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2024年度招聘服務(wù)代理協(xié)議范本版A版本合同目錄一覽第一條:協(xié)議概述1.1協(xié)議類型1.2協(xié)議雙方1.3協(xié)議目的第二條:服務(wù)內(nèi)容2.1招聘代理服務(wù)范圍2.2招聘代理服務(wù)流程2.3招聘代理服務(wù)時(shí)間第三條:雙方責(zé)任與義務(wù)3.1甲方責(zé)任與義務(wù)3.2乙方責(zé)任與義務(wù)第四條:費(fèi)用及支付4.1服務(wù)費(fèi)用4.2費(fèi)用支付方式4.3費(fèi)用支付時(shí)間第五條:合同期限5.1協(xié)議開始日期5.2協(xié)議結(jié)束日期5.3合同續(xù)約條款第六條:保密條款6.1保密內(nèi)容6.2保密期限6.3違約責(zé)任第七條:違約責(zé)任7.1甲方違約責(zé)任7.2乙方違約責(zé)任第八條:爭議解決8.1協(xié)商解決8.2調(diào)解解決8.3法律途徑第九條:法律適用及爭議解決9.1法律適用9.2爭議解決方式第十條:合同變更與解除10.1合同變更10.2合同解除第十一條:通知與送達(dá)11.1通知方式11.2送達(dá)地址第十二條:合同的成立、生效與終止12.1合同成立12.2合同生效12.3合同終止第十三條:其他條款13.1甲方聲明13.2乙方聲明13.3附加條款第十四條:附件14.1附件列表14.2附件內(nèi)容第一部分:合同如下:第一條:協(xié)議概述1.1協(xié)議類型本協(xié)議類型為招聘服務(wù)代理協(xié)議,由甲方(委托方)與乙方(代理方)共同簽訂。1.2協(xié)議雙方1.3協(xié)議目的甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,就甲方委托乙方代理進(jìn)行招聘活動(dòng)相關(guān)事宜達(dá)成一致,明確雙方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任,確保雙方利益,特制定本協(xié)議。第二條:服務(wù)內(nèi)容2.1招聘代理服務(wù)范圍乙方根據(jù)甲方的委托,代理甲方進(jìn)行招聘活動(dòng),包括發(fā)布招聘信息、收集簡歷、篩選候選人、組織面試等。2.2招聘代理服務(wù)流程乙方根據(jù)甲方提供的職位要求,制定招聘方案,提交甲方審批。甲方審批通過后,乙方進(jìn)行招聘活動(dòng)的實(shí)施。2.3招聘代理服務(wù)時(shí)間本協(xié)議有效期內(nèi),乙方應(yīng)按照約定的時(shí)間完成甲方委托的招聘任務(wù)。具體服務(wù)時(shí)間由雙方在補(bǔ)充協(xié)議中約定。第三條:雙方責(zé)任與義務(wù)3.1甲方責(zé)任與義務(wù)甲方應(yīng)向乙方提供真實(shí)、準(zhǔn)確的招聘需求和相關(guān)信息,包括但不限于職位描述、任職資格、薪資福利等。甲方應(yīng)對乙方提供的招聘服務(wù)給予必要的配合和支持,包括但不限于面試安排、面試官提供、復(fù)試反饋等。甲方應(yīng)在協(xié)議約定的時(shí)間內(nèi)支付乙方提供的服務(wù)費(fèi)用。3.2乙方責(zé)任與義務(wù)乙方應(yīng)根據(jù)甲方的招聘需求,制定合理的招聘方案,并按照約定時(shí)間完成招聘任務(wù)。乙方應(yīng)保證招聘活動(dòng)的合法性、合規(guī)性,確保招聘過程中的信息安全和候選人隱私保護(hù)。乙方應(yīng)向甲方提供招聘過程的實(shí)時(shí)報(bào)告和數(shù)據(jù)反饋,包括但不限于候選人篩選情況、面試安排等。乙方應(yīng)對甲方提供的招聘需求和相關(guān)信息予以保密,不得泄露給第三方。第四條:費(fèi)用及支付4.1服務(wù)費(fèi)用本協(xié)議的服務(wù)費(fèi)用為人民幣【】元整(大寫:【】元整),根據(jù)實(shí)際完成招聘任務(wù)的情況進(jìn)行調(diào)整。具體費(fèi)用計(jì)算方式由雙方在補(bǔ)充協(xié)議中約定。