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文檔簡介
2024年8月CCAA注冊審核員考試題目—《管理體系認證基礎》一、單項選擇題1、參與策劃和實施審核的人員的能力決定了()的能力。A、檢查活動B、對審核過程的信心和達到其目標C、實現(xiàn)目的D、達到客戶需求目的2、應對整個認證周期制定審核方案,認證周期的審核方案應()。A、包括管理體系核心要求B、包含客戶全部分包方的所有要求C、覆蓋客戶的全部場所和產(chǎn)品D、覆蓋全部管理體系的要求3、基于過程的質(zhì)量管理體系(OMS審核通過對過程的檢查而確定有關過程結果的活動資源和行為是否()。A、被有效并高效地管理B、符合認證準則C、符合規(guī)定要求D、被有效地實施4、應用信息和通信技術(ICT)實施遠程審核,認證機構宜對實現(xiàn)審核目標有影響的風險加以識別,風險評估考慮的因素不包括()。A、受審核方管理體系文件的審批過程B、審核組應用信息和通信技術(ICT)的能力C、受審核方管理過程復雜性D、受審核方應用信息技術的能力5、根據(jù)GB/T19011標準,現(xiàn)場審核訪問時,盡量減少審核活動與受審核方工作過程的()。A、溝通B、互動C、相互干擾D、相互交流6、實施審核時,非人員互動的審核活動不存在與受審核方代表的交流,非人員互動不包括以下哪項活動?()A、觀察管理活動情況B、由受審核方人員接受的問卷調(diào)查C、進行文件評審D、完成檢查表7、管理體系認證機構應按()實施通用要求的管理。A、GB/T27025B、GB/T17021C、GB/T27021-1D、GB/T270208、對認證人員的評價方法通常采用記錄審查、()、面談、觀察和考試五種方式實施評價。A、意見反饋B、跟蹤C、驗證D、確認9、審核計劃應提交()進行確認。A、認證機構領導B、受審核方C、審核委托方D、當?shù)卣?0、業(yè)務流程重組的方法有()。A、烏龜圖法B、全新設計法C、綜合匯總法D、過程方法11、依據(jù)27021-1標準,認證機構需針對其自身的管理建立()。A、采購控制程序B、運營文件C、有效的生產(chǎn)管理制度D、有效的管理體系12、()為審核活動的實施提供了一整套基于策劃、實施、監(jiān)督和改進的管理方法和手段,適用于對不同規(guī)模、不同類型和不同范圍的組織的審核活動。A、質(zhì)量策劃B、建立審核方案C、制定審核計劃D、審核啟動13、在管理體系高層結構中的PDCA環(huán)中,第7章支持屬于()。A、策劃B、實施C、處置D、檢查14、管理體系認證機構應按()實施通用要求的管理。A、GB/T27025B、GB/T17021C、ISO17021-1D、GB/T2702015、國際標準化組織ISO/IEC在其導則A、加強各管理體系標準的核心文本、術語和定義B、加強各管理體系標準的一致性、技術要求和規(guī)則C、加強各管理體系標準的一致性、協(xié)調(diào)性和兼容性D、加強各管理體系標準的協(xié)調(diào)性、互用性和術語16、以下不屬于認證實施保密的信息是()。A、對客戶文件審核的信息及客戶檔案B、審核中所獲取的有關信息C、特定獲證客戶被授予認證范圍的信息D、客戶申請的認證資料及文件17、認證機構應提前與客戶就審核計劃進行溝通,并商定()。A、認證過程B、認證結論C、認證機構管理人員D、審核日期18、認證機構應當經(jīng)國務院認證認可監(jiān)督管理部門批準,并()從事認證活動。A、在批準范圍內(nèi)B、在營業(yè)執(zhí)照范圍內(nèi)C、行業(yè)公認范圍D、力所能及的的范圍19、不具備多場所認證的條件的是()。