人力資源專賣店勞動合同

人力資源專賣店勞動合同合同目錄第一章總則1.1本合同的簽訂依據(jù)1.2本合同的簽訂主體1.3本合同的簽訂目的第二章合同期限2.1勞動合同的期限2.2試用期2.3無固定期限勞動合同第三章工作內(nèi)容3.1工作崗位3.2工作職責3.3工作業(yè)績考核第四章勞動報酬4.1基本工資4.2獎金4.3津貼4.4加班工資第五章工作時間與休息休假5.1工作時間5.2休息休假5.3公休假第六章社會保險和福利待遇6.1社會保險6.2福利待遇第七章勞動保護與勞動條件7.1勞動保護7.2勞動條件第八章合同的變更、解除和終止8.1勞動合同的變更8.2勞動合同的解除8.3勞動合同的終止第九章經(jīng)濟補償和賠償9.1經(jīng)濟補償9.2賠償?shù)谑卤Ｃ軈f(xié)議10.1保密內(nèi)容10.2保密期限10.3違約責任第十一章知識產(chǎn)權11.1知識產(chǎn)權歸屬11.2知識產(chǎn)權保護第十二章爭議解決12.1勞動爭議的解決方式12.2勞動爭議的訴訟管轄第十三章其他約定13.1雙方的其他約定13.2合同的修訂第十四章合同的生效、修改和解除14.1合同的生效14.2合同的修改14.3合同的解除合同編號_________第一章總則1.1本合同的簽訂依據(jù)中華人民共和國勞動法及相關法律法規(guī)。1.3本合同的簽訂目的為明確甲乙雙方的權利義務，維護雙方合法權益。第二章合同期限2.1勞動合同的期限本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2試用期試用期為____個月，自合同生效之日起計算。2.3無固定期限勞動合同在乙方連續(xù)工作滿____年且表現(xiàn)良好，甲方不得無故解除勞動合同。第三章工作內(nèi)容3.1工作崗位乙方的工作崗位為____（詳細崗位名稱）。3.2工作職責乙方應履行的工作職責如下：3.2.1第一條款：完成崗位規(guī)定的工作任務；3.2.2第二條款：遵守甲方制定的各項規(guī)章制度；3.2.3第三條款：積極參與業(yè)務培訓和團隊協(xié)作。3.3工作業(yè)績考核甲方對乙方的工作業(yè)績進行定期考核，考核標準如下：3.3.1第一條款：工作質(zhì)量；3.3.2第二條款：工作數(shù)量；3.3.3第三條款：工作態(tài)度。第四章勞動報酬4.1基本工資乙方的月基本工資為人民幣____元。4.2獎金乙方根據(jù)工作業(yè)績和甲方規(guī)定享有獎金待遇。4.3津貼乙方根據(jù)崗位和工作需要，可享有相應的津貼。4.4加班工資乙方加班工資按照勞動法規(guī)定支付。第五章工作時間與休息休假5.1工作時間乙方每周工作____小時，休息日為____天。5.2休息休假乙方依法享有法定節(jié)假日、年假、病假等休假權利。5.3公休假乙方根據(jù)工作年限享有相應的公休假待遇。第六章社會保險和福利待遇6.1社會保險甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。6.2.1第一條款：提供住宿；6.2.2第二條款：提供工作餐；6.2.3第三條款：提供培訓和晉升機會。第八章合同的變更、解除和終止8.1勞動合同的變更如甲方變更名稱、地址、法定代表人等，應提前____天通知乙方。8.2勞動合同的解除甲方解除勞動合同的，應提前____天通知乙方，并支付經(jīng)濟補償。8.3勞動合同的終止勞動合同期滿或者甲乙雙方同意終止勞動合同的，本合同即行終止。第九章經(jīng)濟補償和賠償9.1經(jīng)濟補償甲方違法解除勞動合同或者乙方依照法律規(guī)定解除勞動合同的，甲方應支付乙方經(jīng)濟補償。9.2賠償乙方違反保密協(xié)議或者知識產(chǎn)權協(xié)議的，應向甲方支付賠償金人民幣____元。第十章保密協(xié)議10.1保密內(nèi)容乙方對甲方商業(yè)秘密、客戶信息等予以保密。10.2保密期限保密期限為合同終止后____年。10.3違約責任乙方違反保密義務的，應支付甲方違約金人民幣____元。第十一章知識產(chǎn)權11.1知識產(chǎn)權歸屬甲乙雙方同意，乙方在工作中創(chuàng)造的知識產(chǎn)權歸甲方所有。11.2知識產(chǎn)權保護甲方保護乙方的知識產(chǎn)權，不得侵犯乙方合法權益。第十二章爭議解決12.1勞動爭議的解決方式甲乙雙方發(fā)生勞動爭議的，可以通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或者訴訟等方式解決。12.2勞動爭議的訴訟管轄勞動爭議訴訟的管轄法院為甲方所在地人民法院。第十三章其他約定13.1雙方的其他約定甲乙雙方另有約定的，從其約定。13.2合同的修訂本合同的修訂應由甲乙雙方協(xié)商一致，并以書面形式進行。第十四章合同的生效、修改和解除14.1合同的生效本合同自雙方簽字或者蓋章之日起生效。