醫(yī)療專業(yè)人員2024年度聘用協(xié)議典范版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

醫(yī)療專業(yè)人員2024年度聘用協(xié)議典范版本合同目錄一覽1.合同主體及定義1.1甲方（聘用方）1.2乙方（受聘方）1.3合同期限2.工作內(nèi)容2.1乙方職責(zé)2.2工作場(chǎng)所2.3工作時(shí)間3.勞動(dòng)報(bào)酬3.1薪資結(jié)構(gòu)3.2獎(jiǎng)金及福利3.3支付方式及時(shí)間4.試用期4.1試用期限4.2試用評(píng)估5.合同續(xù)約5.1續(xù)約條件5.2續(xù)約流程6.合同終止與解除6.1終止條件6.2解除流程7.保密協(xié)議7.1保密內(nèi)容7.2保密期限8.知識(shí)產(chǎn)權(quán)8.1成果歸屬8.2使用權(quán)分配9.勞動(dòng)爭(zhēng)議解決9.1協(xié)商解決9.2調(diào)解組織9.3法律途徑10.法律法規(guī)10.1適用法律10.2法律法規(guī)變化11.其他約定11.1培訓(xùn)11.2社會(huì)保險(xiǎn)11.3醫(yī)療福利12.附件12.1職位說(shuō)明書12.2薪資結(jié)構(gòu)表13.合同生效與修訂13.1生效條件13.2修訂流程14.簽署頁(yè)14.1甲方代表簽字14.2乙方簽字14.3日期第一部分：合同如下：1.合同主體及定義1.3合同期限：本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為一年，自2024年1月1日至2024年12月31日。2.工作內(nèi)容2.1乙方職責(zé)：乙方擔(dān)任甲方醫(yī)療專業(yè)人員，負(fù)責(zé)提供專業(yè)的醫(yī)療服務(wù)，參與醫(yī)療團(tuán)隊(duì)的日常工作，并根據(jù)甲方的要求完成相關(guān)工作。2.2工作場(chǎng)所：乙方的工作場(chǎng)所為甲方醫(yī)院，地址為X。2.3工作時(shí)間：乙方按照甲方的規(guī)定工作時(shí)間工作，如需加班，則按照甲方的加班規(guī)定執(zhí)行。3.勞動(dòng)報(bào)酬3.1薪資結(jié)構(gòu)：乙方的薪資由基本工資、績(jī)效獎(jiǎng)金、加班費(fèi)等組成。3.2獎(jiǎng)金及福利：乙方根據(jù)甲方的規(guī)定享受年終獎(jiǎng)金及其他福利待遇，具體標(biāo)準(zhǔn)按照甲方制定的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3.3支付方式及時(shí)間：乙方薪資及福利的支付方式為每月銀行轉(zhuǎn)賬，支付時(shí)間為每月一個(gè)工作日。4.試用期4.1試用期限：本合同的試用期為三個(gè)月，自合同生效之日起計(jì)算。4.2試用評(píng)估：甲方將對(duì)乙方在試用期間的工作表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)估，如評(píng)估不合格，甲方有權(quán)解除本合同。5.合同續(xù)約5.1續(xù)約條件：如乙方在本合同到期前一個(gè)月內(nèi)提出書面續(xù)約申請(qǐng)，且甲方同意續(xù)約，雙方可簽訂新的合同。5.2續(xù)約流程：雙方按照甲方的相關(guān)規(guī)定完成合同續(xù)約手續(xù)。6.合同終止與解除6.1終止條件：本合同終止的條件包括但不限于：乙方因個(gè)人原因提出離職；乙方因違反甲方規(guī)定被解除合同；合同到期未續(xù)約等。6.2解除流程：如雙方同意解除合同，應(yīng)簽訂解除協(xié)議，并按照甲方的相關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。7.保密協(xié)議7.1保密內(nèi)容：乙方應(yīng)對(duì)在甲方工作期間接觸到的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、患者隱私等信息予以保密。7.2保密期限：乙方的保密義務(wù)自合同終止之日起計(jì)算，保密期限為五年。8.知識(shí)產(chǎn)權(quán)8.1成果歸屬：乙方在工作中創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)成果，包括但不限于發(fā)明、實(shí)用新型、外觀設(shè)計(jì)、著作權(quán)等，除法律明確規(guī)定屬于個(gè)人所有的以外，均歸甲方所有。8.2使用權(quán)分配：甲方有權(quán)使用乙方在工作中創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)成果，包括但不限于發(fā)表、推廣、申請(qǐng)專利等，乙方應(yīng)給予必要的協(xié)助。