4.2費(fèi)用支付方式甲方支付服務(wù)費(fèi)用的方式可以為銀行轉(zhuǎn)賬、現(xiàn)金支付等,具體支付方式由雙方在補(bǔ)充協(xié)議中約定。4.3費(fèi)用支付時(shí)間甲方應(yīng)在乙方完成招聘任務(wù)且雙方確認(rèn)無誤后【】天內(nèi)支付服務(wù)費(fèi)用。若乙方未按約定完成招聘任務(wù),甲方有權(quán)拒絕支付服務(wù)費(fèi)用。第五條:合同期限5.1協(xié)議開始日期本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為【】年。5.2協(xié)議結(jié)束日期本協(xié)議有效期屆滿,雙方未書面提出終止或解除協(xié)議的,視為自動(dòng)續(xù)約【】年。5.3合同續(xù)約條款雙方同意,在合同到期前【】個(gè)月內(nèi),任何一方未書面提出不續(xù)約,本合同將自動(dòng)續(xù)約【】年。第六條:保密條款6.1保密內(nèi)容本協(xié)議簽訂后,甲乙雙方在履行協(xié)議過程中所獲悉的對方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息等,均應(yīng)予以保密。6.2保密期限雙方對對方的保密信息承擔(dān)保密義務(wù)的期限為【】年,自協(xié)議終止或解除之日起計(jì)算。6.3違約責(zé)任如一方違反保密義務(wù),泄露對方的保密信息,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償對方因此遭受的損失。第七條:違約責(zé)任7.1甲方違約責(zé)任甲方如未按約定支付服務(wù)費(fèi)用,應(yīng)向乙方支付違約金,違約金為應(yīng)支付服務(wù)費(fèi)用的【】%。甲方如未按約定提供招聘需求和相關(guān)信息,導(dǎo)致乙方無法按約定完成招聘任務(wù),甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。7.2乙方違約責(zé)任乙方如未按約定時(shí)間完成招聘任務(wù),應(yīng)向甲方支付違約金,違約金為應(yīng)支付服務(wù)費(fèi)用的【】%。乙方如違反保密義務(wù),泄露甲方的保密信息,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償甲方因此遭受的損失。乙方如在招聘過程中出現(xiàn)違法行為,導(dǎo)致甲方遭受損失,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第八條:爭議解決8.1協(xié)商解決雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的任何爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決。8.2調(diào)解解決如協(xié)商不成,雙方同意將爭議提交給甲方所在地的人民調(diào)解委員會(huì)進(jìn)行調(diào)解。8.3法律途徑若調(diào)解不成,任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第九條:法律適用及爭議解決9.1法律適用本協(xié)議的簽訂、效力、解釋、履行和爭議的解決均適用中華人民共和國法律。9.2爭議解決方式如本協(xié)議的任何條款與中華人民共和國法律相抵觸,該條款將按法律規(guī)定重新解釋或調(diào)整,其余條款繼續(xù)有效。第十條:合同變更與解除10.1合同變更雙方同意,合同的變更需書面簽署,并經(jīng)雙方代表簽字或蓋章后生效。10.2合同解除除本協(xié)議另有約定外,任何一方不得單方面解除本協(xié)議。如一方要求解除協(xié)議,應(yīng)提前【】天書面通知對方,并經(jīng)對方同意。第十一條:通知與送達(dá)11.1通知方式雙方可以通過書面、電子郵件、短信等方式進(jìn)行通知。11.2送達(dá)地址雙方在本協(xié)議中確定的聯(lián)系地址為送達(dá)地址,如地址有變,應(yīng)書面通知對方。