A、要求組織已確定中心職能B、中心職能獲得了授權并被外包給外部組織C、實施集中的管理評審和內(nèi)審D、建立和保持了統(tǒng)一的管理體系20、依據(jù)GB/T19011標準,無人員互動的審核活動不存在與受審核方代表的交流,無人員互動不包括以下哪項活動?()A、完成檢查表B、文件評審C、出受審核方人員接受的問卷調(diào)查D、觀察管理活動情況21、審核組長與受審核組織建立初步聯(lián)系,獲取用于策劃審核的相關文件和記錄信息,包括()。A、適用的法律法規(guī)及其他要求B、特定的場所訪問、健康安全、安保、保密或其他要求C、受審核方關注事項、問題和風險D、組織已經(jīng)識別的風險和機遇及如何應對這些風險和機遇的信息22、所謂“過程方法”,就是“系統(tǒng)地識別和管理組織所應用的過程及其活動,將活動作為相互關聯(lián)、功能連貫的過程組成的系統(tǒng)來理解和管理時,可更加()得到一致的、可預知的結果。"A、有效和高效地B、為確定質(zhì)量方針提供依據(jù)C、客觀分析組織環(huán)境D、指導質(zhì)量管理體系范圍的確定23、如果高層結構的通用術語和核心定義與特定管理體系標準中的術語和定義名稱相同但內(nèi)涵不同時()。A、則需要在高層結構中加以說明B、無需作說明C、則需要在特定管理體系中加以說明D、需在條款核心文本中說明24、認證機構應提前與客戶就()進行溝通,并商定審核日期。A、審核準則B、審核目的C、審核方案D、審核計劃25、以顧客為導向的基于過程的審核中,審核員不僅需考慮受審核方的需要,而且需考慮受審核方顧客的需要,還需考慮()。A、是否正確理解顧客要求并在每個過程中予以落實B、每個過程的績效及其對質(zhì)量管理體系整體績效的影響C、在質(zhì)量管理體系方面的整體改進D、作為供方提供合格產(chǎn)品能力的影響26、當兩個或兩個以上不同領域的管理體系被一起審核時,稱為()。A、一體化審核B、聯(lián)合審核C、合作審核D、結合審核27、審核目的由認證機構確定。審核范圍和準則由()確定。A、審核委托方B、認證機構審核方案管理人員C、認證機構和客戶商討后D、受審核方28、審核過程實際上是(),因此存在被查驗的審核證據(jù)不具代表性的風險。A、一種抽樣活動B、符合性評價C、一個過程D、客觀性證據(jù)29、初次認證后的第一次監(jiān)督審核在()進行。A、認證決定日期起12個月內(nèi)B、頒發(fā)認證證書之日起一年內(nèi)C、日歷年內(nèi)進行一次D、初次認證審核第二階段不符合項的糾正措施完成之日起一年內(nèi)30、認證周期的審核方案應()管理體系要求。A、覆蓋重要的B、覆蓋全部的C、不遺漏重要的D、包含主要的二、多項選擇題31、在編制審核計劃時,審核組長應考慮()。A、適當?shù)某闃蛹夹gB、審核對受審核方形成的風險C、提高審核活動有效性和效率的機會D、審核組的組成及其整體能力32、以下屬于認證機構認證制度管理涉及內(nèi)容有()。A、公開文件及其發(fā)布方式B、認證實施過程的專業(yè)管理C、認證業(yè)務范圍分類D、分包機構的管理33、在生產(chǎn)許可證有效期內(nèi),企業(yè)()發(fā)生變化的,應當及時向所在地省、自治區(qū)、直轄市工業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)許可證主管部門提出申請,由工業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)許可證主管部門依照工業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)許可證管理條例的規(guī)定對企業(yè)重新組織核查和檢驗。