9.勞動(dòng)爭(zhēng)議解決9.1協(xié)商解決：雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商的方式解決合同履行過(guò)程中的爭(zhēng)議。9.2調(diào)解組織：如協(xié)商不成，雙方可向甲方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解組織申請(qǐng)調(diào)解。9.3法律途徑：如調(diào)解不成，雙方可依法向甲方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁或向人民法院提起訴訟。10.法律法規(guī)10.1適用法律：本合同的簽訂、效力、解釋、履行及爭(zhēng)議的解決均適用中華人民共和國(guó)法律。10.2法律法規(guī)變化：如國(guó)家法律法規(guī)發(fā)生變化，影響本合同的履行，雙方應(yīng)按變化后的法律法規(guī)執(zhí)行。11.其他約定11.1培訓(xùn)：甲方應(yīng)提供乙方必要的專業(yè)培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。11.2社會(huì)保險(xiǎn)：甲方為乙方依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。11.3醫(yī)療福利：乙方享有甲方的醫(yī)療福利，包括但不限于醫(yī)院內(nèi)部診療優(yōu)惠、健康檢查等。12.附件12.1職位說(shuō)明書：詳細(xì)說(shuō)明乙方的工作職責(zé)、崗位要求等內(nèi)容。12.2薪資結(jié)構(gòu)表：詳細(xì)說(shuō)明乙方的薪資構(gòu)成、獎(jiǎng)金分配標(biāo)準(zhǔn)等。13.合同生效與修訂13.1生效條件：本合同自雙方簽字之日起生效。13.2修訂流程：如雙方同意對(duì)合同進(jìn)行修訂，應(yīng)簽訂書面修訂協(xié)議，并由雙方代表簽字確認(rèn)。14.簽署頁(yè)14.1甲方代表簽字：14.2乙方簽字：14.3日期：第二部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：附件一：職位說(shuō)明書詳細(xì)說(shuō)明乙方的工作職責(zé)、崗位要求等內(nèi)容。包括但不限于：工作內(nèi)容崗位職責(zé)工作要求工作條件附件二：薪資結(jié)構(gòu)表詳細(xì)說(shuō)明乙方的薪資構(gòu)成、獎(jiǎng)金分配標(biāo)準(zhǔn)等。包括但不限于：基本工資績(jī)效獎(jiǎng)金加班費(fèi)其他福利說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為包括但不限于：乙方未按合同約定提供醫(yī)療服務(wù)乙方未按合同約定工作時(shí)間工作乙方未保守甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、患者隱私等信息乙方違反法律法規(guī)及甲方規(guī)定違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：違約行為導(dǎo)致的直接經(jīng)濟(jì)損失賠償違約行為導(dǎo)致的間接經(jīng)濟(jì)損失賠償違約金支付合同解除示例說(shuō)明：若乙方未按合同約定提供醫(yī)療服務(wù)，導(dǎo)致患者受到損害，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。若乙方未保守甲方商業(yè)秘密，導(dǎo)致甲方遭受損失，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。說(shuō)明三：法律名詞及解釋：醫(yī)療專業(yè)人員：指具有醫(yī)療專業(yè)資格的醫(yī)生。醫(yī)療服務(wù)：指醫(yī)療專業(yè)人員在醫(yī)療場(chǎng)所為患者提供的診斷、治療、康復(fù)等服務(wù)。商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉、能為甲方帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)甲方采取保密措施的信息。技術(shù)秘密：指不為公眾所知悉、能為甲方帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息。知識(shí)產(chǎn)權(quán)：指發(fā)明、實(shí)用新型、外觀設(shè)計(jì)、著作權(quán)等法律規(guī)定的權(quán)利。社會(huì)保