2024年發(fā)包工程和臨時工安全管理制度模版（二篇）

第2頁共2頁2024年發(fā)包工程和臨時工安全管理制度模版為強化臨時工安全管理，預防人身傷害及設備事故，特制定以下管理制度：一、臨時用工招用的安全要求1.臨時工須為年齡在____周歲至____周歲之間，身體健康，精神狀況正常，具備初中及以上學歷的青壯年。2.各部門在雇傭臨時工時，必須履行正規(guī)手續(xù)，詳細填寫臨時用工登記表，并確保公司、部門、班組信息一致。3.在生產(chǎn)活動中，應嚴格控制計劃外的臨時用工，嚴格篩選，對不符合要求者不予錄用。二、臨時用工的安全教育與技術培訓1.經(jīng)批準招用的臨時工入廠后，首先由安環(huán)辦負責對其進行入廠安全、廠紀、消防知識等方面的教育，并將教育情況記錄在合格證上，納入安全臺帳管理。2.新錄用的臨時工需通過三級安全教育，并參加安規(guī)及相關制度考試，合格后方可上崗。3.臨時工應積極參與所在班組的安全活動，包括年度安規(guī)、現(xiàn)場規(guī)程的學習與考試。三、臨時用工的安全管理1.遵循“誰使用，誰管理，誰負責”的原則，各用工部門需定期檢查臨時工對安全規(guī)章制度的執(zhí)行情況，切實加強安全管理。2.臨時工應指定專人負責管理，對于技術性和危險性較高的工作，臨時工不得單獨作業(yè)，更不得擔任工作負責人。3.臨時工在從事危險作業(yè)時，用工部門除需采取完善的安全措施外，還應提供必要的安全防護用品，并由工作負責人或有經(jīng)驗的職工進行安全監(jiān)護。4.臨時工需嚴格遵守公司安全規(guī)程制度，自覺遵章守紀，進入生產(chǎn)現(xiàn)場時必須佩戴安全帽，穿著符合安全規(guī)程要求的工作服裝。5.臨時工有權拒絕任何可能導致人身傷害或設備損壞的違章指揮。四、安全考核1.臨時工的安全考核按照公司相關規(guī)定執(zhí)行，并與所有部門、班組掛鉤考核。2.臨時工（包括實習生及短期參與工作的其他人員）在從事與電力生產(chǎn)相關的工作過程中發(fā)生的人身傷亡事故，將依據(jù)有關規(guī)定對用工部門進行嚴格考核。3.因臨時工個人責任導致的人身傷害及設備損壞事故，除按相關規(guī)定處理外，將立即解雇，并不得再次錄用。4.對于違反安全生產(chǎn)規(guī)定且經(jīng)勸告、教育仍不改正者，各級領導及安全監(jiān)督人員有權責令其辭退。2024年發(fā)包工程和臨時工安全管理制度模版（二）分包單位及臨時工管理制度一、目的為強化對承建項目中分包單位及臨時工施工管理的規(guī)范性，確保電力建設工程的安全性、優(yōu)質性及高效性，特結合本項目實際情況，制定本管理制度。二、適用范圍本制度適用于項目部及所有通過承包或勞務分包方式參與施工的單位及臨時工的管理。三、編制依據(jù)1.《安全生產(chǎn)工作規(guī)定》（國家電力公司發(fā)布，自2000年某月某日起實施）2.《電力建設安全施工管理規(guī)定》（原電力工業(yè)部發(fā)布，自XXXX年01月01日起實施）四、分包單位招用與選擇原則1.分包單位的招用應通過嚴格的資質審查，并采用招標方式擇優(yōu)選擇。公司必須與通過審查的分包單位依法簽訂合同，合同中需明確分包單位應承擔的安全責任，并經(jīng)公司安全部門審查同意。2.資質審查工作應在合同簽訂前完成，不得降低標準、簡化手續(xù)或延期辦理。3.未經(jīng)公司安全部門進行安全和資質審查的分包單位，任何單位或部門均不得擅自與其簽訂勞務合同或勞務使用協(xié)議。4.對于不服從安全部門管理、嚴重違章作業(yè)、野蠻施工、管理混亂、事故頻發(fā)的分包單位，應立即終止合同，限期退出，并嚴禁重新錄用。五、公司對分包方的安全管理職責1.項目部安全部門對分包方的安全施工負有監(jiān)督和指導責任，需將分包方的安全施工納入重要工作日程，并指派專人負責其管理，嚴禁以“包”代管或以“罰”代管。2.項目部與分包單位簽訂合同時，必須明確雙方的安全施工責任。因分包單位責任導致的傷亡事故，其全部經(jīng)濟損失應由分包單位承擔。事故發(fā)生后，必須遵循“三不放過”原則進行調查處理，并按規(guī)定統(tǒng)計上報，嚴禁弄虛作假、隱瞞不報。3.對分包單位實行安全與經(jīng)濟掛鉤的管理機制。公司根據(jù)工程量大小，預留一定比例的承包價款作為安全施工保證金。發(fā)生死亡事故或重傷事故時，將按相應比例扣除保證金。分包單位需按國家規(guī)定為施工人員配備勞動防護用品，公司安全部門負責監(jiān)督執(zhí)行。六、合同分包方安全施工職責1.分包方在安全施工方面必須接受項目部的全面管理、監(jiān)督和指導，并定期向項目部安全部門匯報工作。對查出的安全隱患需及時整改，對違章作業(yè)行為必須堅決制止，并按規(guī)定接受處罰。2.分包方應積極參與項目部的安全活動，認真學習上級安全生產(chǎn)文件，并每周召開一次安全活動會，每天進行班前會。3.分包方使用的臨時工在上崗前必須接受全面的安全教育、考試及體檢。未經(jīng)安全教育、考試、體檢合格的人員不得上崗作業(yè)。4.開工前，分包方需對全體工人進行安全教育和考試，并將受教育人員名單及考試成績報公司安全部門（項目部）備案?？荚嚭细窈蠓娇蛇M入現(xiàn)場施工。對于增補或調換人員、更換工種的情況，必須及時進行安全教育和考試。5.在施工過程中一旦發(fā)生傷亡事故或其他事故，分包方在搶救傷亡人員的同時需保護現(xiàn)場，并立即向上級有關部門報告。對事故必須嚴格執(zhí)行“三不放過”原則進行查處。因分包單位責任導致的傷亡事故，其全部經(jīng)濟