A、檢驗手段B、生產(chǎn)技術或者工藝C、生產(chǎn)條件D、產(chǎn)品的銷售34、管理體系的建立包括()。A、管理體系的運行B、創(chuàng)建體系文件C、確定管理體系的策劃信息及內(nèi)容D、管理體系的策劃啟動35、以下可以是結合審核有效性的保障措施的是()。A、確保審核報告清楚地表明每一個管理體系標準或規(guī)范性文件的所有要求的符合性B、當提出的不符合涉及多個管理體系時,確保受審核組織針對每一個管理體系標準或規(guī)范性文件提出整改措施C、確保管理體系應有統(tǒng)一的管理評審D、確保實施結合審核的審核組能力滿足所有管理體系的要求36、《民法典》規(guī)定,當事人在質(zhì)量要求方面有關合同內(nèi)容約定不明確,且不能達到補充協(xié)議的,通用以下規(guī)定()。A、有強制性國家標準的,按照強制性國家標準履行B、沒有推薦性國家標準的,按照地方標準履行C、沒有強制性國家標準的,按照推薦性國家標準履行D、沒有國家標準、行業(yè)標準的,按照通常標準或者符合合同目的的特定標準履行37、當員工的能力不能達到能力要求時,組織可以采取的措施有()。A、培訓B、輔導C、外包勝任的人員D、重新分配工作38、審核方案管理人員應對審核活動進行指導,包括()A、對審核組提供適宜的審核指導的文件B、選擇的審核過程適宜有效C、保持與審核組及時有效的溝通D、隨時向?qū)嵙晫徍藛T提供所需的技術指導39、審核的基本方法是抽樣,以下是典型的審核抽樣步驟的有()。A、確定樣本量B、選擇抽樣的總體范圍和組成C、明確抽樣方案和目標D、收集評價和報告結果并形成文件40、以下說法正確的是()。A、獨立性是審核的公正性和審核結果客觀性的基礎。B、基于證據(jù)的方法是審核原則的內(nèi)容之一C、公正表達是每個審核員應盡的責任,客觀準確的報告審核工作時審核組長的責任和義務D、審核原則是審核員、審核方案管理人員和實施審核工作的所必須遵循的基本原則41、以下活動中,()屬于管理體系的領導作用與承諾。A、基于組織的宗旨和方向,制定戰(zhàn)略B、確保管理體系要求融入組織的業(yè)務過程C、確保制定管理體系的方針和目標D、促進持續(xù)改進42、應用信息和通信技術(ICT)實施遠程審核的地點,可以是()。A、受審核方組織現(xiàn)場以外的其他地點B、在認證機構的辦公室C、與受審核方不在同一縣市的其他地點D、受審核方內(nèi)部的實際活動現(xiàn)場以外的其他現(xiàn)場43、認證決定的主要職能包括()。A、評審做出的認證決定必要的報告B、評審申訴和投訴的結果C、評審認證風險及等級D、評審做出的認證決定必要的其他相關信息44、認證決定的主要職能包括()。A、評審做出認證決定必要的其他相關信息B、評審認證機構客戶有關的申投訴結果C、評審做出認證決定必要的報告D、評審認證風險及等級45、下列哪些不屬于認證機構保密的信息()。A、客戶檔案B、客戶申請的認證資料C、客戶認證狀態(tài)信息D、客戶被授予暫停的認證資格三、簡答題46、請簡述管理體系標準高層結構的核心內(nèi)容。47、在實施結合審核時,審核組的整體能力在滿足單一管理體系能力之外,結合審核組還需考慮哪些能力?48、認證范圍和審核范圍二者之間的區(qū)別與聯(lián)系是什么?49、什么是管理體系及其基本內(nèi)涵?管理體系認證的主要過程是什么?50、審核原則是審核員開展審核活動必須遵守的基本原則,請簡述審核原則包括哪些內(nèi)容?