第十二條:合同的成立、生效與終止12.1合同成立本協(xié)議自雙方代表簽字或蓋章之日起成立。12.2合同生效本協(xié)議自雙方代表簽字或蓋章之日起生效。12.3合同終止本協(xié)議在履行完畢、雙方協(xié)商一致或法律規(guī)定的終止條件滿足時(shí)終止。第十三條:其他條款13.1甲方聲明甲方聲明對本協(xié)議的內(nèi)容和條款已充分理解,并自愿承擔(dān)相應(yīng)的權(quán)利和義務(wù)。13.2乙方聲明乙方聲明對本協(xié)議的內(nèi)容和條款已充分理解,并自愿承擔(dān)相應(yīng)的權(quán)利和義務(wù)。13.3附加條款如本協(xié)議未涵蓋的事項(xiàng),雙方可以通過補(bǔ)充協(xié)議進(jìn)行約定。第十四條:附件14.1附件列表本協(xié)議附件包括:招聘服務(wù)方案、招聘流程、候選人篩選標(biāo)準(zhǔn)等。14.2附件內(nèi)容附件內(nèi)容具體詳述雙方在履行本協(xié)議過程中應(yīng)遵循的具體流程和標(biāo)準(zhǔn)。第二部分:其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一:附件列表:附件一:招聘服務(wù)方案詳細(xì)描述乙方根據(jù)甲方提供的招聘需求,制定的招聘方案,包括但不限于招聘渠道選擇、招聘廣告設(shè)計(jì)、簡歷篩選標(biāo)準(zhǔn)等。附件二:招聘流程詳細(xì)闡述乙方按照招聘方案實(shí)施的招聘流程,包括但不限于招聘信息發(fā)布、簡歷收集、候選人篩選、面試安排等。附件三:候選人篩選標(biāo)準(zhǔn)明確乙方在篩選候選人時(shí)應(yīng)遵循的標(biāo)準(zhǔn)和原則,包括但不限于候選人的學(xué)歷、工作經(jīng)驗(yàn)、技能要求等。附件四:面試評價(jià)表提供乙方在面試過程中使用的評價(jià)表,用于評估候選人的綜合能力和素質(zhì)。附件五:保密協(xié)議詳細(xì)規(guī)定雙方在履行本協(xié)議過程中應(yīng)遵守的保密義務(wù),包括但不限于保密內(nèi)容、保密期限、違約責(zé)任等。附件六:費(fèi)用明細(xì)表明確本協(xié)議服務(wù)費(fèi)用的詳細(xì)計(jì)算方式和明細(xì),包括但不限于招聘廣告費(fèi)用、候選人篩選費(fèi)用、面試安排費(fèi)用等。附件七:合同續(xù)約條款具體規(guī)定合同續(xù)約的條件、方式和時(shí)間等。說明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.甲方未按約定時(shí)間支付服務(wù)費(fèi)用。2.甲方未按約定提供招聘需求和相關(guān)信息。3.乙方未按約定時(shí)間完成招聘任務(wù)。4.乙方違反保密義務(wù),泄露甲方的保密信息。5.乙方在招聘過程中出現(xiàn)違法行為。違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):1.違約金:違約方應(yīng)向守約方支付違約金,違約金為應(yīng)支付服務(wù)費(fèi)用的【】%。2.損失賠償:如違約方的行為導(dǎo)致守約方遭受損失,違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。示例說明:若甲方未按約定時(shí)間支付服務(wù)費(fèi)用,乙方有權(quán)拒絕提供招聘服務(wù),并要求甲方支付違約金;若甲方未按約定提供招聘需求和相關(guān)信息,導(dǎo)致乙方無法按約定完成招聘任務(wù),乙方有權(quán)要求甲方支付違約金,并有權(quán)解除本協(xié)議。說明三:法律名詞及解釋:1.合同:本協(xié)議,即2024年度招聘服務(wù)代理協(xié)議范本版A版。4.服務(wù)費(fèi)用:甲方支付給乙方的,用于支付乙方提供招聘服務(wù)所產(chǎn)生的費(fèi)用。5.招聘服務(wù):乙方根據(jù)
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