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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

實(shí)習(xí)期間費(fèi)用補(bǔ)償協(xié)議一本合同目錄一覽1.實(shí)習(xí)協(xié)議的定義與范圍1.1實(shí)習(xí)協(xié)議的定義1.2實(shí)習(xí)協(xié)議的適用范圍2.實(shí)習(xí)期間的費(fèi)用補(bǔ)償2.1實(shí)習(xí)期間的報(bào)酬2.1.1實(shí)習(xí)工資的計(jì)算方式2.1.2實(shí)習(xí)獎(jiǎng)金的計(jì)算方式2.2實(shí)習(xí)期間的福利待遇2.2.1實(shí)習(xí)生社保繳納2.2.2實(shí)習(xí)生公積金繳納2.2.3實(shí)習(xí)生加班費(fèi)計(jì)算3.實(shí)習(xí)期間的職責(zé)與義務(wù)3.1實(shí)習(xí)生的職責(zé)3.1.1工作職責(zé)的界定3.1.2實(shí)習(xí)生工作交接3.2實(shí)習(xí)生的義務(wù)3.2.1遵守公司規(guī)章制度3.2.2保守公司商業(yè)秘密3.2.3遵守職業(yè)道德規(guī)范4.實(shí)習(xí)期間的管理與培訓(xùn)4.1實(shí)習(xí)導(dǎo)師的指定與職責(zé)4.1.1實(shí)習(xí)導(dǎo)師的指定4.1.2實(shí)習(xí)導(dǎo)師的職責(zé)4.2實(shí)習(xí)培訓(xùn)計(jì)劃的制定與實(shí)施4.2.1培訓(xùn)計(jì)劃的制定4.2.2培訓(xùn)計(jì)劃的實(shí)施5.實(shí)習(xí)期間的考核與評(píng)價(jià)5.1實(shí)習(xí)期間的考核方式5.1.1工作績(jī)效考核5.1.2綜合能力考核5.2實(shí)習(xí)期間的評(píng)價(jià)反饋5.2.1定期評(píng)價(jià)反饋5.2.2最終評(píng)價(jià)反饋6.實(shí)習(xí)期間的保險(xiǎn)與安全保障6.1實(shí)習(xí)生意外傷害保險(xiǎn)6.2實(shí)習(xí)生的人身安全保護(hù)6.3實(shí)習(xí)公司的安全保障措施7.實(shí)習(xí)協(xié)議的解除與終止7.1實(shí)習(xí)協(xié)議的解除條件7.2實(shí)習(xí)協(xié)議的終止條件7.3實(shí)習(xí)協(xié)議解除或終止后的相關(guān)處理8.違約責(zé)任與爭(zhēng)議解決8.1雙方的違約責(zé)任8.2違約責(zé)任的賠償方式8.3合同爭(zhēng)議的解決方式9.法律適用與爭(zhēng)議解決9.1法律適用9.2爭(zhēng)議解決方式10.其他條款10.1通知與送達(dá)10.2合同的變更與補(bǔ)充10.3合同的解除與終止11.實(shí)習(xí)期間的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬與保護(hù)11.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)的歸屬11.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)的保護(hù)措施12.保密協(xié)議12.1保密信息的定義與范圍12.2保密義務(wù)與期限12.3違反保密協(xié)議的后果13.雙方簽字蓋章13.1實(shí)習(xí)公司簽字蓋章13.2實(shí)習(xí)生簽字蓋章14.附件14.1實(shí)習(xí)協(xié)議附件一:實(shí)習(xí)崗位職責(zé)描述14.2實(shí)習(xí)協(xié)議附件二:實(shí)習(xí)培訓(xùn)計(jì)劃14.3實(shí)習(xí)協(xié)議附件三:實(shí)習(xí)考核評(píng)價(jià)表14.4實(shí)習(xí)協(xié)議附件四:保密協(xié)議第一部分:合同如下:第一條實(shí)習(xí)協(xié)議的定義與范圍1.1實(shí)習(xí)協(xié)議的定義1.2實(shí)習(xí)協(xié)議的適用范圍本協(xié)議適用于甲方提供的實(shí)習(xí)崗位,乙方在甲方實(shí)習(xí)期間所涉及的工作內(nèi)容、權(quán)益保障及違約責(zé)任等事項(xiàng)。第二條實(shí)習(xí)期間的費(fèi)用補(bǔ)償2.1實(shí)習(xí)期間的報(bào)酬乙方在實(shí)習(xí)期間,甲方應(yīng)支付給乙方實(shí)習(xí)工資,作為乙方在實(shí)習(xí)期間的工作報(bào)酬。實(shí)習(xí)工資的計(jì)算方式如下:2.1.1實(shí)習(xí)工資的計(jì)算方式實(shí)習(xí)工資根據(jù)乙方的實(shí)習(xí)崗位、工作性質(zhì)、工作時(shí)間等因素,按照甲方制定的實(shí)習(xí)工資標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行計(jì)算。