參考答案一、單項選擇題1、B解析:審核活動針對的管理體系或管理活動因受審核組織的不同而顯得復雜和多樣。收集審核證據(jù),與審核準則的比較和判定,及形成審核發(fā)現(xiàn),都需要由從事審核活動的人員在現(xiàn)場進行大量的主觀判斷??陀^地說,認證審核中的評價活動多半是以“人”為評價工具的,而人在評價一件事物時,能夠做到客觀的評價是一件非常不容易的事。況且,審核現(xiàn)場客觀上存在著時間和空間上的緊迫感。這使得審核過程中人的因素起著至關重要的作用。審核人員的能力決定了人們對審核過程所能具有的信心,也決定了審核結論的可信程度2、D解析:《管理體系認證基礎》,(三)審核方案及審核時間《審核概論》P46,應對整個認證周期制訂審核方案,以清晰識別所需的審核活動。這些審核活動用以證實客戶的管理體系符合認證所依據(jù)標準,或其他規(guī)范性文件的要求。認證周期的審核方案應覆蓋全部的管理體系要求。3、A解析:基于過程的質(zhì)量管理體系(OMS審核是指以受審核方的過程、過程間相互關系、過程目標和過程績效指標作為審核的路徑或?qū)徍说淖粉櫨€索所實施的OMS審核。它通過對過程的檢查而確定有關過程結果的活動、資源和行為是否被有效并高效地管理。4、A5、C解析:19011,A.15對受審核方的現(xiàn)場訪問,在現(xiàn)場訪問中,為了最小化審核活動與受審核方工作過程的相互干擾。6、B解析:“由受審核方人員接受的問卷調(diào)查”明顯不符合“非人員互動”,而屬于“有人互動”。7、C解析:《管理體系認證基礎》gb/t27021,1—2017《合格評定管理體系審核認證機構要求第1部分:要求》是管理認證機構通用的基礎要求8、A解析:對認證人員的評價方法通常采用記錄審查、意見反饋、面談、觀察和考試五種方式實施評價。9、B解析:《審核概論》P6。(四)審核計劃的批準、確認和修改審核計劃應符合其審核方案程序的要求,由審核委托方評審和接受,并應在現(xiàn)場審核前提交受審核方經(jīng)受審核方確認。10、B解析:《質(zhì)量管理方法與工具》企業(yè)流程重組的方法分為系統(tǒng)化改造法和全新設計法11、D12、B解析:《審核概論》建立審核方案為審核活動的實施提供一整套基于策劃、實施、監(jiān)督和改進的管理方法和手段,適用于對不同規(guī)模、不同類型和不同范圍的組織的審核活動13、B解析:《管理體系認證基礎》P4。管理體系高層結構清晰地用PDCA的方式排列相關章節(jié),第6章策劃(P)的要求,第7至8章執(zhí)行(D)的要求,第9章檢查(C)的要求,第10章處理(A的要求。14、C解析:《管理體系認證基礎》,管理體系認證機構通用要求IsO/IeC17021-1《合格評定管理體系審核認證機構要求第1部分要求》對管理體系審核和認證機構提出了10個章節(jié)的要求:D第1章至第3章主要明確了“范圍"規(guī)范性引用文件”“術語和定義”。@第4章規(guī)定了“原則"要求。認證的總體目標是使所有相關方相信管理體系滿足規(guī)定要求,認證的價值取決于第三方通過公正、有能力的評定所建立的公信力的程度。認證的原則是公正性、能力、責任、公開性、保密性、對投訴的回應、基于風險的方法。3第5章規(guī)定了“通用要求”。本章主要明確了認證機構的責任、公正性財力和認證風險應對的具體要求。認證機構應對認證決定負責,認證機構應是能夠承擔認證活動法律責任的實體。Q第6章規(guī)定了“結構要求"。本章主要明確了認證機構的組織結構、最高管理層和運行控制的要求如管理層和其他認證人員及各委員會的職責、責任和權力,認證機構對其分支辦公室、合伙人、代理、特許經(jīng)營者等認證活動的控制對運行過程、技術領域、人員能力、管理控制、操作系統(tǒng)等運行過程的控制水平和方法。