醫(yī)院轉(zhuǎn)崗合同書模板（2篇）

醫(yī)院轉(zhuǎn)崗合同書模板甲方（轉(zhuǎn)崗方）：地址：聯(lián)系方式：乙方（接收方）：地址：聯(lián)系方式：鑒于甲方為_______（醫(yī)院名稱）的一名員工，因工作需要，甲方向乙方申請轉(zhuǎn)崗，乙方同意接收甲方，雙方就轉(zhuǎn)崗事宜達成以下合同條款：一、轉(zhuǎn)崗崗位及職責1.1甲方轉(zhuǎn)崗至乙方后，將擔任_______（崗位名稱）一職，負責_______（工作內(nèi)容）。1.2甲方應(yīng)按照乙方的規(guī)章制度和工作要求，認真履行工作職責。二、轉(zhuǎn)崗時間2.1甲方轉(zhuǎn)崗生效日期為_______年_______月_______日。2.2轉(zhuǎn)崗期限為_______年，自轉(zhuǎn)崗生效之日起至_______年_______月_______日止。三、工資及福利待遇3.1甲方轉(zhuǎn)崗后的工資待遇，按照乙方的薪酬福利規(guī)定執(zhí)行。3.2甲方轉(zhuǎn)崗后的福利待遇，按照乙方的員工福利規(guī)定執(zhí)行。四、培訓(xùn)與考核4.1乙方應(yīng)提供必要的培訓(xùn)，以幫助甲方熟悉新崗位的工作內(nèi)容和要求。4.2甲方應(yīng)接受乙方的考核，考核結(jié)果作為評價甲方工作績效的依據(jù)。五、保密協(xié)議5.1甲方在轉(zhuǎn)崗過程中，應(yīng)遵守乙方的保密規(guī)定，不得泄露乙方商業(yè)秘密和患者隱私。5.2乙方應(yīng)保守甲方的個人隱私和工作經(jīng)歷等信息。六、違約責任6.1任何一方未履行本合同約定的義務(wù)，應(yīng)承擔違約責任，向守約方支付違約金，并賠償因此給對方造成的損失。七、爭議解決7.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；7.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份；8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（簽字/蓋章）：乙方（簽字/蓋章）：簽訂日期：_______年_______月_______日醫(yī)院轉(zhuǎn)崗合同書模板（二）甲方（轉(zhuǎn)出方）：___________乙方（轉(zhuǎn)入方）：___________鑒于甲方為某醫(yī)院，因工作需要，將部分員工轉(zhuǎn)崗至乙方，雙方經(jīng)平等協(xié)商，達成以下醫(yī)院轉(zhuǎn)崗合同條款：第一條轉(zhuǎn)崗人員概況1.1轉(zhuǎn)崗人員姓名：_______1.2轉(zhuǎn)崗人員工號：_______1.3轉(zhuǎn)崗人員崗位：_______1.4轉(zhuǎn)崗人員職務(wù)：_______第二條轉(zhuǎn)崗原因及目的2.1甲方因業(yè)務(wù)調(diào)整，需要部分員工轉(zhuǎn)崗至其他部門或崗位。2.2乙方因工作需要，同意接收甲方轉(zhuǎn)崗人員。第三條轉(zhuǎn)崗期限3.1轉(zhuǎn)崗期限為____年__月__日至____年__月__日。3.2如轉(zhuǎn)崗期限需延長，雙方可協(xié)商續(xù)簽。第四條轉(zhuǎn)崗人員待遇4.1轉(zhuǎn)崗人員在乙方的工資、福利、待遇等，應(yīng)與乙方其他員工同等。4.2轉(zhuǎn)崗人員原有甲方提供的福利、補貼等，如在轉(zhuǎn)崗期間繼續(xù)有效，具體待遇由甲方和乙方協(xié)商確定。第五條轉(zhuǎn)崗人員職責5.1轉(zhuǎn)崗人員應(yīng)遵守乙方的規(guī)章制度，認真履行崗位職責。5.2轉(zhuǎn)崗人員應(yīng)積極學(xué)習(xí)乙方的工作要求，提升自身業(yè)務(wù)能力。第六條違約責任6.1雙方違反本合同的，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任。6.2如轉(zhuǎn)崗人員未按約定時間到崗，或未履行崗位職責，乙方有權(quán)解除合同。第七條爭議解決7.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。7.2協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。第八條其他8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。8.2本合同自雙方