2.1.2實(shí)習(xí)獎(jiǎng)金的計(jì)算方式實(shí)習(xí)期間,乙方根據(jù)工作績(jī)效、能力表現(xiàn)等因素,可獲得實(shí)習(xí)獎(jiǎng)金。實(shí)習(xí)獎(jiǎng)金的計(jì)算方式由甲方制定,并與乙方確認(rèn)。2.2實(shí)習(xí)期間的福利待遇2.2.1實(shí)習(xí)生社保繳納甲方為乙方繳納實(shí)習(xí)期間的社會(huì)保險(xiǎn),包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。2.2.2實(shí)習(xí)生公積金繳納甲方為乙方繳納實(shí)習(xí)期間的住房公積金。2.2.3實(shí)習(xí)生加班費(fèi)計(jì)算乙方實(shí)習(xí)期間加班,甲方按照規(guī)定的加班費(fèi)計(jì)算方式支付加班費(fèi)。第三條實(shí)習(xí)期間的職責(zé)與義務(wù)3.1實(shí)習(xí)生的職責(zé)3.1.1工作職責(zé)的界定乙方按照甲方的要求,完成指定的工作任務(wù),履行實(shí)習(xí)崗位職責(zé)。3.1.2實(shí)習(xí)生工作交接實(shí)習(xí)結(jié)束時(shí),乙方應(yīng)將工作成果、資料等交接給甲方指定的接收人員。3.2實(shí)習(xí)生的義務(wù)3.2.1遵守公司規(guī)章制度乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從甲方管理。3.2.2保守公司商業(yè)秘密乙方不得泄露甲方的商業(yè)秘密,不得將甲方的技術(shù)資料、商業(yè)信息等用于不正當(dāng)用途。3.2.3遵守職業(yè)道德規(guī)范第四條實(shí)習(xí)期間的管理與培訓(xùn)4.1實(shí)習(xí)導(dǎo)師的指定與職責(zé)甲方為乙方指定實(shí)習(xí)導(dǎo)師,實(shí)習(xí)導(dǎo)師負(fù)責(zé)指導(dǎo)乙方的工作和學(xué)習(xí),協(xié)助乙方解決實(shí)習(xí)期間遇到的問(wèn)題。實(shí)習(xí)導(dǎo)師的指定如下:4.1.1實(shí)習(xí)導(dǎo)師的指定甲方根據(jù)乙方的實(shí)習(xí)崗位和工作需求,為乙方指定具備相關(guān)經(jīng)驗(yàn)的導(dǎo)師。4.1.2實(shí)習(xí)導(dǎo)師的職責(zé)實(shí)習(xí)導(dǎo)師負(fù)責(zé)對(duì)乙方的工作進(jìn)行指導(dǎo),評(píng)估乙方的實(shí)習(xí)表現(xiàn),提供必要的幫助和支持。4.2實(shí)習(xí)培訓(xùn)計(jì)劃的制定與實(shí)施甲方為乙方制定實(shí)習(xí)培訓(xùn)計(jì)劃,以確保乙方能夠順利地完成實(shí)習(xí)任務(wù)。實(shí)習(xí)培訓(xùn)計(jì)劃的制定與實(shí)施如下:4.2.1培訓(xùn)計(jì)劃的制定甲方根據(jù)乙方的實(shí)習(xí)需求和崗位特點(diǎn),制定實(shí)習(xí)培訓(xùn)計(jì)劃,包括培訓(xùn)內(nèi)容、時(shí)間、地點(diǎn)等。4.2.2培訓(xùn)計(jì)劃的實(shí)施甲方按照培訓(xùn)計(jì)劃為乙方提供實(shí)習(xí)培訓(xùn),乙方應(yīng)積極參加培訓(xùn)活動(dòng)。第五條實(shí)習(xí)期間的考核與評(píng)價(jià)5.1實(shí)習(xí)期間的考核方式甲方采用工作績(jī)效考核和綜合能力考核的方式,對(duì)乙方在實(shí)習(xí)期間的表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)估??己朔绞饺缦拢?.1.1工作績(jī)效考核甲方根據(jù)乙方的工作成果、工作態(tài)度等因素,對(duì)乙方的工作績(jī)效進(jìn)行評(píng)估。5.1.2綜合能力考核甲方通過(guò)面試、筆試等形式的綜合能力考核,評(píng)估乙方的綜合素質(zhì)和能力。5.2實(shí)習(xí)期間的評(píng)價(jià)反饋甲方在實(shí)習(xí)期間對(duì)乙方進(jìn)行評(píng)價(jià),并提供評(píng)價(jià)反饋。評(píng)價(jià)反饋如下:5.2.1定期評(píng)價(jià)反饋甲方定期對(duì)乙方的實(shí)習(xí)表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)價(jià),并將評(píng)價(jià)結(jié)果反饋給乙方。5.2.2最終評(píng)價(jià)反饋實(shí)習(xí)結(jié)束時(shí),甲方對(duì)乙方的實(shí)習(xí)表現(xiàn)進(jìn)行最終評(píng)價(jià),并將評(píng)價(jià)結(jié)果反饋給乙方。