5第7章規(guī)定了“資源要求”。本章明確了認證機構實施管理體系認證所需的資源要求,包括對認證業(yè)務范圍內(nèi)的每一個技術領域和每一項認證職能制定人員的能力要求、初始和持續(xù)能力評價的過程要求。@第8章規(guī)定了“信息要求”。本章明確了認證機構應該公開的信息,包括認證文件或認證證書的信息、認證資格和認證標志的使用和宣傳要求等。@第9章規(guī)定了“過程要求”。本章明確了認證過程中的各項活動和重要環(huán)節(jié)要求,包括認證前的活動、策劃審核、初次認證、實施審核、認證決定、保持認證、申訴、投訴、客戶記錄等方面。8第10章規(guī)定了“認證機構的管理體系要求”。本章明確了認證機構通過建立管理體系以保障和證實其始終滿足對認證機構的各項要求并提供通用管理體系要求*和“與ISO9001-致的管理體系要求”兩種可以選擇的途徑。15、C16、C解析:《管理體系認證基礎》認證機構應實施保密的信息包括:客戶申請認證的資料及文件;審核(含文件審核和現(xiàn)場審核)中所獲取的有關信息;客戶(含潛在客戶)檔案;通過其他渠道獲取的客戶保密信息;其他專門確定/約定的保密信息。認證機構可予以披露的保密信息包括:履行法律責任,或者得到被認證的客戶的書面同意的。不屬于認證機構履行保密責任的信息包括:出版物上公布的關于獲準認證客戶的認證狀態(tài)的信息及相關信息;特定獲證客戶被授予認證、保持、暫?;虺蜂N認證資格、擴大或縮小認證范圍的事實及認證范圍的詳細情況;客戶或獲證客戶已公開或應公開的信息;認證機構從其他合法渠道獲得的有關客戶或獲證客戶的公開信息17、D18、A19、B解析:多場所組織認證要求組織已確定其中心職能。中心職能是組織的一部分并且不被分包給外部的職能。中心職能獲得組織的授權以規(guī)定、建立并保持統(tǒng)一的管理體系統(tǒng)一管理體系實施集中的管理評審,所有場所服從組織的內(nèi)部審核程序。20、C21、D解析:建立初步聯(lián)系的目的是:獲得用于策劃審核的相關文件和記錄信息,包括組織已經(jīng)識別的風險和機會,以及如何應對這些風險和機會的信息22、A解析:所謂“過程方法”,就是“系統(tǒng)地識別和管理組織所應用的過程及其活動,將活動作為相互關聯(lián)、功能連貫的過程播回放組成的系統(tǒng)來理解和管理時,可更加有效和高效地得到一致的、可預知的結果。"23、C解析:管理體系標準高層結構的核心內(nèi)容是:(2)相同的通用術語和核心定義。如果通用術語和核心定義中與特定的管理體系標準中的術語和定義名稱相同但內(nèi)涵不同,則需要在特定管理體系中加以說明,如“風險”。這個題可以很容易用邏輯推理出來。我們都知道高層結構是通用的一個結構,所以一日發(fā)現(xiàn)術語有沖突,不可能去修改高層結構,因為高層結構一改,其他所有標準都得跟著改。不作說明呢,又肯定會混淆。所以只可能是對特定的某些管理體系標準進行說明。答案就可以這樣用常理推斷出來。24、D25、A解析:《管理體系認證基礎》P63。(一)基于過程的審核特征(1)顧客導向。在審核中,審核員不僅考慮受審核方的需要,而且考慮受審核方顧客的需要,關注受審核方是否已經(jīng)正確理解顧客要求并在每個過程中予以落實。26、D27、C解析:《管理體系認證基礎》P35(一)確定審核目標、范圍和準則審核目的由認證機構確定。審核范圍和準則,由認證機構與客戶商討后確定。CNAS-CC01管理體系認證機構要求9.2.1.1審核目的應由認證機構確定。