14.2合同的修改本合同的修改應由甲乙雙方協(xié)商一致，并以書面形式進行。14.3合同的解除本合同解除應依照法律規(guī)定和合同約定執(zhí)行。（合同方簽字）甲方（蓋章）：________________乙方（簽字）：________________簽訂日期：____年__月__日多方為主導時的，附件條款及說明一、當甲方為主導時，增加的多項條款及說明1.甲方單方面解除合同甲方在合同期內(nèi)有權單方面解除合同，但需提前通知乙方，并支付乙方相應的經(jīng)濟補償。具體補償標準如下：（1）提前通知期內(nèi)，甲方應支付乙方相當于通知期工資的賠償金；（2）未提前通知或通知期不足的，甲方應支付乙方相當于一個月工資的經(jīng)濟補償。2.甲方調(diào)整乙方工作崗位甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要，有權調(diào)整乙方的崗位，但應確保乙方的工資水平不受影響。如乙方不同意調(diào)整，甲方應與乙方進行協(xié)商，協(xié)商不成時，甲方有權單方面解除合同，并支付乙方相應的經(jīng)濟補償。3.甲方變更合同內(nèi)容甲方如要變更合同內(nèi)容，應提前通知乙方，并協(xié)商一致。如乙方不同意變更，甲方有權單方面解除合同，并支付乙方相應的經(jīng)濟補償。二、當乙方為主導時，增加的多項條款及說明1.乙方提前解除合同乙方在合同期內(nèi)提前解除合同，應提前通知甲方，并支付甲方相應的賠償金。具體賠償標準如下：（1）提前通知期內(nèi)，乙方應支付甲方相當于通知期工資的賠償金；（2）未提前通知或通知期不足的，乙方應支付甲方相當于一個月工資的賠償金。2.乙方違反保密協(xié)議乙方違反保密協(xié)議，甲方有權要求乙方支付違約金，違約金金額為甲方實際損失的____%。3.乙方侵犯甲方知識產(chǎn)權乙方在工作中侵犯甲方知識產(chǎn)權的，甲方有權要求乙方停止侵權行為，并支付甲方相應的賠償金，賠償金金額為甲方實際損失的____%。三、當有第三方中介時，增加的多項條款及說明1.第三方中介的責任第三方中介在介紹勞動者與用人單位簽訂合同時，應確保勞動者的身份真實、資格符合甲方要求。如因第三方中介的原因?qū)е潞贤m紛，第三方中介應承擔相應的法律責任。2.第三方中介的報酬第三方中介介紹成功后，甲方應支付給第三方中介相當于乙方一個月工資的報酬。如乙方在合同期內(nèi)提前解除合同，甲方有權要求第三方中介退還部分或全部報酬。3.第三方中介的保密義務第三方中介在合同期內(nèi)及合同終止后，應對甲乙雙方的個人信息和合同內(nèi)容予以保密，不得泄露給任何無關第三方。如違反保密義務，第三方中介應承擔相應的法律責任。附件及其他補充說明一、附件列表：1.乙方個人身份證明材料2.乙方學歷學位證書復印件3.乙方職業(yè)資格證書復印件4.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復印件5.甲方組織機構代碼證復印件6.甲方稅務登記證復印件7.甲方與第三方中介的合作協(xié)議8.保密協(xié)議9.知識產(chǎn)權協(xié)議10.甲方規(guī)章制度二、違約行為及認定：1.甲方未按照合同約定支付乙方工資、獎金、津貼等，視為違約。2.甲方未按照合同約定提供乙方工作條件，視為違約。3.甲方未按照合同約定提供乙方休假權益，視為違約。4.乙方未按照合同約定完成工作任務，視為違約。5.乙方未按照保密協(xié)議和知識產(chǎn)權協(xié)議保護甲方商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權，視為違約。6.第三方中介未按照約定介紹真實、合格的勞動者，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：指甲方與乙方建立的確定勞動關系的協(xié)議。2.經(jīng)濟補償：指甲方因解除勞動合同或合同終止而支付給乙方的補償金。3.賠償金：指違約方因違約行為所需支付給守約方的違約金。4.保密義務：指乙方對甲方商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權的保密責任。5.知識產(chǎn)權：指乙方在工作中創(chuàng)造的具有獨創(chuàng)性的成果。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方未按照合同約定支付工資。解決辦法：乙方可與甲方協(xié)商解決，協(xié)商不成可以向勞動監(jiān)察部門投訴或申請勞動仲裁。2.問題：乙方未按照合同約定完成工作任務。解決辦法：甲方應與乙方進行溝通，給予乙方改進的機會，如乙方仍不能改進，甲方可以依據(jù)合同約定解除合同。3.問題：第三方中介未按照約定介紹真實、合格的勞動者。解決辦法：甲方可以與第三方中介協(xié)商解決，如