第六條實(shí)習(xí)期間的保險(xiǎn)與安全保障6.1實(shí)習(xí)生意外傷害保險(xiǎn)甲方為乙方購(gòu)買實(shí)習(xí)期間的人身意外傷害保險(xiǎn),確保乙方在實(shí)習(xí)期間的人身安全。6.2實(shí)習(xí)生的人身安全保護(hù)甲方應(yīng)采取必要的措施,保障乙方在實(shí)習(xí)期間的人身安全,防止意外事故的發(fā)生。6.3實(shí)習(xí)公司的安全保障措施第八條違約責(zé)任與爭(zhēng)議解決8.1雙方的違約責(zé)任雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本協(xié)議的約定,如一方違約,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。違約責(zé)任的承擔(dān)方式如下:8.2違約責(zé)任的賠償方式違約方應(yīng)賠償對(duì)方因此造成的直接經(jīng)濟(jì)損失,并支付違約金。具體賠償金額和違約金標(biāo)準(zhǔn)由雙方協(xié)商確定。8.3合同爭(zhēng)議的解決方式雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決;如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第九條法律適用與爭(zhēng)議解決9.1法律適用本協(xié)議的簽訂、效力、解釋、履行及爭(zhēng)議的解決均適用中華人民共和國(guó)法律。9.2爭(zhēng)議解決方式雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)優(yōu)先通過(guò)協(xié)商解決。協(xié)商不成的,任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第十條其他條款10.1通知與送達(dá)任何一方應(yīng)以書面形式向?qū)Ψ桨l(fā)送通知,通知事項(xiàng)以本協(xié)議為準(zhǔn)。通知發(fā)送至對(duì)方指定的地址和聯(lián)系方式。10.2合同的變更與補(bǔ)充雙方同意,本協(xié)議的變更或補(bǔ)充,應(yīng)采用書面形式,經(jīng)雙方簽字或蓋章后生效。10.3合同的解除與終止雙方同意,本協(xié)議提前解除或終止的,應(yīng)書面通知對(duì)方,并辦理相關(guān)手續(xù)。第十一條實(shí)習(xí)期間的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬與保護(hù)11.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)的歸屬乙方在實(shí)習(xí)期間所創(chuàng)作的成果,包括但不限于技術(shù)成果、作品等,屬于甲方所有。乙方應(yīng)予以充分尊重并協(xié)助甲方保護(hù)。11.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)的保護(hù)措施甲方應(yīng)采取適當(dāng)措施,保護(hù)乙方在實(shí)習(xí)期間所創(chuàng)作的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。如發(fā)生侵權(quán)行為,甲方應(yīng)積極維護(hù)乙方的合法權(quán)益。第十二條保密協(xié)議12.1保密信息的定義與范圍保密信息是指本協(xié)議簽訂過(guò)程中及實(shí)習(xí)期間雙方交換的、不為公眾所知悉、能給一方帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益或競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的信息。12.2保密義務(wù)與期限乙方應(yīng)對(duì)甲方提供的保密信息保密,未經(jīng)甲方書面同意,不得向任何第三方披露。保密義務(wù)的期限自本協(xié)議簽訂之日起至保密信息成為公開信息之日止。12.3違反保密協(xié)議的后果乙方違反保密義務(wù)的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償甲方因此造成的經(jīng)濟(jì)損失,并支付違約金。第十三條雙方簽字蓋章13.1實(shí)習(xí)公司簽字蓋章本協(xié)議經(jīng)甲方蓋章后生效。甲方應(yīng)將蓋章后的協(xié)議副本交乙方保存。13.2實(shí)習(xí)生簽字蓋章乙方應(yīng)在協(xié)議上簽字或蓋章,以表示同意本協(xié)議的約定。第十四條附件14.1實(shí)習(xí)協(xié)議附件一:實(shí)習(xí)崗位職責(zé)描述附件一詳細(xì)描述了乙方的實(shí)習(xí)崗位職責(zé),包括工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)、工作時(shí)間等。