審核范圍和準則,包括任何更改,應由認證機構在與客戶商討后確定。28、A解析:見(GBT9011-2021管理體系審核指南》6.5.1審核報告的編制k)審核本質(zhì)上是一種抽樣活動,因此,存在被查驗的審核證據(jù)不具代表性的風險。29、A解析:《管理體系認證基礎》,監(jiān)督審核至少每個日歷年進行一次。初次認證后的第一次監(jiān)督審核在認證決定日期起12個月內(nèi)進行。30、B解析:認證周期的審核方案應覆蓋全部的管理體系要求二、多項選擇題31、A,B,C,D解析:《審核概論》p79在編制審核計劃時,審核組長應考慮以下方面:(1)適當?shù)某闃蛹夹g;(2)審核組的組成及其整體能力;(3)提高審核活動有效性和效率的機會;(4)審核計劃無效對實現(xiàn)審核目標所構成的風險;(5)審核對受審核方形成的風險32、B,C解析:認證制度管理涉及內(nèi)容;認證制度管理涉及內(nèi)容主要包括:認證領域的開拓和認證范圍的擴展;認證業(yè)務范圍分類;技術領域分析;認證策劃準備過程的專業(yè)管理;認證實施過程的專業(yè)管理;認證機構的管理體系;批準、拒絕、保持、更新、暫停、恢復或撤銷認證、擴大或縮小范圍的條件和程序;認證證書的轉(zhuǎn)換;認證要求的變更33、A,B,C解析:根據(jù)《中華人民共和國工業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)許可證管理條例》第二十六條:在生產(chǎn)許可證有效期內(nèi),企業(yè)生產(chǎn)條件、檢驗手段、生產(chǎn)技術或者工藝發(fā)生變化的,企業(yè)應當及時向所在地省、自治區(qū)、直轄市工業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)許可證主管部門提出申請,國務院工業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)許可證主管部門或者省、自治區(qū)、直轄市工業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)許可證主管部門應當依照本條例的規(guī)定重新組織核查和檢驗。34、B,C,D解析:《管理體系認證基礎》管理體系的建立包括管理體系的策劃啟動、策劃信息及內(nèi)容和創(chuàng)建體系文件35、A,B,D解析:結合審核有效性的保證措施,如:(1)確保實施結合審核的審核組能力滿足所有管理體系的需求。在確定審核任務時應依據(jù)審核組成員的能力,合理地分配審核任務并確保對每個管理體系審核的完整性:(6)確保審核報告清楚地表明與每一個管理體系標準或規(guī)范性文件的所有要求的符合性,并包括分析和描述與每個管理體系標準或規(guī)范性文件相關的不符合;(7)當結合審核中提出的不符合涉及多個管理體系標準或規(guī)范性文件時,確保受審核組織針對每一個管理體系標準或規(guī)范性文件提出必要的糾正和糾正措施,并確保驗證糾正和糾正措施的人員具有相應的能力。36、A,C,D解析:《民法典》,第五百一十一條,當事人就有關合同內(nèi)容約定不明確,依據(jù)前條規(guī)定仍不能確定的,適用下列規(guī)定:(一)質(zhì)量要求不明確的,按照強制性國家標準履行;沒有強制性國家標準的,按照推薦性國家標準履行;沒有推薦性國家標準的,按照行業(yè)標準履行;沒有國家標準、行業(yè)標準的,按照通常標準或者符合合同目的的特定標準履行。