中學(xué)分管教年級(jí)主任職責(zé)_第1頁
中學(xué)分管教年級(jí)主任職責(zé)_第2頁
中學(xué)分管教年級(jí)主任職責(zé)_第3頁
中學(xué)分管教年級(jí)主任職責(zé)_第4頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

第第頁中學(xué)分管教班級(jí)主任職責(zé)1、行使教務(wù)處副主任職責(zé),幫忙班級(jí)主任管理、協(xié)調(diào)本班級(jí)教育、教學(xué)、文體、科研等方面的工作,參加教務(wù)處內(nèi)部管理,對(duì)教務(wù)主任負(fù)責(zé)。負(fù)責(zé)本班級(jí)教學(xué)管理、教科研和教學(xué)事項(xiàng)。2、督促本班級(jí)班主任訂立班級(jí)工作計(jì)劃,并定期檢查計(jì)劃的實(shí)施情況。3、依照學(xué)校教育、教學(xué)工作計(jì)劃,依據(jù)本班級(jí)學(xué)生特點(diǎn)訂立班級(jí)組工作計(jì)劃。4、組織本班級(jí)老師政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)活動(dòng)。定期召開本班級(jí)老師會(huì)議,分析研究本班級(jí)及各班工作計(jì)劃內(nèi)的貫徹執(zhí)行情況和學(xué)生的思想動(dòng)態(tài),研究解決帶傾向性的問題,布置教育工作。5、搭配有關(guān)部門做好本班級(jí)老師的考勤考績(jī)工作,負(fù)責(zé)本班級(jí)老師的臨時(shí)調(diào)課。6、組織老師學(xué)習(xí)教育理論,督促老師做好教學(xué)五認(rèn)真,每2周一次召開備課組長(zhǎng)會(huì)議,加強(qiáng)對(duì)備課組工作的管理、引導(dǎo),檢查備課組開展活動(dòng)情況,形成良好的學(xué)術(shù)氛圍,促進(jìn)老師的專業(yè)成長(zhǎng),努力提高全班級(jí)教育教學(xué)質(zhì)量,學(xué)年內(nèi)聽遍本班級(jí)全部課任老師的課。檢查備課組開展正常的活動(dòng),活躍辦公室老師氣氛,努力提高全班級(jí)教育教學(xué)質(zhì)量。7、深入了解本班級(jí)教學(xué)工作,抓好本班級(jí)各班各科教學(xué)的平衡發(fā)展,定期分析教與學(xué)的情況,采取切實(shí)可行的措施,努力提高教學(xué)質(zhì)量。了解本班級(jí)老師教學(xué)業(yè)務(wù)情況,協(xié)調(diào)各學(xué)科之間的關(guān)系,掌控每周測(cè)驗(yàn)的門類。8、負(fù)責(zé)收齊本班級(jí)老師的工作計(jì)劃、總結(jié),負(fù)責(zé)發(fā)放和回收各種有關(guān)文件和表格。布置并檢查本班級(jí)老師的值班工作。處理本班級(jí)的日常行政事務(wù)。9、引導(dǎo)本班級(jí)開展第二課堂活動(dòng),組織學(xué)生參加各種興趣小組,布置好各學(xué)科的競(jìng)賽輔導(dǎo)。10、搞好辦公室常規(guī)管理,做好各種有關(guān)記錄,做好辦公室衛(wèi)生值日工作,關(guān)懷本組老師。11、做好資料征訂審批工作。12、幫忙教務(wù)處做好學(xué)籍管理。13、做好班級(jí)組老師定性部分的年度考核工作。14、主持班級(jí)組常務(wù)工作。15、幫忙班級(jí)主任開好質(zhì)量分析會(huì)、家長(zhǎng)會(huì)、學(xué)生座談會(huì)和班級(jí)組每月一次例會(huì)。16、幫忙班級(jí)主任做好聽課筆記、備課筆記、作業(yè)批改、學(xué)期期初與期末2次檢查。17、老師請(qǐng)假初審。18、完成學(xué)校布置的其他工作。篇2:學(xué)院各部門分管檔案工作領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)學(xué)院各部門分管檔案工作領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)1、領(lǐng)導(dǎo)本部門人員認(rèn)真執(zhí)行黨和國(guó)家有關(guān)檔案工作的法律、法規(guī)及學(xué)校檔案規(guī)章制度,并依據(jù)需要訂立本部門檔案工作制度。2、將檔案工作納入本單位的議事日程,督促有關(guān)人員落實(shí)學(xué)校和綜合檔案室對(duì)檔案工作的要求。3、檢查、督促文書處理人員隨時(shí)歸卷、專(兼)職人員定時(shí)歸檔,并將有關(guān)人員的工作表現(xiàn)納入業(yè)務(wù)考核的范圍。4、認(rèn)真聽取專(兼)職檔案人員的工作匯報(bào),及時(shí)解決他們?cè)跈n案工作中的困難。篇3:附屬中學(xué)分管檔案工作的校領(lǐng)導(dǎo)崗位職責(zé)附屬中學(xué)分管檔案工作的校領(lǐng)導(dǎo)崗位職責(zé)一、貫徹執(zhí)行國(guó)家關(guān)于檔案管理的法律法規(guī)和方針政策,建全學(xué)校檔案工作規(guī)章制度;二、加強(qiáng)對(duì)檔案工作的領(lǐng)導(dǎo),將檔案工作納入學(xué)校的整體發(fā)展規(guī)劃中,促進(jìn)檔案信息化建設(shè)與學(xué)校其他工作同步發(fā)展;三、建立健全與

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論