活動運(yùn)作采用項(xiàng)目組機(jī)制,即與活動相關(guān)的部門和人員組成活動負(fù)責(zé)組;項(xiàng)目組運(yùn)行貫穿活動的策劃、執(zhí)行和后續(xù)宣傳總結(jié);項(xiàng)目組負(fù)責(zé)人為項(xiàng)目總監(jiān),采取項(xiàng)目組總監(jiān)負(fù)責(zé)制,項(xiàng)目組總監(jiān)對活動結(jié)果負(fù)責(zé);項(xiàng)目組一般分設(shè)策劃組、外聯(lián)組、現(xiàn)場組、宣傳組、新聞報(bào)道組等小組,組長為小組負(fù)責(zé)人,對小組工作負(fù)責(zé)。財(cái)務(wù)機(jī)制預(yù)算各部門舉辦活動,應(yīng)經(jīng)本部門討論確定提前列出預(yù)算開支表,預(yù)算表應(yīng)詳盡、清楚;預(yù)算表一式兩份,一份交與辦公室財(cái)務(wù)處財(cái)務(wù)登記及存檔備查,另一份用于本部門存檔;部門內(nèi)部日常開支款應(yīng)由本部門部長簽字后方可生效,各部代表科協(xié)舉辦相關(guān)活動經(jīng)費(fèi)預(yù)算應(yīng)由本部門負(fù)責(zé)人簽字后方可生效
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