37、A,B,C,D解析:《管理體系認證基礎》適用措施可包括對在職人員進行培訓、輔導或重新分配工作,或者聘用、外包勝任的人員38、A,C解析:選擇審核方法:審核方案的管理人員負有指導審核活動”的職責。這種指導包括:為審核組提供適宜的審核指導文件、保持與審核組及時有效的溝通、隨時向?qū)徍私M提供必要的技術指導以確保所選擇的審核方法是適宜有效的。注意是審核方法適宜有效,而不是審核過程,B錯。隨時向?qū)徍私M提供必要的技術指導,而不是實習審核員,D錯。39、A,B,C,D解析:典型的審核抽樣步驟包括:明確抽樣計劃的目標,選擇抽樣總體的范圍和組成,選擇抽樣方法,確定樣本量,進行抽樣活動,收集、評價和報告結果并形成文件40、A,B,D解析:獨立性:審核的公正性和審核結論客觀性的基礎“基于證據(jù)的方法”就是以證據(jù)為基礎的一種方式,遵循這種合理的方式也是一項審核原則。公正表達:是每個合格審核員(組)應盡的責任??陀^準確地報告審核工作是審核員的責任和義務。審核原則是審核員、審核方案管理人員和實施審核工作所必須遵循的基本原則,是對審核員、審核方案管理人員等道德品德、思想作風、業(yè)務水平的明確要求,也是規(guī)范審核工作的重要指導思想41、A,B,C,D解析:最高管理者應通過下述方面證實其對管理體系的領導作用和承諾:--確保制定X管理體系的方針和目標,并與組織環(huán)境相適應,與戰(zhàn)略方向相一致;--確保X管理體系要求融入組織的業(yè)務過程;--確保X管理體系所需的資源是可獲得的;--溝通有效的X管理和符合X管理體系要求的重要性;--確保X管理體系實現(xiàn)其預期的結果;--指導和支持員工為X管理體系的有效性做出貢獻;--促進持續(xù)改進;--支持其他相關管理者在其職責范圍內(nèi)發(fā)揮領導作用。42、A,B,C解析:《審核概論》遠程審核活動在受審核方現(xiàn)場以外地方進行,無論距離遠近43、A,D解析:認證決定主要職能包括:評審做出認證決定必要的報告和其他相關信息;必要時與審核組就審核發(fā)現(xiàn)交換意見;做出認證決定等44、A,C解析:《管理體系認證基礎》認證決定主要職能包括:評審做出認證決定必要的報告和其他相關信息;必要時與審核組就審核發(fā)現(xiàn)交換意見;做出認證決定等45、C,D解析:通常,認證機構應實施保密的信息包括:(1)客戶申請認證的資料及文件;(2)審核(含文件審核和現(xiàn)場審核)中所獲取的有關信息;(3)通過其他渠道獲取的客戶保密信息;(4)其他專門確定/約定的保密信息。認證機構可予以披露的保密信息包括:履行法律責任,或者得到被認證的客戶的書面同意的。不屬于認證機構履行保密責任的信息包括:(1)出版物上公布的關于獲準認證客戶的認證狀態(tài)的信息及相關信息;(2)特定獲證客戶被授予認證、保持、暫?;虺蜂N認證資格、擴大或縮小認證范圍的事實及認證范圍的詳細情況;(3)客戶或獲證客戶已公開或應公開的信息;(4)認證機構從其他合法渠道獲得的有關客戶或獲證客戶的公開信息三、簡答題46、管理體系標準高層結構的核心內(nèi)容是:(1)相同的標準框架和條款標題。高層結構具有相同的標準框架和條款標題。特定的管理體系標準在相同的標準條款標題下,可以在特定管理體系標準中增加二級條款和三級、四級條款。(2)相同的通用術語和核心定義。在各管理體系標準中,這些術語和定義是通用的。如果通用術語和核心定義中與特定的管理體系標準中的術語和定義名稱相同但內(nèi)涵不同,則需要在特定管理體系中加以說明,如“風險”。(3)相同的條款核心文本。高層結構給出了相同的條款核心文本的格式,在相
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