14.2實(shí)習(xí)協(xié)議附件二:實(shí)習(xí)培訓(xùn)計(jì)劃附件二詳細(xì)介紹了甲方為乙方制定的實(shí)習(xí)培訓(xùn)計(jì)劃,包括培訓(xùn)課程、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)講師等。14.3實(shí)習(xí)協(xié)議附件三:實(shí)習(xí)考核評(píng)價(jià)表附件三用于記錄乙方在實(shí)習(xí)期間的各項(xiàng)工作表現(xiàn),包括工作績(jī)效、綜合能力等方面的評(píng)估。14.4實(shí)習(xí)協(xié)議附件四:保密協(xié)議附件四為保密協(xié)議,規(guī)定了乙方在實(shí)習(xí)期間對(duì)甲方保密信息的保密義務(wù)及違約責(zé)任。第二部分:其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一:附件列表:1.實(shí)習(xí)協(xié)議附件一:實(shí)習(xí)崗位職責(zé)描述詳細(xì)描述了乙方的實(shí)習(xí)崗位職責(zé),包括工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)、工作時(shí)間等。2.實(shí)習(xí)協(xié)議附件二:實(shí)習(xí)培訓(xùn)計(jì)劃詳細(xì)介紹了甲方為乙方制定的實(shí)習(xí)培訓(xùn)計(jì)劃,包括培訓(xùn)課程、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)講師等。3.實(shí)習(xí)協(xié)議附件三:實(shí)習(xí)考核評(píng)價(jià)表用于記錄乙方在實(shí)習(xí)期間的各項(xiàng)工作表現(xiàn),包括工作績(jī)效、綜合能力等方面的評(píng)估。4.實(shí)習(xí)協(xié)議附件四:保密協(xié)議規(guī)定了乙方在實(shí)習(xí)期間對(duì)甲方保密信息的保密義務(wù)及違約責(zé)任。說(shuō)明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.雙方的違約責(zé)任如一方違約,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。違約責(zé)任的承擔(dān)方式包括賠償因此造成的直接經(jīng)濟(jì)損失,并支付違約金。示例說(shuō)明:若乙方未按照約定完成實(shí)習(xí)任務(wù),甲方有權(quán)要求乙方支付違約金,并賠償因乙方違約導(dǎo)致的直接經(jīng)濟(jì)損失。2.違約責(zé)任的賠償方式違約方應(yīng)賠償對(duì)方因此造成的直接經(jīng)濟(jì)損失,并支付違約金。具體賠償金額和違約金標(biāo)準(zhǔn)由雙方協(xié)商確定。示例說(shuō)明:若甲方未按照約定支付乙方實(shí)習(xí)工資,乙方有權(quán)要求甲方支付違約金,并賠償因甲方違約導(dǎo)致的直接經(jīng)濟(jì)損失。3.合同爭(zhēng)議的解決方式雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決;如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。示例說(shuō)明:若雙方在實(shí)習(xí)期間對(duì)乙方的工作績(jī)效評(píng)估產(chǎn)生分歧,雙方應(yīng)嘗試友好協(xié)商解決,如協(xié)商無(wú)果,可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。說(shuō)明三:法律名詞及解釋:1.實(shí)習(xí)協(xié)議指由實(shí)習(xí)公司(甲方)與實(shí)習(xí)生(乙方)簽訂的,用以規(guī)范乙方在甲方實(shí)習(xí)期間的權(quán)益保障及違約責(zé)任等事項(xiàng)的書面協(xié)議。2.實(shí)習(xí)期間指乙方在甲方實(shí)習(xí)的時(shí)間段,自實(shí)習(xí)協(xié)議生效之日起至協(xié)議解除或終止之日止。3.實(shí)習(xí)工資指甲方為乙方在實(shí)習(xí)期間提供的報(bào)酬,包括基本工資、獎(jiǎng)金等。4.保密信息指本協(xié)議簽訂過(guò)程中及實(shí)習(xí)期間雙方交換的、不為公眾所知悉、能給一方帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益或競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的信息。5.違約金指違約方因違約行為所需支付給守約方的賠償金,用于彌補(bǔ)守約方因此造成的經(jīng)濟(jì)損失。6.直接經(jīng)濟(jì)損失指因違約行為導(dǎo)致的

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